Tipos de discursos y Técnicas de trabajo para la comunicación oral
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TIPOS DE DISCURSOS Y TÉCNICAS
DE TRABAJO DE LA
COMUNICACIÓN ORAL
ELEMENTOS DE LA EXPRESIÓN ORAL
1. La lengua
2. El habla
3. La norma
La jergaEl caló
Los modismos
EL CIRCUITO DEL HABLA
Emisor o hablante
Receptor u oyente
codifica
descodifica
Mensaje
Estudio medicina
¿Qué estás estudiando?
canal utilizado
expresión oral
Emisor o hablante
Receptor u oyente
descodifica
codifica
CICERÓN (1991, 53):
Que el mejor estilo es aquel que se adapta a lo conveniente en cada ocasión.
• QUE DECIR
• EN QUE ORDEN
• COMO
Acción
Elocuencia
“ Hablar armoniosa y rítmicamente sin decir nada es una necedad, y hablar aportando buenas ideas, pero sin orden y sin medida en las palabras es una puerilidad ”.
Concluye:
LUZÁN (1991, 67)
Son muy pocos los que saben hablar; lo queda es un numero infinito de hombres que en rigor no saben hablar.
“Porque como esto no consiste sólo en saber los términos de una lengua, sino en formar un discurso o un razonamiento entero que perfectamente responda a los pensamientos que se quieren comunicar a los otros”.
En las clases de lengua y literatura debe pretenderse, y en la medida de lo posible conseguir, la competencia textual.
TIPOS DE DISCURSOSSegún sea el número de interlocutores:
Soliloquio/monólogo: Cuando el emisor y el receptor son la misma persona.
Discurso Unipersonal: Cuando el emisor es uno pero se dirige a otro o a varios receptores.
Discurso Bipersonal: Si dos personas intercambian sus papeles de emisor y receptor.
Discurso Pluripersonal: Cuando son varios los hablantes.
CLASIFICACIÓN DE LOS DISCURSOS ORALES
Principales discursos
orales
De una persona
De dos personas
De varias personas
Narración, información chistes.Descripción definición, enumeración.Monologo/soliloquio Exposición, conferencia, lección, informe.DialogoEntrevista, interrogatorio, cuestionario.
Conversación, charla, discusión.Debate, coloquio, asamblea, mesa redonda.
TÉCNICAS DE TRABAJOComo metas comunes a cualquier manifestación oral dentro del aula;
Para el docente:1. Facilitar la comunicación plena dentro de la
comunicación educativa.
2. Aprovechar y conocer las ideas previas de la estudiantes (preconceptos).
3. Motivar para el aprendizaje de contenidos abstractos, complejos, difíciles, controvertidos.
4. Promover cambios de actitud (tolerancia, respeto, aceptación, etc.)
5. Generar procesos de autocritica, autoevaluación y coevaluación.
Para el alumnado:
1. Desarrollar seguridad en la capacidad de expresar y argumentar las propias ideas.
2. Aprender a formular preguntas.
3. Aumentar el vocabulario general y especifico.
4. Comprender y asimilar mejor la información oral.
5. Ampliar el conocimiento sobre diferentes temas oyendo las propuestas de los otros.
6. Reelaborar contenidos ágilmente en función de los argumentos que se van exponiendo.
POR OTRA PARTE
Que en cualquier tipo de utilización de discursos orales se encontrarán alumnos que tiendan a ser:
Divagadores ( rompen la unidad temática)
Generalizadores (no agregan nada a lo ya dicho)
Inhibidos ( no participan)
Discutidores (sólo les interesa sus opiniones)
Mologadores (únicamente se oyen a sí mismo)
Interruptores ( no dejan terminar a los demás)
Agresivos ( quieren imponer siempre sus ideas)
Distraídos ( no prestan atención y repiten o
preguntan sobre lo ya tratado).
Para fortalecer las estrategias del profesorado, puede trabar en el aula:
PALABRAS ALUSIVAS
GLOSAS
PRESENTACIONES: • Personas • Programas
ARENGAS SERMONES
Con el fin de trabajar una amplia variedad de temas y maneras discursivas. Y lo importante es intercalar la elección del tema por parte de los alumnos, para tener un mayor interés.
Los medios audiovisuales (LAS TIC), no deben ser enemigos de la lectura.
La lectura debe acompañarla paralelamente o llegar un poco después para fijar conocimientos, reflexionar y a pensar, para producir en cada persona una atmosfera creadora y constructiva.
RICHAUDEAU:
Oyente de radio o espectador de TV.: percibe el mensaje al ritmo de 9.000 palabras por hora.
Un lector: medio lee 27.000 palabras por hora.
OTRA ESTRATEGIA