PLAN DE EMERGENCIA Y EVACUACIÓN

PLAN DE EMERGENCIA Y EVACUACIÓN

GESAM LTDA.

Copiapó, 2011.

PLAN DE EMERGENCIA Y EVACUACIÓN .

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ÍNDICE

1.- INTRODUCCIÓN……………………………………………………………………..4

2.- OBJETIVO GENERAL…………………………….………….……………………...5

2.1 OBJETIVOS ESPECÍFICO…….……………………………………………...5

3.- ALCANCE DEL PLAN ……………..…………………………………………...……6

4.-TERMINOLOGÍA………………………………………………………………………7

5.-DESCRIPCIÓN ACTIVIDAD REALIZADA……………………………………….. 8

6.-TIPOS DE EMERGENCIAQUE PUEDEN OCURRIR EN LA PLAN TA

GESAM………………………..……………………………………………………...…9

7. PROCEDIMIENTO EN CASO DE EMERGENCIAS……………………………… .9

7.1. PROCEDIMIENTO EN CASO DE INCENDIO………………..……………9

7.2 PROCEDIMIENTO EN CASO DE SISMO………………………….………10

7.3 PROCEDIMIENTO EN CASO DE DERRAME…………………………….11

8.- EQUIPOS DE PROTECCIÓN PERSONAL……………………………………….10

9.- RESPONSABILIDADES DEL PLAN DE EMERGENCIA………………… ……12

9.1.- JEFES PLAN DE EMERGENCIA…………………………………...……..13

9.2.- ORGANIGRAMA JERÁRQUICO ……………………………………….14

9.3.- DEBERES DE LOS JEFES A CARGO…………………………………….15

9.4.-DEBERES DEL PERSONAL GENERAL……………………………..……16

10.-REGISTRO DEL PERSONAL EN HORARIO DE TRABAJO………… .……….17

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10.1 REGISTRO INDIVIDUAL DEL PERSONAL EN HORARIO

ADMINISTRATIVO……………………………….…….………………….17

10.2 REGISTRO DEL PERSONAL EN HORARIO FUERA DEL

ADMINISTRATIVO………………………………………….………………17

11.- RUTA PLAN DE EVACUACIÓN ……………………………………………….18

11.1.-INSTALACIONES DE GESAM…………………………………...............19

12.- DETECCIÓN Y DENUNCIA DE ANOMALÍAS……………………….……… ..21

12.1PARA EMERGENCIA GENERAL PROVOCADA POR EL

ÁREA.…………………………………………………………………………21

12.2.ACTIVIDADES A REALIZAR EN CASO DE EVACUACIÓN…… …….22

13.- MEDIDAS PREVENTIVAS……………………………………………………..…22

14.- ORDEN DE HIGIENE Y SEGURIDAD EN LA BODEGA..……… …………....23

15.- TELÉFONOS DE EMERGENCIA………………………………………………...24

16.-REFERENCIAS…………………………………………………………………….. 25

17.-CONCLUSIÓN……………………………………………………………………….26

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1.- INTRODUCCIÓN.

La empresa Gestión ambiental limitada (Gesam) está destinada al transporte, reciclaje y

gestión de residuos peligrosos y no peligrosos dentro de sus respectivos puntos en cada

región.

El fin de lo que se quiere llevar a cabo en la sucursal de Gesam- Copiapó, ubicada en el

pasaje 5, lote 54, Barrio Industrial de Paipote, Copiapó, es la implementación de un plan

de emergencia y evacuación para la Bodega Temporal de Residuos Industriales (Peligrosos

y No peligrosos), provenientes de empresas Mineras y sus subcontratistas, además de

industrias en general, y posteriormente diseñar el procedimiento a seguir para que

trabajadores de la empresa lo puedan llevar a cabo de manera eficiente y satisfactoria en

caso de ocurrir una emergencia de tipo humana o natural con el fin de proteger y dar el

resguardo necesario al personal por sobre toda las cosas, y a las instalaciones del recinto.

La implementación de este plan de emergencia va a contar con jefes de evacuación tanto

en un plano general como en un plano local los cuales se encargaran de llevar adelante y

dar las inducciones necesarias para actuar en caso de la evacuación.

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2.- OBJETIVO GENERAL

Establecer un conjunto de acciones que permitan controlar las situaciones que provoquen

una emergencia en el Área dela Bodega Temporal de Residuos Industriales (Peligrosos y

No peligrosos).

Como primicia el plan de emergencia y evacuación tiene como objetivo primordial :

establecer, organizar, planear, dirigir, controlar e implementar los procedimientos que

permitan potenciar destrezas de los trabajadores de la empresa Gesam (Gestión ambiental)

para protegerse de desastres o amenazas colectivas que pueden poner en peligro la

integridad de sus trabajadores , instalaciones, comunidad aledaña y medio ambiente,

mediante acciones rápidas, coordinadas y confiables, y brindar una adecuada forma de

evacuación.

2.1 OBJETIVOS ESPECÍFICOS

• Diseñar tipos de estrategias que sean necesarias para una respuesta adecuada

en caso de emergencia.

• Establecer un procedimiento de evacuación para todos los trabajadores dela

bodega, y los que trabajan en la sucursal ya sean nocheros, administrador de

contrato, personal de bodega, jefe de recinto.

• Minimizar en lo posible el tiempo de reacción de los trabajadores ante una

emergencia. (Charlas de inducción)

• Evitar o minimizar las lesiones y las complicaciones postraumáticas que puedan

sufrir los ocupantes como consecuencia de una emergencia. Se debe tener

alguien capacitado en primeros auxilios.

• Apoyar a la Empresa en la conformación de la Brigada de Emergencias(Todoel

personal participa).

• Incentivar la pro actividad en el trabajo seguro para cada puesto de trabajo.

• Evitar las causas que originan las emergencias.

• Implementar las medidas de seguridad que correspondan en el lugar de trabajo.

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3.- ALCANCE DEL PLAN.

• La organización del personal y la disponibilidad de los funcionarios para

prevenir el riesgo de alguna eventualidad inesperada.

• Hacer cumplir la normativa vigente en materia de higiene y seguridad

(DecretoSupremo 594, que Aprueba el Reglamento sobre Condiciones

Sanitarias y Ambientales Básicas en los lugares de trabajo)

• Saber a qué ayudas exteriores llamar en caso de emergencia (ambulancia,

carabineros, bomberos, otros).

• Disponer de funcionarios que garanticen rapidez en las acciones a emprender.

• Tener informados a los trabajadores la bodega de almacenamiento temporal de

residuos industriales (peligrosos y no peligrosos) de cómo deben de actuar ante

una emergencia.

Todo el patrimonio tantos de la bodega de Almacenamiento temporal en

donde se trabaja como en la propiedad.

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4.- TERMINOLOGÍA.

• Emergencia: Es un estado anormal provocado por un evento no programado

que requiere de una acción inmediata, para evitar lesiones a las personas y

minimizar daños al medio ambiente, a la propiedad y a la comunidad.

• Evacuación:desalojo de un recinto en el cual se ha declarado siniestro y se

debe evacuar en forma segura, rápida y/o oportuna.

• Vía de evacuación: rutas, camino expedito señalizado, que desde cualquier

punto conduce a un refugio de seguridadpreestablecidos.

• Plan de evacuación: Designar funciones, responsabilidades y procedimientos

generales de reacción y alerta, para resguardar la vida, proteger los bienes y

recobrar la normalidad a la salud o el ambiente.

• Residuos peligrosos: Son los residuos que debido a su peligrosidad intrínseca

(tóxico, corrosivo, reactivo, inflamable, explosivo, infeccioso, tóxico) pueden

causar daños a la salud y al ambiente.

• Plan de emergencia: Es un diseño total de la organización, para realizar

trabajos y seguir procedimientos en forma colectiva con el fin de evitar grandes

desastres dentro de la empresa. (bodega)

• Brigada de emergencia: son un grupo de personas capacitadas para combatir

emergencias que surjan dentro de la organización y que tienen la capacidad de

reaccionar frente a eventualidades de alto riesgo.

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5.- DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD REALIZADA LA BODEGA DE

ALMACENAMIENTO TEMPORAL DE RESIDUOS INDUSTRIALES (G ESAM-

COPIAPÓ)

La actividad realizada dentro delabodega se lleva a cabo por las personas que trabajan en

ella y tienen los conocimientos aptos para realizar la carga, descarga y distribución de los

residuos que ingresen a la planta. Cada trabajador debe estar en sus respectivas estaciones

de trabajo y no deben descuidar su labor sin la autorización del jefe de operaciones o el jefe

de bodega. Dentro de las etapas a cumplir dentro delabodega son:

Etapa 1: Descarga de Residuos Industriales (peligrosos y no peligrosos), que

ingresan a la planta.

Etapa 2: Distribución y clasificación de los residuos industriales según lo dispuesto

en la tabla de incompatibilidades del D.S. 148/2003.

Etapa 3:Carga de Residuos Industriales (peligrosos y no peligrosos), para el retiro de

éstos a sitios de disposición final autorizados.

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6. TIPOS DE EMERGENCIAS QUE PUEDEN OCURRIR EN LA PLANTA

GESAM.

De origen humano: esta es la causada directamente por el hombre(fallas humanas)

De origen natural: son las causadas por catástrofes naturales (Movimiento

sísmico,inundación etc.)

7. PROCEDIMIENTOS EN CASO DE EMERGENCIAS.

7.1 PROCEDIMIENTO EN CASO DE INCENDIOS.

• El primer ataque del fuego debe realizarse con extintores.

• Aquella persona capacitada que detecte el inicio del incendio, debe tratar de

extinguirlo (Luis Godoy)

• Si el fuego no es controlado el personal debe: Comunicarse al centro de control

(jefe de plan local o jefe de turno), indicando el lugar preciso del suceso.

• Si el jefe del plan general, local o monitor general de emergencia le autoriza

evacuar al personal del área Afectada, dirigirse hacia el punto de reunión.

Esimportante verificar antes de una emergencia de incendio algunas medidas

Preventivas:

• Conocer el Plan y Plano de Evacuación (se encuentra en el Plan de Manejo de

Residuos Peligrosos y será instalado en las oficinas administrativas de la planta).

• Reconocer el símbolo de la salida de emergencia (señaléticas).

• Conocer la zona de seguridad.

• Saber cómo usar un extintor.

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• Evitar obstruir áreas o pasillos de salida.

• Evitar correr y gritar, Causará mayor alarma.

• Si le corresponde ser el último en salir, intente apagar la luz y cerrar la

puertade la Bodega de Almacenamiento Para Residuos Peligrosos.

• La orden para regresar al edificio, la impartirá el jefe del plan de emergencia

monitor administrativo o jefe de turno. (Luis Godoy Espinoza- Rafael

Burgos Moreno).

7.2 PROCEDIMIENTO EN CASOS DE SISMOS.

• Ante la presencia de los signos físicos que presenta un sismo, los trabajadores

Deberán:

• No provocar pánico entre sus compañeros de trabajo.

• Mantener la calma(ayudarse mutuamente).

• Dirigirse al patio del recinto, ya que hay bastante espacio y no hay caída a la

vista de materiales sólidos.

• Apagar todo elemento que pueda producir un incendio.

• Alejarse de las ventanas u objetos que puedan caer, para evitar posibles

accidentes que puedan complicar aún más la situación.

• No salir del complejo de trabajo si dar aviso a su jefe de turno.

• Si durante el sismo sufre una caída o es lesionado, trate de ubicarse de

inmediato en un sector alejado de las vías de escape, y dar aviso a sus

compañeros de labor.

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7.3 PROCEDIMIENTO EN CASO DE DERRAME.

• Dar la voz de alarma.

• Al detectarse un derrame de residuos debe ser informado deInmediato al centro

de control (jefe de sucursal o jefeadministrativo), debe indicar la ubicación,

material derramado, y la cantidad u otro dato de importancia.

• Contar con la información del residuo y evaluar los riesgos del sitio.

• Asegurar el área del derrame. Acordonar, alejar fuentes de ignición, evitar que

el personal entre en contacto directo con el material derramado.

• Usar el equipo de protección personal adecuado antes de realizar cualquier

actividad para controlarlo.

• El material derramado, de ser necesario se debe absorber con arena,

colocándolo en contenedores etiquetados.

• Descontaminar. Remover las sustancias remanentes en personal, equipos y

Herramientas.

• Establezca una zona de descontaminación para limpiar equipos yHerramientas.

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8. EQUIPOS DE PROTECCIÓN PERSONAL.

La totalidad de los trabajadores de la planta, contará con un equipo de protección personal

que será de uso obligatorio, excepto para el personal administrativo, que sólo deberán

contar con zapatos de seguridad. Adicionalmente se disponen de equipos necesarios para

hacer frente a una emergencia, entre los cuales están:

• Guantes de neopreno o nitrilo.

• Zapatos de Seguridad.

• Overol.

• Casco de seguridad.

9. RESPONSABILIDADES Y DEBERES DEL PLAN DE EMERGENCIA.

Son las personas designadas que deben tener conocimientos acerca de las labores que se

están ejecutando acerca del plan de emergencia, se debe tener jefes del plan general y

local., en la empresa Gesam los jefes son:Jefe de operación o plan general (Luis Godoy

Espinoza) que dicta instrucciones, a jefes de servicios de apoyo(Rafael Burgos Moreno)

que son los encargados de llevar a cabo el plan y de tener en conocimiento lo siguiente:

• Conocer, implementar,dirigir,manteneractualizados los planes de emergencia

• Conocer a sus trabajadores y la expertis de cada uno.

• Conocer amenazas y fortalezas que tiene la empresa para actuar frente a una

emergencia.

• Capacidad de sobreponerse ante emergencias dentro delabodega de

almacenamiento de residuos y del lugar de trabajo.

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9.1 JEFES PLAN DE EMERGENCIA

• Jefe de operación(jefe plan general): Sr. Luis Godoy Espinoza.

• Jefe de servicios de apoyo (jefe monitor): Sr. Rafael Burgos Moreno.

9.3 DEBERES DE LOS JEFES A CARGO.

• Debentener total conocimiento del plan de emergencia y saber cómo evacuar al

resto del personal (trabajadores, visitas y otros)

• Distribuir, implementar y mantener el plan de emergencia en su Áreas de

trabajo.

• Exigir y asegurar el conocimiento y cumplimiento del plan de emergencia a sus

trabajadores o colaboradores.

• Deben ser líder dentro delaplanta, motivar e incentivar el procedimiento a seguir.

• Verificar la aplicabilidad del plan de emergencia.

• Deben aplicar las normas de higiene y seguridad del decreto supremo N° 594.

• Hacer cumplir e instruir a los trabajadores sobre el uso de equipo de protección

personal y verificar que se hace uso de ellos.

El Jefe de Turno o quien lo reemplace debe:

•••• Informar al Jefe del Plan Local de Emergencia (jefe del recinto o administrador

de contrato).

•••• Analizar y evaluar la situación en conjunto con el Jefe del PlanLocalde

Emergencia.

•••• Definir el grado de emergencia: Local, General o Evacuación.

•••• Dar las instrucciones según los instructivos del Plan de emergencia estipulado.

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•••• Tener un respaldo de aviso a los sistemas de emergencia o a sus superiores en

caso de alguna emergencia.

9.4 DEBERES POST DEL PERSONAL EN CASO DE ALGUNA EMERGENCIA

Personal.

Conocer, y ayudar a cumplir el Plan de emergencia cuando se encuentre dentro del

área de la bodega de almacenamiento de residuos (peligrosos y no peligrosos).

Visitas y otros.

Cumplir las instrucciones del trabajador designado que esté a cargo de su persona o

quien le designen cuando se encuentre dentro de la bodega de almacenamiento de

residuos (peligrosos y no peligrosos).

PERSONAL TOTAL.

Jefe de Planta Luis Godoy Espinoza

Administrador de Contratos Rafael Burgos Moreno

Secretaria Estefanía Ozan Arcana

Chofer Claudio Rivera Rojas

Chofer Patricio Rivera Espejo

Chofer Froilán Saavedra Cortez

Operario Hector Valencia Araya

PERSONAL TOTAL

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10.- REGISTRO DEL PERSONAL EN HORARIO DE TRABAJO.

10.1 REGISTRO INDIVIDUAL DEL PERSONAL EN HORARIO

ADMINISTRATIVO.

Toda persona que ingrese al sector de almacenamiento peligroso, dará aviso a la

llegada y salida del recinto, estipulado en un libro con su respectivo nombre o

exclusivamente con la autorización de su subordinado correspondiente.

10.2 REGISTRO DEL PERSONAL EN HORARIO FUERA DEL

ADMINISTRATIVO.

Toda persona que ingrese al lugar de trabajo fuera de horario, dará aviso al jefe de

operación o a su subordinado que existiese en ese momento y será acompañadopor él.

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11. RUTAS PLAN DE EVACUACIÓN.

Hacia punto de evacuación refugio:

• Paso N° 1: al oír la señal de evacuación a través de los monitores del plan general

o jefe de bodega hacer abandono inmediato del recinto.

• Paso N° 2: si está a tiempo, desconectar la fuente de energía de la bodega

• Paso N° 3: si hay una persona de visita en la planta, acompañarla durante la

evacuación.

• Paso N° 4:Evacuar la bodega con rapidez, pero sin correr, de manera ordenada.

Tranquilizar a compañeros que hayan podido perder la calma. No permitir a nadie

el regreso a la bodega.

• Paso N° 5: Dirigirse al punto de reunión (oficina administrativa) y no te detengas

junto a la puerta de salida dela bodega. Permanece en el punto de reunión y sigue

las instrucciones de los encargados de emergencias. (Luis Godoy Espinoza, Rafael

Burgos Moreno), Los cuales le indicaran el punto de refugio.

Si están dentro delabodega, dirigirse a puerta principal por las puertas de evacuación

existentes que estará respectivamente señalizado.

A continuación se darán a conocer las instalaciones que se encuentran dentro de la planta

Gesam y sus rutas de evacuación:

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11.1 INSTALACIONES DE GESAM.

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Simbología que será utilizada en el presente Plan de Emergencias.

Señalización de evacuación:

Zona descarga

Zona de almacenamiento residuos peligroso

Extintores

Puertas de evacuación

Oficina administrativa (punto de reunión)

Baños

Estacionamiento

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12.- DETECCIÓN Y DENUNCIA DE ANOMALÍAS.

Cualquier trabajador de la empresa que detecte una situación que suponga de riesgo, debe:

• Comunicarse rápidamente con el jefe de operación o jefede turno encargado.

• Debe llamar a los números de teléfonos según la emergencia que corresponda e

identificarse, dando su nombre completo y el Departamento o Empresa

Contratista a que pertenece.( gestión ambiental)

• Describir la situación de emergencia.

• Identificar el área afectada.

• Contestar las preguntas que le haga el Jefe de Turno o quien lo reemplace.

12.1.- PARA EMERGENCIA GENERAL PROVOCADA POR EL ÁRE A.

• El Jefe de Turno define (jefe del plan general o jefe de bodega) seleccionaran si

la emergencia es general o es local.

• El personal ajeno al área de emergencia, deberán dirigirse al Punto de Reunión

designado por el Jefe del Plan General de Emergencia.

• El Jefe del Plan general de Emergencia evaluará la situación y definirá las

acciones a seguir, tales como:

• Si es necesario, el apoyo a la brigada de emergencia de la

empresaconformada por jefes plan local y jefe de la planta y personal

capacitado en evacuación de incendio.

• Se verificará el número de personas presentes en el área.

• Se efectuarán las labores de control de la emergencia de acuerdo a las

instrucciones emanadas del Jefe del plan local.

• El Jefe del plan general o local dará por finalizada la emergencia.

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12.2.- ACTIVIDADES A REALIZAR EN CASO DE PARA EVACU ACIÓN.

El Jefe del plan de Emergencia(jefe plan general o jefe de bodega) dirigirá las siguientes

actividades:

• La evacuación hacia el Punto de Evacuación indicado por el Jefe de Emergencia

General.

• La verificación del número de personas.

• Mantener la calma al personal que se encuentre en las labores de trabajo y a las

persona exteriores que se encuentren dentro del establecimiento.

• Prestar la ayuda a compañeros de trabajo en caso que lo necesiten.

• Tener las actitudes de líder (jefes) en aquel momento determinado.

13.- MEDIDAS PREVENTIVAS (TRABAJO BODEGA)

Para los fumadores:

• Solo se fumará en recintos señalizados fuera del horario de trabajo.

• Los cigarros se apagarán se desecharán en los recipientes adecuados.

• Nunca tirar en los papeleros o algún material inflamable.

Para instalaciones eléctricas:

• Se informará sobre la existencia de humedades en paredes techos, especialmente

si están próximos a canalizaciones eléctricas.

• Si comprueba algún defecto en las instalaciones eléctricas, etc. comuníquelo de

forma inmediata a los jefes de turno.

• Cuidar las herramientas que se le faciliten.

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14.- ORDEN DE HIGIENE Y SEGURIDAD EN LA BODEGA.

La limpieza y el orden son dos cualidades fundamentales en la prevención de incendios y

en la eficacia y rapidez de evacuación. (Decreto Supremo N° 594, que aprueba reglamento

sobre condiciones sanitarias yambientalesbásicas en los lugares de trabajo).

El correcto mantenimiento de las instalaciones es la mejor garantía de que éstas no

producirán siniestros, y que, cuando se precisan para colaborar en la detección, extinción, o

evacuación, estarán en condiciones de dar los servicios adecuados.

No se acumularán residuos y/o materiales inflamables de forma concentrada, a fin de

rebajar lo más posible la carga de fuego y solo en sus lugares de almacenamiento.

Se comunicara al jefe de operaciones encargado de la planta cualquier anomalía observada.

Se deberá dar en la charla de inducción por personal capacitado sus trabajadores

entregando la información necesaria sobre las actividades que entrañen peligro de incendio

para poder estar al tanto y poder reaccionar en forma oportuna.

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15.- TELEFONOS DE EMERGENCIA.

Cuadro: Teléfonos de emergencia.

Bomberos Paipote(052)-222558

Carabineros Paipote (052)-522121

Municipalidad de Copiapó: (052)473500

Mutual de Seguridad (052)207500

Mutual de Seguridad (urgencia)(052)217060

Servicio de evaluación ambiental (052)211844

Seremi de Salud (052)465035

Teléfonos de Emergencia.

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16.- REFERENCIAS.

• Procedimiento ISO N° 9001: Elaboración de Procedimientos, Instructivos y

Métodos del Sistema de Aseguramiento de Calidad.

• Procedimiento ISO 14001: Plan General de Emergencia.

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17.- CONCLUSIONES.

En este plan de emergencia y evacuación que se ha instaurado en laplanta Gesam tiene

como fin garantizar la supervivencia del grupo y/o organización minimizando el impacto

indeseado de cualquier riesgo potencial que se presente, que pueda producirse bajo una

falla humana o un acontecimiento natural,aplicando los conocimientos de las inducciones

que se hicieron posteriormente y durante una eventual emergencia.

El objetivo después de haber hecho la conformación del plan de emergencia y evacuación

es que se tengan presentes las siguientes partes:

• La conformación y organización de la brigada de emergencias.

• El resultado de una evacuación dependerá en gran parte de la cooperación de

los trabajadores.

• El jefe de plan general o jefe de bodega debe entregar las instrucciones e

inducciones correspondientes al procedimiento de plan.

• Los jefes y/o monitores deben procurar que los trabajadores se mantengan

compactados.

• Una vez reunidos los trabajadores en la Zona de Seguridad indicada por los jefes

del plan general y local deberán hacer un recuento de las personas que se

encuentren a su cargo.