Secretaría Ejecutiva del Pleno

I. Organigrama

II. Misión y visión

III. Programa anual de trabajo 2006

IV. Otras actividades relevantes

V. Compromisos 2007

Secretaría Ejecutiva del Pleno

I. Organigrama

II. Misión y visión

Ser la instancia jurídico administrativa del Consejo que apoye y coordine las acciones de la Presidencia,

Consejeros, Comisiones, órganos auxiliares, unidades administrativas y órganos jurisdiccionales

para la presentación en tiempo y forma ante el Pleno de los asuntos que se sometan a su

consideración; además, de establecer procesos confiables y simplificados que garanticen un

adecuado registro, control, así como seguimiento de los acuerdos y resoluciones emitidas y su

cumplimiento, informando a las instancias superiores. Servir de enlace ante Magistrados de Circuito y

Jueces de Distrito.

Nos posicionamos como un área jurídico administrativa, que se distingue por su eficiencia,

responsabilidad, amabilidad y transparencia desarrollando su actividad de forma oportuna y con apego

a la normatividad, siendo reconocida como un elemento fundamental en el entorno administrativo del

Poder Judicial de la Federación.

El artículo 69 del AcuerdoGeneral del Pleno delConsejo de la JudicaturaFederal que Reglamenta laOrganización yFuncionamiento del propioConsejo establece que elSecretario Ejecutivo tienela función de auxiliar alPleno, al Presidente y a losConsejeros en todos losasuntos que se determinen

677Consejo de la Judicatura Federal

678

Informe Anual de Labores 2006

Poder Judicial de la Federación

III. Programa anual de trabajo 2006

Secretaría Técnica de Actas

Sesiones del Pleno y seguimiento de acuerdos

El Pleno celebró 42 sesiones ordinarias y 3 extraordinarias. Se resolvieron 1,885 asuntos,que fueron desahogados en su totalidad por esta Secretaría Ejecutiva, lo que

representa un promedio de 42 asuntos por sesión. Se revisaron y formularonobservaciones a 293 engroses de resoluciones emitidas por el Pleno. Del

total de asuntos, 1,088 requirieron del seguimiento de la SecretaríaEjecutiva. Adicionalmente, se participó en 11 sesiones

conjuntas con el Pleno de la Suprema Corte.

Secretaría Técnica de Informes, Análisis y Enlace

Acuerdos generales, específicos y de comisión

Se participó en la elaboración, revisión y trámite de publicación en el Diario Oficial de laFederación de 88 acuerdos generales y 9 específicos, así como en la difusión correspondienteentre los servidores públicos del Poder Judicial de la Federación y otras instancias. También

se publicaron 3 convocatorias y 9 listas referentes a concursos de oposición y designación

de peritos. Se apoyó a la Comisión de Creación de Nuevos Órganos en la revisión y

publicación de 21 acuerdos. A la Secretaría Ejecutiva de Carrera Judicial, Adscripción y

Creación de Nuevos Órganos se le apoyó en la publicación en el DOF de 23 avisos deProcedimientos de Ratificación de Jueces y Magistrados.

ASUNTOS SOMETIDOS ACONSIDERACIÓN DELPLENO EN SEIONESORDINARIAS

ACUERDOS GENERALES POR MATERIA

679

Secretaría Ejecutiva del Pleno

Consejo de la Judicatura Federal

Sistema de turnos de los Juzgados de Distrito

En el periodo en que se informa, dicho sistema se actualizó en 13 ocasiones.

Circulares, comunicados, telegramas y enlace con órganos jurisdiccionales

Se emitieron 56 circulares y 9 comunicados. Se remitieron 12 telegramas a los órganosjurisdiccionales en cuya jurisdicción se efectuaron procesos federales o locales, con lafinalidad de apoyar a los órganos electorales, partidos políticos y ciudadanos, en latransparencia y buen desarrollo de los comicios. Se brindó apoyo permanente a Magistradosy Jueces Federales, incluso en días y horas inhábiles.

Informe anual de labores

La Secretaría Ejecutiva promovió la participación activa de los enlaces designados porlos titulares de las áreas del Consejo con el objeto de organizar, agilizar y sistematizar elcontenido del informe anual, así como tomaren consideración propuestas de mejora. Seactualizó e incorporó al punto compartido dela red el �Manual para la Integración delInforme Anual de Labores�, así como losinstructivos correspondientes. Asimismo,durante los meses de abril y mayo, seproporcionó capacitación especializada dePageMaker y PhotoShop a servidores públicosde la Secretaría Técnica.Este año, además de contar ccn la versiónelectrónica e impresa del informe anual, seeditó un DVD que contiene los programastelevisivos que la Corte, el Consejo y el TEPJF,elaboraron con motivo de la rendición delInforme por parte del representante del PoderJudicial de la Federación.

Elaboración de informes y documentos varios

Se rindieron reportes de avance mensual del Programa Anual de Trabajo, información básicamensual, síntesis de las sesiones del Pleno, reporte integral de planeación, informe de actividadesanual, así como aquellos requeridos por las instancias competentes.

Enlaces designados para laelaboración de IAL 2006

680

Informe Anual de Labores 2006

Poder Judicial de la Federación

Atención a solicitudes en materia de transparencia

En cumplimiento de la obligación de proporcionar en tiempo y forma la información de acuerdo

con lo establecido en el Reglamento de la Suprema Corte de Justicia de la Nación y del Consejo

de la Judicatura Federal para la aplicación de la Ley Federal de Transparencia y Acceso a la Información

Pública Gubernamental, la Secretaría Ejecutiva realizó las acciones siguientes:

� Actualizó en 2 ocasiones el registro de información clasificada de la Secretaría Ejecutiva.

� Envió a la Unidad de Enlace para la Transparencia y Acceso a la Información en 8 ocasiones,

datos actualizados de la Secretaría Ejecutiva referentes a lo establecido en el artículo 7 de la

Ley Federal de Transparencia y Acceso a la Información Pública Gubernamental.

� Dio respuesta a 17 solicitudes de información formuladas por particulares.

Secretaría técnica de recursos, conflictos y licencias

Dictámenes emitidos y propuestos por la Comisión Substanciadora Única delPoder Judicial de la Federación en los conflictos de trabajo

En términos del artículo 70, fracción XXII, del Acuerdo General del Pleno del CJF que Reglamenta

la Organización y Funcionamiento del propio Consejo, fueron recibidos, registrados y remitidos

a la Dirección General de Asuntos Jurídicos y, posteriormente, al Pleno, un total de 46 dictámenes

de la Comisión.

Seguimiento de recursos de revisión administrativa

Durante el presente periodo, se recibieron y registraron 28 recursos de revisión, de los que se

dio cuenta a la Corte con los informes, documentos y pruebas solicitados; se propuso al Consejero

representante durante el procedimiento y se resguardó el expediente. Sumando este número a

los que quedaron pendientes del año pasado, se dio seguimiento a 37 recursos de revisión

administrativa, de los cuales 27 fueron interpuestos en contra de procedimientos relacionados

con concursos de oposición para la designación de Jueces de Distrito; 7 por resoluciones de

destitución y suspensión de Jueces y Magistrados; 1 en contra de la sanción de apercibimiento

privado impuesta a 1 magistrado en 1 queja administrativa, y 2 en relación a readscripciones.

Legalización de firmas de servidores públicos

Se tramitó la legalización de 167 firmas de servidores públicos. Las solicitudes

correspondieron a órganos jurisdiccionales, a la Procuraduría General de la República y a

particulares.

681

Secretaría Ejecutiva del Pleno

Consejo de la Judicatura Federal

Licencias concedidas por acuerdo del Ministro Presidente

El Consejero Presidente autorizó 2,315 licencias a titulares de órganos jurisdiccionales.

Acuerdos presidenciales de expedientes varios

Se integraron 9 expedientes relativos a asuntos varios desahogados a través de acuerdo

presidencial. Todas las solicitudes fueron realizadas por la Secretaría de Relaciones Exteriores.

Propuestas para el cargo de secretario técnico

Se revisaron 21 propuestas de candidatos para desempeñar el cargo de secretario técnico,

a fin de verificar que se cumpliera con los requisitos legales correspondientes.

Dirección de Apoyo Administrativo y Oficialía de Partes y Certificación deledificio sede

DESARROLLO ORGANIZACIONALDESARROLLO ORGANIZACIONALDESARROLLO ORGANIZACIONALDESARROLLO ORGANIZACIONALDESARROLLO ORGANIZACIONAL

PrPrPrPrPrograma Anual de Tograma Anual de Tograma Anual de Tograma Anual de Tograma Anual de Trabajo rabajo rabajo rabajo rabajo 20062006200620062006.- Se coordinó la integración, supervisión y evaluación del PAT, así como la distribuciónde cargas de trabajo en 33 proyectos.

Recursos materiales y serRecursos materiales y serRecursos materiales y serRecursos materiales y serRecursos materiales y servicios generales.- vicios generales.- vicios generales.- vicios generales.- vicios generales.- Se realizaron 214 servicios consistentes en actualización de activo fijo, bitácorasde vehículos y fotocopiadoras e inspecciones de seguridad.

Recursos humanos, financieros y desarrollo organizacional.- Recursos humanos, financieros y desarrollo organizacional.- Recursos humanos, financieros y desarrollo organizacional.- Recursos humanos, financieros y desarrollo organizacional.- Recursos humanos, financieros y desarrollo organizacional.- Se tramitaron 65 incidencias de personal, 10 conciliacionesde fondo revolvente y 3 adecuaciones presupuestarias. Asimismo, se llevó a cabo 1 actualización al Manual de OrganizaciónEspecífico y Estructura Orgánica, se integró el Manual de Procedimientos. Por otra parte, se coordinó la asistencia de 12servidores públicos a cursos de capacitación jurídico administrativa.

682

Informe Anual de Labores 2006

Poder Judicial de la Federación

APOYO INFORMÁTICOAPOYO INFORMÁTICOAPOYO INFORMÁTICOAPOYO INFORMÁTICOAPOYO INFORMÁTICO

Páginas Páginas Páginas Páginas Páginas web,web,web,web,web, asesoría y comunicaciones electrónicas.- asesoría y comunicaciones electrónicas.- asesoría y comunicaciones electrónicas.- asesoría y comunicaciones electrónicas.- asesoría y comunicaciones electrónicas.- Se publicaron 56 contenidos electrónicos; se actualizaron laspáginas de internet e intranet y se difundieron vía electrónica las circulares, comunicados, actas e información diversasolicitada en 29,624 ocasiones.

Sistematización de procesos y capacitación informática.- Sistematización de procesos y capacitación informática.- Sistematización de procesos y capacitación informática.- Sistematización de procesos y capacitación informática.- Sistematización de procesos y capacitación informática.- Se diseñaron y desarrollaron 8 sistemas de operación permanentey temporal. Se coordinó la capacitación de 35 servidores públicos en cursos regulares y 26 especializados de Pagemaker,Photoshop y Sistema de administración de expedientes y control archivístico.

SoporSoporSoporSoporSoporte y serte y serte y serte y serte y servicios inforvicios inforvicios inforvicios inforvicios informáticos diversos.- máticos diversos.- máticos diversos.- máticos diversos.- máticos diversos.- Se atendieron 486 reportes de soporte informático; se proporcionó mantenimientopreventivo y correctivo en 21 ocasiones; se dotaron 16 equipos de cómputo nuevos y se reasignaron 12.

GESTIÓN Y SEGUIMIENTO GESTIÓN Y SEGUIMIENTO GESTIÓN Y SEGUIMIENTO GESTIÓN Y SEGUIMIENTO GESTIÓN Y SEGUIMIENTO

Control de gestión.- Control de gestión.- Control de gestión.- Control de gestión.- Control de gestión.- Se registraron y turnaron a las áreas de la Secretaría Ejecutiva a través del SIGGA, un total de 10,764 asuntos para su trámite y atención.

OFICIALÍA DE POFICIALÍA DE POFICIALÍA DE POFICIALÍA DE POFICIALÍA DE PARARARARARTES Y CERTES Y CERTES Y CERTES Y CERTES Y CERTIFICACIÓN DEL EDIFICIO SEDE (OPCES)TIFICACIÓN DEL EDIFICIO SEDE (OPCES)TIFICACIÓN DEL EDIFICIO SEDE (OPCES)TIFICACIÓN DEL EDIFICIO SEDE (OPCES)TIFICACIÓN DEL EDIFICIO SEDE (OPCES)

Sistema de gestión de calidad.- Sistema de gestión de calidad.- Sistema de gestión de calidad.- Sistema de gestión de calidad.- Sistema de gestión de calidad.- Se dio mantenimiento al Sistema de Gestión de Calidad de la OPCES, llevando a cabo 14intervenciones integradas por encuestas, auditorías internas, evaluación de personal y revisiones de la dirección.

Recepción y distribución de documentación oficial.- Recepción y distribución de documentación oficial.- Recepción y distribución de documentación oficial.- Recepción y distribución de documentación oficial.- Recepción y distribución de documentación oficial.- Se tramitó la recepción y distribución de un total de 97,854 documentosen las áreas del edificio sede del Consejo.

IV. Otras actividades relevantes

Encuentros entre Consejeros y Titulares de Órganos Jurisdiccionales

En el periodo que se informa se

llevaron a cabo 3 desayunos de

trabajo, presididos por el Consejero

Presidente con la asistencia de 41

Jueces de Distrito.

Participaron de estos

encuentros Jueces de Distrito en el

estado de Puebla, así como los Jueces

de Distrito en Materia Civil y de

Procesos Penales Federales en el

Distrito Federal.

Red Iberoamericana de Cooperación Judicial

En su carácter de punto de contacto de la Red Iberoamericana de Cooperación Judicial

(Iber-RED), el Secretario Ejecutivo atendió 1 solicitud de información de la Abogada Asistente

de la Procuraduría General de la República Dominicana. Asimismo, el 24 de enero recibió

en sus oficinas al Director de la Oficina de Ética Judicial de la Corte Suprema de Justicia de

Paraguay, licenciado Esteban Kriskovich y en compañía del Director General de Relaciones

Nacionales e Internacionales del Consejo, licenciado Joaquín Jaime González Casanova.

Encuentro con titulares deJuzgados de Distrito en Mate-ria de Procesos PenalesFederales en el D.F.

683

Secretaría Ejecutiva del Pleno

Consejo de la Judicatura Federal

Visita de funcionarios de laCorte Suprema de Justiciade Paraguay

Del 6 al 8 de noviembre tuvo lugar la II Reunión de Puntos de Contacto de Iber-RED

en la Ciudad de la Justicia, Valencia, España. El Pleno en sesión ordinaria de 27 de septiembre

acordó que el Maestro en Derecho José Antonio Abel Aguilar Sánchez, Director General

Adjunto a la Presidencia, asistiera a dicha reunión.

Participación en eventos académicos

FECHAFECHAFECHAFECHAFECHA EVENTOEVENTOEVENTOEVENTOEVENTO LUGARLUGARLUGARLUGARLUGAR2 mayo 2006 Curso a los servidores públicos vencedores en el Primer Con-

curso Interno de Oposición para la Designación de jueces deDistrito especializados en Materia Penal y en Materia Adminis-trativa, asi como para los de Competencia Mixta. Plática sobre Salón de usos múltiples della estructura del CJF. edificio sede del CJF.

31 mayo 2006 Panel �Arbitraje en Conciencia�. Organizado conjuntamente por la CONAMED y el CJF.

Curso a los servidores públicosvencedores en el Primer ConcursoInterno de Oposición paraDesignación de Jueces de Distrito

684

Informe Anual de Labores 2006

Poder Judicial de la Federación

�En el Poder Judicial estamos seguros de que su gran riqueza está constituida por los sereshumanos que lo integran y entienden su compromiso buscando diariamente ser congruentescon la protesta que hicieron al desempeñar el cargo.�

Reconocimiento a la trayectoria del Juez deDistrito René Hilario Nieto Contreras

En sesión ordinaria del Pleno, celebrada el 23 de agosto

de 2006, se tomó formal conocimiento del lamentable

deceso del licenciado René Hilario Nieto Contreras,

Juez Cuarto de Distrito en Materia de Procesos Penales

Federales en el Estado de México, con sede en Toluca.

Se acordó organizar, en el marco de la ceremonia de

toma de protesta de Jueces de Distrito y Magistrados

de Circuito, un merecido reconocimiento a su

trayectoria en sesión conjunta de Plenos que tuvo

verificativo el 5 de septiembre del año en curso, en el

Salón del Pleno de la Suprema Corte de Justicia de la

Nación.

A la sesión solemne asistió el Procurador

General de la República, licenciado Daniel Cabeza de

Vaca Hernández, así como la señora Sandra Contreras

Muñoz, viuda de Nieto Contreras; sus hijos René

Alejandro y Sandra Irene; la señora Bertha Contreras,

madre de nuestro compañero, así como los hermanos

de éste: Rosario, Gloria, Rubén, Ricardo y Reynaldo;

también estuvieron presentes familiares, amigos y

compañeros de trabajo.

El Ministro Presidente Mariano

Azuela Gúi t rón, después de dar la

bienvenida a los presentes, realizó un

recuento de la carrera judicial de René

Hilario Nieto, que comprendió diversos

cargos en su natal Chihuahua, Guerrero y

el Estado de México, como actuario

judicial, secretario de Juzgado y secretario

de Tribunal, hasta llegar a ser vencedor

del Primer Concurso Interno de Oposición

para la Designación de Jueces de Distrito

en Materia Penal.

685

Secretaría Ejecutiva del Pleno

Consejo de la Judicatura Federal

�Nuestra mayor protección esy será siempre, cumplir conel marco constitucional ylegal que diseña nuestraforma de actuar, conforme alcual se debe dar a cada quienlo que en derechocorresponda. Nada más, peronada menos.�

�La independencia judicial es lafuente de donde emana el corajenecesario para enfrentarcualquier intromisión, ese es elreto perenne que adoptan losMagistrados de Circuito y losJueces de Distrito. El desafío esenorme, la vocación debe sermás.�

Se guardó un minuto de silencio en memoria del Juezde Distrito René Hilario Nieto Contreras

Posteriormente hicieron uso de la palabra el Ministro

Juan N. Silva Meza y el Consejero Constancio Carrasco Daza.

En el marco del homenaje, el Magistrado Jorge Mario

Pardo Rebolledo, Presidente de la Asociación Nacional de

Magistrados de Circuito y Jueces de Distrito del Poder Judicial

de la Federación, A.C. entregó un reconocimiento a la señora

Sandra Contreras.

686

Informe Anual de Labores 2006

Poder Judicial de la Federación

Publicación de la Lista deMagistrados y JuecesFederales designados parael nuevo escrutinio ycómputo de votos

Nuevo escrutinio y cómputo de la votación recibida en 11,839 casillas,correspondientes a 149 distritos electorales en diversas entidadesfederativas de la República Mexicana

Como resultado de la determinación del TEPJF

para que Magistrados de Circuito y Jueces de

Distrito auxiliaran en el cumplimiento de

interlocutorias dictadas por la Sala Superior

del citado Tribunal, relacionadas con

incidentes tramitados y resueltos en diversos

juicios de inconformidad en los que se

determinó la realización de un nuevo

escrutinio y cómputo de la votación recibida,

la SEPLE notificó a los citados servidores

públicos con el fin de que asumieran la

dirección de las diligencias respectivas y les

brindó atención continua en el periodo

comprendido del 8 al 13 de agosto.

V. Compromisos 2007

CUMPLIMIENTO DE LOS COMPROMISOS 2006-2007CUMPLIMIENTO DE LOS COMPROMISOS 2006-2007CUMPLIMIENTO DE LOS COMPROMISOS 2006-2007CUMPLIMIENTO DE LOS COMPROMISOS 2006-2007CUMPLIMIENTO DE LOS COMPROMISOS 2006-2007

En lo referente a la incorporación al Informe Anual de Labores de un apartado relativo a los resultados obtenidos en elperiodo 2003-2006, en consulta con el Consejero Presidente, se determinó que este año constituye uno más dentro dela historia del Poder Judicial de la Federación, por lo que se instruyó informar de la misma manera que en años anteriores.

Se acordó en sesión ordinaria de Pleno de 25 de enero, no continuar con los encuentros entre Consejeros y titulares deórganos jurisdiccionales, debido a la existencia del �Programa de Entrevistas entre los Señores Consejeros con Titualresy Personal de Órganos Jurisdiccionales.�

Se simplificaron y digitalizaron en medios magnéticos las comunicaciones de designación de Presidentes y Coordinadoresde órganos jurisdiccionales; así como las relativas al manejo de estupefacientes y armas de fuego (circular 14/2006).

Se concluyó el Glosario de Términos del CJF y se incluyó en la página web de la SEPLE.

Se integró el Manual de Procedimientos Internos de la SEPLE , dentro del cual la Comisión de Administración aprobó 19procedimientos.

Se siguió operando el programa de sistematización de procesos de la SEPLE y se integraron 8 procesos al mismo.

Se consolidó la operación del Sistema de Gestión de Calidad de la Oficialía de Partes y Certificación del Edificio Sede.

Se sistematizó del directorio de datos personales de Jueces de Distrito y Magistrados de Circuito.

COMPROMISOS 2007COMPROMISOS 2007COMPROMISOS 2007COMPROMISOS 2007COMPROMISOS 2007

Proponer se faculte a servidores públicos adscritos a la SEPLE, para notificar de manera personal las determinacionesemitidas por el Pleno.

Mejora continua del sistema de consulta del Informe Anual de Labores en Internet.

Implementar una base de datos para automatizar el proceso de licencias concedidas por acuerdo presidencial.

Adecuar y actualizar la Estructura Orgánica y Manual de Organización Específico de la Secretaría.

Revisar, mejorar y difundir los procedimientos de la Secretaría Ejecutiva del Pleno.

Rediseñar y actualizar permanentemente el formato y contenido de la página web de la Secretaría Ejecutiva.

Dar cumplimiento al AG 65/2006 relativo a la integración del archivo de la SEPLE.