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Asociación de IndustrialesMetalúrgicos de Mendoza

Regional Mendoza

Unión Obrera MetalúrgicaRegional Mendoza

Asociación de Supervisores dela Industria Metalúrgica de la

República Argentina

Norma de competencia

Certificación de Competencias

Tornero CNCN° de registro: 6239153

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Sistema Nacional de Certificación de Competencias y Formación Continua

El Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social ha convertido como uno de los pilares de sus políticas activas de empleo la generación de un Sistema Nacional de Certificación de Competencias y Formación Con-tinua. Para el logro de este objetivo ha creado los Consejos Sectoriales, que son espacios de diálogo tripartito entre empresarios, sindicatos y Estado sobre temas vinculados a:

La descripción de los puestos y ocupaciones en base a normas de ▪competencia.

Al desarrollo de la formación basada en competencia. ▪

Al desarrollo de los procesos de reconocimiento de la experiencia la- ▪boral de trabajadores y trabajadoras.

La identificación y fortalecimiento de la calidad de gestión de institu- ▪ciones de la Red de Formación Continua.

Al desarrollo de mecanismos de incentivo financiero para las acciones ▪de formación y certificación de trabajadores como es Crédito Fiscal.

A la promoción de la finalización de estudios obligatorios de trabaja- ▪dores y trabajadoras.

A los mecanismos que promuevan la inclusión de jóvenes en procesos ▪de formación, certificación y prácticas calificantes.

En el marco de los Consejos Sectoriales, se ha desarrollado con la activa participación de los representantes de los trabajadores y de los emplea-dores y con la asistencia del Estado las normas de competencia laboral, que expresan la demanda que en términos de criterios, desempeños, re-sultados y conocimiento tienen los trabajadores. Estamos presentando en este documento una descripción actualizada de las exigencias que tienen los puestos de trabajo y las ocupaciones, de forma de orientar a trabajadores, empresarios y organizaciones sindicales en los procesos de formación y reconocimiento de la experiencia laboral.

La norma de competencia laboral es un elemento central del Sistema Nacional de Certificación de Competencias y Formación Continua en la medida que permite ordenar la oferta de cursos, mejorar la calidad de los procesos de enseñanza y aprendizaje y orientar la formación y actua-lización de sus docentes, garantizando que los ciudadanos y ciudadanas de nuestro país accedan en igualdad de condiciones a una formación de calidad sectorialmente legitimada.

Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social

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Certificación de Competencias

Norma de competencia

Tornero CNC

Metalmecánico.

N° de registro: 6239153

Unión Obrera Metalúrgica Regional Mendoza

Asociación de Industriales Metalúrgicos de Mendoza

Regional Mendoza

Asociación de Supervisores de la Industria Metalúrgica de la

República Argentina

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El Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social -MTEySS- brinda asistencia técnica y metodológica a los actores representativos de

los sectores de actividad para el desarrollo y validación de las Normas de Competencia Laboral. Las cámaras y sindicatos se responsabili-

zan por los contenidos técnicos generados para su elaboración. Dichas Normas de Competencia Laboral son registradas por el MTEySS en

su Registro de Instituciones de Capacitación y Empleo -REGICE-, una vez validadas por todas las partes intervinientes en su desarrollo.

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Norma de competencia laboral Tornero CNC 5

ÁREA DE COMPETENCIAS

Indústria. ▪

SUB-ÁREA DE COMPETENCIA

Metalmecánica. ▪

ÁREAS OCUPACIONALES

Mediana y gran empresa metalmecánica. ▪

NORMAS GENERALES DE LA ACTIVIDAD

ISO seguridad e higiene laboral (14.000). ▪

Ley de higiene y seguridad en el trabajo nro. ▪19.587/72.

Ley de riesgos del trabajo nro. 24.557. ▪

Ley 14250. ▪

Decreto 199/88. ▪

Ley 20774 sus modificatorias Ley 23546 y Ley ▪24013 Decreto 1192/04.

Decreto 170/96 regl. de la Ley 24557. ▪

Decreto 334/96 regl. de la Ley 24557. ▪

Decreto 559/96 regl. de la Ley 24557. ▪

Decreto 911/96 regl. de la Ley 19587. ▪

Decreto 1338/96 modificatorio de la ley 19587 y ▪del Decreto 351/79.

Res. SRT 231/96. ▪

Res. SRT 050/97. ▪

Res. SRT 051/97. ▪

Res. SRT 070/97. ▪

Res. SRT 035/98. ▪

Datos generales de la ocupación

DATOS GENERALES DE LA OCUPACIÓN

Tornero CNC

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Norma de competencia laboral Tornero CNC6

ALCANCES Y CONDICIONES DEL ROL PROFESIONAL

El tornero CNC se desempeña en plantas y talle- ▪res, organizando las actividades propias de su rol, controlando el funcionamiento del torno y su programación teniendo en cuenta las condicio-nes operativas del torno, en tanto maquinaria de precisión. Asimismo, mecaniza piezas en serie en torno CNC teniendo en cuenta la preparación del torno y las piezas, el centrado de las mismas y su calidad, controlando todo el proceso y la muestra de piezas conforme a las especificaciones de la documentación técnica y las pautas de seguridad laboral propia y de terceros, a lo largo del proceso de mecanizado.

RELACIONES FUNCIONALES Y JERÁRQUICAS EN EL ESPACIO SOCIAL DE TRABAJO

Trabaja bajo las órdenes de supervisor del área de ▪mecanizado CNC. Realiza las actividades en forma coordinada con el programador; asigna y super-visa las actividades realizadas por el ayudante a su cargo.

COBERTURA DE LA NORMA

Vigente en el sector a nivel nacional y provincial. ▪

ORGANIzACIóN DE TRABAJO

Recepción e interpretación de documentación ▪técnica.

Organización de materiales, insumos, herramien- ▪tas, elementos de seguridad e instrumentos de medición.

Asignación y supervisión de actividades al ayu- ▪dante a su cargo.

Control del funcionamiento del torno, las condi- ▪ciones de las herramientas, del programa a utilizar y del material base.

Preparación de las herramientas y la pieza tenien- ▪do en cuenta el producto final especificado en la documentación técnica.

Mecanizado de piezas en torno CNC, aplicando ▪criterios de seguridad, calidad y productividad.

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Norma de competencia laboral Tornero CNC 7

Unidad 1

ORGANIzAR LAS ACTIVIDADES DE ACUERDO A LA ORDEN DE PRODUCCIóN Y DOCUMENTACIóN TéCNICA CONSIDERANDO CRITERIOS DE CALIDAD, SEGURIDAD LABORAL Y AMBIENTAL. 1.1 Organizar las actividades de acuerdo a

la orden de producción y documentación técnica considerando criterios de calidad, seguridad laboral y ambiental.

Unidad 2

MANTENER LA OPERATIVIDAD DE LOS EQUIPOS Y hERRAMIENTAS, OPTIMIzANDO SU VIDA úTIL Y DISPONIBILIDAD A LO LARGO DEL PROCESO DE TRABAJO, CONSIDERANDO CRITERIOS DE SEGURIDAD LABORAL. 2.1 Controlar el funcionamiento de

la máquina, las condiciones de las herramientas y el programa a utilizar, según documentación técnica y criterios de seguridad laboral.

Propósito clave: mecanizar piezas en equipo CNC teniendo en cuenta la orden de producción, la do-cumentación técnica y los parámetros de calidad, seguridad laboral y ambiental vigentes en el sector.

Mapa funcional

MAPA FUNCIONAL

Tornero CNC

Unidad 3

CONTROLAR LAS PIEzAS A MECANIzAR Y EL PRODUCTO FINAL CONSIDERANDO LA DOCUMENTACIóN TéCNICA Y APLICANDO CRITERIOS DE CALIDAD Y SEGURIDAD LABORAL. 3.1 Controlar las características y el centrado

de la pieza a mecanizar conforme especificaciones técnicas, aplicando criterios de seguridad laboral.

3.2 Verificar la pieza mecanizada conforme especificaciones técnicas, aplicando criterios de calidad y seguridad laboral.

Unidad 4

MECANIzAR PIEzAS CON CNC SEGúN ESPECIFICACIONES DE LA DOCUMENTACIóN TéCNICA Y LA ORDEN DE PRODUCCIóN, OPTIMIzANDO EL USO DE RECURSOS Y RESPETANDO CRITERIOS DE SEGURIDAD LABORAL. 4.1 Preparar las herramientas y la pieza

teniendo en cuenta el producto final especificado en la documentación técnica y respetando criterios seguridad laboral.

4.2 Mecanizar las piezas con CNC según requerimientos técnicos, la orden de producción y respetando criterios de seguridad laboral.

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Norma de competencia laboral Tornero CNC 9

Unidad 1

ORGANIzAR LAS ACTIVIDADES DE ACUERDO A LA ORDEN DE PRODUCCIóN Y DOCUMENTACIóN TéCNICA CONSIDERANDO CRITERIOS DE CALIDAD, SEGURIDAD LABORAL Y AMBIENTAL.

Elemento 1.1

ORGANIzAR LAS ACTIVIDADES DE ACUERDO A LA ORDEN DE PRODUCCIóN Y DOCUMENTACIóN TéCNICA CONSIDERANDO CRITERIOS DE CALIDAD, SEGURIDAD LABORAL Y AMBIENTAL.

Criterios de desempeño

Organizar las tareas según los requerimientos de ▪la orden de trabajo considerando la seguridad personal, la optimización del uso del espacio y de los recursos.

Evidencias de desempeño

Se interpreta la documentación técnica (planos ▪de las piezas a mecanizar y orden de trabajo) eva-cuando dudas con el supervisor o jefe de taller.

Se organizan las actividades según la orden de ▪trabajo.

Se solicitan al área correspondiente las herra- ▪mientas e insumos necesarios para realizar el proceso.

Se ordenan las herramientas e insumos según el ▪tipo y secuencia de actividades.

Unidades de Competencia

UNIDADES DE COMPETENCIA

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Norma de competencia laboral Tornero CNC10

Se solicitan los elementos de seguridad (audífo- ▪nos, antiparras, guantes y botines) en función del trabajo a realizar, tanto para él mismo, como para el ayudante (en caso de que lo haya).

Se evita utilizar elementos personales que pue- ▪dan ocasionar daños o accidentes en el contacto con las máquinas.

Se acondiciona el espacio de trabajo antes de ini- ▪ciar las actividades asegurando la libre circula-ción, ventilación e iluminación.

Se recolecta la viruta durante el proceso, para su ▪traslado final.

Evidencia de producto

Actividades y herramientas organizadas según la ▪orden de trabajo.

Elementos de seguridad colocados durante el ▪proceso y ausencia de elementos personales e instrumentos que pudieran ocasionar accidentes.

Espacio de trabajo ordenado y limpio, libre de ▪contacto con la viruta.

Evidencia de conocimiento

Conocimiento fundamentalLectura e interpretación de planos y croquis. ▪

Comunicación oral: explicitación de dudas u ob- ▪servaciones respecto de la documentación técnica y de solicitudes de herramientas e instrumentos.

Organización del trabajo aplicado al contexto de ▪la tornería: secuenciación de actividades.

Aplicación de criterios de seguridad personal, co- ▪lectiva y medio-ambiental.

Campo de aplicación

Plantas industriales del sector metalmecánico ▪que elaboran piezas mecanizadas en serie o de gran complejidad y/o especificidad.

Plantas industriales que produzcan mecanizados ▪en torno paralelo.

Guías de evaluación

Presentación al operario de un documento técni- ▪co y una orden de trabajo donde se explicite el trabajo a realizar. Se evalúa:

Interpretación de documentación técnica, planos ▫y croquis.

La secuencia de organización de actividades. ▫

Los pedidos escritos y/u orales de herramientas e ▫insumos.

Las medidas de seguridad tomadas. ▫

Las condiciones del espacio de trabajo. ▫

Las consultas realizadas al supervisor o jefe de ▫taller.

La consideración de la organización del proceso ▫en distintos contextos de actuación.

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Norma de competencia laboral Tornero CNC 11

UNIDADES DE COMPETENCIA

ción, siguiendo las especificaciones de la docu-mentación técnica.

Se corrobora el estado operativo (filo, desgaste) ▫de la herramienta a utilizar.

Se prueba el programa corroborando su corres- ▫pondencia con el plano.

Evidencias de producto

Máquina encendida y controlada, funcionando ▪normalmente.

Informe elevado a superiores en caso de detectar ▪desperfectos en la máquina.

Programa y herramientas controlados según do- ▪cumentación técnica.

Elementos de seguridad colocados durante el ▪proceso.

Evidencias de conocimiento

Conocimiento fundamentalManejo del torno paralelo y del mecanizado ▪convencional.

Informática aplicada al proceso del mecanizado. ▪

Comunicación oral, escrita y auditiva: Interpreta- ▪ción de documentación técnica, interpretación de los mensajes de la pantalla del torno CNC y de los sonidos de alarma, comunicación de mensajes o alarmas de error al supervisor o jefe de taller. Interpretación del instructivo, basado en el ma-nual operativo de la máquina, suministrado por la oficina técnica.

Acciones posibles a ejecutar ante la rotura o des- ▪perfectos del torno CNC: identificación de la co-rrespondencia a su campo de acción o al campo de acción del técnico o programador.

Comparación entre planos y croquis del proceso ▪de mecanizado, el programa del torno y el pro-ducto final.

Preparación del torno CNC y mantenimiento del ▪mismo dentro del campo de injerencia del operario.

Condiciones operativas de las herramientas. ▪

Pautas de seguridad personal, colectiva y medio- ▪ambiental.

Criterios de productividad asociada al estado ▪operativo de la máquina y herramientas.

Tolerancias, temperatura. ▪

Unidad 2

MANTENER LA OPERATIVIDAD DE LOS EQUIPOS Y hERRAMIENTAS, OPTIMIzANDO SU VIDA úTIL Y DISPONIBILIDAD A LO LARGO DEL PROCESO DE TRABAJO, CONSIDERANDO CRITERIOS DE SEGURIDAD LABORAL.

Elemento 2.1

CONTROLAR EL FUNCIONAMIENTO DE LA MÁQUINA, LAS CONDICIONES DE LAS hERRAMIENTAS Y EL PROGRAMA A UTILIzAR, SEGúN DOCUMENTACIóN TéCNICA Y CRITERIOS DE SEGURIDAD LABORAL.

Criterios de desempeño

Controlar las condiciones operativas y funcionales ▪del torno, las herramientas y su programación, optimizando su vida útil y disponibilidad conside-rando criterios de seguridad laboral.

Evidencias de desempeño

Se utilizan los elementos de seguridad (audífo- ▪nos, antiparras, guantes y botines) en función del trabajo a realizar, tanto para él mismo, como para el ayudante (en caso de que lo haya).

Se enciende la máquina y se corrobora el estado ▪funcional de la misma a través de la aparición o no de mensajes de error en pantalla.

Si se detectan errores: ▪

Se da aviso al supervisor o jefe de taller, en caso ▫de no poder subsanar la falla.

Se controlan niveles y presiones de la máquina ▫(aceite y aire) según manual de procedimientos de la misma.

En caso de detectar anomalías: ▪

Se recurre al manual de procedimientos de la ▫máquina.

Se identifica si el programa debe ser cargado en ▫el torno o traspasado desde un programa preexis-tente en una pc. Se carga el programa específico (en caso de ser necesario).

Se verifica la existencia de errores de programa- ▫

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Norma de competencia laboral Tornero CNC12

Conocimiento circunstancial

Manejo del manual operativo de la máquina. ▪

Nociones sobre la intervención del técnico o pro- ▪gramador frente a problemas de funcionamiento del torno CNC.

Campo de aplicación

Plantas industriales del sector metalmecánico ▪que elaboran piezas mecanizadas en serie o de gran complejidad y/o especificidad.

Plantas industriales que produzcan mecanizados ▪en torno paralelo.

Guías de evaluación

Se entrega al operario una orden de trabajo con ▪

un programa específico que puede presentar desfasajes respecto a la documentación técnica. Se evalúa:

La utilización de los elementos de seguridad y ▫aplicación de pautas de seguridad industrial vi-gentes en el sector.

La capacidad de secuenciar procedimientos. ▫

La capacidad de detectar errores de funciona- ▫miento de la máquina y de programación.

La capacidad de comparar el programa con la ▫documentación técnica (planos y croquis).

La identificación del programa: si debe ser carga- ▫do en el torno o traspasado desde una PC.

El control del estado operativo de la herramienta ▫a utilizar.

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Norma de competencia laboral Tornero CNC 13

UNIDADES DE COMPETENCIA

Unidad 3

CONTROLAR LAS PIEzAS A MECANIzAR Y EL PRODUCTO FINAL CONSIDERANDO LA DOCUMENTACIóN TECNICA Y APLICANDO CRITERIOS DE CALIDAD Y SEGURIDAD LABORAL.

Elemento 3.1

CONTROLAR LAS CARACTERÍSTICAS Y EL CENTRADO DE LA PIEzA A MECANIzAR CONFORME ESPECIFICACIONES TECNICAS APLICANDO CRITERIOS DE SEGURIDAD LABORAL.

Criterios de desempeño

Controlar cantidad, correspondencia y dimensión ▪de las piezas recibidas para mecanizar, en función de las especificaciones de la documentación técnica.

Controlar el centrado de la pieza a mecanizar te- ▪niendo en cuenta las especificaciones de la docu-mentación técnica y los parámetros de seguridad industrial vigentes en el sector.

Evidencias de desempeño

Se utilizan los elementos de seguridad (audífo- ▪nos, antiparras, guantes y botines) en la manipu-lación y el centrado de la pieza.

Se confronta la cantidad de piezas recibidas con ▪las especificadas en la documentación técnica.

En caso de no haber correspondencia de cantida- ▪des, se comunica la situación al supervisor o jefe de taller.

Se verifican las dimensiones de las piezas, con los ▪instrumentos de medición correspondientes (ca-libre, micrómetro regla de medición, calibre de profundidad, alesómetro, etc.).

En caso de detectar diferencias en las dimensio- ▪nes, se informa al supervisor o jefe de taller.

Se verifica el centrado y ajuste de la pieza, en re- ▪lación a la herramienta de corte y las especifica-ciones técnicas.

Evidencias de producto

Elementos de seguridad colocados durante el ▪proceso.

Piezas controladas en cantidad y dimensiones. ▪

Informe de anomalías detectadas al supervisor ▪(en caso que las hubiera).

Pieza centrada y ajustada según especificaciones ▪de la documentación técnica.

Evidencias de conocimiento

Conocimiento fundamental

Interpretación de documentación técnica. ▪

Comunicación oral y escrita: llenado de registros ▪escritos o transmisión verbal al supervisor.

Materiales: características de los mismos según el ▪trabajo a realizar.

Instrumentos de medición: tipos y formas de ▪utilización.

Influencia de las condiciones medio-ambientales ▪(temperatura y humedad) en el proceso de medición.

Parámetros de calidad y de seguridad industrial. ▪

Conocimiento circunstancial

Diferencias en la organización del proceso de tra- ▪bajo según tipo y tamaño del establecimiento.

Modificación en las formas de organización de ▪trabajo según tipo de producto a realizar.

Sistemas de medidas: conversión entre sistema ▪métrico decimal y el sistema inglés.

Campo de aplicación

Plantas industriales del sector metalmecánico ▪que elaboran piezas mecanizadas en serie o de gran complejidad y/o especificidad.

Plantas industriales que produzcan mecanizados ▪en torno paralelo.

Guías de evaluación

Se entrega un lote en el que puede haber piezas ▪faltantes o defectuosas, se evalúa:

El control de la cantidad y dimensiones de las pie- ▫zas recibidas, según documentación técnica.

La percepción del faltante de piezas y/o de las ▫anomalías presentes en las mismas.

La comunicación de las anomalías al supervisor. ▫

El centrado de las piezas antes de comenzar el ▫mecanizado.

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Norma de competencia laboral Tornero CNC14

Elemento 3.2

VERIFICAR LA PIEzA MECANIzADA CONFORME ESPECIFICACIONES TéCNICAS, APLICANDO CRITERIOS DE CALIDAD Y SEGURIDAD LABORAL.

Criterios de desempeño

Controlar el proceso de mecanizado a partir de la ▪verificación dimensional de la primera pieza pro-ducida y de una muestra de la producción final, teniendo en cuenta especificaciones técnicas y estándares de calidad esperados.

Evidencias de desempeño

Se utilizan los elementos de seguridad (audífo- ▪nos, antiparras, guantes y botines) tanto para él mismo, como para el ayudante (en caso de que lo haya).

Se seleccionan los instrumentos de medición ▪adecuados según plano y pieza (calibre conven-cional y de profundidad, mecánicos o digitales, calibres de altura, micrómetros, rugosímetros, alesómetros, controlador de concentricidades).

Se verifican las dimensiones de la primera pieza ▪obtenida tanto por proceso CNC como manual (premecanizado).

Se seleccionan piezas mecanizadas (muestreo) ▪para el control de proceso y de producto.

Se verifica las dimensiones de las piezas seleccio- ▪nadas con los instrumentos de medición corres-pondientes, teniendo en cuenta las tolerancias especificadas en la documentación técnica y los parámetros de calidad exigidos.

Se mide la temperatura de la pieza y del instru- ▪mento de medición, aplicando factor de conversión.

Se deriva la muestra seleccionada al supervisor y ▪oficina técnica.

Evidencias de producto

Primera pieza controlada dimensionalmente, a ▪través de instrumentos de medición adecuados.

Muestra seleccionada del producto final, contro- ▪lada a través de instrumentos de medición adecuados.

Producto terminado derivado a control final. ▪

Evidencias de conocimiento

Conocimiento fundamental

Pautas de seguridad industrial vigentes en el ▪sector.

Instrumentos de medición: tipos, formas de utili- ▪zación. Relación entre los instrumentos de medi-ción y los materiales.

Comunicación oral y escrita: llenado de registros ▪escritos o transmisión verbal al supervisor.

Conocimiento de los materiales y características ▪de los mismos según el trabajo a realizar.

Pautas de calidad vigentes en el sector. ▪

Diferencia de temperatura (delta T). ▪

Conocimiento circunstancial

Selección de muestras de producto final. ▪

Diferencias en la organización del proceso de tra- ▪bajo según tipo y tamaño del establecimiento.

Campo de aplicación

Plantas industriales del sector metalmecánico ▪que elaboran piezas mecanizadas en serie o de gran complejidad y/o especificidad.

Plantas industriales que produzcan mecanizados ▪en torno paralelo.

Guías de evaluación

Se entrega al operario una orden de producción, ▪y se evalúa, a través de una lista de control, los si-guientes aspectos:

La selección de los instrumentos de medición ▫adecuados a la pieza a controlar.

La utilización de los elementos de seguridad per- ▫sonal y la aplicación de las pautas de seguridad vigentes en el sector.

El control de la aplicación de pautas de seguridad ▫en el ayudante (en caso de que lo haya).

El control de la temperatura y humedad en el pro- ▫ceso de medición.

El control dimensional en el premecanizado para ▫comenzar el mecanizado en serie.

La selección de una muestra de las piezas ▫mecanizadas.

El control de proceso y de producto a través de ▫una muestra.

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Norma de competencia laboral Tornero CNC 15

UNIDADES DE COMPETENCIA

Unidad 4

MECANIzAR PIEzAS CON CNC SEGúN ESPECIFICACIONES DE LA DOCUMENTACIóN TéCNICA Y LA ORDEN DE PRODUCCIóN, OPTIMIzANDO EL USO DE RECURSOS Y RESPETANDO CRITERIOS DE SEGURIDAD LABORAL.

Elemento 4.1

PREPARAR LAS hERRAMIENTAS Y LA PIEzA TENIENDO EN CUENTA EL PRODUCTO FINAL ESPECIFICADO EN LA DOCUMENTACIóN TéCNICA Y RESPETANDO CRITERIOS DE SEGURIDAD LABORAL.

Criterios de desempeño

Preparar herramientas e insumos en el torno CNC ▪siguiendo las especificaciones de la documenta-ción técnica, los parámetros de calidad y las pau-tas de seguridad industrial.

Evidencias de desempeño

Se seleccionan las herramientas a utilizar en el ▪proceso de mecanizado según especificaciones de la documentación técnica.

Se utilizan los elementos de seguridad (audífo- ▪nos, antiparras, guantes y botines) en la manipu-lación de piezas y herramientas de corte.

Se colocan las herramientas en el portaherra- ▪mientas múltiple (torre) respetando el orden en que se realizará el mecanizado, de acuerdo a la documentación técnica (desbaste grueso, des-baste fino, rectificación, ranulados frontal y nor-mal, tronzado, ranurados, radios en encuentro con distintos diámetros).

Se coloca la pieza a mecanizar en el plato univer- ▪sal, ajustando la misma a través de las mordazas de apriete y teniendo en cuenta el centrado, cui-dando el ajuste para evitar rupturas, deformacio-nes de la pieza y desgarre del material.

Evidencias de producto

Herramientas seleccionadas y colocadas en el ▪torno en función de las especificaciones de la do-cumentación técnica.

Pieza centrada y ajustada en el plato universal. ▪

Elementos de seguridad colocados durante el ▪proceso.

Evidencias de conocimiento

Conocimiento fundamental

Herramientas: tipos, formas de utilización y carac- ▪terísticas de las mismas en el proceso del mecanizado.

Medidas de seguridad vigentes en el sector. ▪

Torno CNC: partes componentes, medidas de re- ▪ferencia del torno.

Proceso de mecanizado en torno CNC: sus etapas ▪y cuidados.

Informática aplicada al proceso de mecanizado. ▪

Conocimiento circunstancial

Manejo del manual operativo de la máquina. ▪

Campo de aplicación

Plantas industriales del sector metalmecánico ▪que elaboran piezas mecanizadas en serie o de gran complejidad y/o especificidad.

Plantas industriales que produzcan mecanizados ▪en torno paralelo.

Guías de evaluación

Se entrega al operario una orden de producción y ▪una pieza/s a mecanizar. Se evalúa:

La utilización de los elementos de seguridad per- ▫sonal y la aplicación de las pautas de seguridad vigentes en el sector.

La selección y colocación de herramientas en el ▫torno, según el trabajo a realizar.

La utilización de elementos de seguridad y apli- ▫cación de pautas de seguridad vigentes en el sector.

El control del ayudante (en caso de que lo haya), ▫respecto de la utilización de los elementos de seguridad.

El centrado y ajuste de la pieza en el torno. ▫

El referenciamiento del torno en función de la pri- ▫mera pieza controlada (en caso de ser necesario).

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Norma de competencia laboral Tornero CNC16

Elemento 4.2

MECANIzAR LAS PIEzAS CON CNC SEGúN REQUERIMIENTOS TéCNICOS, LA ORDEN DE PRODUCCIóN Y RESPETANDO CRITERIOS DE SEGURIDAD LABORAL.

Criterios de desempeño

Mecanizar piezas CNC en serie o de gran comple- ▪jidad, teniendo en cuenta documentación técnica y criterios de calidad, seguridad y productividad.

Evidencias de desempeño

Se utilizan los elementos de seguridad (audífo- ▪nos, antiparras, guantes y botines) en la manipu-lación de piezas y herramientas de corte.

Se acciona el torno comenzando por la fase de ▪pre mecanizado. En caso de ser necesario: se co-rrigen las medidas de referencia del torno en fun-ción del control de la primera pieza, teniendo en cuenta las especificaciones de la documentación técnica.

Se mecaniza la pieza considerando las tolerancias ▪del premecanizado de la primera pieza, y dándole a la pieza las terminaciones finales.

Se ajusta el proceso a los tiempos del meca- ▪nizado.

Se monitorean las medidas de las piezas con los ▪distintos instrumentos de medición (cada deter-minada cantidad), según producto final.

Durante el proceso, se verifica que las piezas sean ▪sacadas en tiempo y en forma (en las tres prime-ras piezas, es donde se permiten correcciones) y se controlan las alarmas del torno. En caso de de-tectar errores:

En el torno (a través de la aparición de mensajes ▫de error en pantalla): se da aviso al supervisor o jefe de taller.

En las primeras piezas mecanizadas: se corrigen ▫las medidas de referencia del torno, teniendo en cuenta las especificaciones de la documentación técnica.

Evidencias de producto

Pieza mecanizada, conforme los parámetros de ▪calidad.

Sugerencias realizadas a la oficina técnica, de ma- ▪

nera oral o escrita, respecto de la optimización del proceso de mecanizado.

Elementos de seguridad colocados durante el ▪proceso.

Evidencias de conocimiento

Conocimiento fundamental

Interpretación de documentación técnica. ▪

Comunicación oral, escrita y auditiva: interpreta- ▪ción de los sonidos del torno, comunicación de mensajes o alarmas de error al supervisor o jefe de taller.

Pautas de seguridad vigentes en el sector. ▪

Proceso de mecanizado. Sus etapas y cuidados. ▪

Instrumentos de medición: tipos y formas de ▪utilización.

Parámetros de calidad vigentes en el sector. ▪

Tiempos del proceso de mecanizado. ▪

Informática aplicada al proceso de mecanizado. ▪

Conocimiento circunstancial

Diferencias en la organización del proceso de tra- ▪bajo según tipo y tamaño del establecimiento.

Manejo del manual operativo de la máquina. ▪

Campo de aplicación

Plantas industriales del sector metalmecánico ▪que elaboran piezas mecanizadas en serie o de gran complejidad y/o especificidad.

Plantas industriales que produzcan mecanizados ▪en torno paralelo.

Guías de evaluación

Se entrega al operario una orden de producción, ▪a ejecutar en un determinado lapso de tiempo. Se evalúa:

La utilización de los elementos de seguridad ne- ▫cesarios para el trabajo y el respeto de las pautas de seguridad vigentes en el sector.

En caso de detectar desfasajes en el premecani- ▫zado: la corrección de las medidas de referencia del torno y el aviso de anomalías al supervisor o jefe de taller.

La medición de las primeras piezas para efectuar ▫control del proceso.

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Norma de competencia laboral Tornero CNC 17

La interpretación de mensajes de error o alarmas ▫del torno.

El respeto de los tiempos del mecanizado. ▫

El control de las piezas mecanizadas según crite- ▫rios de calidad.

UNIDADES DE COMPETENCIA

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Dirección Nacional de Orientación y Formación ProfesionalDirección de Fortalecimiento Institucional

[email protected] www.trabajo.gob.ar(54-11) 4310-5628

L. N. Alem 638 (CP 1001) Ciudad Autónoma de Buenos Aires

República Argentina

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Metalmecánico

Diseño curricular

Norma de competencia

Material didáctico

Instrumento de evaluación