Boletin # 100

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Volumen AGOSTO 2012 BOLETIN INFORMATIVO 1 ¿Sabías que…? Boletín Informativo Minería Moderna, Minería Responsable. AGOSTO, 2012 ¿Cómo liderarse a uno mismo? Estudio de Viabilidad en Serrote da Lange, Brasil Bienvenida a nuestros nuevos Ejecutivos en Mina San Andrés Muy Interesante! Ellos opinan así ….. Producción Ejecutiva GERENCIA GENERAL Monty Reed Diseño Fotografía Redacción [email protected] [email protected] Colaboración: [email protected] www.auraminerals.com Producción Minerales de Occidente, S.A. de C.V. Al 23 de Septiembre del 2012 Presupuesto Real Mineral Triturado Tons 272,184 137,103 Ley g/t 0.488 0.602 Oro Adsorbido Oz 3,276 4,078 Sostenibilidad Sorteo de la Tómbola Agosto 2012

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Boletin Agosto 2012

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Volumen

AGOSTO 2012 BOLETIN INFORMATIVO 1

¿Sabías que…?

Boletín Informativo

Minería Moderna, Minería Responsable.

AGOSTO, 2012

¿Cómo liderarse a uno mismo?

Estudio de Viabilidad en

Serrote da Lange, Brasil

Bienvenida a nuestros nuevos

Ejecutivos en Mina San Andrés

Muy Interesante!

Ellos opinan así …..

Producción Ejecutiva GERENCIA GENERAL

Monty Reed

Diseño – Fotografía – Redacción [email protected] [email protected]

Colaboración: [email protected]

www.auraminerals.com

Producción Minerales de Occidente, S.A. de C.V. Al 23 de Septiembre del 2012

Presupuesto Real Mineral Triturado Tons 272,184 137,103 Ley g/t 0.488 0.602 Oro Adsorbido Oz 3,276 4,078

Sostenibilidad

Sorteo de la Tómbola Agosto 2012

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M ejor cada

dia.

L ejor cada dia.

D ejor cada dia.

L ejor cada dia.

AGOSTO 2012 BOLETIN INFORMATIVO 2

Ellos opinan así ….. www.auraminerals.com

Gonzalo Ríos, nuestro Vice – Presidente Corporativo,

Aura Minerals, Canadá.

a revista de MINOSA ya tiene 100 ejemplares, nos ha acompañado e informado por mucho tiempo. Yo personalmente siempre la leo y disfruto con la información que entrega, siempre es bueno saber las actividades que se llevan a cabo mas allá de la operación. Es un muy buen medio de comunicación y cada vez va mejorando, no solo en el diseño sino también en el contenido. Espero poder leer muchos más ejemplares y felicito al equipo productor por un trabajo muy bien hecho!

Monty Reed, nuestro Gerente General,

Minerales de Occidente, S.A. de C.V., Honduras.

Desde el inicio de la edición del tan conocido “Mineralito,” se ha procurado llegar a cada lector (interno y externo) y hacerlo parte de nuestra gran familia a través de las historias, reseñas y artículos allí emitidos, todos y cada uno de estos datos llevan la experiencia y el aporte de los colaboradores de MINOSA.

El poder llegar a la edición No. 100 no solo es una meta, es un logro de la gran familia MINOSA, es por eso, que se alienta a cada uno de los integrantes de Minerales de Occidente a continuar escribiendo la historia de esta gran empresa; para que no solo hayan cientos, sino miles de ediciones con cada uno de los aportes de esta excelente compañía. Espero que cada lector pueda percibir ese buen espíritu de trabajo que yace en las minas de Copán, en cada minero responsable de Minerales de occidente S.A.

legar a 100 ediciones no es cosa fácil, la gran familia MINOSA tiene el honor de tener el resumen mensual de su diario vivir en sus distintas facetas.

El Mineralito como comúnmente le conocemos, es la presentación gráfica y muy dinámica que le entrega a sus lectores en breve lo que es Minerales de Occidente en su esencia, especialmente en sus relaciones sociales, su Responsabilidad Social, el crecimiento de sus colaboradores y las metas empresariales como negocio. Por tanto, es justo reconocer que se hace un buen trabajo en la redacción y edición pero sobre todo la voluntad que le imprime la gerencia de Relaciones Institucionales y sobre todo nuestra compañera Daisy Herrera en la recolección y dirección de interesantes noticias, reseñas y vivencias de MINOSA.... Felicitarles a todos y cada uno que lo hacen posible es poco, es mejor un sigamos adelante y que se publiquen varios cientos más.

Eduardo Piloña, nuestro Gerente de

RRHH y Relaciones Comunitarias.

l Mineralito es una herramienta informativa de mucho beneficio, ya que por medio de ella nos damos cuenta de mucha de información novedosa. Así mismo se anexa datos relevantes; también cabe resaltar que es un documento muy ilustrativo donde a muchos nos llama la atención leerlo.

Lorena Jiménez,

Logística Administrativa

E ejor cada

dia.

Maximino Villanueva,

Presidente del SITRAMINO

e parece excelente, cien es un número que encierra cien relatos de actividades. El Mineralito nos sirve de mucha ayuda porque nos mantiene informados en todos los aspectos que la empresa desarrolla mensualmente. Existe la necesidad que la información fluya en todos los departamentos y con este boletín se puede alcanzar este objetivo, seguidamente que el mensaje sea transmitido a las comunidades cercanas y así a nuestros hogares. Estamos a favor en que este tipo de comunicación se extienda y que se pueda ver la transparencia con que realizamos nuestra operación.

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E ejor cada dia.

V ejor cada dia.

Aura Minerals anuncia

Estudio de Viabilidad en Serrote da Lange - Brasil

AGOSTO 2012 BOLETIN INFORMATIVO 3 www.auraminerals.com

ANCOUVER, COLUMBIA BRITÁNICA. - (Marketwire – 04 de Septiembre

2012) - Aura Minerals, Inc., se complace en anunciar que ha recibido

los resultados del Estudio de Viabil idad, en Serrote da Lange, ubicada

cerca de la Ciudad de Arapiraca en el Estado de Alagoas, Brasil.

Su desarrollo se basara en una operación de minería a cielo abierto con una concentradora

de cobre operando 19,000 toneladas por día, con una producción aproximadamente de 66

millones de libras de cobre al año.

Jim Bannantine, nuestro Presidente y CEO de Aura Minerals, Inc., en Canadá,

manifestó: “La finalización del Estudio de Viabilidad del proyecto Serrote es un hito

importante para Aura Minerals, el estudio demuestra que es un proyecto

comercialmente viable y beneficioso para la región Serrote y que pueden

proporcionar una fuente interna de cobre”. El proyecto se encuentra a 150

kilómetros del Puerto Internacional de Maceio y se benéficia de amplias fuentes

existentes de agua y energía, así como la ciudad de Arapiraca (225,000 personas), a

15 kilómetros de la mina.

La mina y la planta proporcionarán cientos de empleos permanentes para el

Desarrollo de la región Nordeste de Brasil, en el estado de Alagoas. Los beneficios

del proyecto son de manera significativa así como los beneficios de impuestos

federales.

Imagen de Serrote da Lange

Pieza de Cobre nativo.

La compañía ha iniciado negociaciones con las comunidades adyacentes, con los prestamistas potenciales del proyecto y tiene como

objetivo que la construcción comience en el segundo semestre del 2013 y el inicio de la producción a mediados del 2015. Tenemos la

intención de financiar este proyecto con una combinación de Instituciones Públicas, la exportación/importación de banco y organismos

multilaterales, así como los bancos comerciales, que se especializan en finanzas de minería”.

Resumen de la

Descripción del

Proyecto

Permisos y

Comunidades

Aura Minerals, Inc.

l Proyecto Serrote ha sido diseñado

como una operación a cielo abierto

convencional, utilizando gran

diámetro del agujero de explosiones,

excavadoras hidráulicas y de transporte de

mercancías en camión. La planta de proceso

consiste en 3 etapas de trituración, molinos de

bola y la flotación convencional para producir

un producto concentrado de cobre.

El proyecto ha recibido la Licencia de

Instalación Ambiental que permite la

construcción para comenzar, así como la

concesión minera, requisito previo para la

obtención de la Licencia de Funcionamiento.

Presentaciones del desarrollo del proyecto y

del correspondiente plan de relaciones

comunitarias se han hecho a las comunidades

aledañas. El apoyo comunitario para el

proyecto sigue siendo muy positivo.

Es una Compañía canadiense de nivel medio de oro y cobre productora dedicada a la exploración, desarrollo y explotación de proyectos de oro y metales con base en las Américas. Nuestros activos incluyen la mina de oro en San Andrés, Honduras, en Sao Francisco y Sao Vicente, minas de oro en Brasil y la mina de cobre - oro – plata en Aranzazu en México. El activo principal de la compañía es exploración de cobre – oro y hierro, Proyecto Serrote en Brasil.

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M ejor

cada

dia.

M ejor

cada

dia.

L ejor

cada

dia.

SOSTENIBILIDAD

Minerales de Occidente, S.A. de C.V.

AGOSTO 2012 BOLETIN INFORMATIVO 4 www.auraminerals.com

Nuestro Orquideario en

San Andrés Minas

RSE

Un hermoso ejemplar de Orquídea Cattleya Skinneri, Mina San Andrés.

Regeneración de Áreas tratadas

as orquídeas constituyen el grupo de familia más grande del

mundo con alrededor de 30,000 especies conocidas. Las orquídeas

crecen en todos los climas excepto en los glaciales y desiertos, la

mayoría son epífitas, es decir, crecen sobre los tallos de otras

plantas o sobre las ramas de los árboles, lo que les permite alcanzar mejor la

luz en los frondosos bosques tropicales. No son parásitas puesto que han

desarrollado su propio sistema de alimentación por medio de raíces aéreas, en

la que se deposita materia orgánica y elementos del aire y del agua lluvia.

Actualmente en el orquideario de Minerales de Occidente, S.A. de C.V., existen

alrededor de 630 ejemplares de 27 especies Y 12 géneros diferentes. Esta

colección se mantiene bien y las orquídeas florean dependiendo la especie,

normalmente se da entre los meses de mayo y junio, y octubre y diciembre.

Esta publicación además de difundir la belleza existente en nuestras

instalaciones de la Mina San Andrés, demuestra la excelente labor que realiza

nuestra empresa brindándole protección y cuidados especiales a esta flora

maravillosa como lo son las orquídeas, en la región de Occidente en nuestro

país. Dando una muestra más de que nuestra industria es respetuosa con el

Medio Ambiente. La orquídea es parte de los símbolos patrios de nuestra

Honduras.

Orquídeas previa intervención a tajos y patios de lixiviación que luego son de

devueltas a su hábitat, cuando estas áreas vuelven a ser regeneradas.

Áreas regeneradas por Minosa luego de haber sido intervenidas.

Vivero de árboles de Minosa,

para ser plantados en las áreas luego de ser trabajadas.

inerales de Occidente, S.A. de C.V., considerando como una de sus vitales prioridades, el ser respuetuosos con el Medio Ambiente, tiene a su especial cuidado un vivero, el cual nos es útil para la siembra de arbolitos en las áreas en las que la mina ha operado, ésto, con la finalidad de ser agradecidos y poder devolver el verde a las mismas. Somos una industria moderna y completamente sustentable y el Medio Ambiente es nuestra Responsabilidad.

inerales de Occidente, S.A. de C.V., es una empresa con un alto grado de Responsabilidad Social Empresarial y nos enorgullece poder colaborar de manera especial en diferentes ámbitos con las comunidades cercanas a nuestra operación. Estas comunidades nos han demostrado que somos parte de su

su diario vivir y juntos hemos alcanzado muchos logros, ejemplo de ello una cantidad de proyectos que nuestra empresa desarrolla en conjunto con las comunidades como parte de nuestra RSE. Nuestros proyectos de RSE se basan en brindar a las comunidades, salud, educación, fuente de trabajo, mejoras de vivienda, recreación, infraestructura, etc. Contamos con un Departamento de Relaciones Comunitarias, y se le ha asignado darle un seguimiento especial a cada proyecto en curso, no cabe duda que ellos han hecho un excelente trabajo.

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AGOSTO 2012 BOLETIN INFORMATIVO 5

Sorteo de la Tómbola Agosto - 2012

www.auraminerals.com

Compañeros de turno que participaron en la entrega del Premio de L. 5,000.00 al compañero ganador.

Uno de los compañeros de Medio Ambiente

al momento de extraer la tarjeta.

Tarjeta ganadora.

El compañero Víctor Manuel Hernández

recibiendo el premio por nuestro Gerente de Mina, el Ing. Juan Díaz.

inerales de Occidente realizó el Sorteo de Tómbola del Programa “VALE POR LA VIDA”,

correspondiente al mes de Agosto del 2012 y los participantes fueron los nuestros compañeros de

Medio Ambiente. En esta ocasión el ganador fue Víctor Manuel Hernández de la Compañía

Contratista Santa Fe.

El premio fue entregado por nuestro Gerente de Mina, el Ing. Juan Díaz.

La Tarjeta de

VALE POR LA VIDA

es dada por:

Uso de la tarjeta “RETROCEDE Y

REFLEXIONA ”

Informe de Cuasi Accidente.

Seguir el Procedimiento de Trabajo seguro.

Sugerencia dada.

Advertencia a un Compañero.

Riesgo Identificado /Declarado.

Inspección del lugar de Trabajo.

Uso de Equipo de Protección Personal.

Orden y Limpieza.

Otros.

¿COMO

FUNCIONA?

Al final de cada mes se realiza el sorteo de la

tómbola en la cual participan todas las tarjetas

entregadas en el mes, el Sorteo se realiza en el

Diálogo diario de Seguridad (DDS) de alguna

área Todos los meses lo realizamos en un área

distinta para que al final todas las áreas de

MINOSA participen en este sorteo y sigan

siendo parte participativa del “VALE POR LA

VIDA”.

M ejor

cada

dia.

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AGOSTO 2012 BOLETIN INFORMATIVO 6

¿Cómo liderarse a uno mismo?

LIC. EDUARDO PILOÑA

Gerente de RRHH y de Relaciones Comunitarias

iderar es inspirar en los demás confianza y

credibilidad suf icientes para que éstos movi licen

sus energías de forma enérgica y volunt aria en

una determinada dirección. Ahora bien, h ay que

darse cuenta que para seducir a los demás primero

tenemos de seducirnos a nosotros mismos.

L ideramos mediante la convicción que tenemos primer o en

cuanto a nosotros mismos, esto implica un a lto nivel de

autoconfianza; antes de

confiar ciegamente en alguien

nos gusta conocerlo

profundamente, s i no hay

este alto grado de

conocimiento es muy

dif íci l confiar. La paradoja

está en que muy a menudo

nos preocupamos más por

conocer al prój imo que de conocernos a nosotros mismos.

El arte del l iderazgo pasa siempre por el

autoconocimiento. Nos auto conocemos en el momento en

que realizamos un ejerc ic io profundo y recurrente de

introspección.

Debemos aprender a conocer nuestros puntos fuertes y

nuestros puntos de mejora , hay que tener un plan de

mejora de los puntos débiles y un plan de acción para los

puntos fuertes. El l iderazgo debe ejercerse desde la

palanca de nuestros puntos fuertes , pero también desde

la conciencia clara de los puntos débiles.

Sólo si en nuestra introspección encontramos un sentido positivo de la

vida habremos encontrado nuestro norte, y al vivir para conseguir el

logro de una vida plena, una vida lograda, al perseguir el logro de una

vida plena damos sentido a nuestra vida.

El auto liderazgo es un paso previo impresc indible para el

l iderazgo. Nadie sigue a un líder sin norte ; nadie sigue a

un líder sin convicción; nadie sigue a un líder sin

autoconfianza; nadie sigue a un líder que viva una vida

s in sentido; nadie s igue a un líder

s in que sea fiel ref lejo de una

vida plena, de una vida lograda .

El l íder transmite confianza

cuando ref leja en su imagen una

fuerza mental que se muestra en

todo momento alineada con el

sentidoo últ imo de su vida, tiene

que haber coherenc ia entre los valores que se transmiten

desde el l iderazgo y los que se viven desde el auto

liderazgo.

Una persona bien autogobernada es una persona

preparada para gobernar a los demás , para l iderar a los

demás . Un buen autogobierno empieza por un buen

autoconocimiento y éste se consigue a través de la lectura

que nos da el proceso de introspección.

Tienes que hacer un ensayo en Ti mismo , prueba no hace

daño, al contrario, te hará una persona mejor cada día.

L ejor cada dia.

www.auraminerals.com

Sólo liderando la búsqueda de

nuestra plenitud como persona

podremos estar en disposición

de liderar a otras personas.

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AGOSTO 2012 BOLETIN INFORMATIVO 7

LOS MINERALES Y LA SALUD

¿Sabías que el cloro que se usa en las piscinas o piletas de natación para mantenerlas limpias puede agravar el asma infantil?, según afirma el Dr. Russell Betts, Chief Scientific Officer de la empresa Go Chemless, de Estados Unidos. Al igual que el polen, el polvo y algunas mascotas, el cloro puede ser nocivo para los chicos que sufren esa enfermedad. Y esto sucede tanto en las piscinas que se encuentran al aire libre como en las cubiertas. El científico afirma que los nuevos productos para el cuidado del agua, fabricados con iones de cobre y plata, reducen sustancialmente ese riesgo. A la vez, al igual que los productos convencionales, ayudan a reducir la presencia de hongos, bacterias y algas en el agua. Para la salud: Un ión es una sub - partícula cargada eléctricamente, constituída por un átomo o molécula. Los iones negativos, a pesar de su nombre, son favorables para la salud. Por otro lado, a través de diversas investigaciones se ha demostrado que el cobre es un poderoso agente antimicrobial y antibacterial.

LOS MINERALES Y EL ENTRETENIMIENTO ¿Sabías que todos los objetos que usamos para hacer deportes están hechos a base de minerales?. La minería nos ayuda a realizar actividades que nos permite mantener nuestro cuerpo en forma y por ende, gozar de buena salud.

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LOS MINERALES Y LA MEDICINA ¿Sabías que Muchos piensan que el oro sólo es en un objeto de lujo y vanidad? pero lo cierto es que detrás de este mineral, hay mucho más. De acuerdo con el Consejo Mundial del Oro, sólo el 12% de este mineral que se extrae en el mundo, es usado por la industria. Pequeñas partículas se usan en la producción de ciertos objetos que utilizamos en nuestro día a día. El oro es empleado en la fabricación de medicamentos de usos terapéuticos como anti-inflamatorios, en tratamiento de cáncer, artritis reumatoide y otras enfermedades reumáticas. Este mineral actualmente se usa para producir implantes médicos tan importantes como los stents que se insertan en las arterias, los marca-pasos, los implantes para los oídos y las bombas de insulina. Este mineral es la razón de ser de muchos elementos de nuestra vida cotidiana de millones de personas.

Es tan importante que también puede salvarnos la vida.

LOS MINERALES Y LA SEGURIDAD ¿Sabías que las bolsas de aire (air bags) que se han instalado en más de 30 millones de automóviles en todo el mundo cuentan con contactos eléctricos bañados en oro para asegurarse de que los dispositivos de seguridad funcionen cuando es necesario?

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AGOSTO 2012 BOLETIN INFORMATIVO 8

Muy Interesante!

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PIEDRAS EN EL ESTOMAGO. Los cocodrilos tragan

piedras cuando se hacen mayores para contrarrestar

el peso de la cabeza y mantenerse rectos al nadar.

Huesos

Cocodrilos

EL MÁS LARGO/FEMUR.

El hueso del muslo es el más largo del cuerpo, con una media de 50.5 cm., de longitud, también es uno de los más fuertes, junto con el temporal que está en el cráneo.

El MÁS BLANDO/RADIO.

Está en el antebrazo y es el

hueso más frágil del

cuerpo humano. Según las

estadísticas es, con

diferencia, el que más

fracturas sufre.

EL MÁS PEQUEÑO/ HUECESILLOS DEL OÍDO. Los huesecillos del oído son los más pequeños del cuerpo. Se encuentran en el oído medio y son el martillo, el yunque y el estribo.

El Mar Muerto EL MAR EN EL QUE CUESTA MAS NADAR QUE TUMBARSE A LEER. El mar muerto es el segundo cuerpo de

agua más salado del mundo. Tiene unas 8 veces más sal que el agua de mar normal, de hecho, una cuarta

parte de su peso es sal. El agua salada es más densa que el agua dulce, por eso es mucho más difícil

hundirse en el Mar Muerto que en agua normal. Incluso puedes flotar de espaldas y leer el periódico!

La sal se acumula en el Mar Muerto debido a su situación geográfica.

Está en el interior, en la frontera entre Jordania e Israel, en un enorme

valle. Es el punto más bajo de la tierra, está a unos 400 metros por

debajo del nivel del mar. No hay ningún río que salga del mar muerto

y el único río que desemboca en él es el río Jordán. El agua solo puede

escapar por evaporación. Se calcula que cada día se evaporan 7

millones de toneladas de agua debido al clima cálido y seco. Al

evaporarse, el agua deja como residuo su contenido de sal. El Mar

Muerto debe su nombre a que sólo pueden vivir en él plantas

minúsculas y bacterias a las que les gusta la sal. Imagen por satélite del Mar Muerto que

mide 67 km largo y 18 km de ancho.

LOS MURCIELAGOS SABES POR QUÉ SE CUELGAN DE LAS PATAS. Los murciélagos, al revés que

los pájaros, no pueden iniciar el vuelo desde la tierra porque sus alas no son

potentes y sus patas no tienen la fuerza necesaria para correr y despegar.

Usan las garras para trepar y se lanzan desde las alturas para poder volar.

Durmiendo boca abajo pueden emprender el vuelo fácilmente.

Además, los talones de los murciélagos funcionan al revés que la mayoría de

los músculos. Al relajarse se contraen, así que no tienen que gastar ninguna

energía colgando boca abajo. Cuando despiertan, los talones se sueltan y

pueden empezar a volar. Los murciélagos pueden dormir en lugares difíciles

de encontrar para depredadores y otros animales.

LA MIEL ¿LA MIEL SE ESTROPEA? La miel es el único

alimento que no se estropea. De hecho se

encontró miel en la tumba de Tutancamon y aún

era comestrible. Tiene un alto contenido en

azúcares y propiedades antibióticas que actúan

como conservantes. Con el tiempo la miel se

pone turbia porque el azúcar se cristaliza, pero

basta con calentarla un poco para que se

disuelva en azúcar. Sin embargo, si le entra

humedad si puede aparecer un fermento que

estropee el alimento. Pero si mantienes la miel

bien cerrada puede durar indefinidamente.

LA ELECTRICIDAD ¿PORQUE ES AZUL LA ELECTRICIDAD? La electricidad se ve azul porque normalmente vemos la energía eléctrica cuando pasa por el aire. Los electrones de los átomos ganan energía de la electricidad y pasan a un estado más excitado. Al volver a su nivel normal de energía liberan un fotón. En el aire los fotones se ven azules, pero en otros gases se verían de otro color. Por ejemplo el argón, fósforo, mercurio y neón, se usan de esta forma para generar distintos colores en las luces de neón.

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CUMPLEAÑEROS SEPTIEMBRE – 2012 Orlando Miranda A. ADR 01 Sept Victor M. Rodríguez H. Perforación 17 Sept

Oswaldo Ramos H. M. Ambiente 01 Sept Mario R. Rodríguez G. S. Generales 17 Sept

José Santos Ayala S. Generales 01 Sept Julio Cesar Pérez T. y Apilam. 18 Sept

Mainor L. López M. Voladura 03 Sept Haydee A. Tróchez Contraloría 20 Sept

Alexis B. Lara R. Mantenimiento 03 Sept Anuar N. Zapata G. Mantenimiento 21 Sept

Marco A. Chacón R. Lixiviación 03 Sept Carlos R. Vega R. Mantenimiento 22 Sept

Elvin E. Rodríguez H. M. Ambiente 09 Sept Roman A. Deras R. Mantenimiento 24 Sept

María G. P. Pérez S. S. Generales 10 Sept Joel Trigueros R. Lixiviación 26 Sept

Dilcia C. Madrid G. Operaciones 13 Sept Miguel A. Tábora C. G. Administ. 28 Sept

Ana P. Romero V. C. y Almacén 14 Sept

E ejor cada dia.

E ejor cada dia.

AGOSTO 2012 BOLETIN INFORMATIVO 9

Bienvenida a Nuestros nuevos Ejecutivos

www.auraminerals.com

Juan Díaz

Gerente de Mina

Mike Monk Gerente Construcción – Proyectos

Ronald Baker

Gerente de Mantenimiento

l Sr. Juan Díaz es Ingeniero en Minas, egresado de la Universidad Central de Venezuela y Experto en

Minas de la Escuela de Minas de Nancy en Francia.

Como parte de su experiencia, ha laborado para las siguientes Compañías: Compañía General de Minería de Venezuela, que es una mina subterránea de oro, también ha laborado para empresas como Cerámicas Carabobo, C.A., en la industria Cerámica, vajillas y refractorios. Carbones de Guajira, Venezuela, Mina de Carbón a cielo abierto. Minera Maricunga, Mina de oro a cielo abierto y, Antes de venir a San Andrés, se desempeñaba como Gerente de un Proyecto de Exploración de Carbón en el Estado de Anzoátegui en Venezuela.

l Sr. Ron Baker está con nosotros para trabajar en la Gerencia de Mantenimiento, ayudándonos a lograr

nuestros objetivos de producción. Su experiencia abarca desarrollo de entrenamientos, programas y

proyectos en muchas industrias y no sólo mineras, resumida en más de 26 años. Antes de entrar a la Mina

San Andrés se desempeñaba como Gerente de Mantenimiento den Nickel Ambatovy en Madagascar. Este

proyecto es una de las mayores operaciones de Nickel y refinación en el mundo, antes a estas asignaciones

también ocupó varios cargos en el Departamento de Mantenimiento de Socios de Alúmina en Jamaica.

El Sr. Baker obtuvo su Educación en Sistema de Mantenimiento en la Escuela de Marina de los Estados Unidos, en

Generación de Energía Nuclear con Especialidad en Sistemas Mecánicos.

l Sr. Mike Monk se ha único a Aura Minerals en Septiembre del 2012 como Gerente de Construcción de la

Fase V del Proyecto Heap Leach Pad Expansion. El Sr. Monk cuenta con 20 años de geotécnica QA/QC y

experiencia en movimientos de tierra de la construcción, principalmente en el sector minero.

Los primeros 15 años de su carrera los dedicó para la EBA Engineering Consultants Ltd. Del petróleo, numerosos

proyectos de gas, minería e infraestructura en todo el Ártico canadiense. En los últimos 5 años trabajó para Pretoriana

Construction Management Ltd. Varios proyectos de mineros notables incluyen: Ekati y Diavik Diamond Mine en Canadá,

Pueblo Viejo, en República Dominicana y el Proyecto Conga en Perú. El cuenta con una Licenciatura en Ciencias en

Ingeniería Civil de la Universidad de British Columbia y un Diploma en Tecnología de Ingeniería Civil de Fanshawe

College.

E ejor cada dia.

Y, es para Minerales de Occidente, S.A. de C.V., de enorme agrado darles una calurosa Bienvenida a nuestra Mina San Andrés, para integrarse

a nuestra Industria en Minería Moderna, Responsable, Respetuosa del Medio Ambiente, con Estándares Altos de Seguridad y con un gran

Sentido de Responsabilidad Social Empresarial.