Programa de Desarrollo de Directivos (PDD)
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Colaborando en el desarrollo de los nuevos líderes panameños
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Índice 1. Entidades Participantes 5
2. Objetivos 7
3. Metodología 9
4. Profesorado 11
5. Directores de área 13
6. Videoconferencias de líderes 15
7. Contenidos 17
8. Participantes 19
9. Coste 21
10. Lugar y Fechas de Realización 23
11. Clientes 25
12. Preguntas más Frecuentes 27
13. Solicitud de Admisión 29
"Si piensa que la
formación es cara,
pruebe con la
ignorancia“
Dereck Bok (Rector de la
Universidad de Harvard,
1971-1991)
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Aplicación en Panamá de los Conocimientos de Harvard BSP
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Programa de Desarrollo de Directivos PDD
La Universidad de Harvard
Harvard Business School
La Escuela de
Negocios se
fundó en 1908
con la Misión de
formar líderes
que muestren la
diferencia a nivel
mundial.
Cuenta con
9.000
estudiantes en
Executive
Education cada
año. Su claustro
lo integran más
de 200
profesores a los
que apoyan unas
1.000 personas.
La división
editorial y de
formación para
empresas de la
Escuela de
Negocios de la
Universidad de
Harvard está
especializada en
la elaboración de
material y el diseño
y elaboración de
programas que
desarrollen los
líderes que las
empresas y
organizaciones
necesitan a nivel
mundial.
Harvard Business Publishing
Institución Privada
Española, fundada
en el años 2000
bajo la iniciativa de
un grupo de
directivos y
empresarios que
consideraban la
formación in
company y la
consultoría
responsable como
motores del
cambio y del
progreso.
Promotora del
Programa PDD –
Harvard
Managementor .
Instituto Delphi
La Universidad de
Harvard, ubicada en
Estados Unidos,
ocupa el primer
puesto de las 199
mejores del mundo,
según una lista
elaborada por el diario
"The Times" (The
World University
Rankings 2010), que
sitúa al California
Institute of
Technology en
segundo lugar y al
Massachusetts
Institute of
Technology (MIT) en el tercero.
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Diseñando el Futuro para los líderes de Hoy
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Objetivos Contenido
Luis Fernando Rubio y Canal,
Licenciado en Ciencias Empresariales
(E.3) Icade. (Universidad Pontificia De
Comillas); Licenciado En Derecho,
(Universidad Complutense De Madrid);
Graduado En Sociología Y Relaciones
Humanas, Consejo Superior De
Investigaciones Científicas (CSIC) Instituto
Jaime Balmes, Curso Superior De
Dirección De Empresas Hosteleras,
Neuchatel (Suiza), Instituto De Estudios
Superiores De La Empresa (IESE.)
Programa De Desarrollo Directivo (PDD.);
Instituto De Estudios Superiores De La
Empresa (IESE), Máster En RRHH;
Escuela Superior De Administración Y
Dirección De Empresas (ESADE), MBA;
Instituto de Empresa (IE) MBA, máster en
RRHH. Más de 20 años de experiencia
internacional en altos cargos directivos, en
la docencia y en la consultoría.
Director del programa PDD en Panamá
Enfrentar y resolver
con éxito los retos
que los directivos se
encuentran en el
desarrollo de sus
funciones.
Valorar las variadas
estrategias que se
pueden aplicar en
distintos contextos
para la resolución
de situaciones en
las organizaciones.
Aprender a
seleccionar los
criterios relevantes
para identificar las
acciones que
conducen con
mayor probabilidad
al éxito de la
gestión.
Contenido,
metodología y
titulación de la
Universidad de
Harvard (HBSP)
El contenido del
programa incluye
44 módulos
estructurados en 8
grandes áreas de
trabajo:
1. Análisis de
Situaciones de
Negocio
2. Comunicación
enfocada a
Resultados
3. Liderazgo
4. Toma de
Decisiones Críticas
5. Desarrollo Personal
6. Gestión de Equipos
7. Estrategia
Competitiva
8.Fundamentos de
Negocio
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8
Formación Individualizada combinando herramientas tecnológicas
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Lecciones Magistrales Workshops Plataforma Colaborativa Programa individualizado
Metodología Metodología Presencial
- Sesiones
presenciales por
facilitadores del
Instituto Delphi
formados por
Harvard Business
Publishing
Corporate Learning
- Coaching personal
a cada alumno.
- Presentación de
sesiones
pregrabadas de
profesores de
Harvard Business
School y Stanford
Graduate School of
Business
- Casos clave de
Harvard Business
School
- Foros de
discusión
moderados por
profesores
especializados
- Tutorías online
- 350+ contenidos
multimedia.
- 200+ actividades
interactivas
- 150 vídeos de
perspectivas
personales de
líderes.
- 80 artículos de
Harvard Business
Review.
- 500+
herramientas,
formularios, y
guías paso a paso.
Metodología Colaborativa
El programa
diagnostica las
áreas de mejora de
los directivos en
cada uno de los
cursos y define
itinerarios
personalizados de
tal manera que el
directivo se
concentra en lo que
puede mejorar y no
tiene que repasar
aspectos que ya
conoce. De esta
manera se optimiza
el uso del tiempo
directivo y los
resultados de
mejora son
inmediatos.
Programa Individualizado
La metodología es de
collaborative Learning,
combinando lecciones
magistrales con
sesiones presenciales
en las que se
presentan los temas,
trabajo personal del
alumno en la
plataforma elearning de
Harvard, trabajo en
equipo y actividades
outdoors para
desarrollar habilidades
directivas en la
práctica. En el
programa se incluye de
manera opcional la
participación en
conferencias y
desayunos de trabajo
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Sesiones diseñadas por la élite del conocimiento contemporáneo
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En las áreas clave de conocimiento habrá una lección magistral presencial de uno de los gurús de referencia mundial como Philip Kotler en el ámbito del Marketing
Claustro Harvard y Stanford
Marjorie Corman Aaron, J.D. , Norman R. Augustine, Linda A. Cyr ,Anne Donnellon,
Deborah Dumaine , C. Davis Fogg, David A. Garvin, Edward M. Hallowell, M.D., James L.
Heskett, Kathleen Jordan, Linda A. Hilll, Philip Kotler, Chuck Kremer, C.P.A., Dorothy
Leonard, Harry Mills, Stever Robbins, Rick Aberman, Eric Abrahamson, Susan Alvey,
Teresa Amabile, Michael Beer, Linda A. Helen Handfield Jones, Dorothy Leonard, Dr. June
Paradise Maul, Morgan, Annie McKee, Harry Mills, Jeff Polzer, Fred Reichheld, William
Sahlman, Michael Watkins, Holly Weeks, John Wells
La parte presencial es impartida en Panamá por
facilitadores formados por Harvard Business
School Corporate Learning, con doctorado y/o
formación Máster, más de 10 años de práctica
directiva, así como con amplia experiencia en
formación para empresas internacionales. Han
sido especialmente seleccionados por su
capacidad para trasmitir las ideas y conceptos
diseñados por los autores del programa de
Harvard.
Facilitadores acreditados para el programa
El profesorado de Harvard Business
School y Stanford Graduate School
of Business además de proporcionar
a los facilitadores de sus asignaturas
las directrices detalladas en cuanto a
metodología, casos, herramientas y
contenidos, también participa a
través de videoconferencias
pregrabadas, en la impartición de los
cursos.
Claustro de Profesores que han desarrollado el contenido del programa
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Facilitadores entrenados por Harvard BSP
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Un facilitador de excepción para cada una de las áreas de conocimiento del PDD
José Juan Cárdenes, Máster
en Economía y Dirección de
Empresas por el IESE,
Economista, Ex director del
Gabinete Técnico de la Caja
Insular de Ahorros.
Análisis de Situaciones de Negocio
Desarrollo Personal
Estrategia Competitiva
Comunicación Enfocada a Resultados
Gestión de Equipos
Toma de Decisiones Críticas
Fundamentos de Negocio
Liderazgo
José Arias. Doctor en
Economía y Dirección de
Empresas por la ULPGC,
Licenciado en CCEE por
la Universidad de
Barcelona, MBA por la
UB, Máster en Estadística
por la Universidad de
París II, Economista. Ha
sido Director del Área de
Empresas e instituciones
públicas del grupo
Banesto para Canarias.
Asunción Nalda , Máster en
Asesoría Jurídica de Empresas
por la Universidad de Deusto,
Premio mejor expediente.
Licenciada en Derecho por la
Universidad del País Vasco.
Banco Madrid, asesora senior
de banca privada e inversiones,
responsable de expansión para
el Levante de Kutxa.
Fernando Rubio, Licenciado en
Ciencias Empresariales, Icade
(E-3) Universidad Pontificia de
Comillas. Licenciado en Derecho,
Universidad Complutense de
Madrid, Máster en Dirección de
Empresas por Icade y por el
Instituto de Empresa, Ex directivo
de empresas Multinacionales.
Carlos Yague, Licenciado en
Derecho por la Universidad
Complutense de Madrid, Máster en
Recursos Humanos Instituto de
Empresa. Diplomado por la Escuela
de Práctica Jurídica de la
Universidad Complutense de
Madrid. Ha sido Jefe de Recursos
Humanos en Continente S.A.
Antonio Chinea, Master en
Economía y Dirección de
Empresas por el IE Business
School, abogado, profesor de
habilidades directivas y tutor del
área de creación de empresas del
IE. Subdirector de Desarrollo
Corporativo del Colegio de
Dirección de IE Business School.
Alberto Alonso, Master
en Dirección Financiera,
(ISTPB). Master en
Gestión de Carteras,
Instituto de Opciones y
Futuros (IEB).
Licenciado en Economía,
Universidad de
Salamanca. European
Financial Adviser (EFA).
Jesús Cárdenes, Economista,
Master en Economía y Dirección
de Empresas por EOI. Ha sido
jefe de producto de Kraft y El
Caserío, Director de Investigación
de Mercados de General Foods.
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Líderes de Grandes Corporaciones Mundiales comparten sus experiencias
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Video conferencias de líderes empresariales incluidas en el programa
“Word of Mouth”, Larry Kramer, Former President, CBS Digital Media
“The Power of Feedback”, Larry Kaye, Senior Vice-President,
Leadership & Organizational Development, Fidelity Investments
“Face Your Fear”, Ash Tyagi, General Manager, Tata Industries Ltd.
“The Innovation Value Chain”, Adrian Beggan, Director, Sales &
Marketing Intelligence, Google
“Give People Credit”, Steve Kerr, Senior Advisor, Goldman Sachs
“Transforming Your Brand”, Brian Moore, Vice President, Global
Footwear, The Timberland Company
“Show off Your People”, Steve Kerr, Senior Advisor, Goldman Sachs
“Do Your Homework”, Colleen O'Keefe, Senior Vice President,
Collaboration Solutions & Services, Novell
“Take Risks”, Dan Groneck, Director, Program Integration, The Boeing
Company
“Not Another Flowchart! ”, Jayne Johnson, Director, Learning &
Development, General Electric
“Driven by a Purpose”, Srikant Datar, Board Member, Novartis
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Contenido diseñado para su aplicación inmediata en la Organización
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8 Áreas de Conocimiento para desarrollar el Potencial de los Directivos y facilitar el crecimiento de la Organización
Foco en el Cliente
Diversidad
Análisis de Casos
Gestión del Cambio
Negociación
Análisis de Situaciones de Negocio
Desarrollo Personal
Estrategia Competitiva
Comunicación Enfocada a Resultados
Gestión de Equipos
Toma de Decisiones Críticas
Fundamentos de Negocio Liderazgo
Habilidades de
Redacción
Presentaciones
Dirigir Reuniones
Persuasión
Interacciones Difíciles
Dar Feedback
Construya su Carrera
Gestión del Tiempo
Manejar el Estrés
Gestionar a su Jefe
Convirtiéndose en Jefe
Ética de los Negocios
Pensamiento Estratégico
Establecimiento de Metas
Elaborar un Plan de Negocios
Ejecutar la Estrategia
Ejecutar la Innovación
Contratación
Desarrollo de los Empleados
Retención de Empleados
Gestión de Equipos
Despedir a un Empleado
Liderar Equipos
Liderazgo y Motivación
Delegar
Evaluación del Desempeño
Equipos Virtuales
Fundamentos de Finanzas
Medición del Desempeño
Mejorar los Procesos
Toma de Decisiones
Manejo de una Crisis
Despidos Masivos
Fundamentos de Marketing
Innovación y Creatividad
Elaboración de un Presupuesto
Gestionar un Proyecto
Coaching
Colaboración Global
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Participantes seleccionados y evaluados por su Potencial Directivo
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Participantes Evaluación
Para superar el
programa el alumno
deberá:
Aprobar las
pruebas online de
cada uno de los
módulos.
Tener una asistencia
mínima a las clases
presenciales del
75%.
Demostrar su perfil
directivo adecuado
en la participación
en clase, trabajos
en equipo, discusión
de casos y
actividades
outdoors.
Detección de los
perfiles más
comprometidos con
el progreso de la
Organización.
Formación de clase
mundial.
Inversión con
retorno garantizado
por la mejora en la
gestión y toma de
decisiones.
Ventaja sobre los
competidores en el
logro de resultados.
Capacidad para
encontrar nuevas
oportunidades.
Al menos el 80%
de la formación
fuera de la jornada.
Ventajas para el Participante
Apertura a
oportunidades de
crecimiento
profesional
globales.
Máxima flexibilidad
en el trabajo
personal tutorizado
así como en la
realización de
evaluaciones.
Acceso a una red
de contactos
profesionales a
nivel internacional.
Prestigio de una
Titulación
reconocida en todo
el mundo.
Seguridad en la
toma de decisiones.
Ventajas para la Organización
Directivos, jefes de
unidades de negocio o
departamentos,
directores de empresa,
así como directores de
oficinas, delegaciones,
agencias o sucursales.
Los requisitos de
admisión incluyen una
entrevista personal por
videoconferencia
además del análisis de
lo siguiente:
Formación Académica,
se valorará la posesión
de un Grado Master.
Al menos 3 años de
experiencia profesional.
Familiar con el uso de
Internet a nivel de
usuario.
Formación de Clase Mundial al servicio de las empresas y sus directivos
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Existe un fondo de becas, ayudas y bonificaciones para las empresas
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Posibilidades de Bonificación a través de La Fundación Tripartita para la Formación en el
Empleo
Coste del Programa
El programa en Panamá tiene un coste de
10.000,00 dólares y en él se incluye:
1. Asistencia a los 8 workshops presenciales
de fin de semana
2. Tutorías y seguimiento online.
3. Acceso a la plataforma social y de trabajo
colaborativo.
4. Certificado acreditativo de Harvard BSP
de cada curso individual aprobado.
5. Acceso al programa multimedia online de
apoyo a la formación.
6. Diploma Acreditativo de la complexión del
Programa de Desarrollo de Directivos
(PDD) Harvard Managementor en su caso.
7. Desayunos de los Viernes y Sábado así
como Almuerzo de los Viernes
El programa
puede ser
subvencionado
hasta en un
50% a las
empresas
españolas a
través del
Fondo Social
Europeo
(Fundación
Tripartita)
Subvenciones
Existe un fondo de
becas parciales
dotado por el Grupo
Valía en función del
currículum del
alumno y la
situación
económica de la
persona o entidad
que cubra los
costes del
programa.
Becas
Las empresas que matriculen a dos o
más participantes tendrán una
reducción del 10% en el coste de los
programas (no acumulable con las
becas).
Grupos
Subvenciones y Ayudas
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El programa se inicia en Octubre de 2012 y tiene una duración de 12 meses
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El programa, de 12 meses de duración, tiene una carga lectiva de 100 horas presenciales y 500 de Formación Colaborativa
Lugar de realización
Calendario de realización
El Programa tiene una
duración de un año.
Se Inicia en Octubre
de cada año y finaliza
en Octubre del año
siguiente.
Las sesiones
presenciales tienen
lugar una vez al mes.
El viernes de 10:00 a
19:30 y el sábado de
10:00 a 14:00.
El resto del mes el
alumno trabaja en la
plataforma de
Harvard.
Julio y Agosto no son
lectivos, así como
Semana Santa y
Navidades.
Más Información
Inst i tu to Delphi
G r u p o Va l í a
http://www.institutodelphi.org
Tlf. 00 507 661 228 11
Skype: Instituto_Delphi_Panama
El programa en
Panamá se
desarrolla, en la
sede del Instituto
Delphi.
Los desayunos
de trabajo,
conferencias y
otras actividades
de networking se
realizan en
distintos
hoteles de la
ciudad.
El programa se
desarrolla
simultáneamente
en Madrid,
Barcelona y
Panamá.
Aquellas organizaciones que
deseen formar directores en un
número superior a 20 personas
pueden contactar directamente a
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Más de 200 organizaciones a nivel mundial han realizado los programas de HCL
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Algunas de las empresas globales que han participado en los programas de desarrollo de directores de Harvard Corporate Learning
3M Company
AlliedBarton
Baker & McKenzie
BASF
Baxter International
BlueScope Steel Limited
Bank of the Philippine Islands
Capital One Financial Corporation
Chick-fil-A
Citigroup
efense Acquisition University
Deloitte
Ford Motor Company
El Paso Energy
G4S
Habitat for Humanity International
CL Technologies
Hewitt Associates
Humana, Inc.
Hyatt Corporation
Intel
International Air Transport
Association
KPMG
Lockheed Martin Corporation
Mercer
METRO Cash and Carry
MillerCoors
Monical's Pizza Company
Novartis AG
Pfizer
Sanford Health
Sanofi-Aventis
Schwan Food Company
Seagate Technology
The St. Paul Companies
Texas Instruments
Toshiba
Wipro
World Bank
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Preguntas más frecuentes
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La cadena Hilton, ya ha incorporado Harvard Managementor con Workshops presenciales para el desarrollo de sus directivos a nivel mundial.
¿Qué dedicación requiere la realización del programa?
La parte presencial está formada por 8 seminarios de un día y medio de duración (100 horas) y el
trabajo tutorizado on line depende del grado de experiencia y conocimientos previos de cada
participante, se estima una media de 500 horas para completar los 44 módulos que lo componen.
¿Cuál es el rol de los facilitadores?
Los facilitadores son profesores instruídos por Harvard Business School Publishing en el uso de las
herramientas para dinamizar la actividad on line así como para trasmitir los conceptos precisos
diseñados por los profesores de Harvard según su propia actividad investigadora y metodología.
¿Es lo mismo el Programa de Perfeccionamiento Directivo que el programa online?
El software online incluye exclusivamente el material didáctico de los módulos multimedia, el PDD
además de esto, incluye: el apoyo tutorial de los facilitadores, la discusión de temas on line con otros
participantes, el trabajo colaborativo, la asistencia a los workshops presenciales, las clases
presenciales de los gurús, el desarrollo de un network entre los participantes y la expedición de un
diploma final que acredita la consecución del Programa de Desarrollo Directivo Harvard
ManageMentor (44 cursos), presencial con reconocimiento mundial. Todo ello hace que el aprendizaje
sea mucho mayor al igual que el crecimiento y desarrollo del potencial profesional.
¿El diploma es de la Universidad de Harvard?
En efecto, Harvard Business School Publishing pertenece íntegramente a la Universidad de Harvard y
es la principal encargada de realizar los programas para empresas, como es el caso del Programa
Harvard Managementor. Los diplomas que emiten tienen reconocimiento profesional en empresas de
todo el mundo. El diploma final es emitido conjuntamente por Harvard BSP y el Instituto Delphi.
¿Todas las empresas pueden tener acceso a la bonificación del 50% del coste del programa?
La bonificación está disponible para todas las empresas españolas, su importe dependerá del número
de trabajadores y del importe del que hayan dispuesto, en cualquier caso como una parte se desarrolla
en el siguiente año pueden hacer uso de los créditos correspondientes a los dos ejercicios.
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Solicitud de Admisión
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Las Palmas
C/ Eduardo Benot, 35, 1 – 2
Edificio Woermann
35071 Las Palmas de Gran Canaria
Tenerife
C/ Aguere, 9
Edificio Torres de Cristal
38005 Santa Cruz de Tenerife
Madrid
C/ Velázquez 86 B
Planta Baja Centro
28006 Madrid
Brighton
34 Duke Street,
East Sussex,
BN1 1BS, UK
Málaga
C/ Nuestra Señora de
Gracia nº 28 planta 1 E,
29602 Marbella
Valencia
C/ Convento de Jerusalén nª4,
Planta 2 Pta.3,
46007 Valencia
http://www.institutodelphi.org tlf. / fax 902 431 206 [email protected]
GRUPO VALIA
Panamá
C/ San Francisco, 16
Principal
Ciudad de Panamá