1. 09/2012 SmartCooper 1 2. PROFESIONAL INDEPENDIENTE O SOCIO DE SMARTCOOPER INDEPENDIENTE SOCIO SMARTCOOPER En esta presentacin exponemos las diferencias entre ser profesionalindependiente y ser Socio Profesional de SmartCooper en relacin a los diferentes aspectos relacionados con la prctica de la actividad . - Seguridad social - Costes fijos - IVA e IRPF - Costes variables - Obligaciones - Beneficios - Derechos - Qu gano al final? 09/2012SmartCooper 2 3. INDEPENDIENTESOCIO SMARTCOOPER SEGURIDAD SOCIAL SEGURIDAD SOCIALEl Profesional Independiente cotiza a la-El Socio Cooperativista tributa en el RgimenSeguridad Social, con una base mnima deGeneral de la Seguridad Social.cotizacin de 850,20.- Se le da de alta slo cuando trabaja y laPara el ao 2012 la cotizacin ser del cooperativa factura en su nombre, cobrando elsocio el resultado de su actividad en forma de29,80% de la base, salvo excepciones. liquidaciones mensuales.Cuota 253,30.- Puede darse de alta a media jornada oEsta cuota es mensual, aunque no hayasjornada completa.trabajado ni facturado y no genera derecho- Su cotizacin ser variable y real, en funcinpara cobrar la prestacin por desempleo.del trabajo realizado y le generar derecho aCotiza para su jubilacin con derecho a laprestacin por desempleo .pensin mnima. - Cotiza para su jubilacin en relacin a la basede su ingresos mensuales, no slo para lapensin mnima.09/2012SmartCooper3 4. INDEPENDIENTESOCIO SMARTCOOPERIVA Y RETENCIN IRPFIVA Y RETENCIN IRPFRetencin del 21% sobre cada factura- Tributa nicamente IRPF, en proporcin a susliquidaciones mensuales, seis meses despusrealizada, en concepto de pago ade cerrar el ejercicio.cuenta del IRPF . - La declaracin de la renta, sin coste, laefecta la cooperativa. El socio debe adjuntarHay que presentar a Haciendalas facturas soportadas, a nombre de laliquidaciones trimestrales de IVA e cooperativa.IRPF. - No hay que hacer liquidacin trimestral deretencin a cuenta, se la realiza dentro de laObligacin de llevar contabilidad y liquidacin mensual de su trabajo lalibros oficiales. cooperativa, sin coste.- No hay pagos trimestrales, que soportar.Necesidad contratar una gestora con- No se necesita un gestor, ahorrandoun coste medio de 80/100 al mes. 80/100/mes.No hay que llevar libros contables oficiales09/2012SmartCooper 4 5. INDEPENDIENTE SOCIO SMARTCOOPER OBLIGACIONESOBLIGACIONES- Obligatoriedad de cotizar a la seguridad -Facilitar las facturas* soportadas comosocial, trabajes o no, mensualmente. consecuencia de su actividad a nombre- De liquidar el 21% anticipadamente comode la cooperativa .retencin a cuenta del IRPF. - Comunicar cuando debemos realizar las- De responder con todos sus bienesaltas y bajas en el rgimen general de lapresentes y futuros frente a terceros, comoseguridad social*consecuencia de su actividad.-De tener una pliza de responsabilidad*Ambas obligaciones son un beneficio paracivil, soportando el coste de la misma.que el socio soporte el mnimo coste como-De llevar libros contables y facilitarlos enconsecuencia de su actividad.inspecciones de hacienda.09/2012 SmartCooper5 6. INDEPENDIENTE SOCIO SMARTCOOPERDERECHOSDERECHOS - Derecho a pensin en funcin de la base de cotizacin, adaptando la base a sus- Derecho a la pensin mnimanecesidades de pensin futura. - Derecho a cobrar prestacin por desempleo. - Derecho a transmitir sus participaciones de SmartCooper a precio libre. - Derecho a la participacin en los beneficios de la cooperativa en funcin de su capital desembolsado y aportacin de trabajo a la misma. - Derecho a recuperar el capital aportado a la cooperativa presentando un nuevo socio. - Derecho a beneficios comerciales en forma de bonificacin por la prescripcin de nuevos socios.09/2012 SmartCooper 6 7. INDEPENDIENTESOCIO SMARTCOOPER COSTES FIJOS MENSUALES COSTES FIJOS MENSUALES- Cotizacin autnomos250Cuota cooperativa por:- Gestora100- Estructura y comercial50- Responsabilidad Civil20-Total370- Mnimo facturacin* 30- Aportacin Capital* 40*Por factura 2%, con mnimo de 30 y mximo de 90.*La aportacin al Capital es recuperable y da derecho atodos los beneficios como socio cooperativista.09/2012SmartCooper7 8. INDEPENDIENTE SOCIO SMARTCOOPER COSTES VARIABLESCOSTES VARIABLES- Retencin 21% a cuenta del-Declaracin de la Renta de lasIRPF, segn la facturacin.personas fsicas como socio- Liquidacin trimestral detrabajador de la cooperativa yIVA, segn la facturacin. sobre la facturacin generada.- Declaracin de la Renta enfuncin de ingresos y gastos porActividad Econmica09/2012SmartCooper8 9. INDEPENDIENTE SOCIO SMARTCOOPERBENEFICIOSBENEFICIOS-Menor carga fiscal?-Responsabilidad limitada frente a terceros-Sin posibles inspecciones de Hacienda-Menor coste y dedicacin para trmites administrativos , contables y fiscales-Mayor flexibilidad en Seguridad Social y eleccin de tu futura pensin-Menores costes fijos-Disfrutar de los Beneficios Sociales-Recomendando tu propia cooperativa ahorras costes fijos y variables.-Tienes derecho a prestacin por desempleo-La liquidacin mensual te permite acceder a financiacin bancaria con ms facilidad09/2012SmartCooper 9 10. INDEPENDIENTE SOCIO SMARTCOOPERQU GANO AL FINAL? QU GANO AL FINAL?-El Resultado neto de tu actividad- El Resultado neto de tu actividad.Adems mensualmente y para siempre:-Por cada nuevo socio que aportes a la cooperativa 20 en ahorro de costes*, con un mximo igual al total de costes fijos y variables mensuales.*A deducir de los costes fijos y variables mensuales ylimitados a estos, Seguridad Social, costes cooperativay aportacin al capital mnimo obligatorio.09/2012SmartCooper10 11. Cambiar tu coste de gestora actual por ser Socio de SmartCooper supone que:- Te liberas de tu responsabilidad frente a Hacienda en pagos trimestrales de IVA eIRPF, obligatoriedad de llevar libros de contabilidad oficiales, estar sujeto a inspecciones.- Te liberas de la obligacin de cotizar autnomos mensualmente, trabajes o no.- Te liberas de tener responsabilidad ilimitada frente a terceros por tu actividad.- Te liberas de tener que pagar obligatoriamente una pliza de responsabilidad civil.- Te beneficias cotizando a la Seguridad Social por tu trabajo real, slo si estas en activo.- Te beneficias de tener derecho a cobrar la prestacin por desempleo (paro).- Te beneficias de cotizar de manera flexible para tu pensin de jubilacin.- Te beneficias al recomendar tu propia Cooperativa a terceros, con ingresos adicionales.- Te beneficias de una fiscalidad mas blanda si tus ingresos no son muy elevados.- Te beneficias de las sinergias que se crean al pertenecer a un colectivo de profesionales.- Te beneficias de todas las ventajas sociales que da la fuerza de la cooperativa.- Te beneficias abaratando tus costes en un momento econmico complicado y para siempre.09/2012 SmartCooper 11 12. ADEMS CREEMOS Y PRACTICAMOS LOS SIGUIENTES VALORES COOPERATIVISTAS- Estamos abiertos a todos aquellos profesionales que entienden las ventajas que supone compartirexperiencias, clientes, prestar servicios conjuntos, mejorar en competitividad, crear sinergias ypertenecer a un colectivo profesional y que quieran voluntariamente adherirse de manera consciente yresponsable.- Promocionamos SmartCooper en todos aquellos sectores en los que desarrollamos nuestra actividadprofesional, por lo que profesionalmente te identificars con una imagen corporativa reconocida en tusector profesional.- Somos totalmente democrticos. Participars en las decisiones estratgicas, podrs proponer, votar yexpresarte democraticamente.- Estamos al servicio de todos los asociados, no los asociados al servicio de SmartCooper.- Todos en SmartCooper tenemos la misma participacin y somos iguales en derechos y obligaciones.- En SmartCooper somos autnomos e independientes. Objetivos comerciales, poltica profesional yperfil corporativo lo decidimos nosotros. Podemos establecer acuerdos y alianzas con terceros enbeneficio de la cooperativa siempre que se considere conveniente y encaje en nuestros valores.- Tenemos predisposicin para colaborar con otras cooperativas en todo aquello que nos permita unamayor competitividad y una mejor proyeccin conjunta, compartiendo proyectos, realizando alianzas oconcentrando actividades.- Nos enorgullece el compromiso con la comunidad en la que desarrollamos nuestra actividad, por loque estamos predispuestos a contribuir y colaborar en su mejora.09/2012SmartCooper 12 13. ESTAMOS A SU DISPOSICIN PARA DISIPAR CUALQUIER DUDA Y FACILITARLE ELEGIR LIBREMENTE SI SEGUIRINDEPENDIENTE?... O SER SOCIO DE SMARTCOOPERJoan F. Garre, tel. 672 275 529 joan@smartcooper.com09/2012SmartCooper 13 14. Cmo saber si me interesa asociarme a SmartCooper ? La decisin de asociarte debe ser subjetiva y voluntaria. Debes saber que el desarrollo de tu actividad profesional no cambia en absoluto por estar asociado pero existen diferencias importantes entre trabajar como profesional independiente y ser socio de la Cooperativa de Trabajo Asociado SmartCooper. Haydiferencias de desarrollo personal, de enfoque administrativo y de tipo econmico, pero nunca de ejecucin de tu profesin.Ser socio de SmartCooper es diferente en que:-Formars parte de un Colectivo Profesional muy diverso.-SmartCooper promociona con Nombre y Apellido a los profesionales que lo formamos, con comunicaciones a las empresas de los sectores afines.-SmartCooper es una garanta para tus clientes, ya que no han de velar ni responsabilizarse de que ests al corriente con Organismos Oficiales.-Evitamos en gran medida que el socio ocupe su tiempo en trmites administrativos, burocrticos o de tipo fiscal.-Potenciamos las sinergias entre los profesionales que formamos SmartCooper.-Disfrutamos de importantes beneficios sociales como colectivo.-Invertimos en formacin til para todos los asociados.-Realizamos la facturacin, gestionamos el cobro, realizamos las liquidaciones y confeccionamos tu declaracin de la renta de las personas fsicas.-Tu responsabilidad frente a Hacienda es idntica a la de un trabajador por cuenta ajena.-No tendrs que llevar libros contables oficiales, ni presentar liquidaciones trimestrales de IVA e IRPF.-Tendrs idntico derecho a la prestacin por desempleo (paro) que un trabajador por cuenta ajena.-Cotizars para tu jubilacin en base a tus ingresos.-No pagars a la Seguridad Social si no estas trabajando.-Eliminars los costes de Gestora.-No es obligatorio tener una pliza de Responsabilidad Civil.-Reducirs tanto como quieras el coste tus gastos administrativos.-Recomendando SmartCooper a otros profesionales, reduces o eliminas el coste de Seguridad Social, tus gastos estructurales y la aportacin decapital.De todos los aspectos diferenciadores expuestos, tacha aquellos que no consideres una ventaja en relacin a tu situacin actual.Como consecuencia, los que no estn tachados son ventajas desde tu punto de vista.A veces una sola ventaja tiene suficiente peso para asociarse a SmartCooper.09/2012 SmartCooper14 15. www.smartcooper.com09/2012 SmartCooper15