Trabajo Práctico: Trabajando en la oficina I

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1) La empresa es una unidad económica, en la cual se cambian los factores de producción (trabajo, tierra y capital), con el fin de obtener bienes y servicios que satisfagan necesidades. 2) Los tipos de empresas que existen son: 3 1) Lo que se requiere para una buena y eficaz conversación es: 1Sencillez en la conversación 2Empleo

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1) La empresa es una unidad económica, en la cual se cambian los factores de producción(trabajo, tierra y capital), con el fin de obtener bienes y servicios que satisfagannecesidades.2) Los tipos de empresas que existen son:

31)Lo que se requiere para una buena y eficaz conversación es:1Sencillezen la conversación2Empleomínima de palabras3Fuerzasexpresivas4Considerarque el que escucha es un ser humano

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41)Los tipos de comunicación que existen son:1 Organizacióno distribución del espacioa) Distancia intima: Es la más importante donde solo entran los mas cercanos anosotros nuestra pareja, hijos padres, amigos íntimos y parientesb) Distancia social: Es lo que usamos a diarios en nuestras vidas, por ejemploen el trabajo muchas veces esta distancias indica poder, dominio, superioridadsin tener que decir palabra algunasc) Distancia Pública: Es la que usamos en lugares públicos, donde están laspersonas desconocidas2 Rostro,la mirada y los gestosa) La mirada es otro de los aspectos importantes de una comunicación.b) Una mirada fija y sostenida puede representar una forma de amenaza.c) Las miradas dependen de las personalidades y carácter de cada persona.d) Con el rostro, las personas indicamos sensaciones de sentimientos yreacciones durante el momento en que se esta diciendo algoe) La ira o el odio llevan a una tensión facial, la alegría o afecto hace que elcuerpo se sienta relajado3 PosturaCorporala) Es importante la postura porque desde el primer momento que se hacecontacto con la persona, esta descifra como estamos nosotros para comenzarel proceso de comunicaciónb) También cuenta con una comunicación, ya que con ellas expresamos lasactitudes y sentimientos hacia las personas