Presentacion anteproyecto TESIS.

8/16/2019 Presentacion anteproyecto TESIS.

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“UNIVERSIDAD DEL DESARROLLO PROFESIONAL”.

Anteproyecto de TesisLic. Psicolog! Ind"stri!l

SE#INARIO DE TESIS IPor$

Leslie #!r! Ro%ero Ter&n.#irn! '"dit( )r"* S!lg!do.

+!ren 'oseline S!ntoyo #!ci!s.

Nog!les, Sonor! Agosto - de/0-1 .


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CAPITULO I.

PLANTEA#IENTO DELPRO2LE#A.


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1.1 PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA.

3oy en d! el te%! de “estr4s” es c!d! d! %&s rele5!nte yco%6n en l!s person!s dentro de "n! org!ni*!ci7n, esto !8ect!l! prod"cti5id!d y rendi%iento de los tr!9!:!dores por lo ;"et!%9i4n !8ect! ! l! e%pres! direct!%ente y! ;"e en c"!ntoprod"cci7n no es lo s"


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1.2 ANTESCEDENTES.

• El concepto de estr4s se re%ont! ! l! d4c!d! de ->?0,

•3!ns Selye consider7 entonces ;"e 5!ri!s en8er%ed!desdesconocid!s co%o l!s c!rdi!c!s, l! (ipertensi7n !rteri!l y los

tr!stornos e%ocion!les o %ent!les, no er!n sino l!consec"enci! de c!%9ios


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1.3 PLANTEAMINTO DEL PROBLEMA. @)"&les son los %oti5os por los c"!les se present! el estr4s dentrode l! instit"ci7n

1.4 JUSTIFICACION.•El %oti5o por el c"!l se re!li*! l! sig"iente in5estig!ci7n, esp!r! identi


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1.5 DELIMITACION.

•-..- Te%por!l, el o9:eto de est! in5estig!ci7n to%!r!

co%o p"nto de p!rtid! el %es de :"lio /0-1 ! l! 8ec(!, porconsider!r ser "n periodo ;"e per%itir& est!9lecer loso9:eti5os pl!nte!dos.

•-../ Esp!ci!l, est! in5estig!ci7n recopil!r! y !n!li*!r! l!in8or%!ci7n re8erente !l pro9le%! del estr4s l!9or!l, ;"e!ct"!l%ente se present! en l! e%pres! A9ec4 en l! ci"d!dde Nog!les, Sonor!, #4=ico.

•-..? Soci!l, el gr"po soci!l o9:eto de est"dio son "n!po9l!ci7n de -0 person!s, l! in5estig!ci7n se lle5!r! ! c!9osin (!cer ning"n! cl!se soci!l, genero, ed!d.


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1.5 DELIMITACION.

•-..B cli%! org!ni*!ci7n, se le deno%in! !s !l !%9ientegener!do por el con:"nto de e%ociones ;"e%!ni


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1.6 OBJETIVOS.

O9:eti5o gener!l$

An!li*!r los %oti5os ;"e origin! el estr4s l!9or!l, p!r! desp"4sdes!rroll!r "n! serie de s"gerenci!s ;"e contri9"y!n ! l!dis%in"ci7n de est! pro9le%&tic! ;"e es t!n co%6n dentrode l! e%pres!

O9:eti5os Espec


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1.7 PREGUNTAS DE INVESTIGACION.

-. @)"&les son l!s c!"s!s ;"e origin!n el estr4s l!9or!len los e%pel!dos

/. @)"&les son l!s c!"s!s y los e8ectos del sndro%e de2"rno"t

?. @)"&les son los 8!ctores de %oti5!ci7n ;"e se e:ercenso9re los e%pel!dos

B. @De ;"4 %!ner! in"ye el cli%! org!ni*!cion!l en lose%ple!dos y c"&l es s" i%port!nci!


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CAPITULO II.MARCO TEORICO.


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)!pt"lo II #!rco Te7ricoEs;"eleto Gte%!s y s"9te%!sH

2.1 Estrés laboral.

2.2 síndrome de burnout.

2.3 clima organizacional.

2.4 características del climaorganizacional.

2.5 motivación.

2.6 implicaciones para el trabaador.

2.! implicaciones para la empresa.


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CAPITULO III.METODOLOGIA.


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)!pt"lo III #etodolog!.

3.1 TIPO DE INVESTIGACION.En8o;"e c"!lit!ti5o.Alc!nce e=plic!ti5o.

3.2 DISENO DE INVESTIGACION.

Etnogr&


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• 3.5 INSTRUMENTOS.

ENTREVISTAS$ ENTREVISTAS ESTRU)TURADAS.

O2SERVA)ION.


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1RA PARTE

Entr!"#t$

In#tr%&&"'n#( #t &%#t"'n$r"' )'r*$ +$rt , %n tr$-$' , "n!#t"/$&"0n n

&%$ #t )%n,$*nt$,' n%#tr' $nt +r'&t' +$r$ $ t#"# +r')#"'n$ #

#t r$"$n,' n $ Un"!r#",$, , D#$rr'' Pr')#"'n$.

S$ t$n $*$- , &'nt#t$r $# +r/%nt$# % *n&"'n$r &'n *$'r

)r$n%$ '-t"!",$, t',$ $ "n)'r*$&"0n % %#t, +r'+'r&"'n #r

&'n#",r$,$ , &$r&tr #tr"&t$*nt &'n8,n&"$ $ !r$&",$, , '# ,$t'#

,+n, $ r$"$&"0n , n%#tr$ "n!#t"/$&"0n. M%&9$# /r$&"$# +'r #% n'r*

&'$-'r$&"0n.

O-t"!'( C'n'&r #'-r $# &$%#$# , #tr# )&t'# , -%rn'%t % # !"!nn $# *+r#$# 'r/$n"$&"'n# $#: &'*' t$*-"n &'n'&r $ "*+'rt$n&"$ ,

$ *'t"!$&"0n &"*$ 'r/$n"$&"'n$.

D$t'# /nr$#

P%#t'(

Entr!"#t0(

O-#r!$&"'n#(


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II PARTE

1." #$ómo es la relación de compa%erismos en la empresa&

2." #En 'ué considera 'ue se basa la empresa para la delegación de tareas laborales(

en capacitación o en )abilidades * destrezas( especi+i'ué por 'ué&

3." #$ómo se manea la importancia de la estructura organizacional dentro de la

empresa&

4."#,a tenido di+erencias o con+lictos con alguno de sus compa%eros( especi+i'ué

el motivo&

5." #$u-l es el trato de sus e+es )acia usted&

6."#En 'ué se basa la aportación de ideas cuando se trabaa en e'uipo&

!."#$ómo es su rendimiento cuando aumenta la carga laboral&

."/encione el tipo de din-mica 'ue realizan( para motivación laboral

0." #$ómo describiría el clima laboral de esta institución&

NOTA: /uc)as gracias por su gran colaboración( agradeciendo su tiempo * sinceridad.


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3.6 SUPUESTO TEORICO.

El estr4s l!9or!l contri9"ye rot"nd!%enteen el dese%peo del e%ple!do, y! ;"e%!ni


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REFERENCIAS.

• -Muchinsky , P. #. G->>BH. Psicología aplicada al trabajo.

• #!rg!rit! )(i!ng Veg!, #!r! 'os4 #!rtn Rodrigo,Antonio N6e*G/00/H, Rel!ciones entre el cli%!org!ni*!cion!l y l! s!tis8!cci7n l!9or!l.

• Jon*!le*, L. G/00-H. S!tis8!ccion y %oti5!ci7n en eltr!9!:o, G/d! edici7nH #!drid Esp!!.

• #!icol , #. G/0-BH. Sindro%e de 2o"rnot. Rec"per!do

el -B de Agosto del /0-1 de(ttps$KK9oos.google.co%.%=K9oosidM:ec%)gAA2A'pgMPT-1d;Msindro%ede9"rno"t(lMesB->s!MQ5edM0))BAE2JoV)(#I(DFs5=IV2BN)(?#?>85Monep!ge;Msindro%e/0de/09"rno"t8M

8!lse

https://books.google.com.mx/books?id=jecmCgAAQBAJ&pg=PT15&dq=sindrome+de+burnout&hl=es-419&sa=X&ved=0CC4Q6AEwBGoVChMIhYDF-s-vxwIVB4YNCh3M3w9fhttps://books.google.com.mx/books?id=jecmCgAAQBAJ&pg=PT15&dq=sindrome+de+burnout&hl=es-419&sa=X&ved=0CC4Q6AEwBGoVChMIhYDF-s-vxwIVB4YNCh3M3w9fhttps://books.google.com.mx/books?id=jecmCgAAQBAJ&pg=PT15&dq=sindrome+de+burnout&hl=es-419&sa=X&ved=0CC4Q6AEwBGoVChMIhYDF-s-vxwIVB4YNCh3M3w9fhttps://books.google.com.mx/books?id=jecmCgAAQBAJ&pg=PT15&dq=sindrome+de+burnout&hl=es-419&sa=X&ved=0CC4Q6AEwBGoVChMIhYDF-s-vxwIVB4YNCh3M3w9fhttps://books.google.com.mx/books?id=jecmCgAAQBAJ&pg=PT15&dq=sindrome+de+burnout&hl=es-419&sa=X&ved=0CC4Q6AEwBGoVChMIhYDF-s-vxwIVB4YNCh3M3w9fhttps://books.google.com.mx/books?id=jecmCgAAQBAJ&pg=PT15&dq=sindrome+de+burnout&hl=es-419&sa=X&ved=0CC4Q6AEwBGoVChMIhYDF-s-vxwIVB4YNCh3M3w9fhttps://books.google.com.mx/books?id=jecmCgAAQBAJ&pg=PT15&dq=sindrome+de+burnout&hl=es-419&sa=X&ved=0CC4Q6AEwBGoVChMIhYDF-s-vxwIVB4YNCh3M3w9fhttps://books.google.com.mx/books?id=jecmCgAAQBAJ&pg=PT15&dq=sindrome+de+burnout&hl=es-419&sa=X&ved=0CC4Q6AEwBGoVChMIhYDF-s-vxwIVB4YNCh3M3w9fhttps://books.google.com.mx/books?id=jecmCgAAQBAJ&pg=PT15&dq=sindrome+de+burnout&hl=es-419&sa=X&ved=0CC4Q6AEwBGoVChMIhYDF-s-vxwIVB4YNCh3M3w9fhttps://books.google.com.mx/books?id=jecmCgAAQBAJ&pg=PT15&dq=sindrome+de+burnout&hl=es-419&sa=X&ved=0CC4Q6AEwBGoVChMIhYDF-s-vxwIVB4YNCh3M3w9f


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