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¿TIENES QUE ESTAR EN UNA MESA ELECTORAL?

EN ABOGADOLINE TE CONTAMOS TUS DERECHOS

Debo trabajar, ¿qué hago?

El ciudadano que es designado miembro de una mesa electoral tiene que estar presente en ella desde las ocho de la mañana hasta que concluye el recuento. Tener que trabajar

ese día no es una causa justificada excepto si el día de las elecciones el trabajador tiene que prestar sus servicios en juntas electorales o administraciones que desempeñan tareas relacionadas con la jornada electoral. También se puede eludir esa responsabilidad si

eres bombero, médico, enfermero u otro servicio de este tipo; también si tienes guardia y el responsable del servicio aduce que no se te puede sustituir. Otros que se libran son

los directores de periódicos y otros medios de comunicación de información general y los jefes de informativos.

¿Pierdo mi sueldo?

No. El trabajador que participa en una mesa tiene derecho a un día de permiso

retribuido.

¿Cobro algo por estar en la mesa?

Sí, tienes derecho a percibir una dieta de 62,92 euros. Además estás protegido por la

Seguridad Social en caso de que sufras alguna contingencia durante la jornada.

El recuento ha acabado tardísimo y el lunes empiezo pronto a trabajar. ¿No puedo descansar un poco más?

Sí. Como miembro de una mesa electoral tienes derecho a una reducción de jornada de

cinco horas al día siguiente.

No tengo que estar en una mesa, pero sí que trabajo y

quiero votar, ¿qué hago?

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Si tienes que trabajar una jornada completa, de ocho horas, el tiempo disponible para

votar (entre las nueve de la mañana y las ocho de la tarde) depende de cuantas horas coinciden con las mesas abiertas. Si son seis o más, dispones de cuatro horas libres

pagadas; si son entre cuatro y seis, tendrás tres; entre dos y cuatro, tienes dos. Si trabajas a media jornada, la disponibilidad mengua de forma proporcional.

Si trabajas fuera de las horas de votación o solo coincide en dos horas o menos, no

tienes derecho a ningún permiso retribuido.

Estoy enfermo y en baja laboral, ¿puedo librarme?

Sí, pero es necesario que acredites con un certificado médico que la dolencia o enfermedad que sufres te hace imposible estar en una mesa o lo convierte en algo

especialmente penoso. También las mujeres con un embarazo de riesgo o las madres durante los primeros nueve meses del bebé podrán solicitar la exención de estar en una

mesa.

He sido elegido suplente. ¿Tengo los mismos derechos

que el presidente y los vocales titulares?

Solo tendrás derechos a todo lo descrito en las preguntas anteriores si falla el titular y te ves obligado a cubrir su puesto.

Soy representante de un partido político (interventor o

apoderado) en una mesa electoral. ¿También tengo

permiso laboral?

Sí. Y también es retribuido. No así a las cinco horas de reducción de jornada al día

siguiente, que sí disfrutan los miembros de la mesa.