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UGEL Nº 09
Unidad de Gestión Educativa Local
Huaura
“Año de la consolidación del Mar de Grau”
“Todos Podemos Aprender, Nadie se Queda Atrás”
UNIDAD DE GESTIÓN EDUCATIVA LOCAL N° 09 - HUAURA PROCESO DE CONTRATO ADMINISTRATIVO DE SERVICIOS
CAS N° 009-2016-UGEL N° 09 – HUAURA
CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACION ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS
DEPROFESIONALES EN EDUCACIÓN COMO ACOMPAÑANTE PEDAGÓGICOPARA
SOPORTE PEDAGÓGICOEN INSTITUCIONES EDUCATIVAS POLIDOCENTES COMPLETAS
DE EDUCACIÓN PRIMARIA
I. PLAZAS A CONVOCAR:
NIVEL EDUCATIVO
CARGO CANTIDAD MOTIVO
Primaria Acompañante pedagógico para soporte pedagógico IIEE Polidocente completas
16 Of. Mult. N° 005-2016-MINEDU/SPE-OPEP
II. PERFILES REQUERIDOS PARA EL PUESTO
REQUISITOS DETALLE
Experiencia
Experiencia General: - Mínimo cuatro (04) años de Docente en aula en el Nivel
Primaria en el sector público o privado en los último 6 años.
Experiencia Específica: - Experiencia no menor de un (01) año como docente
fortaleza o con dos (02) años en formación docente, capacitación, acompañamiento o asistencia técnica pedagógica.
Habilidades
- Análisis - Comprensión lectora - Planificación - Redacción - Síntesis - Comunicación oral - Empatía
Formación Académica, grado académico y/o nivel de estudios
- Profesional con Título Pedagógico o de Licenciado en Educación. - Preferentes:
- Especialización o diplomados en temas pedagógicos, con duración no menor de ciento veinte (120) horas.
- Estudios de post grado en temas pedagógicos.
Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimoso indispensables y deseables (entrevista)
- Manejo de estrategias para la generación de un clima institucional favorable para una convivencia democrática.
- Conocimientos en temas de gestión (dirección, organización, etc.)
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UNIDAD DE GESTIÓN EDUCATIVA LOCAL N° 09 - HUAURA PROCESO DE CONTRATO ADMINISTRATIVO DE SERVICIOS
CAS N° 10 -2016-UGEL N° 09 – HUAURA
CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACION ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS
DEPROFESIONALES EN EDUCACIÓN COMO DOCENTE FORTALEZA EN INSTITUCIONES
EDUCATIVAS PÚBLICAS DE EDUCACIÓN PRIMARIA
I. PLAZAS A CONVOCAR:
NIVEL EDUCATIVO
CARGO CANTIDAD MOTIVO
Primaria Docente Fortaleza 50 Of. Mult. N° 005-2016-MINEDU/SPE-OPEP
II. PERFILES REQUERIDOS PARA EL PUESTO:
REQUISITOS DETALLE
Experiencia
Experiencia General: - Mínimo tres (03) años de experiencia de servicio en el Sector Educación
público o privado Experiencia Específica:
- Experiencia no menor de dos (02) años en aula de primero a tercer grado del Nivel Primaria del sector público evidenciada con actas de evaluación, y en las IIEE. privadas, evidenciadas con actas de evaluación, boletas de pago y constancias emitidas por el director.
-Condición: La IIEE donde se desempeña como docente de aula a cargo debe estar a treinta minutos de traslado de la IIEE donde realizará la labor de refuerzo escolar.
-Ficha de evaluación favorable emitida por el director de la IE. Preferente:
- Tener aula a cargo en la IIEE focalizada de soporte pedagógico a la que se presenta.
Habilidades
- Análisis - Comprensión lectora - Planificación - Redacción - Síntesis - Comunicación oral
- Empatía
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Formación Académica, grado académico y/o nivel de estudios
Con Título Pedagógico o de Licenciado en Educación. Preferente:
- Especialización o diplomados en temas pedagógicos, con duración no menor de ciento veinte (120) horas. , con una antigüedad no mayor de cinco (05) años.
Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimoso indispensables y deseables (entrevista)
- Manejo de estrategias en las áreas de Comunicación y Matemática. - Manejo de grupo de estudiantes. - Comunicación horizontal y fluida con los estudiantes.
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UNIDAD DE GESTIÓN EDUCATIVA LOCAL N° 09 - HUAURA PROCESO DE CONTRATO ADMINISTRATIVO DE SERVICIOS
CAS N° 04 -2016-UGEL N° 09 – HUAURA
CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACION ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DE
PROFESIONALES EN EDUCACIÓN COMO ACOMPAÑANTE PEDAGÓGICO PARA IIEE
MULTIGRADO MONOLINGÜE CASTELLANO EN INSTITUCIONES EDUCATIVAS
PÚBLICAS DE EDUCACIÓN PRIMARIA
I. PLAZAS A CONVOCAR :
NIVEL EDUCATIVO
CARGO CANTIDAD MOTIVO
Primaria Acompañante Pedagógico Multigrado
21 Of. Mult. N° 005-2016-MINEDU/SPE-OPEP
II. PERFILES REQUERIDOS PARA EL PUESTO
REQUISITOS DETALLE
Experiencia
Experiencia General: - Mínimo cinco (05) años en sector educación. - Experiencia docente en aula no menor de cinco (05) años en el
nivel primario. - Deseable un (01) año de experiencia en aula multigrado.
Experiencia Específica:
- Experiencia no menor de un (01) año como docente fortaleza o asistente de soporte pedagógico intercultural (siempre que cumpla con el criterio de contar con título pedagógico o Licenciado en Educación Primaria) o con dos (02) años en formación docente o capacitación o acompañamiento o asistencia técnica.
Habilidades
- Comunicación oral - Redacción - Empatía - Cooperación - Dinamismo - Iniciativa - Negociación - Adaptabilidad - Autocontrol - Comprensión lectora
Formación Académica, Profesional con título pedagógico o Licenciado en Educación
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grado académico y/o nivel de estudios
Primaria. Preferentes: Especialización o diplomados en temas pedagógicos, con
duración no menor de 120 horas y con antigüedad no mayor de cinco (05) años.
Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables. (entrevista)
- Manejo de estrategias para la generación de un clima institucional favorable para una convivencia democrática e intercultural.
- Conocimientos en temas de gestión (dirección, organización, etc.)
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UNIDAD DE GESTIÓN EDUCATIVA LOCAL N° 09 - HUAURA PROCESO DE CONTRATO ADMINISTRATIVO DE SERVICIOS
CAS N° 05-2016-UGEL N° 09 – HUAURA
CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACION ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DE
PROFESIONALES EN EDUCACIÓN COMO RESPONSABLE DE LA ATENCIÓN DE CRA EN
INSTITUCIONES EDUCATIVAS PÚBLICAS DE EDUCACIÓN PRIMARIA
I. PLAZAS A CONVOCAR:
NIVEL EDUCATIVO
CARGO CANTIDAD MOTIVO
Primaria Responsable de la atención de CRA
05 Of. Mult. N° 005-2016-MINEDU/SPE-OPEP
III. PERFILES REQUERIDOS PARA EL PUESTO
REQUISITOS DETALLE
Experiencia
Experiencia General: - Mínimo Tres (03) años en el sector educación.
Experiencia Específica:
- Un (01) año de experiencia mínima en labores relacionadas a la atención de CRA o servicios comunitarios de educación Públicos o privados. - Deseable: Experiencia relacionada a la producción y promoción del uso de Materiales Educativos.
Habilidades
- Planificación. - Análisis. - Organización de información. - Síntesis. - Cooperación. - Dinamismo.
- Empatía. Formación Académica, grado académico y/o nivel de estudios
- Profesional con Título Pedagógico o Licenciado en Educación.
Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo indispensables y deseables (Entrevista)
- Conocimiento sobre las líneas de acción del CRA. - Conocimiento sobre soporte pedagógico en base a materiales y
recursos educativos. - Conocimiento sobre el uso y la promoción de recursos y
materiales educativos.
- Conocimiento de estrategias de capacitación sobre el uso de materiales recursos educativos.
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UNIDAD DE GESTIÓN EDUCATIVA LOCAL N° 09 - HUAURA PROCESO DE CONTRATO ADMINISTRATIVO DE SERVICIOS
CAS N° 07 -2016-UGEL N° 09 – HUAURA
CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACION ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DE UN
(01) GESTOR(A) LOCAL DE INTERVENCIONES EN IIEE. POLIDOCENTES COMPLETAS
I. PLAZAS A CONVOCAR:
INTERVENCIÓN CARGO CANTIDAD MOTIVO
Acciones Comunes
Gestor Local – II.EE. Polidocentes Completas.
01 Of. Mult. N° 005-2016-MINEDU/SPE-OPEP
II. PERFILES REQUERIDOS PARA EL PUESTO
REQUISITOS DETALLE
Experiencia
Experiencia General: Dos (02) años de experiencia en administración de
recursos humanos o en logística o en ejecución y/o monitoreo de proyectos.
Experiencia Específica: Un (01) año de experiencia en el sector Educación
público o privado en administración de recursos humanos o logística o monitoreo de proyectos educativos o de fortalecimiento de capacidades.
Habilidades
- Organización de información. - Planificación. - Comunicación oral. - Cooperación. - Control. - Síntesis. - Negociación.
Formación Académica, grado académico y/o nivel de estudios
Con título profesional en Economía o Administración o Ingeniería Industrial o Estadística o afines. Preferente: Con estudios de postgrado en recursos humanos y/o afines.
Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimoso indispensables y deseables (entrevista)
- Conocimientos de gestión (dirección, organización, control y seguimiento, finanzas, logística, etc.)
- Conocimiento de la formación en IIEE Polidocentes Completas.
- Conocimientos sobre el PELA y su implementación.
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UNIDAD DE GESTIÓN EDUCATIVA LOCAL N° 09 - HUAURA PROCESO DE CONTRATO ADMINISTRATIVO DE SERVICIOS
CAS N° 06 -2016-UGEL N° 09 – HUAURA
CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACION ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DE UN
(01) GESTOR(A) LOCAL DE INTERVENCIONES EN IIEE MULTIGRADO Y EIB
I. PLAZAS A CONVOCAR:
INTERVENCIÓN CARGO CANTIDAD MOTIVO
Acciones Comunes
Gestor Local 01 Of. Mult. N° 005-2016-MINEDU/SPE-OPEP
IV. PERFILES REQUERIDOS PARA EL PUESTO
REQUISITOS DETALLE
Experiencia
Experiencia General: Dos (02) años de experiencia en administración de
recursos humanos o en logística o en ejecución y/o monitoreo de proyectos.
Experiencia Específica: Un (01) año de experiencia en el sector Educación público
o privado en administración de recursos humanos o logística o monitoreo de proyectos educativos o de fortalecimiento de capacidades. Experiencia de trabajo en o para ámbitos rurales y/o
bilingües (deseable).
Habilidades
- Organización de información. - Planificación. - Comunicación oral. - Cooperación. - Control. - Síntesis. - Negociación.
Formación Académica, grado académico y/o nivel de estudios
Con título profesional en Economía o Administración o Ingeniería Industrial o Estadística o afines. Preferente: Con estudios de postgrado en recursos humanos y/o afines.
Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimoso indispensables y deseables (entrevista)
- Conocimientos de gestión (dirección, organización, control y seguimiento, finanzas, logística, etc.)
- Conocimiento de la formación en IIEE Multigrado y EIB. - Conocimientos sobre el PELA y su implementación.
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UNIDAD DE GESTIÓN EDUCATIVA LOCAL N° 09 - HUAURA PROCESO DE CONTRATO ADMINISTRATIVO DE SERVICIOS
CAS N° 08 -2016-UGEL N° 09 – HUAURA
CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACION ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DE UN
(01) RESPONSABLE LOCAL DE CALIDAD DE LA INFORMACIÓN
I. PLAZAS A CONVOCAR:
INTERVENCIÓN CARGO CANTIDAD MOTIVO
Acciones Comunes
Responsable Local de Calidad de la Información
01 Of. Mult. N° 005-2016-MINEDU/SPE-OPEP
II. ERFILES REQUERIDOS PARA EL PUESTO:
REQUISITOS DETALLE
Experiencia
Experiencia General: Tres (03) años de experiencia mínima en el Sector
Público o Privado. Experiencia Específica: Un (01) año de experiencia mínima en labores
relacionadas a Sistemas de Gestión de Calidad, de preferencia en el Sector Público.
Habilidades
- Adaptabilidad - Organización de la información - Planificación - Cooperación - Empatía - Negociación. - Síntesis
Formación Académica, grado académico y/o nivel de estudios
Formación Académica: Con título de Técnico informático o Bachiller Universitario en Ingeniera Industrial o en Informática o en Economía Estudios de especialización: Deseable estudios de capacitación en manejo de base de datos.
Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimoso indispensables y deseables (entrevista)
- Conocimientos sobre bases de datos. - Conocimiento de los sistemas de información del sector
(Nexus, Censo Escolar, SIAGIE, Padrón Escolar, entre otros) - Conocimientos sobre el PELA y su implementación.
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CRONOGRAMA PARA TODA LA CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DEL PERSONAL PARA LAS INTERVENCIONES PEDAGÓGICAS EN EL MARCO DE LAS PROGRAMAS PRESUPUESTALES 0090, 0091 PARA EL AÑO 2016.
FASES DEL PROCESO CRONOGRAMA RESPONSABLE
CONVOCATORIA
01
Publicación de la convocatoria a través
del Portal Institucional y en la Vitrina de
Transparencia Informativa de la UGEL.
Del 17 al 23 de febrero de
2016. Equipo de Personal
02
Presentación de hoja de vida
documentada (Currículum Vitae) en la
Mesa de Partes de la UGEL hasta las
04:00pm. Las hojas de vida presentadas
fuera de la fecha y hora señalada no
serán consideradas en la evaluación.
24 y 25 de febrero de
2016.
Oficina de Trámite
Documentario
SELECCIÓN
FASE DE EVALUACIÓN DE LA HOJA DE VIDA
03 Evaluación de la Hoja de Vida
(Currículum Vitae).
26 y 27 de febrero de
2016
Comisión de Selección.
04 Publicación de resultados de evaluación
de la Hoja de Vida a través del Portal
Institucional de la UGEL. (Postulantes
Aptos para la Fase de Evaluación de
Capacidades).
27 de febrero de 2016
(A partir de las 6:00pm)
Comisión de Selección
05 Presentación de Reclamos1 en la Mesa de
Partes de la UGEL.
29 de febrero de 2016
(Hasta las 12:00m)
Oficina de Trámite
Documentario
06 Absolución de Reclamos, en la Oficina de
Administración. (A partir de las 3:00pm
hasta las 5:00pm)
29 de febrero de 2016
Comisión de Selección
07 Publicación de Postulantes aptos para la
fase de Entrevista. 29 de febrero de 2016
Comisión de Selección
FASE DE ENTREVISTA
08 Entrevista personal 01 y 02 de marzo de 2016 Comisión de Selección
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FASES DEL PROCESO CRONOGRAMA RESPONSABLE
09 Publicación de Resultados finales a través
del Portal Institucional de la UGEL. 02 de febrero de 2010
Comisión de Selección
SUSCRIPCIÓN Y REGISTRO DEL CONTRATO
10 Suscripción del Contrato 03 de marzo de 2016 Equipo de Personal
11 Registro del Contrato 04 de marzo de 2016 Equipo de Personal
| NOTA IMPORTANTE: La Comisión se reserva el derecho de hacer el cruce de información para verificar la
autenticidad de los documentos presentados. La evaluación de la experiencia profesional se validará después de la obtención del Título
Profesional. Los certificados de Capacitación deberán tener una antigüedad no menor de 05 años. Los docentes que laboran en la misma IE de la plaza a la que postulan, se harán acreedores a
una bonificación especial de 08 puntos. Los docentes que cuenten con constancia de buen desempeño emitida por el director de la IE
de origen (donde laboran) tendrán una bonificación especial de 05 puntos. El Título de Segunda Especialidad en Educación Primaria tendrá validez siempre y cuando esté
registrado en el SUNEDU. Los postulantes a Docentes Acompañantes Multigrado, deben firmar una declaración jurada de
estar bien de salud para movilizarse en las IIEE de la sierra. Cada postulante debe de presentar su hoja de vida según formato y declaración jurada. Declaratoria de proceso como desierto
El proceso puede ser declarado desierto en alguno de los siguientes supuestos: a. Cuando no se presentan postulantes al proceso de selección. b. Cuando ninguno de los postulantes cumple con los requisitos mínimos. c. Cuando habiendo cumplido los requisitos mínimos, ninguno de los postulantes obtiene
puntaje mínimo (70) en las etapas de evaluación del proceso.
I. DOCUMENTACIÓN A PRESENTAR
1. De la presentación de Curriculum Vitae: La información consignada en el Curriculum Vitae tiene carácter de declaración jurada, por lo que el postulante será responsable de la información consignada en dicho documento y se somete al proceso de fiscalización posterior que lleve a cabo la entidad. El Curriculum Vitae será documentado en copia simple, debidamente foliado en todas sus hojas (incluidos anexos) Los documentos que adjuntan deberán tener relación directa con los requisitos contenidos en el perfil del puesto.
La Hoja de vida documentada debe ser presentada en un folder manila A4 en el orden que se indica:
Hoja de vida según formato adjunto Copia de DNI vigente. Declaración jurada de no estar inhabilitado para contratar con el estado. Resolución de discapacidad vigente emitida por el CONADIS, en caso corresponda. Los documentos que sustentan la hoja de vida deben estar ordenados según el
formato.
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2. Documentación adicional:
Copia simple del documento de identidad vigente.
Declaración jurada de no estar inhabilitado para contratar conel estado.
3. Otra información que resulte conveniente:
En caso de ser una persona con discapacidad deberá adjuntar el certificado de discapacidad permanente e irreversible otorgado por Consejo Nacional de integración de la Persona con Discapacidad (CONADIS). – Apéndice Nº 01 – Opcional
La comisión.
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ESTRATEGIA “SOPORTE PEDAGÓGICO”
HOJA DE VIDA DE DOCENTE FORTALEZA
I. DATOS PERSONALES.-
_____________________________________________________________________________
Nombres Apellido Paterno Apellido Materno
LUGAR Y FECHA DE NACIMIENTO: _________________________________________________
Lugar día mes año
DOCUMENTO DE IDENTIDAD DIRECCIÓN
DISTRITO PROVINCIA REGIÒN
TELÉFONO FIJO CELULAR
CORREO ELECTRONICO:
INSTITUCION EDUCATIVA DE PROCEDENCIA DISTRITO GRADO TURNO
INSTITUCION EDUCATIVA A LA QUE POSTULA DISTRITO AL QUE PERTENECE LA I.E
II. FORMACIÓN ACADEMICA
Nivel Centro de Estudios Especialidad
Fecha de extensión delTítulo
(Mes/Año)
Ciudad/ País
TÍTULO PROFESIONAL
BACHILLER
LICENCIATURA
MAESTRIA
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DOCTORADO
a) Estudios complementarios: cursos de especialización, diplomados, seminarios, talleres, etc.
Nivel(cursos de
especialización,diplomados,
seminarios, talleres, etc.)
Centro de Estudios Tema Inicio Fin Duración
(Horas) Tipo de constancia
III. EXPERIENCIA PROFESIONAL
Nombre de la
Institución Cargo
Descripción del trabajo
realizado
Fecha de
Inicio
(Mes/
Año)
Fecha de
Culminación
(Mes/ Año)
Tiempo
en el
Cargo
Declaro que la información proporcionada es veraz y, en caso necesario, autorizo su investigación.
Huella Digital (*)
________________________________________
Firma del Postulante (*)
Huacho,___________________de 2016.
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HOJA DE VIDA DE ACOMPAÑANTE Y OTROS
II. DATOS PERSONALES.-
_____________________________________________________________________________
Nombres Apellido Paterno Apellido Materno
LUGAR Y FECHA DE NACIMIENTO: _________________________________________________
Lugar día mes año
DOCUMENTO DE IDENTIDAD DIRECCIÓN
DISTRITO PROVINCIA REGIÒN
TELÉFONO FIJO CELULAR
CORREO ELECTRONICO:
II. FORMACIÓN ACADEMICA
Nivel Centro de Estudios Especialidad
Fecha de extensión delTítulo
(Mes/Año)
Ciudad/ País
TÍTULO PROFESIONAL
BACHILLER
LICENCIATURA
MAESTRIA
DOCTORADO
UGEL Nº 09
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Huaura
b) Estudios complementarios: cursos de especialización, diplomados, seminarios, talleres, etc.
Nivel(cursos de
especialización,diplomados,
seminarios, talleres, etc.)
Centro de Estudios Tema Inicio Fin Duración
(Horas) Tipo de constancia
IV. EXPERIENCIA PROFESIONAL
Nombre de la
Institución Cargo
Descripción del trabajo
realizado
Fecha de
Inicio
(Mes/
Año)
Fecha de
Culminación
(Mes/ Año)
Tiempo
en el
Cargo
Declaro que la información proporcionada es veraz y, en caso necesario, autorizo su investigación.
H
uella Digital (*)
________________________________________
Firma del Postulante (*)
Huacho,___________________de 2016.
UGEL Nº 09
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Huaura
“Año de la Consolidación del Mar de Grau”
Yo, …………………………………………………………………………………………,de nacionalidad
……………………….., identificado/a con DNI N° ………………….. Domiciliado en
……………………………………………………………………., Distrito de ……………………………………, Provincia
……………………………., Región ……………………., declaro bajo juramento que:
1. No tiene impedimento para participar en el proceso de selección ni para contratar con el Estado.
2. No tener antecedentes policiales, judiciales o penales al momento de su postulación.
3. No tener sanción vigente en el registro nacional de sanciones de destitución o despido.
4. Conoce, acepta y se somete a las condiciones y procedimientos del proceso de selección para la contratación administrativa de servicios, regulados por el Decreto Legislativo 1057 y su Reglamento, aprobado mediante el Decreto Supremo Nº 075-2008-PCM.
5. Ser responsable de la veracidad de los documentos e información que presenta, a efectos del presente proceso de selección.
6. Conoce las sanciones contenidas en la Ley N° 27444, Ley del Procedimiento Administrativo General.
Huella Digital (*)
_____________________________
Firma del Postulante (*)
Huacho, …………………………marzo de 2016.
DECLARACIÓN JURADA DE NO ESTAR INHABILITADO PARA
CONTRATAR CON EL ESTADO