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Dra.GloriaRosique&Dra.NievesLimón
TelevisiónInforma9va
Corresponsalesyenviadosespeciales
Tema8
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Lascorresponsalías
- Finalesdelos80s.Crisisdereconversiónprofunda.
- Desmantelamientodelascorresponsalíasfijasparaahorrarcostes.
- Cambioenelmodelodenegociodelascadenasdetelevisiónnacionaleseinternacionales.
- Reestructuración.Desinversióndeservicios.Reduccióndecorresponsalías(infraestructura).
- Modelodecontratación.Externalizacióndeservicios.
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Lascorresponsalías
- Subcontratacióndeempresasqueprestanserviciosdecorresponsalíainternacional.
- Alianzascontelevisioneslocales.
- Servicioscompar9dos,intercambios.
Degradacióndelainformación,disminucióndelacalidaddelano9cia.
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Loscorresponsales
a)Corresponsalesinternacionalesfijos
- Mediosdecomunicacióncondelegacionespropias.
- Trabajopermanenteya9empocompletofueradelpaísenunrégimendededicaciónexclusiva.
- Mensualidadfija,independientementedelacan9daddematerialqueenvíe.
- Experienciaprevia:Veteranos(7-10años)ynovatos(1-2años).
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Loscorresponsales
a)Corresponsalesinternacionalesfijos
- Calidaddelacrónica,la“interpretación”delperiodistadelacasa.
- Loscorresponsalessonperiodistasreconocidos,muyprobados(plenaconfianzaeneltrabajoquerealizan):autonómos,conocenlalíneaeditorialdelmedio,eles9lo,etcétera.
- Loscorresponsales,altrabajarconprofesionalesexternos(cámara,editor),correnelriesgodequelosequiposnocuajendebidoalarotacióndelpersonal.
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Loscorresponsales
a)Corresponsalesinternacionalesfijos
- Salariodeunperiodistadeprimeraposición.Salariotopdelaredacción.
- Ademásdetenercontratofijo,cuentanconunacontrataciónextraconlaqueges9onansuestanciaenelextranjero(viá9cos).
- Elequipodecorresponsalessuelesermuyreducido:unperiodistayuncámara.
- Esunperiodistapolivalente.
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Loscorresponsales
a)Corresponsalesinternacionalesfijos
Eltrabajodeuncorresponsaldíaadía:
- Consultamedios,prensaescrita,analizano9cias.
- Asistenciaaruedasdeprensa.
- Seleccionalostemasmásimportantesensuespecialidad.
- Redactatrabajosperiodís9cos.
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Loscorresponsales
a)Corresponsalesinternacionalesfijos
Caracterís9casgenerales:- Responsabilidad,independencia,improvisación,conocimientoslingüís9cos,tenercontactos.- Organizaciónyconocimientodelalegislacióndelpaís,permisos.
- Experienciapreviaenlaredacción(áreainternacional).Mo9vaciónpersonal.
- Familiaridaddelcorresponsalconsumedio.
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Loscorresponsalesa)CorresponsalesinternacionalesfijosDificultades:- Problemasdeadaptación,desconocimientolingüís9co,accesoalasfuentes,diferenciashorarias.
- Burocracia.
- Dificultadestécnicas,logís9cas.
- Dificultadesculturales.
- Peligro`sico.- Censura.
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Losenviadosespeciales
b)Losenviadosespeciales
- Carácterocasionaldesusservicios.
- Lugaresdemáximaactualidad.
- Cubrengrandeseventosplanificados.
- Coberturainstantáneaytransitoriadeunhechono9ciable.
-Recursospropiosdelaempresa.
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Losenviadosespeciales
b)Losenviadosespeciales
Costedeunenviadoespecial:
- Rentabilizarinforma9vamenteunviajesiempresuponeunesfuerzoeconómicoy,porlotanto,unaapuestaespecialdesuempresa.
- Losgastosenqueincurreelenviadoespecialsonmínimosencomparaciónconelcorresponsalfijo(5-7díasdependiendodelevento).
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Losenviadosespeciales
b)Losenviadosespeciales
Inconvenientesencuantoalacalidadinforma9va:
- Urgencia,pocaprevisión.Elenviadosueleestarmuypocofamiliarizadoconlaactualidaddelpaís.
- Faltadecontactosydificultadparacontrastarycontextualizarlainformación.
-Dificultadesculturales,lingüís9cas,diferenciashorariasparalasconexionesendirecto.
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Losenviadosespeciales
b)Losenviadosespeciales
- Solucióncomplementariadelascadenasparaabaratarcostes.
- Productor,cámara,editoryperiodista(hombreorquesta).
- Producciónincesantedeinformaciónparadiversossoportes.
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Freelancecontratadoc)Freelancecontratado
- Fórmulaeficazparaabaratarcostes.Representanunmedioú9lparaasegurarunacoberturasintenerquesoportarlosgastosquesuponenloscorresponsalesfijos.
- Facilitaelaccesoyunalíneadecomunicaciónconlascapitalesmáslejanasadondelareddecorresponsalesfijosdelacadenadetelevisiónnollega.
- Elperiodistafreelance9enequecubrirsusgastos,cobraporno9cia.
- Acuerdosdeprimiciaconelclienteprincipal(exclusividad).
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Freelancecontratadoc)Freelancecontratado
Desventajas:
- Carácteresporádico:Ofrecenmaterialsobrehechospuntualesqueocurrenenpaísesdondenohayunadelegacióndelacadenayquealasempresaslesinteresacomprarsóloocasionalmente.
- Bajaremuneracióneconómica.Susituaciónlaboralprecarialoobligaatrabajarparavariosmedios,porloquenosiempreestádisponible.
- Fórmulaprecaria(precioporpieza).Ofertaydemanda.
- Aumentodelriesgoenlaprofesión.Desproteccióndeunaempresaquelorespalde.
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Reporterodeguerrad)Reporterodeguerra
- Sulaborperiodís9casedesempeñaenzonasdeconflicto,porloquetrabajaencondicionesexcepcionales.
- Espectacularidadenlacoberturadelosconflictosarmadosylarivalidadentrelasempresasperiodís9cas.
- Losreporterosdeguerraexperimentadostomanriesgoscalculadosnoimprudentes.
- Nohayfuentequepuedasus9tuireltes9moniodirecto.
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Reporterodeguerra
d)Reporterodeguerra
-Consideraciónespecialporsuspar9cularidadespsicológicas,ac9tudinales,culturales…
- Nosedefineporsuestatusenlaorganización.
- Mayorriesgodeparcialidadosubje9vidaddebidoalatendenciaatomarpar9doenelconflictoporunodelosbandosenfrentados.
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