Revista COMFINES nº 20

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El reto de la Capacidad

CONVENIO COCEMFE CLM-CCM MUJERES EMPRENDEDORAS

E d i tE d i t aa :COCEMFE [email protected]

Consejo Editor ia l :Consejo Editor ia l :Marcelino EscobarEloy Sánchez de la Nieta PinillaCristina Gómez Ortiz

RedacciónRedacción:Mercedes Tinoco Resino

Diseño y maquetDiseño y maquetaciónación:Mercedes Tinoco Resino

Fotografía:Fotografía:Mercedes Tinoco ResinoArchivo COCEMFE CLM

Colaboradores:Colaboradores:Mª Cruz Rodríguez RuanoGema González SerranoCOCEMFE Cuenca, COCEMFE Guadalajara, COCEMFE FAMA, COCEMFE Oretania, COCEMFE Toledo.

Administración y publ ic idad: Administración y publ ic idad: COCEMFE Castilla-La ManchaPaseo de Merchán, 245003 - ToledoTfno. 925 28 52 75 Fax 925 21 08 05Correo Electrónico:[email protected]

I m p r i m eI m p r i m e :Gráficas Campollano

D e p ó s i t o L e g a l :D e p ó s i t o L e g a l :TO-761-1994ISSN 1134-203X

04 Escríbenos

05 Editorial

06 Actualidad

12 COCEMFE CLM

18 UCLM

20 Entrevista

24 Reportaje

30 Nuestras Entidades

42 Mujer

48 CERMI

52 Legislación

54 Ocio y Tiempo Libre

n este númeroE

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¿Tienes algo que contarnos? Puedes consultarnos tus dudas, sugerencias,opiniones…o compartir con todos los lectores de COMFINES cualquier temaque verse sobre la discapacidad. Puedes enviarnos un correo electrónico o silo prefieres escribirnos una carta. Indícanos, en ambos casos, tu nombre y apellidos, así como tu DNI. Si nodeseas que tu nombre aparezca publicado, dínoslo y preservaremos tu identidad.

[email protected] COCEMFE Castilla La ManchaRevista COMFINES

Paseo de Merchán, 2. 45003 Toledo.

Maratón del Sahara: El Reto de la Capacidad

Agustina PiedrabuenaDirectora exclamation!

ESCRÍBENOSESCRÍBENOSESCRÍBENOSESCRÍBENOS

En primer lugar, quiero agradecer el tiempo que va a dedi-car a leer mi carta.

Nací en Guinea Ecuatorial, en la capital, Malabo. Llevomuchos años viviendo en España. Por otra parte, quieroagradecer al pueblo español por reconocer mi discapacidady darme una pensión para poder sobrevivir.Le voy a contar un poco mi historia:

Cuando era menor de edad, fui violada por dos chicos, esoes lo primero malo que empezó en mi vida. No podía con-társelo a nadie porque ellos me lo prohibieron. Pensé queno podría superarlo, pero lo hice. Después de que ya habíaempezado de nuevo a levantar cabeza, me encuentro conla mayor de mi desgracia: el que después sería mi maltra-tador.

Él le dio un dinero a mi hermana para comenzar una rela-ción conmigo. Es tan maleante que no se le puede decir queno, así que para no crearme problemas tengo que estar conél. Pasa como un mes y empiezan las palizas; la primerame la dio una tarde después de que salí del médico; yotenía miedo a las inyecciones, así que sin querer se merompió una que me estaban poniendo. Sólo por eso me dijo:"estás loca" y me dio un cachete, pero eso no era todo,empezó a pegarme con puñetazos, patadas, allí había unamesa, me dio un puntapié que me metió debajo y me quedéenganchada que no podía salir, pero con todo esto no medejó, me pegó hasta llegar a mi casa, toda la gente gritan-do, pero nadie podía hacer nada porque la gente le teníamiedo, porque él pegaba a todo el mundo. No recuerdo anadie que pudiera enfrentarle y las palizas eran frecuentes.Nadie de mi familia podía hacer nada. Lo peor es que teníaotras dos mujeres que vivían con él, aparte de sus amantes.

A veces yo estaba sentada delante de la casa de mi padrey él pasaba delante de mí con una de sus amantes y yo nopodía decir nada, hasta que me quedo embarazada. Notengo donde caerme muerta, con la mala suerte de que semuere mi madre y el día del entierro aparece con una de lasmujeres; eso para él era lo más normal del mundo, ya quepara él todas teníamos que tener una amistad.

Cuando tuve que dar a luz no tenía nada para poner a mihijo y la que me dio una maleta con ropa para el niño erauna de sus mujeres. Di a luz, ni siquiera tenía comida parameter a la boca mía ni del niño. Me llevó a vivir a su casa,allí nos daban de comer una vez al día. Con todo esto laspalizas no cesaban; en ese tiempo una de las mujeres sehabía marchado y nos quedamos la otra y yo. Sólo habíauna habitación y por medio pasaba una cortina y yo vivíatodo lo que pasaba de noche y era terrorífico; no podía másy decido volver a la casa de mi padre. Llego a mi casa yestoy tan delgada que mi padre tiene que llevarme al médi-co, a mí y a mi hijo, ya que mi niño nunca comió comida debebés porque no tenía dinero para ello, así que le daba hari-na tostada.

Llega un día y decido acabar con la relación, aunquesabiendo las consecuencias que me iba a causar, porquecon todo lo que había pasado, eso trajo lo peor: no podíacaminar por la calle, donde él me encontraba, era paliza,hasta que yo decido que tengo que desaparecer. Despuésde separarme empiezo a trabajar en el banco de sangre enmi país, mi vida cambia, pero no tengo paz. En ese tiempoya me siento mal físicamente, voy al médico, pero allí nohay aparatos y nadie puede diagnosticar lo que tengo.

Cuando yo salgo de mi país, él esta muerto, pero aún deci-do venir a España. Desde que llego, siempre estoy enurgencias, pero no dan con lo que tengo. En este tiempoconocí al que es hoy mi marido, me caso y me quedo emba-razada.

Desde el primer mes de embarazo no puedo dormir ni res-pirar bien, lo paso bastante mal y a los siete meses aproxi-mados me voy al hospital a una revisión y me dicen queestoy para morir y que tienen que sacar al niño porquetengo un derrame pleural.

Desde allí me empiezan a hacer pruebas. Cuando mi niñocumple los dos años yo no puedo dormir en la cama, tengoque dormir de rodillas, ponerme un cojín en el suelo y derodillas hasta la mañana siguiente. Así durante ocho años.Todo ese tiempo me voy al médico, le digo por qué me pasaesto y ellos dicen que no ven lo que tengo, hasta que meempiezan a hacer pruebas y descubren que tengo el dia-fragma roto, que parece que recibí algún golpe hace muchotiempo. Me pongo a llorar y le digo que es de las palizas queme daba este señor, porque él me tiraba por el suelo y pisa-ba por encima de mí.

Aparte de esto, tengo otras enfermedades no diagnostica-das todavía, me están haciendo pruebas. Lo único quequiero y que pido es que esto no vuelva a pasar con nadie,porque yo sé que sigue habiendo maltratos en mi país ypara ello necesito hacer algo, ayudar a las mujeres de mipaís, que sepan que son personas, que nunca deben dejarque el hombre les haga daño y nunca deben tener baja laautoestima, porque ellos te hacen sentir desgraciada y pen-sar que no eres nadie y eso no se debe permitir.

No quiero que esto os dañe vuestra sensibilidad, sólo esparte de mi vida ya pasada, yo soy una persona fuerte y séque lo voy a conseguir con vuestra ayuda, por eso os agra-dezco de todo corazón vuestra ayuda, y os pido que mehagan por favor cumplir mi sueño, que es difundir los malostratos en mi país, porque hay muchas mujeres que lo sufreny no tienen ninguna ayuda para salir de ello.

Gracias, y un cordial saludo.

Paz Bilequera.

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La Fundación Castellano-Manchega de Cooperación organizó,durante el mes de marzo, un curso de Fundraising, que es el térmi-no que se emplea para denominar a la captación de fondos, no sólomonetarios, sino también de voluntariado o de respaldo social.

En un momento tan delicado como el que estamos atravesando, cap-tar fondos de donde no los hay, se convierte en un trabajo doble-mente dificultoso.

Las Administraciones Públicas recortan sus partidas presupuesta-rias destinadas a sufragar proyectos de Entidades No Lucrativas.Las empresas privadas recortan sus inversiones en acción social, ylos particulares alegan tener bastante con solucionar sus propiascarencias, y rehúsan colaborar, de cualquier manera.

Un buen captador de fondos debe conocer la situación pero, porencima de todo, debe tener un punto de vista más abierto, queencuentre un resquicio de posibilidad donde otros sólo ven falta derecursos.

Pero por muy bueno que sea un fundraiser, lo más importante detodo es la actitud positiva de aquellos a los que se les solicita algo.En época de crisis, los recursos escasean y las necesidades se agudi-zan.

La población con discapacidad en Castilla-La Mancha alcanza unosniveles del 10%, y con unos valores tan elevados, es necesario contarcon una red de infraestructuras, prestaciones y servicios que seancapaces de ofrecer las atenciones que este colectivo demanda.

Pero esta red no puede construirse sin inversión económica. Es elpunto de partida, junto con el buen hacer de cada uno de los profe-sionales y voluntarios que forman parte de las asociaciones.

Y esta es la época del año en la que todos, sufriendo o no la crisis,debemos saldar deudas con hacienda, el IRPF no entiende de desale-ceraciones económicas, mundiales o domésticas…

Pues bien, es aquí cuando todos podemos poner nuestro pequeñogranito de arena, simplemente marcando la casilla de fines socialesen nuestra declaración de la renta, y así estaremos contribuyendo,sin que nos cueste nada, a que esa red de servicios no se haga máspequeña, y a que ninguna persona se quede sin la atención que lepertenece.

…de Fundraisings y de IRPFs

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El plan “E” creará 37.000 plazas para personas con discapacidad

Las comunidadesautónomas han pre-sentado un total de1.585 proyectos concargo a este fondoExtraordinario y deellos, 913 se destina-rán al concierto denuevos servicios ynuevas plazas encentros de día, resi-dencias o a la pro-moción de la autono-mía personal.

De los 1.585 proyectos presentados por las comuni-dades, un total de 673 se destinarán al concierto denuevos servicios; 240 a nuevas plazas en centrosde día, residencias, o de promoción de la autonomíapersonal; 460 serán para la consolidación y mejorade la red de servicios ya existente; 179 para adaptarhogares que lo necesiten, y 33 servirán para dar for-mación a profesionales y cuidadores.

Los 673 proyectos para el concierto de nuevos ser-vicios recibirán, un total de 123,1 millones de euros;los 240 para nuevas plazas en centros de día, resi-dencias, o de promoción de la autonomía personalcontarán con 144,5; los 460 para la mejora de la redde servicios, con 121,7; los 179 para la adaptaciónde hogares, con 6, y los 33 de formación, con 4,7millones de euros.

Por comunidades, las que más proyectos han pre-sentado han sido País Vasco (227), ComunidadValenciana (223) y Castilla-La Mancha (218). Lasque menos, Ceuta y Melilla, con uno cada una; LaRioja (7), Castilla y León (11), y Murcia y Navarra(13 cada una).

Esta serie de convenios con las comunidades autó-nomas, por los que les llegará el dinero para ejecu-tar sus proyectos, se están firmando desde finalesdel mes de abril.

Los 400 millones de euros incluidos en el Plan de Estímulo de la Economía y delEmpleo (Plan "E") por el Gobierno, crearán o adaptarán un total de 37.496 plazas de

atención a personas dependientes.


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TODO EN PRODUCTOS DE FISIOTERAPIA91 504 44 11

La Convención de la ONU sobre discapacidad obligará a España a

cambiar al menos siete leyes orgánicas

Rafael de Asís Roig, catedrático de Filosofía delDerecho de la Universidad Carlos III de Madrid, haadvertido de que la normativa española relacionadacon la discapacidad "va a chocar en algunos puntos"con la Convención de la ONU sobre los Derechos delas Personas con Discapacidad y, por ello, obligaráal Gobierno a modificar al menos siete leyes orgáni-cas y varios aspectos del derecho español.

Roig, coordinador de un trabajo sobre el impacto dela Convención de la ONU sobre los Derechos de lasPersonas con Discapacidad en el ordenamiento jurí-dico español, encargado por el CERMI y por laFundación ONCE, compareció en la Comisión deDiscapacidad del Congreso de los Diputados. En suintervención, el catedrático subrayó que, aunque lanormativa española sobre discapacidad "ha avanza-do mucho”, "va a chocar en algunos puntos con laconvención", al encontrar "problemas de acomodo".Y es que, afirmó, "muchos de estos cambios van aexigir decisión y diferencias en la manera de pen-sar", hasta ahora muy tradicionales.

Aunque los principales aspectos jurídicos del dere-cho español a los que afectará la convención de laONU sobre la discapacidad serán el modelo social yla capacidad jurídica de las personas, el texto tendrátambién relevancia en ámbitos como el de la salud,la investigación, la libertad y seguridad, el trabajo, olos servicios sociales, entre otros, apuntó esteexperto.

Concretamente, continuó, la Convención "nos obligaa retocar" cuestiones del Código Civil, del Penal, dela Ley de Enjuiciamiento Civil, de la deEnjuiciamiento Criminal, normativa en materia deeducación y al menos siete leyes orgánicas. "Nosvamos a ver obligados a reformular toda esta nor-mativa", algo "difícil de hacer de un día para otro",pues "nos enfrentamos a una tradición muy difícil deremover", pero no imposible, por lo que "hay que servalientes" e intentarlo, animó este jurista.

El tercer supuesto del aborto

En este sentido, la comisionada delCERMI en materia de género y repre-sentante oficial española en el comitéde seguimiento de la Convención de la

ONU sobre losDerechos de lasPersonas conDiscapacidad, AnaPeláez, manifestódurante su compa-recencia en laComisión para laspolíticas integralesde la discapacidadque el caso concre-to del tercersupuesto de la actual ley del aborto "es incoherente"con la convención de Naciones Unidas y añadió que"esta muletilla no puede estar contemplada" en unafutura ley.

El tratado de la ONU reafirma en su artículo 10 elderecho inherente a la vida de todos los sereshumanos y afirma que los Estados tendrán queadoptar "todas las medidas necesarias" para garan-tizar el goce efectivo de ese derecho por las perso-nas con discapacidad en igualdad de condicionescon las demás.

Asimismo, y ante la necesidad de adaptar la legisla-ción española a la convención, recomendó la apro-bación de un Proyecto de Ley de ajuste del sistemajurídico y animó a los grupos parlamentarios a hacer"un estudio y un esfuerzo" a la hora de ajustar losinstrumentos legislativos al espíritu y criterios deltratado.

También afirmó que, además del comité guberna-mental de seguimiento y aplicación de la conven-ción, "es necesario crear un órgano independiente".Para ello, reiteró el ofrecimiento y la voluntad delCERMI para aceptar este encargo, circunstanciaque consideraría "magnífica". "Supondría la inclu-sión directa de las personas con discapacidad entodas las acciones", indicó.


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MUSEOS GRATIS DESDE MARZO Las personas con discapacidad pueden acceder gratis a los museos nacionales desde

el mes de marzo, según establece una orden del Ministerio de Cultura en el BoletínOficial del Estado publicada el pasado 6 de febrero.

Según se indica en la citada orden ministerial queregula la visita pública a los museos de titularidadestatal adscritos ygestionados por elMinisterio de Culturay por el InstitutoNacional de las ArtesEscénicas y de laMúsica la entrada esgratuita para las per-sonas con discapaci-dad, mediante la pre-sentación del docu-mento justificativo dedicha discapacidad.

También puede acce-der sin pagar elacompañante, "siem-pre y cuando éste seaimprescindible para que la persona con discapaci-dad pueda realizar su visita", añade la orden.

Los museos a los que se aplica la orden son: enMadrid, el Arqueológico, el Cerralbo, el de América,

el del Traje, el deAntropología, el de ArtesDecorativas, el deReproducciones Artísticas, elMuseo Romántico y elSorolla.

En Valladolid, la Casa deCervantes y el Colegio deSan Gregorio; en Toledo, eldel Greco y el Sefardí; enValencia, el de Cerámica yde las Artes Suntuarias"González Martí"; enCartagena, el deArqueología Subacuática;en Santillana del Mar, elCentro de Investigación de

Altamira; en Almagro, el Nacional del Teatro, y enMérida, el de Arte Romano.

NORMATIVARENTA 2008

La AgenciaTributaria pone adisposición de losusuarios con dis-capacidad, lainformación nece-saria para conocercuáles son lasdeducciones a lasque tienen dere-cho en su declara-ción de la rentacorrespondiente alejercicio 2008.

Para el año 2008, la Ley del Impuesto sobre laRenta de las Personas Físicas, continúa prestando

especial atención a las personas con discapacidad ysus familias, en particular a aquellas que poseen ungrado de minusvalía igual o superior al 65% o lasque, sin alcanzar dicho grado, necesitan la ayuda deterceras personas o tienen movilidad reducida. Enparticular, se incrementan los mínimos y reduccio-nes por esta circunstancia, y se atiende a las situa-ciones de dependencia.

En esta documentación, se informa sobre quiénesestán exentos de tributar en el impuesto sobre larenta de las personas físicas, así como las reduccio-nes por rendimientos en el trabajo, los rendimientosde actividades económicas, ganancias y pérdidaspatrimoniales, y los patrimonios protegidos de per-sonas con discapacidad.


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La Unidad Regional de Información sobreDiscapacidad de Castilla-La Mancha, Infodisclm, ha

publicado una guía de ayudas para personas condiscapacidad de la región.

En este dossier informativo se recogen las ayudasy beneficios fiscales a los que se pueden acoger y

beneficiar las personas con discapacidad en laComunidad Autónoma de Castilla-La Mancha. No

obstante, se citan las más relevantes o más solici-tadas por los usuarios, tanto a nivel estatal como

autonómico.

En la guía se aconseja que, tanto este tipo de ayu-das como algunos de los programas relacionados,

se gestionen a través de los Centros Sociales de lalocalidad del solicitante, ya que la mayoría de los

expedientes necesita un Informe Social delTrabajador/a Social, facilitando así el proceso de

solicitud.

Conceptos básicos como a qué personas se lesconsidera con discapacidad, de conformidad con lo

previsto en el artículo 1.2 de la Ley 51/2003, de 2de diciembre, de Igualdad de oportunidades, no dis-

criminación y accesibilidad universal de las perso-nas con discapacidad, se dan cita en esta guía muyútil tanto para los profesionales como para los pro-

pios usuarios.

Con respecto a las solicitudes de las ayudas estándisponibles en la siguiente dirección web:

http://www.infodisclm.com/documentos/solicitudes/solicitudes.htm

La Federación Española de Municipios yProvincias (FEMP) y el IMSERSO han firmadoun convenio por el cual un total de 558 auto-buses accesibles se incorporarán a las líneasregulares de autobuses urbanos de 41 ciuda-des españolas. El acuerdo contempla finan-ciar con cinco millones de euros la adaptaciónde estos vehículos a los criterios de accesibili-dad.

Las ciudades que incorporarán un mayornúmero de vehículos adaptados serán Madrid,con 160, y Barcelona, con 121, seguidos agran distancia por Sevilla, que incorporará 40.Otras poblaciones que se verán beneficiadasde esta iniciativa, son Baeza (1), Badajoz(18), Bilbao (9), Castellón de la Plana (1),Cartagena (11), Ciudad Real (4), SanSebastián (17), Elche (3), Esparraguera (1),Gijón (7), Girona (3), Granada (8), Granollers(2), Irán (4), Jaén (2), León (2), Logroño (7),Lugo (1), Lleida (2), Málaga (26), Manresa (3),Masnou (1), Mérida (2), Orense (5), Oviedo(13), Palencia (2), Pamplona (12), Puerto delRosario (1), Reus (7), Salamanca (6), SantaCruz de Tenerife (9), Segovia (3), Terrassa(13), Toledo (8), Torrevieja (3), Valladolid (7),Vigo (11) y Vitoria (2).

La financiación prevista para la adaptación decada vehículo se ha realizado en función deltamaño del mismo; así, los llamados autobu-ses tipo A (articulados), recibirán para suadaptación un total de 12.020,24 euros; los detipo B (estándar) tendrán una ayuda paraadaptación por unidad de 9.015,18 euros; y,finalmente, los de tipo C, o microbuses, recibi-rán 6.010,12 euros cada uno.

Infodisclm publica una guía deayudas para personas con

discapacidad

Nuevos autobuses accesibles

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La Fundación ONCE y la Universidad Politécnica deCataluña analizarán las condiciones de accesibili-dad de 27 universidades públicas de Andalucía,Castilla la Mancha, Castilla León, la ComunidadValenciana, Extremadura y Galicia, así como elmodo en que las percibe el alumnado con discapa-cidad. El estudio será elaborado por el ObservatorioUniversidad y Discapacidad (UOD) gracias a larenovación de un convenio entre ambas entidades.

El primer informe, titulado "Estudio sectorial porcomunidades autónomas de la accesibilidad delentorno universitario y su percepción", analizará lasbarreras arquitectónicas de los campus, los méto-dos y materiales docentes y también los servicios deatención a las personas con discapacidad en lasdiferentes universidades.

Además de este análisis cualitativo, el informe incor-porará los puntos de vista y opiniones de los estu-diantes con discapacidad de las seis comunidadesautónomas (Andalucía, Castilla la Mancha, CastillaLeón, la Comunidad Valenciana, Extremadura yGalicia). A partir de este trabajo, en 2010 se elabo-rará el "Estudio transversal de la implantación de la

accesibilidad y el diseño para todos en el entornouniversitario" que contendrá recomendaciones paraque los órganos de gobierno de los centros estudia-dos puedan ofrecer más apoyo a las personas condiscapacidad.

Con estos estudios, el OUD hará que un mayornúmero de personas con discapacidad cursen estu-dios universitarios y accedan al mercado laboral conuna elevada cualificación.

Durante la firma del convenio, el rector de laUniversidad Politécnica de Cataluña, Antoni Giró, haafirmado que crearán entornos accesibles para cual-quier tipo de discapacidad y ha asegurado que "tra-bajaremos por los retos que tenemos por delante".

Por su parte, el director general de la FundaciónONCE, Luis Crespo, ha recordado que el objetivo dela Fundación ONCE es trabajar con entidades queofrezcan las "máximas garantías" y ha agradecido ala Universidad Politécnica de Cataluña "apostar paraque los 9 millones de personas con discapacidadtengan un acceso normalizado al ámbito universita-rio".

Estudian la accesibilidad de las universidades españolas

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La vigesimotercera edición de los Premios Goya, losgalardones más importantes del cine español, hantenido este año a la discapacidad como protagonis-ta. Si bien "Camino", con seis estatuillas, fue la cintamás aclamada de la noche, Juan Manuel Montilla "elLangui", con sus "Goyas" al mejor actor revelación ya mejor canción original por "El Truco del Manco"fue uno de los protagonistas indiscutibles de lanoche.

"El Langui", líder del grupo de hip hop "La excep-ción", con parálisis cerebral, no dudó en aprovecharsu intervención de agradecimientos para tambiénhacer oír las reclamaciones de todo un colectivo, notuvo reparos en denunciar a la mismísima Academiade Cine, la misma que le premió por dos veces, alsubir al escenario, la escasa accesibilidad del recin-to, el madrileño Palacio de Congresos yExposiciones. Hubo de ser ayudado en esas dosocasiones para subir las escaleras. "Estas cosillasson las que le impiden a uno ser del todo autosufi-ciente", manifestó ante la audiencia cinéfila. Montilladedicó su segundo Goya, el de Mejor actor revela-ción, a sus padres: "Gracias. Os lo debo todo. A vos-otros que siempre me poníais el Cola-Cao en lo másalto del armario para que tuviera que esforzarme",apuntó el músico venido a actor. "El truco delmanco", la película que protagoniza "El Langui",también mereció la consideración de "Mejor DirectorNovel", en este caso la de Santiago Zannou.

Pero la discapacidad también ocuparía un lugar dehonor en la categoría de Mejor cortometraje de ani-mación, ya que Ángel Loza consiguió la estatuillacon su trabajo "Héroes. No hacen falta alas paravolar", una pieza que retrata la vida de PascalKleiman, un dj sin brazos que se ha convertido entodo un ídolo para los amantes de la música techno.El cortometraje también obtuvo el Premio RETINA-COCEMFE León a mejor corto sobre Discapacidaden el Festival de cine de Ponferrada.

El Comité Español de Representantes de Personascon Discapacidad (CERMI) expresó su felicitación a"El Langui", por los dos Goya que ha logrado por sutrabajo en "El truco del manco" y al director de lapelícula, Santiago Zannou, galardonado tambiéncon el Goya al "Mejor director novel".

El CERMI, que representa a casi cuatro millones depersonas con discapacidad en España, valora posi-tivamente que el cine español "aborde la discapaci-dad sin reparos ni prejuicios, como un elemento másen una sociedad plural y madura".

Por otra parte, el Comité también expresa en uncomunicado su satisfacción por el acuerdo alcanza-do por la Academia de Cine, el Real Patronato sobreDiscapacidad y el Centro Español de Subtitulado yAudiodescripción, que permitió por primera vez en lahistoria que la gala de entrega de premios fueraaccesible a las personas con discapacidad auditiva.

El CERMI recuerda que el acceso a la información,el ocio y la cultura es un derecho de todos los ciuda-danos. Esta iniciativa posibilitó a más de un millónde españoles ver la retransmisión de los PremiosGoya en igualdad de condiciones.

La discapacidad se hace visible en los Premios Goya

2009

COCEMFE CLM ACTUALIDADCOCEMFE CLM ACTUALIDAD

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COCEMFE CLM Y CAJA CASTILLA-LA MANCHA

Apuesta por la integración laboral dela personas

con discapacidad en la región

El día 26 de Febrero, COCEMFE CLM y CajaCastilla-La Mancha, rubricaban un convenio decolaboración destinado a la ejecución del proyecto"Dinamización para el Fomento de la InserciónLaboral de las Personas con Discapacidad enCastilla-La Mancha".

A esta firma asistieron el Presidente de COCEMFECLM, Marcelino Escobar, y el director de la ObraSocial y Cultural de Caja Castilla-La Mancha, Martín

Molina, quienes resaltaban la importancia de estetipo de actuaciones, encaminadas a insertar en elmercado laboral a personas con discapacidad de laregión, y especialmente del medio rural.

Martín Molina agradecía a COCEMFE CLM su impli-cación con el sector de la discapacidad física enCastilla-La Mancha. Durante el 2009, CCM colabo-rará en un total de 43 proyectos y acciones llevadasa cabo por COCEMFE CLM en toda la región.


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El Director de la Obra Social mostraba la intenciónde CCM de seguir colaborando en las acciones yproyectos que desarrolle COCEMFE CLM en añosvenideros.

Por su parte, el Presidente de COCEMFE CLM,Marcelino Escobar, agradecía a la Obra Social yCultural de CCM su buena disponibilidad para cola-borar con la entidad, y destacaba la importancia quetiene para el colectivo este tipo de aportaciones eco-nómicas, ya que permiten a entidades comoCOCEMFE CLM, llevar a cabo una tarea de integra-ción de colectivos desfavorecidos, como es el de laspersonas con discapacidad física y/u orgánica en laregión.

Este convenio tiene una cuantía de 30.000 €, y per-mitirá a COCEMFE CLM insertar a más de 350 per-sonas con discapacidad de la región, la mayoríaresidentes en el medio rural.

La ayuda prestada por Caja Castilla-La Mancha estáenmarcada en la convocatoria anual de AyudasSociales. Un programa prioritario dentro de lasacciones de la Obra Social de la entidad que, en suúltima edición ha colaborado con más de cuatro-cientos proyectos de ONG´s de la región y del terri-torio de actuación de la Caja. Más de la mitad deestas ayudas han sido destinadas al ámbito de laDiscapacidad con el objetivo de lograr la integraciónsocio-laboral y la mejora de la calidad de vida de laspersonas con discapacidad.

De izqda. a dcha: Martín Molina, Director de la Obra Social y Cultural de CCM;Marcelino Escobar, Presidente de COCEMFE CLM y Cristina Gómez, Gerente

de COCEMFE CLM.


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Cursos de Cuidador especializado enDiscapacidad y Dependencia

COCEMFE CLM ha impartido varios cursos de Cuidador especiali-zado en Discapacidad y Dependencia, durante el primer trimestredel año. Concretamente, estos ciclos formativos se han impartido enlas Federaciones de Ciudad Real, Guadalajara y Albacete.

Organizados en varios módulos formativos, los destinatarios deestos cursos han recibido formación en materias como la Ley39/2006 de Promoción de la Autonomía Personal y Atención a lasPersonas en Situación de Dependencia o sobre los Derechos de laspersonas con discapacidad como consumidores de prestación deservicios, mediación y orientación.

La psicología orientada a la discapacidad y la situación de depen-dencia, la prevención y atención socio sanitaria, o las ayudas técni-cas, la accesibilidad en el hogar y el diseño para todos han sido otrosde los módulos que han compuesto estos cursos, que han sido des-arrollados por el departamento de Formación y Empleo de COCEM-FE CLM.

Nuestra Entidad considera oportuno y necesario impartir formaciónespecializada en materia de discapacidad y dependencia, ya que laaplicación y desarrollo de la Ley 39/2006 supondrá la creación denumerosos puestos de trabajo para profesionales especializados,tanto en la empresa pública como privada, e incluso como cuidado-res no profesionales en el entorno familiar. Por ello, gracias a estoscursos, los alumnos y alumnas verán ampliadas sus posibilidades deinserción laboral desde su especialización profesional.

Todos estos cursos han tenido una duración de 253 horas, y hansido financiados por el Fondo Social Europeo, CCM, FundaciónONCE, SEPECAM y JCCM.

CIUDAD REAL

Fecha de Inicio: 29/12/08 Fecha de Finalización: 23/03/09

Número de Alumnos/as: 12

ALBACETE

Fecha de Inicio: 29/12/08Fecha de Finalización: 31/03/09

Número de Alumnos/as:12

GUADALAJARA

Fecha de Inicio: 22/12/08Fecha de Finalización: 18/03/09

Número de Alumnos/as:12

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FUNDRAISING: cómo captFUNDRAISING: cómo captar fondos ar fondos

en el tercer sectoren el tercer sector

COCEMFE CLM ha participado en un curso sobreFUNDRAISING, organizado por la FundaciónCastellano-manchega de Cooperación.

Fundraising es un término que se emplea comosinónimo a la captación de recursos en el TercerSector, es decir, enlas organizacionesno lucratrivas, quedependen de lasdonaciones de par-ticulares, o de losprogramas y sub-venciones de lasdiferentes adminis-traciones públicasnacionales, regio-nales, provincialesy locales.

Entre los docentesen este curso, seencontraba MarcosConcepción, Directorde la AsociaciónEspañola deFundraising, entidadcreada para, entreotros objetivos, contribuir a la profesionalización enla labor de Captación de Fondos por parte de lasONG españolas, así como la difusión de las buenasprácticas del Marketing y la Comunicación DirectaIntegrada, aplicadas a la gestión y la recaudación defondos.

Asimismo, pretende formar, informar y asesorar alas ONG/ONL y a los profesionales, en las técnicasde captación de fondos existentes. Promover lainvestigación, el intercambio y la evaluación deexperiencias entre los técnicos de las distintas orga-nizaciones y desarrollar estándares de calidad y cri-

terios éticosen la prácticade la capta-ción de fon-dos paraasegurar laconfianza delos donantesen el sectorno lucrativo.

Este cursose celebró enel AlbergueJuvenil de SanServando, enToledo, duran-te los días 16y 17 de marzo.

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El Plan Avanza 2, para el desarrollo de la Sociedadde la Información y del Conocimiento, trasladó aToledo durante el mes de febrero el llamado"Movimiento Avanza", un evento interactivo conespacios, talleres y programas sobre las nuevas tec-nologías y el entorno digital.

Enmarcadas en el Movimiento Avanza, varias fueronlas actividades relacionadas con la discapacidadque se desarrollaron, y en las que COCEMFE CLMtomó partido.

Proyecto RETADIS

Este es el caso del proyecto RETADIS, (RedTerritorial de Ordenadores Adaptados a Personascon Discapacidad)

Se trata de una red de centros, que participan eneste proyecto y que están dispersados por toda lageografía española. Esta red de centros suele estarubicada en asociaciones de personas con discapa-cidad que prestan sus instalaciones.

En cada una de las localizacionesse han instalado dos ordenadoresadaptados con numerosas aplica-ciones y ayudas técnicas y el soft-ware necesario para asegurar lascomunicaciones para el acceso aInternet y para la interconexión conel resto de equipos de la red.

Se ha completado la instalación delos ordenadores con la puesta enmarcha de una página web(www.retadis.es), de soporte yasistencia técnica, que ha permiti-do aconsejar y recoger las consul-tas realizadas por cualquiera delas personas con discapacidad queutilizan estos ordenadores en todoel territorio nacional. También en lapágina se ha incluido toda la infor-mación relacionada con la red, conlas actividades de dinamización delos centros y todos los contenidosaportados por los usuarios y lasasociaciones.

El servicio de asistencia técnica segestiona desde el Centro deAtención a los Usuarios (CAU). El CAU está constituido por una

red de colaboradores que a través de un foro, o per-sonalmente, responden a las consultas en el menortiempo posible.

EL MOVIMIENTO AVANZALLEGA A CASTILLA-LLA MANCHA

En la imagen, Ricardo Gaitán, Responsable de Proyectos deRETADIS, durante las jornadas del Movimiento Avanza, enToledo.


El proyecto se presentó al Plan Avanza en 2006 y hasido ampliado en el año 2008 con finalización el 31de diciembre de 2009 con los siguientes objetivos: lacontinuidad en el mantenimiento de los elementoscomunes (página web y Centro de Atención a losUsuarios), la ampliación y actualización de las insta-laciones de los centros (7 nuevos CentrosAutonómicos y 19 centros existentes), el incrementode los recursos dedicados a la formación: cursospresenciales y on-line y la potenciación de las labo-res de coordinación, dinamización y difusión.

Los puestos informáticos ubicados en cada centroterritorial cuentan con un software denominado SIS-CODIS (SIStema de COmunicación para laDIScapacidad) y está dirigido a los usuarios concualquier tipo de discapacidad.

Además, existen multitud de adaptaciones y ayudastécnicas para el manejo de estos ordenadores. Estees el caso de los ratones Smart Nav, que detectan elmovimiento mediante una pegatina que se colocaen la cabeza del usuario; o también hardware y soft-ware para lectura y ampliación de la pantalla.

Simuladores de ratón (SimMouse) o Trackballs (untipo de ratón de gran tamaño), programas de reco-nocimiento de la voz, para discapacidades motricesde los miembros superiores. Terminales Braille, quepermiten leer mediante este sistema todo lo queaparece escrito en la pantalla.

A través de esta red territorial se realizan activida-des de dinamización para fomentar el uso de lasTIC. Concursos, slogans, videoconferencias, eincluso visitas a las distintas sedes, con el objetivode reforzar la alfabetizacion digital de las personascon discapacidad, y realizar una experiencia sobresus necesidades tecnológicas.

En Castilla-La Mancha, existen centros RETADIS enel Hospital Nacional de Parapléjicos de Toledo y enCOCEMFE FAMA Albacete.

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El Servicio de Apoyo al Estudiante conDiscapacidad de la Universidad de Castilla-LaMancha tiene como función la de prestar su aten-ción a todos aquellos estudiantes de la UniversidadRegional con algún tipo de discapacidad, ya sea deíndole física, sensorial, o con una enfermedad cróni-ca que incida en sus estudios.

Esta actuación se encuentra en el marco de losderechos que en el artículo 49 de nuestraConstitución se le reconoce a todos los ciudadanosy que la Ley 13/1982 de Integración Social delMinusválido establece bajo los principios de norma-lización e integración de las personas con discapa-cidad en todos los ámbitos de la vida, y se vienedesarrollando desde el año 2001 gracias a un con-venio firmado con las Consejerías de Educación y

Cultura, ahora de Educación y Ciencia, y la de Saludy Bienestar Social de la Junta de Comunidades deCastilla-La Mancha.

El objetivo principal del Servicio es dar soporte a losestudiantes universitarios con discapacidad matricu-lados que lo soliciten, tratando de garantizar la igual-dad de condiciones y oportunidades y su integraciónen la Universidad de Castilla-La Mancha en todoslos aspectos que afecten a la vida académica. Paraconseguirlo se realizan, entre otras, las siguientesactividades y acciones:

- Información personalizada a los estudiantescon necesidades especiales que se incorporan a laUniversidad de Castilla-La Mancha.

SERVICIO DE APOYO AL ESTUDIANTE CON DISCAPACIDAD

DE LA UCLM

Arriba, talleres que se realizan en el SAED.

- Campañas informativas, formativas y desensibilización.- Promoción de las relaciones y acuerdos conlos organismos y entidades del ámbito de la disca-pacidad.- Detección de barreras arquitectónicas y pro-puesta de medidas alternativas.- Facilitar a los estudiantes con discapacidadauditiva el apoyo de un Intérprete de Lengua deSignos.- Proporcionar Transporte Adaptado a losestudiantes con discapacidad con dificultad de tras-lado.- Evaluar la necesidad de apoyos técnicos yadaptaciones al puesto.

La consolidación como referencia sobre todo paralos usuarios y sus familias también ha constituidouno de los objetivos más importantes conseguidosgracias a la actividad informativa y de sensibiliza-ción desarrollada, así como el hecho de confirmaruna sede en cada uno de los Campus universitarios

con un horario de atención permanente. De hecho,se ha pasado de atender a treinta alumnos con dis-capacidad del curso 2001-02 a 288 matriculados en2008-09, con diferentes tipos de discapacidad moto-ra, visual, auditiva e incluso psíquica.

La UCLM, a través del SAED, mantiene una perma-nente línea de comunicación y colaboración con lasasociaciones y organismos afines relacionados conla discapacidad, entre las que se puede destacar lasConsejerías de Salud y Bienestar Social, deEducación y Ciencia, CERMI CLM, COCEMFECLM y ONCE.

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E n t r e v i s t a

Las nuevas tecnologías y elmedio rural no están reñidos. Aunar los dos conceptos a lahora de crear una empresa hasido el objetivo de AgustinaPiedrabuena, Fundadora de

exclamation!, empresa tecnológica con vocación regional, para el

desarrollo de la Sociedad dela Información y de potenciación de las

relaciones entre Administraciones Públicas y

ciudadanos en Castilla-LaMancha.

¿Cuándo y por qué surge esta iniciativa?

El germen de exclamation! nace en 2005, con laoportunidad de dirigir el proyecto de Ciudad Digitalde Miguelturra. La aventura empezó constituyéndo-me como trabajadora autónoma, para pasar al pocoa dar el salto de crear empresa.

¿Podrías explicar brevemente el porqué de estenombre, "exclamation!"?

exclamation! es en realidad un ejemplo de "a la ter-cera va la vencida". Desde la época de la universi-dad yo tenía interés por el mundo de la empresa, ycompartía esta inquietud con varios compañeros.Hubo un primer intento de crear un negocio, quisi-mos crear portales WAP. Es una pena no haberlohecho, vimos el negocio cuando aún no había ape-nas nadie en el mercado; esto era por 1999. Elsegundo ya tomó más forma, queríamos crear unaempresa de desarrollo de juegos para móviles.

Esta vez nos juntamos un grupo de 5 amigos, y lle-gamos a bautizar la empresa -ahí nació exclama-tion!- y a crear los primeros desarrollos.

Pero de nuevo no salimos adelante por falta de com-promiso en el equipo; de nuevo una brillante ocasiónperdida porque otra vez vimos venir la ocasióncuando apenas había competencia. Y cuando otravez me surgió la oportunidad de crear empresa, estavez decidí emprender la aventura en solitario ycomo homenaje a aquellas veces que no fueron,recuperé el nombre y el espíritu, y le añadí lasganas y el entusiasmo acumulados en estos años.

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¿Qué tipo de servicios prestáis desde vuestraempresa?

exclamation! persigue ayudar y coordinar a las enti-dades locales en el desarrollo de los ServiciosPúblicos Digitales en su entorno local, tanto desdeel punto de vista económico, como técnico y de ase-soramiento, en proyectos relacionados con laSociedad Digital del Conocimiento y laAdministración Electrónica, proyectos relacionadoscon las tecnologías de la información y las comuni-caciones (TIC), para la prestación de servicios a susciudadanos, empresas e instituciones.

El recorrido suele ser el siguiente: nos sentamoscon los concejales y los alcaldes y realizamos un

análisis de sus necesidades. Conscientes de la rea-lidad económica de los ayuntamientos, nos encarga-mos de la redacción del proyecto técnico para elmunicipio, y salimos a buscar la financiación econó-mica, que conseguimos a través de subvenciones,ayudas o buscando la asociación con otras entida-des colaboradoras. Una vez obtenida, nos encarga-mos también de la dirección, supervisión y coordina-ción de los trabajos pertinentes con las distintasempresas involucradas y el ayuntamiento para laejecución del proyecto planeado, hasta su feliz con-secución. Del principio hasta el final, estamos ahí.No somos consultores al uso. No nos gusta ese cali-ficativo. Nos consideramos facilitadores, dinamiza-dores, personas ilusionadas para conseguir el cam-bio organizacional hacia un modelo de gestión radi-

E n t r e v i s t aE n t r e v i s t a

Tecnología yy mmedio rrural sse uunen een exclamation!

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calmente distinto, basado en un nuevo estilo de rela-ciones, es decir, basado en las personas.

Habéis apostado por el desarrollo rural, ya quevuestra empresa tiene la sede en Ballesteros deCalatrava, un pequeño pueblo de Ciudad Real.¿Qué os aporta este entorno para trabajar, queno os dé la gran ciudad?

Ballesteros es mi pueblo, he nacido aquí, me sientofuertemente vinculada a mi tierra. Si tengo la opor-tunidad -o el privilegio- de crear riqueza, quiero quesea aquí. Si tengo la suerte de crear un solo puestode trabajo, quiero que sea aquí. Si puedo mejorarinfraestructuras, servicios, comunicaciones, aplica-ciones.., quiero que sea para la gente de mi pueblo,de Ciudad Real o de Castilla-La Mancha.

Ballesteros además está a tan sólo 18 km de CiudadReal, a 5 minutos del Aeropuerto Ciudad RealCentral, a 15 minutos de la estación del AVE o de laautovía más cercana. Puedo tener prácticamentetodas las ventajas de vivir en una ciudad, pero conla ventaja añadida de la tranquilidad y ese otro ritmoantiguo de los pueblos. Las telecomunicaciones meposibilitan hoy en día hacer mi trabajo desde mi pue-blo, prácticamente desde cualquier sitio, y enmuchas ocasiones, casi ser ubicua.

Habéis desarrollado plataformas en Internetcomo la del Ayuntamiento de Miguelturra, yactualizado las estructuras tecnológicas de laMancomunidad del Campo de Calatrava y deDaimiel. Desde COMFINES, la revista de la disca-pacidad física y orgánica de Castilla-La Mancha,sabemos que estos portales digitales tienen muyen cuenta los criterios de accesibilidad.Cuéntanos que pasos seguís a la hora de diseñarestas Webs, en materia de accesibilidad.

Sobre el papel y desde el punto de vista técnico lasnuevas tecnologías abren un universo de oportuni-dades de comunicación, acceso y desarrollo paralas personas con discapacidad. Ciertamente lasnuevas tecnologías están permitiendo solucionarproblemas de comunicación, de movilidad y deacceso a la información. Es necesario proporcionara las personas con discapacidad acceso a estas tec-nologías para evitar desigualdad, una nueva brechadigital.

A la hora de crear una página web accesible, hayque intentar cumplir en la medida de lo posible losrequisitos de la WAI (Web Accessibility Initiative),encontrando el equilibrio entre diseño y accesibili-dad.

¿Qué es para exclamation! el concepto de ciu-dad digital?

Bajo nuestro punto de vista, una Ciudad Digital esuna parte de un todo que ahora no existe, pero quellegará a ser.

Veámoslo como una pirámide. En la base de la pirá-mide se situarían, se ubicarían los ciudadanos digi-tales, receptores fundamentales de todos los servi-cios que se desean poner en marcha y en continuacomunicación con las distintas instituciones públicaspara dar respuesta a derechos y obligaciones.

En el siguiente nivel aparecerían las ciudades digi-tales y las distintas redes por las cuales se conec-tan. Las ciudades digitales son las vías de comuni-cación electrónica que los municipios y lasDiputaciones mantienen con los ciudadanos, perosu carácter aislado y localista circunscribe su campode acción a unos ámbitos de población muy reduci-dos.

En el tercer estadio, los distintos servicios electróni-cos a los que el ciudadano puede tener acceso gra-cias a las nuevas tecnologías y que correspondeofrecer a la Administración Pública, de los cuales, adía de hoy, tan sólo hay disponibles en un tanto porciento muy reducido.

Intersectando a cada uno de los niveles anteriores,se encuentra el factor de adaptación de infraestruc-turas, servicios y contenidos a todas aquellas perso-nas incluidas en la "brecha digital". Tenemos que

Me siento fuertemente vinculada ami tierra.

Si tengo la oportunidad -o el privilegio- de crear riqueza,

quiero que sea aquí.


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pensar en todas aquellas personas, vivan dondevivan, que por sus circunstancias (edad, género,discapacidad...), se quedan fuera de los beneficiosde las TIC y hacerlas accesibles también a ellos.

Una vez tenemos todos estos aspectos claros y con-tamos con actuaciones puestas en marcha al res-pecto, ¿cuál es el aspecto final que completa nues-tra visión? La constitución de un Organismo queactúe como catalizador, que aporte la visión unifica-dora y oriente los proyectos puestos en marcha, queasiente y consolide los logros conseguidos, queaporte sostenibilidad y proyección de futuro, y que almismo tiempo sea un espacio de fusión integradorde las distintas iniciativas digitales lanzadas por lasAdministraciones Locales y Regionales. EsteOrganismo debe actuar de forma global, interconec-tándo las diferentes vías de comunicación digital delas instituciones públicas con el ciudadano y lasempresas. Constituirá el factor de vertebración delterritorio en su doble plano físico-presencial y digital-virtual, a la vez que hace posible un nuevo espaciode creatividad y diálogo para corregir desigualdadesestructurales y facilitar puntos de encuentro entrelos diferentes agentes inter-territoriales.

Recientemente, participaste en una mesa redon-da sobre experiencias empresariales llevadas acabo por mujeres en el entorno rural. ¿Qué ledirías a cualquier mujer que esté leyendo estapublicación, y que tenga en mente crear su pro-pio proyecto empresarial, pero le frene el hechode situarlo en un municipio pequeño?

Si crees que puedes, tienes razón. Si crees que nopuedes, también tienes razón. La frase no es mía,es de Henry Ford; me quedo con la primera parte.Fuera complejos, fuera excusas. Querer es poder.Sólo se necesita voluntad y determinación de hacer-lo, constancia y honestidad. Las dificultades sonsólo piedras que ir sorteando por el camino.

A esa mujer que aún se lo está pensando, le diríaque no se quede con las ganas, que lo intente, queponga en marcha esa idea que le ronda en la cabe-za. Si sale mal, al menos sabrá que lo ha intentado.Pero si le sale bien, estará orgullosa cuando al finaldel día piense que trae el sustento a su hogar, queha generado una nueva actividad en su pueblo,quizá saque a alguien del paro y contribuya así albienestar de otras familias, y que en su pequeñamedida, está haciendo un mundo mejor. Ella, unamujer, desde su pueblo.

¿Crees que las administraciones otorgan ayu-das suficientes a las mujeres que quierenemprender su negocio?

Creo que sí. En todo caso, habría que agilizar lostrámites administrativos, que pueden hacerte perder

la paciencia, y a veces se dilatan tanto en el tiempoque cuando llegan -si es que llegan-, ya es demasia-do tarde.

¿Cuáles son los planes de futuro de exclama-tion! y de Agustina Piedrabuena?

Seguir encontrando a personas que confíen enexclamation!, en nuestra visión y en nuestra voca-ción de mejora de la sociedad a través de lasempresas, las instituciones y la tecnología.

Querer es poder.Sólo se necesita voluntad y determinación de hacerlo, constancia y honestidad.

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El Reto de la Capacidad

El Deporte de Castilla-La Mancha se encuentra con-solidado dentro de la Fundación Cultura y Deporte,donde una de sus áreas de trabajo desarrolla pro-gramas de ayuda, apoyo e integración para depor-tistas cualificados de categoría promesas y paralím-picos, lo que ha convertido a esta fundación en unreferente de gestión deportiva a escala nacional.Dentro de las líneas de trabajo de la Fundación seencuentran los programas de Atención a laDiversidad, donde se desarrollan escuelas para per-sonas con discapacidad física, el Programa deHipoterapia o el Club Paralímpico, todos ellos inno-vadores a nivel nacional.

El proyecto "Reto de la capacidad" nace desde lacreencia firme en las capacidades de las personascon diversidad funcional y se considera que si seofrecen los apoyos necesarios y se crean las adap-taciones técnicas, las personas con discapacidadson capaces de realizar muchas de las actividadesque tradicionalmente son contempladas como inal-canzables por la mayoría de la sociedad.

Por ello, el "Reto de la capacidad" pretende mostrara la sociedad de qué son capaces las personas condiscapacidad y demostrar que deben ser ellos mis-mos quienes deben ponerse sus propios límites.

El Reto de la capacidad comenzó a andar en el año2007, con el ascenso al Naranjo de Bulnes porparte de cuatro escaladores castellano-manchegoscon diferente grado y tipo de discapacidad. Duranteel 2008 se realizó la travesía a nado del Estrecho deGibraltar por relevos.

Y en esta, su tercera edición, se ha afrontado unambicioso proyecto: hacer que por primera vez atle-tas con discapacidad participen en la famosa y duraMaratón del Sahara.

Los protagonistas de esta aventura han sido AníbalSánchez, con discapacidad intelectual; Carlos deMora, con parálisis cerebral; Ricardo de Pedraza,con discapacidad visual y José Manuel Abal, condiscapacidad física y miembro de COCEMFE CLM.

R e p o r t a j eR e p o r t a j e

Cuatro castellano-manchegos con discapacidad han participado en la maratónmás dura del mundo. La Maratón del Sahara se convirtió el pasado 23 de Febrero

en un canto a la capacidad, la solidaridad y los derechos humanos.

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Todos ellos, apadrinados por el tambiénatleta Julio Rey, recorrieron los más de 42kilómetros que separan las localidades deEl Aaiun y Auserd-Smara en Tindouf,(Argelia), en la modalidad de relevos, conel fin de servir de ejemplo ante la socie-dad, que con esfuerzo y la colaboraciónde todos se pueden superar las dificulta-des de la discapacidad.

Los atletas que han participado en esteReto de la capacidad han recibido un pro-grama preparatorio compuesto por dosformas de entrenamiento: la preparaciónindividual y la preparación del equipo.

Para la primera, cada deportista ha des-arrollado su propio plan de entrenamientoen su localidad, con su preparador, bajo ladirección técnica y validación de laFundación Cultura y Deporte de Castilla-La Mancha; para la segunda, se estable-cieron dos citas deportivas, en las locali-dades de Getafe y San Sebastián de losReyes, que constituyeron dos valiososmomentos de entrenamiento, de cara a lamaratón del día 23 de Febrero en Tindouf.

La maratón del Sahara está considerada,por los expertos, como la maratón másdura del mundo. Organizada con finessolidarios, pretende llamar la atencióninternacional sobre la dramática situaciónque viven los 200.000 saharauis acogidosen los campamentos de refugiados situa-dos en el desierto argelino. Este año, ensu novena edición, más de trescientoshan sido los corredores que, pertenecien-tes a 20 países diferentes, han tomado lasalida. Los españoles han sido los másnumerosos, con representantes de todaslas Comunidades Autónomas.

El reto ha consistido en superar, además, lasadversidades orográficas y meteorológicas de lazona. Con salida en los campamentos de "ElAaiun", con una temperatura superior a los 23 gra-dos centígrados, Ricardo de Pedraza, iniciaba laaventura. Los primeros diez kilómetros situaban alequipo en mitad de la prueba.

Cerca de Auserd, Carlos de Mora tomaba el rele-vo, otros diez kilómetros por el desierto.Seguidamente era Aníbal Sánchez el que tomabala carrera, en un estado de forma excepcional,superando al mismo Martín Fiz, que también parti-cipó. El último relevo, el que llevaba a la meta deSmara, fue para José Manuel Abal que, en silla deruedas, vivió una auténtica odisea.

Las dunas y el terreno irregular complicaron en exce-so el trabajo del albaceteño. Al final, los últimos doskilómetros, los de la gloria, los realizaron el equipo alcompleto.

Esta tercera edición pone fin a la trilogía del progra-ma "El Reto de la capacidad", que la Fundación deCultura y Deporte de Castilla-La Mancha desarrollaen convenio con la Consejería de Salud y BienestarSocial.

La maratón del Sahara está considerada como la maratón más

dura del mundo


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José Manuel Abal Lores. San Sebastián, 1961.

Reside en Albacete. Trabaja como conductor en COCEMFE CLM.Lleva desde el 78 practicando varios deportes: piragüismo, natación, baloncesto

en silla, atletismo en silla, disciplina, esta última, en la que consiguió una medallade plata paralímpica en Barcelona 92 en la modalidad de Pentatlón

José Manuel Abal recibió la llamada de la FundaciónCultura y Deporte, para participar en esta competi-ción, y aceptó sin dudarlo, ya que le parecía unaprueba interesante, que nadie había hecho antes, yun reto atractivo, tanto a nivel personal como depor-tivo.

Abal destaca el ambiente de amistad y ayuda mutuaque hubo entre todos los miembros de la expedicióncastellano-manchega. "No conocía al resto de losparticipantes antes de la carrera. A partir de estaexperiencia, se ha construido una amistad "al estilo

mili", la relación fue muy buena desde el principio",asegura el albaceteño.

La preparación técnica y física es otro de los aspec-tos que subraya José Manuel Abal. En las instalacio-nes del Instituto Municipal de Deportes de Albaceterealizó la preparación física. Un par de veces a lasemana cogía la silla, que le prestaron en el CRMFde Albacete, y que tuvo que adaptar para las carac-terísticas del desierto, con ruedas más anchas,adaptarla a las características de su discapacidad,etc.


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"Fue muy complicado, ya que no es igual correr en asfalto, con un ritmo constante y gasto mínimo de esfuerzo, que aquí, que había que estar sprintando

cada metro"

El CRMF de Albacete lerealizó una puesta apunto médica, también,de cara a afrontar esteduro reto.

Pero si hay algo quedestaca este miembrode COCEMFE CLM, esla hospitalidad quecaracteriza al pueblosaharaui. El grupo deatletas y los miembrosdel equipo técnico estu-vieron, durante toda laestancia, alojados en laspropias viviendas de loshabitantes saharauis.Abal califica de chocantela realidad que se viveen esos territorios.

"Ves mucho contrastecon el primer mundo. Sinagua ni luz. Nada asfal-tado, sólo arena y casasconstruidas con adobe yuralita. Tienen colchones que sirven de sofá y decama, las condiciones de vida son precarias, peroellos, de lo poco que tienen, te lo dan todo".

Otro aspecto que le llamó la atención es que fomen-taban mucho la comunicación entre ellos, ya que alanochecer, todos se reúnen en la casa, y charlanbastante. "Los niños, que son los que viajan aEspaña de manera habitual, son los que hicieron detraductores para nosotros", comenta José ManuelAbal.

Para él, la dureza del terreno ha sido lo más compli-cado. Es un terreno no apto para ir con silla de rue-

das. "Fue muy complicado por eso, ya queno es igual correr en asfalto, con un ritmoconstante y gasto mínimo de esfuerzo,que aquí, que había que estar sprintandocada metro", "había tramos en los que eramaterialmente imposible continuar, porquete quedabas encallado".

Los miembros del Reto de la capacidadllegaron al aeropuerto militar de Tindouf eldía 21 de Febrero, y de ahí en autobusesy todoterrenos, hasta el campamento, queestaba a unos 50 km.

"Tardamos bastante tiempo en llegar,debido a las paradas para los rezos

"Ves mucho contraste. Sin agua niluz. Nada asfaltado, sólo arena ycasas construidas con adobe y

uralita. Las condiciones de vida sonprecarias, pero ellos, de lo poco que

tienen, te lo dan todo"


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habituales de los conductores. Fue una experienciacuriosa", relata José Manuel Abal.

Durante su estancia en el Sahara, realizaron variasactividades paralelas como una excursión paraconocer las dunas, en Dhakla, donde se organizóuna recepción con bailes tipicos, etc. También parti-ciparon en los actos de la fiesta nacional en Smara,donde estaba el campamento, o visitas a escuelas yhospitales de la zona.

Nuestro deportista sigue relatándonos su viaje, ynos cuenta: "El día que visitamos Dhakla, hubo unpartido de fútbol internacional entre saharauis yextranjeros, y estando allí nos pilló una tormentamonumental, incluso cayó granizo, se levantaronvientos fuertes, y como consecuencia, presencia-mos una gran tormenta de arena."

La belleza de las dunas del desierto del Sahara es algo que han podido comprobar los participantes castellano-manchegos del Reto de lacapacidad, organizado por la Fundación Cultura y Deporte.

"Los niños, que son los que viajan a España de manerahabitual, son los que hicieron de traductores para

nosotros"


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No sólo a la dureza de la carrera se han tenido queenfrentar estos cuatro castellano-manchegos, sinotambién al clima extremo que caracteriza este tipode terrenos.

Pero aún le quedaba anuestro intrépido equipo,otra hazaña a la queenfrentarse, esta vez bas-tante más amable, y esque el equipo del Reto dela capacidad fue galardo-nado por la organizaciónde la prueba y la ComisiónNacional del Deporte delgobierno saharaui, con elpremio a los valores

humanos del deporte. Galardón que se concedió enel transcurso del acto protocolario de entrega depremios y galardones, en el campamento de Smara.

Un premio que supone elreconocimiento público delpueblo saharaui a unosatletas con discapacidadque no sólo han decididocompartir con ellos unosdías en su territorio, sino,además, participar y con-cluir la temible y, siempreespectacular prueba demaratón por el desierto delSahara.

El equipo del Reto de laCapacidad fue galardonado porla organización de la prueba y laComisión Nacional del Deportedel gobierno saharaui, con el

premio a los valores humanos del deporte.

COCEMFE - GUADALAJARACOCEMFE - GUADALAJARA NNUESTRAS UESTRAS EENTIDADESNTIDADES

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Curso de Igualdad deOportunidades

Dentro del Programa Experimental de Empleo,COCEMFE Guadalajara ha impartido un curso de30 horas de duración sobre Igualdad deOportunidades, en el que han participado un total de12 usuarias de las que 7 forman parte del ProgramaExperimental de Empleo y 3 del Programa deOPEAS.

Comenzó el 16 de febrero y finalizó el 3 de marzo.Este curso ha sido impartido por una técnica enigualdad de oportunidades, perteneciente aCOCEMFE Guadalajara.

Los contenidos tratados han sido:

EDUCACIÓN PARA LA CIUDADANÍA

Interculturalidad y respeto.Sociedad democrática, pluralista y abierta.Medidas y actividades para el fomento de la educa-ción para la ciudadanía.

RESPETO Y TRATO

Trato igualitario y discriminatorio.Medidas legislativas que avalen el trato igualitario.Medidas y actividades para el fomento del trato igua-litario.

CONCEPTO DE VALOR, ACTITUD Y COMPOR-TAMIENTO

Diferencias y sistemas de relaciones entre con-ceptos.¿Qué es y en qué consiste la Educación en valo-res?La Educación en valores en diferentes ámbitos.Carencias actuales en la escala de valores y susprincipales causas.Estrategias y actividades para educar y reeducaren valores.

HABILIDADES SOCIOCOMUNITARIAS Y ASER-TIVIDAD

Habilidades sociales.Asertividad.

DISCAPACIDAD EN DIFERENTES ÁMBITOS YTRATO

Discapacidad: introducción y tipología.Marco normativo sobre discapacidad.Supresión de barreras.Recursos de atención a personas con discapacidad.Actitudes y trato hacia personas con discapacidad.Demandas actuales de las personas con discapaci-dad.

NNUESTRAS UESTRAS EENTIDADES NTIDADES COCEMFE - GUADALAJARACOCEMFE - GUADALAJARA

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Desde COCEMFE Guadalajaranos hemos puesto en contactocon los distintos grupos municipa-les y hemos planteado una seriede propuestas que se han plas-mado en una nota de prensasobre el Plan de MovilidadMunicipal.

Las propuestas que se han lanza-do son las siguientes:

-Estudio de la exención de la tasapor estacionamiento en la zonaregulada por la ORA y exenciónde prohibición de estacionamien-to en la zona de residentes, asícomo la modificación de su orde-nanza reguladora.

-Modificación de las normas regu-ladoras del estacionamiento depersonas con discapacidad ymovilidad reducida.

- Intensificación de la inspecciónpor parte de la Policía local deluso fraudulento de las tarjetas deaccesibilidad de los vehículos.

-Instalación, de forma progresiva,en las paradas de autobús de pla-taformas que faciliten el acceso alas personas con discapacidad.

Desde COCEMFE Guadalajaratambién se propone que el Plande Movilidad se plasme en unaordenanza reguladora en el quese preste especial atención a lasnecesidades de las personas condiscapacidad y movilidad reduci-da, con el fin de favorecer su inte-gración social.

El equipo técnico de COCEMFEGuadalajara está trabajando enlas propuestas de actuación en lamodificación de las ordenanzasreguladoras de circulación y esta-

cionamiento y futura ordenanzade movilidad y cualquier otro tipode actuación en materia de acce-sibilidad. Nuestro interés no esotro que colaborar para la plenaintegración de las personas condiscapacidad.

Se ha pedido al Gobierno munici-pal que se convoquen las mesasde movilidad en las que participaCOCEMFE Guadalajara, paracolaborar en el diseño de las futu-ras ordenanzas.

Por otro lado, desde la OficinaTécnica de Accesibilidad se hapropuesto el seguimiento de lasfuturas obras de ampliación delHospital General Universitario,así como el seguimiento de lasdistintas actuaciones del Plan Een Guadalajara capital yAzuqueca de Henares.

PROPUESTAS DE COCEMFE GUADALAJARA SOBRE EL PLAN DE

MOVILIDAD MUNICIPAL

COCEMFE - FCOCEMFE - FAMAAMA NNUESTRAS UESTRAS EENTIDADESNTIDADES

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Albacete contarácon un nuevo

torneo de tenis ensilla de ruedas

El Club Tenis Albacete acogerá el I Open Ciudad deAlbacete de Tenis en Silla de Ruedas, tras recibir laconfirmación oficial por parte de la FederaciónEspañola de Deportes para Personas conDiscapacidad Física. El torneo estará incluido en laCopa de España y tendrá lugar del 11 al 14 de junio.Fundación FAMA y AMIAB van a colaborar en suorganización, junto con el club albaceteño, que con-tará también con la ayuda de las InstitucionesPúblicas (Ayuntamiento, Diputación y Junta deComunidades), además de varios organismos comola Real Federación Española de Tenis, laFederación Territorial de Tenis y la FederaciónTerritorial de Deportes para Personas conDiscapacidad Física, así como algunas colaboracio-nes de firmas y entidades aún por confirmar. El torneo tendrá dotación económica en premiospara la prueba absoluta y se jugará bajo las normasde la ITF (Federación Internacional de Tenis en Sillade Ruedas). El cuadro será cerrado, 32 participan-tes como máximo. Habrá cuadros de individuales deprimera y segunda categoría y una prueba dedobles.

El seleccionador español de Tenis en Silla y directorde la Copa de España, David Sanz, confirmó al

director deportivo del Club Tenis Albacete, JuliánGarcía, que el evento otorgará puntos para la Copade España y el ránking nacional, por lo que se espe-ra la participación de los mejores jugadores españo-les en esta modalidad. Así mismo, también estaránlos tenistas albaceteños del equipo de FundaciónFAMA-AMIAB, entre los que se encuentra FranciscoJavier Fernández “El Rubio”, número 22 del rankingnacional.

Cabe recordar que el Club Tenis Albacete ha organi-zado estos dos últimos años sendos Campeonatosde España de Tenis en Silla y espera que esta pri-mera edición del Open Ciudad de Albacete sea elinicio de un torneo que se consolide con el paso deltiempo, fundamentalmente para dar satisfacción alos practicantes albaceteños que, desde hace apro-ximadamente tres años, se iniciaron en esta discipli-na deportiva a través de cursos organizados por laFundación FAMA con la entidad Albatenis.

Imagen superior: Francisco Javier Fernández, “El Rubio”.

COCEMFE-FAMA, Fundación FAMA y AMIAB han puesto en mar-cha este nuevo proyecto deportivo que se lleva a cabo en las insta-

laciones del Centro de Recuperación de Minusválidos Físicos deAlbacete (CRMF-Albacete), que cede gratuitamente su pabellóndeportivo para el desarrollo de este curso. Las clases, que han

comenzado con un amplio grupo de participantes, cuentan con laexperiencia del ex jugador del Albacete Balompié y actual entrena-

dor del Quintanar del Rey, Antolín Ocaña (Tolo).

Las personas que estén interesadas en practicar este deporte uobtener más información sobre este curso pueden ponerse en con-

tacto con el coordinador deportivo de Fundación FAMA y AMIAB,llamando al teléfono 607 346 461.

Curso de Fútbol Sala para personas con discapacidad

NNUESTRAS UESTRAS EENTIDADESNTIDADES COCEMFE - FCOCEMFE - FAMAAMA

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La Alcaldesa de Albacete visita el CentroEspecial de Empleo TeleSoft Soluciones

La Alcaldesa de Albacete, Carmen Oliver visitabalas instalaciones del Centro Especial de EmpleoTELESOFT Soluciones creado por COCEMFE-FAMA como recurso para ofrecer alternativas de tra-bajo de calidad al colectivo de personas con disca-pacidad.

TELESOFT constituye una plataforma de grandesprofesionales, formada actualmente por un equipode 13 trabajadores, único en Castilla-La Mancha, yaque el noventa por ciento de su plantilla son perso-nas con al menos un 75% de discapacidad física,altamente cualificados, con una elevada experienciaen el campo de la tecnología y que ofrece diferentesservicios a la vanguardia de la tecnología como son:diseño gráfico, estudio de la imagen corporativa,diseño de revistas, catálogos, desarrollo de aplica-ciones web, desarrollo multimedia y aplicaciones desoftware a media, entre otros.

La Alcaldesa de Albacete, quiso conocer de primeramano TELESOFT Soluciones CEE y participar consu visita en el reconocimiento a COCEMFE-FAMAcomo entidad impulsora y promotora del proyecto,así como conocer a las empresas y entidades quecolaboran en dicho proyecto, gracias a las cuales hasido posible la realización de este programa, comoson el CRMF (Centro de Recuperación deMinusválidos Físicos de Albacete), cuya colabora-ción se encuentra centrada en el marco formativo,y a Fundación Obra Social Caja Murcia, como prin-cipal entidad colaboradora.

Al acto asistieron Marcelino Escobar, Presidente deCOCEMFE-FAMA, Pepa Martínez, Gerente deCOCEMFE-FAMA; Natividad Pérez, DirectoraGerente del CRMF; María Eugenia Melero,Responsable del Área Técnica del CRMF, AntonioOchoa, Director de ALBAWEB; así como ManuelSánchez y Jesús Moreno de Fundación CajaMurcia.

COCEMFE - FCOCEMFE - FAMAAMA NNUESTRAS UESTRAS EENTIDADESNTIDADES

A U T O C A R E S R O N C E R OA U T O C A R E S R O N C E R O

AUTOBUSES CON PLATAFORMAELEVADORA ESPECIAL PARA

PERSONAS CON DISCAPACIDADEmpresa pionera en España contransporte accesible discrecional

COCEMFE-VILLARROBLEDO DESARROLLA CON ÉXITOEL MÓDULO DE INTEGRACIÓN LABORAL "DISEÑO Y

MANTENIMIENTO DE PÁGINAS WEB"

La Asociación de Personas con Discapacidad Físicay Orgánica COCEMFE Villarrobledo, se creó en1990 para defender los derechos de personas condiscapacidad y realizar actuaciones para la mejoraen todos los temas relacionados con la educación,la accesibilidad del medio físico, la vivienda y eltransporte, la sanidad, las ayudas técnicas, las pres-taciones sociales, los subsidios y pensiones.

No obstante, el fin principal que prioritariamente semarca la entidad es la integración laboral y social delas personas con discapacidades físicas y orgáni-cas, siempre siguiendo un criterio de normalización,es decir, prioritariamente en el mercado ordinario detrabajo y utilizando las vías usuales, ya que este esel medio que consideramos más adecuado paraconseguir una auténtica integración de la personacon discapacidad en la sociedad.

Pensando en este objetivo, la Asociación ha llevadoa cabo durante dos años el proyecto de inserciónsocio-laboral "INCORPORA INDER", financiado porla Obra Social de "la Caixa" y gestionado porCOCEMFE a nivel nacional. Gracias a este proyec-to se pudo atender a más de 100 personas condiversas discapacidades, residentes en Villarrobledoy su comarca, obteniendo excelentes resultados decontratación y convenios de colaboración con lasempresas de la zona.

Actualmente, la Asociación cuenta con un Serviciode Integración Laboral (SIL), donde un orientador,una promotora laboral y un auxiliar administrativotrabajan por el empleo de las personas con discapa-cidad, orientando a los usuarios para facilitar suinserción en el mercado de trabajo y ofreciendo a lasempresas un servicio totalmente gratuito de informa-ción, asesoramiento e intermediación laboral.

Durante estos años de experiencia, la Entidad hasido consciente en todo momento de la importanciaque tiene la formación para la inserción en la socie-dad. Por este motivo, el pasado año 2008 se solici-tó a la Consejería de Trabajo y Empleo un Módulode Integración Laboral denominado "Diseño yMantenimiento de Páginas Web".

Los Módulos de Integración Laboral, cofinanciadospor el SEPECAM y el Fondo Social Europeo, sonacciones que alternan la formación teórica y lasprácticas en un entorno productivo real, siendo suobjetivo principal la inserción laboral de personascon discapacidad a través de la cualificación profe-sional.

El Módulo "Diseño y Mantenimiento de PáginasWeb", impartido en las aulas de la FundaciónIniciativas de Futuro (UGT) de Villarrobledo, comen-zó en diciembre de 2008 y se extenderá hasta el 31de mayo, y cuenta con 8 alumnos/as con discapaci-dad física y/u orgánica que persiguen obtener unaformación y experiencia para facilitar su futura inser-ción en el mundo laboral.

Durante este periodo, los participantes reciben unabeca de asistencia durante la fase teórica y pasan a

formar parte de la plantilla de la Asociacióndurante la parte práctica gracias a un contra-to laboral.

En esta última fase los alumnos/as hancomenzado a crear diversas páginas Webpara la Asociación y otras entidades de auto-ayuda de Villarrobledo, apoyados en todomomento por el profesor del curso.

Además, cuatro empresas de la localidaddedicadas al sector de las nuevas tecnologí-as han firmado un convenio de colaboracióncon COCEMFE Villarrobledo para acogeralumnos/as en prácticas, y así poder des-arrollar los conocimientos aprendidos en laanterior fase.

Con la firma de estos convenios de colabo-ración se pretende poder iniciar un procesode integración en el mundo laboral normali-zado y poner de manifiesto la implicación yresponsabilidad corporativa de las empresasde la zona con el entorno en el que llevan acabo sus actividades.

Tras el éxito de este primer Módulo deIntegración Laboral, la Asociación de COCEMFEVillarrobledo pretende solicitar nuevos módulos ycursos de formación para personas con discapaci-dad de la localidad y comarca.

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NNUESTRAS UESTRAS EENTIDADESNTIDADES COCEMFE - FCOCEMFE - FAMAAMA

Las empresas Beep Informática, Jacon Informática, Deja quepiense y Jusevi acogen a alumnos/as del Módulo de IntegraciónLaboral. En la foto, los socios de la agencia de publicidad "Dejaque piense" con Manoli Martínez, alumna del Módulo.

Arriba, el profesor del módulo, Víctor Noblezas, impartiendoclase a los alumnos.

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COCEMFE - CUENCACOCEMFE - CUENCA NNUESTRAS UESTRAS EENTIDADESNTIDADES

Durante los primeros cuatro meses del 2009, enCOCEMFE Cuenca se han llevado a cabo variosciclos de formación, en los que han participado untotal de 45 alumnos/as. Los cursos han sido lossiguientes:

. Cuidador de personas con discapacidad físi-

ca y psíquica.

. Informática de usuario

. Igualdad de Oportunidades

. Alfabetización tecnológica

La formación supone un aspecto esencial en eldesarrollo evolutivo de la persona, de esta maneradesde COCEMFE Cuenca continuarán ofertándo-se actividades formativas y animando a sus usua-rios a participar en éstas para mejorar su cualifica-ción y poder mejorar sus posibilidades de inserciónen el mercado laboral.

CURSOS DE COCEMFE CUENCA

A la derecha, varias imágenes de los diferentes cur-sos impartidos por COCEMFE Cuenca:

Foto 1: Curso de Cuidador de personas con discapa-cidad física y psíquica.

Foto 2: Curso de Igualdad de Oportunidades.

Foto 3: Entrega de diplomas en el curso de informáti-ca de usuario.

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NNUESTRAS UESTRAS EENTIDADESNTIDADES COCEMFE - CUENCACOCEMFE - CUENCA

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Asamblea GeneralAsamblea GeneralOrdinariaOrdinaria

COCEMFE Cuenca celebraba el sábado, día18 de abril, Junta Directiva, así como suAsamblea General Ordinaria.

De carácter meramente administrativo, ambasreuniones se mantuvieron sin incidencias y conel desarrollo íntegro del orden del día, a saber:

. Informe de gestión y Memoria 2008. Informe económico .Solicitud de adhesión de la Asociación

LUNA Cuenca a COCEMFE Cuenca.

. Programación 2009

La Asamblea ratificó unánimemente lo decididopor la Junta, de manera que no se dieron diso-nancias entre ambos órganos de dirección deCOCEMFE Cuenca.

Nace LUNA Cuenca

La Asociación LUNA Cuenca nace con la intenciónde unirse al movimiento regional de defensa de lasmujeres con discapacidad, movimiento personaliza-

do en la figura de LUNA CLM.

Trabajando en estrecha colaboración con COCEM-FE Cuenca, LUNA Cuenca ha empezado su anda-dura con charlas de difusión y otros temas de inte-

rés general para mujeres con discapacidad de laprovincia.

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COCEMFE - ORETCOCEMFE - ORETANIAANIA NNUESTRAS UESTRAS EENTIDADESNTIDADES

COCEMFE ORETANIA CELEBRA ASAMBLEA GENERAL

El pasado sábado 4 de abril, el máximo Órgano dedecisión de COCEMFE Oretania Ciudad Real, suAsamblea General, elegía como presidente para lospróximos cuatro años a Eloy Sánchez de la NietaPinilla y en el mismo acto se conformaba una nuevaJunta Directiva compuesta por José Luís PoyatosMartínez como VICEPRESIDENTE, FranciscoPaniagua Vela como SECRETARIO, Miguel Martín-Serrano Glez. del Campo como TESORERO yReyes Romero Rey como único VOCAL.

La Asamblea General se celebraba en Daimiel,donde actualmente se ubica la Sede y domiciliosocial de esta Federación Provincial deAsociaciones de Personas con Discapacidad Físicay/u Orgánica y contó con representantes de la prác-tica totalidad de las asociaciones que actualmenteconforman el movimiento asociativo de COCEMFE,en el que están representadas más de cinco mil per-sonas con discapacidad física y/u orgánica de laprovincia de Ciudad Real.

Hasta Daimiel se desplazaron representantes de lasAsociaciones de AISM (Asociación de Persoas conDiscapacidad Física de Puertollano) AMITO(Torralba de Calatrava), AEDEM (Asociación deEsclerosis Múltiple de Ciudad Real), ADIFISS(Asociación de personas con discapacidad Física,Psíquica y Sensorial de Daimiel), CORAJE(Malagón) CIUDAD ACCESIBLE (Ciudad Real),ORAMFYS (Bolaños de Calatrava) ASMICRIP(Campo de Criptana) ACREAR (Asociación deArtritis Reumatoide de Ciudad Real) AIDACCOCEMFE (Almodóvar del Campo) ADISBA (Moralde Calatrava) y AMIPORA (Porzuna)

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NNUESTRAS UESTRAS EENTIDADESNTIDADES COCEMFE - ORETCOCEMFE - ORETANIAANIA

También por unanimidad fue aprobado en este actoel Balance Económico y el Informe de Gestióncorrespondiente al ejercicio 2008, que incluía condetalle todas las acciones desarrolladas por laEntidad durante el pasado año, de las que destacan85 inserciones laborales conseguidas por losServicios de Integración Laboral instalados en laslocalidades de Daimiel y la Solana; 280 personascon discapacidad orientadas a lo largo de todo elaño 2008 y que vienen a engrosar una base dedatos de usuarios atendidos por este SIL, desde supuesta en funcionamiento, de más de 1.900 perso-nas. Algunos de estos usuarios derivados por el SILhacia alguna acción formativa para mejorar susposibilidades de Inserción Laboral han completadosu preparación asistiendo a algunos de los siguien-tes cursos desarrollados en las instalaciones de laEntidad:

Carnet de Conducir TIPO B.Telefonista Recepcionista de Oficina.Aplicaciones Informáticas de Gestión.Documentalista Digital.Alfabetización Tecnológica.Preparación de Oposiciones (Ordenanza y Celador)Igualdad de Oportunidades.Programa de Garantía Social en la modalidad deServicios Auxiliares de Oficina.

En total han sido más de 200 personas con discapa-cidad procedentes de distintas localidades de la pro-vincia de Ciudad Real las que solicitaron la realiza-ción de alguno de estos cursos de Formación y final-

mente 112 alumnos/as los que recibieron los conte-nidos formativos.

Tan significativas como las cifras anteriores resulta-ron las arrojadas por la OTA (Oficina Técnica deAccesibilidad) que durante el mismo periodo detiempo atendió 147 solicitudes de información pro-cedentes de entidades y/o particulares, elaboró 21informes técnicos en materia de accesibilidad eintervino en distintas ocasiones asesorando sobreprocedimientos jurídicos.

Como Proyectos prioritarios a realizar por la Entidaden este ejercicio se contemplan la ampliación de laoferta formativa para personas con discapacidad ensituación de desempleo con el desarrollo de unMódulo de Integración Laboral, la presentación, enbreve, del Club Deportivo de Baloncesto en Silla deRuedas COCEMFE Oretania, que pretende estemismo año incorporarse a la competición nacionalde clubes y el comienzo de la construcción de unCentro Integral de Personas con Discapacidad en lacapital de la provincia.

Centro Integral que servirá de referencia para todaslas personas con discapacidad física y/u orgánicade la provincia de Ciudad Real, en el que ademásde albergar la sede de la Federación y de prestar losservicios de Rehabilitación, Centro de Día y RecursoAsistencial, los usuarios que así lo necesitenencuentren una respuesta especializada en materiade Empleo, Formación, Accesibilidad, Cultura, Ocio,Deporte y Tiempo libre.

El presidente de COCEMFE Oretania Ciudad Real,Jesús Eloy Sánchez y de la Nieta y el presidente dela Diputación, Nemesio de Lara, han firmado un con-venio mediante el que la institución provincial apor-ta 12.469 euros a la citada entidad para que proce-da a la puesta en marcha de un aula de informáticapara personas con discapacidad.

Esta cantidad supone el 30% de la subvención totalcon la que cuenta el aula de informática. El 70% res-tante proviene del Plan Avanza del Ministerio deIndustria, Turismo y Comercio, con fondos de laUnión Europea, a través de la Asociación para elDesarrollo Rural de Castilla-La Mancha (CEDER-CAM).

Los recursos aportados por la Diputación serán utili-zados por la Federación para adquirir los equiposinformáticos con los que se llevarán a cabo progra-mas formativos gratuitos de alfabetización informáti-ca, carné de conducir, telefonista y recepcionista,entre otros puestos de trabajo.El Presidente de la Corporación provincial, que haestado acompañado por el vicepresidente responsa-ble de la gestión del área Social, Ángel Caballero,ha destacado el trabajo que desarrolla COCEMFEOretania Ciudad Real para lograr el difícil reto deintegrar en la sociedad a las personas con discapa-cidad. Ha reiterado, en este sentido, que no sepuede dar este tipo de integración si no se produceel acceso al mercado de trabajo.

Convenio Diputación Ciudad Real-COCEMFE Oretania

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COCEMFE - TCOCEMFE - TOLEDO OLEDO NNUESTRAS UESTRAS EENTIDADESNTIDADES

El Centro Especial de Empleo "COCEMFE ToledoServicios Múltiples", recibía el 12 de Febrero en susede a la Consejera de Trabajo y Empleo de la Juntade Comunidades de Castilla-La Mancha, María LuzRodríguez, quien reconoció que su departamento"ya está trabajando, en colaboración con los agen-tes sociales y las organizaciones representativas delas personas con discapacidad, en una EstrategiaRegional de Empleo para las Personas conDiscapacidad", dentro del Plan por el Crecimiento, laConsolidación y la Calidad del Empleo en Castilla-La Mancha.

Rodríguez indicó que, a través de esta iniciativa, sequiere avanzar en el objetivo "de tener un mercadode trabajo más integrador en Castilla-La Mancha,donde haya igualdad de oportunidades para todos".

De ese modo, se apostará por la igualdad tambiénen la formación de las personas con discapacidad,siendo prioritarias en las acciones formativas delSEPECAM, y se realizarán actuaciones de forma-ción adaptadas a sus necesidades. Además "dare-mos un paso más por impulsar el empleo ordinario yayudaremos a las empresas que contraten concarácter estable a personas con discapacidad conayudas de hasta 9.000 euros".

Así, la Estrategia Regional de Empleo para lasPersonas con Discapacidad contará con una inver-sión superior a los 53 millones de euros para los pró-ximos cinco años, según contempla la memoria eco-

nómica del Plan, destinada a "aumentar las tasas deactividad, ocupación, formación y la calidad delempleo de los trabajadores con discapacidad".

Durante su visita al Centro Especial de Empleo deCOCEMFE Toledo, donde estuvo acompañada portoda la Junta Directiva de la organización, encabe-zada por su presidenta, María Ferrer, la responsablede Trabajo y Empleo destacó que "los trabajadorescon discapacidad son una parte importante de lafuerza productiva de nuestra región, tan valiosacomo las demás".

En este sentido, puso en valor la labor de los 88Centros Especiales de Empleo de la ComunidadAutónoma, que dan puestos de trabajo a más de2.000 trabajadores, de los que el 91 por ciento sonpersonas con discapacidad. A este respecto,Rodríguez destacó que, durante el pasado año, laConsejería apoyó con más de 10 millones de eurosa estas empresas.

Esta visita tuvo lugar en la misma jornada en que elCentro Especial de Empleo de COCEMFE Toledorecibió la certificación de calidad ISO 9001, "mues-tra del buen trabajo que se realiza en el mismo,favoreciendo la integración sociolaboral de las per-sonas con discapacidad, pero también aspirando aser una empresa competitiva en el mercado", afirmóRodríguez.

EL CTS DE COCEMFE TOLEDO RECIBEA LA CONSEJERA DE TRABAJO

NNUESTRAS UESTRAS EENTIDADESNTIDADES COCEMFE - TCOCEMFE - TOLEDOOLEDO

COCEMFE Toledo mantuvo unareunión el 4 de febrero con elalcalde de Toledo, EmilianoGarcía-Page, y la concejal deBienestar Social, Ana MaríaSaavedra. Por parte de laFederación acudieronla presidenta, MaríaFerrer; el secretario,Julio Roldán; el vocalJosé Baena; el geren-te, José RamónGarcía, y el gerentedel Centro Especialde Empleo deCOCEMFE Toledo(C.T.S.), JavierBartolomé.

La reunión comenzócon la intervencióndel vocal de COCEM-FE Toledo, JoséBaena, quien sugirió al alcalde laparticipación de la OficinaTécnica Accesibidad en la super-visión de las obras que se acome-tan desde el Consistorio y dejóuna puerta abierta a la colabora-ción entre ambas partes.

Acerca de la movilidad en la ciu-dad, la concejal de BienestarSocial, Ana María Saavedra,

anunció la próxima instalación decincuenta plataformas en lasparadas de autobuses urbanospara permitir el acceso a perso-nas con dificultades de movilidad,que se llevará a cabo con la sub-

vención del Fondo Estatal deInversión Local.

También se manifestó acerca dela movilidad Emiliano García-Page, quien anunció el incremen-to de plazas para personas condiscapacidad en los nuevos auto-buses urbanos que se pondrán enmarcha en Toledo en un breveespacio de tiempo.

Desde COCEMFE Toledo, elgerente de C.T.S., JavierBartolomé, planteó al alcalde lanecesidad de incrementar elnúmero de los Eurotaxis (taxisadaptados para personas con dis-

capacidad), puesto que enla actualidad sólo circulandos, un número escasopara la demanda que exis-te en Toledo (donde seubica el Hospital Nacionalde Parapléjicos). Una peti-ción que acogió García-Page, quien se comprome-tió a incrementar hastacuatro en los próximos dosaños.

El balance de la reuniónfue positivo para COCEM-FE Toledo, puesto que elalcalde dejó una puerta

abierta a la colaboración entre laEntidad y el Ayuntamiento deToledo.

Aparte de estos acuerdos,COCEMFE Toledo, participó en elConsejo Municipal deAccesibilidad de la ciudad, en elque expuso sus demandas a losmiembros del mismo.

PUERTA ABIERTA A LA COLABORACIÓN

La Excma. Diputación Provincial de Toledo yCOCEMFE Toledo han suscrito un convenio de cola-boración.

Mediante este acuerdo, el área de Bienestar Socialde la Diputación Provincial de Toledo, regida por eldiputado Carlos Emilio Pérez, aportará la cantidadde 8.400 euros que irán destinados al mantenimien-to de los servicios que se prestan en el actual cen-tro de COCEMFE Toledo, en la calle Marqués deMendigorría, 14, de Toledo. Esta cantidad se rein-vertirá en el desarrollo de las diferentes prestacio-nes que ofrece COCEMFE Toledo, entre las que seencuentran Empleo, Atención Social, Voluntariado,

Accesibilidad, Administración y Comunicación. Deesta forma, COCEMFE Toledo mejorará los servi-cios que en la actualidad presta a sus asociacionesy optimizará la atención a las personas con discapa-cidad.

La Diputación Provincial colabora con COCEMFE Toledo

Mujer

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Este convenio establecerá el marco general de cola-boración con el fin de promover la igualdad efectivade las personas con discapacidad y, de forma espe-cífica, para abordar proyectos de sensibilización,información, accesibilidad, prevención, protección yasistencia a las mujeres con discapacidad víctimasde violencia de género.

A través de este acuerdo se mejorará el acceso delas mujeres con discapacidad a los servicios deinformación telefónica sobre violencia de género yse colaborará en la obtención y gestión de datosestadísticos. Asimismo, se promoverá la realizaciónde estudios sobre la incidencia de la violencia degénero en las mujeres con discapacidad.

La firma del convenio se ha realizado durante unareunión mantenida por la ministra de Igualdad,Bibiana Aído, el presidente del CERMI, Luis CayoPérez Bueno, y otros miembros del ComitéEjecutivo, donde se han debatido los temas másrelevantes para las mujeres con discapacidad comola formación, el empleo, la igualdad de trato, la acce-sibilidad, etc.

En el encuentro, Aído ha expresado su satisfacciónpor la firma de un convenio "muy necesario para queno se nos pase ninguna de las circunstancias espe-ciales que viven las mujeres con discapacidad". Laministra ha agradecido al CERMI su trabajo en esteámbito y ha asegurado que "trabajaremos juntospara atravesar muchas barreras".

El CERMI y el Ministerio de Igualdad darán asistencia a las mujeres con discapacidad

maltratadas

Posición del CERMI ante el aborto en aquellos casos que guardan relación

con la discapacidad

Ante la reforma legislativa anun-ciada por el Gobierno en relacióncon la regulación de la interrup-ción del embarazo o aborto,debatida la cuestión en los Órga-nos de Gobierno del CERMI, elComité Ejecutivo de la Entidad,en su reunión del 26 de marzo de2009, fijó como posición la conte-nida en este documento:

• El CERMI no tiene una posicióninstitucional sobre la regulaciónlegal de la interrupción voluntaria

del embarazo o aborto. Estacuestión no forma parte por símisma de la agenda política deasuntos de la discapacidad, delos que se ocupa el CERMI comoPlataforma de representación,acción y defensa de la discapaci-dad organizada en España.Cualquier postura sobre la inte-rrupción del embarazo pertenecea la esfera propia de la persona.

• El CERMI sí tiene una posiciónbeligerante contra cualquier tipo

de discriminación por razón dediscapacidad, se produzca en elcontexto que se produzca, explíci-ta o tácita, y trabaja con reflexio-nes y propuestas para que en lalegislación española se erradiquecualquier trato desigual, contrarioa los valores, principios y manda-tos de la Convención Internacionalsobre los Derechos de las Personascon Discapacidad de 2006, adop-tada por las Naciones Unidas yvigente en nuestro país al formarparte del Ordenamiento Jurídico.

MujerEstamos, por tanto, como CERMI, no en el debatede la interrupción del embarazo, que no nos concier-ne como Entidad, sino en el debate de la NODiscriminación.

• El CERMI participa en esta materia, de la opinióndel movimiento internacional de la discapacidad yen especial de la del tejido asociativo europeo agru-pado en torno al Foro Europeo de la Discapacidad(EDF), que en 2003 fijó su posición firme e inequívo-ca sobre el aborto por razones de discapacidad.

• La legislación española vigente hasta el momentoen la materia, aprobada en 1985, al admitir el abor-to eugenésico, el que se practica para evitar el naci-miento de un niño o niña con discapacidad, y queimplícitamente considera la vida de una persona condiscapacidad como menos valiosa que la de otrapersona sin discapacidad, es discriminatoria desdeuna perspectiva exigente de derechos humanos ydiscapacidad, consagrada como norma jurídicamen-te vinculante en los planos internacional y nacionalpor la ya citada Convención Internacional sobre losDerechos de las Personas con Discapacidad.

• La vida de las personas con discapacidad posee lamisma dignidad y valor que cualquier otra vida ydebe ser protegida por el Ordenamiento Jurídico enlas mismas condiciones que el resto de vidas, yhasta allí donde llegue la protección legal.

• Resulta necesario aprovechar la reforma de estalegislación anunciada por el Gobierno para suprimirel aborto eugenésico e impedir, con vistas a lanueva regulación legal, cualquier forma o tipo dediscriminación por motivo de discapacidad en estamateria.

• Una regulación estricta de plazos, sin distinción nidiferencias por razón de discapacidad, no contieneelementos contrarios o incompatibles con una pers-pectiva de derechos humanos y discapacidad.

• La decisión sobre la interrupción de embarazo, seacual sea el motivo que lleva a la mujer, o a la parejaprogenitora, a llevarla a efecto, debe ser madura einformada, y cuando guarde relación con la discapa-

cidad, debe venir precedida de un conocimientoreal, directo y cercano de lo que es y supone la dis-capacidad individual y familiarmente, y de los recur-sos y apoyos que existen para estas situaciones. Lanueva legislación debe establecer para estos casosprotocolos de contacto y relación de la mujer, o lapareja progenitora, con personas con discapacidady con familias con miembros con discapacidad. Aeste fin, dichos protocolos deben prever la colabora-ción activa de las organizaciones de personas condiscapacidad y sus familias, que pueden prestar unservicio especialmente indicado para este propósito.

• El personal sanitario y los demás profesionales,sociales o de otro tipo, que intervengan en estosprocesos (diagnóstico prenatal, consejo médico, pri-mera noticia, orientación sobre apoyos sociales,etc.) deben ofrecer información objetiva, neutral, fiely sin prejuicios de lo que es y lo que supone la dis-capacidad, a fin de que la mujer, o la pareja proge-nitora, disponga de todos los elementos de juicionecesarios para adoptar una decisión libre, madurae informada. Para conseguir esta finalidad, los pro-fesionales sanitarios y sociales deben contar conformación adecuada sobre discapacidad y personascon discapacidad.

• La nueva concepción de la discapacidad como unacuestión de derechos humanos que establece laConvención Internacional sobre los Derechos de lasPersonas con Discapacidad despliega efectos enmúltiples sectores de la legislación y las prácticasadministrativas y sociales, obligando a cambiarvisiones, actitudes y vías de hecho en relación conla discapacidad, que tradicionalmente venían consi-derándose como admisibles o tolerables.

• Se hace necesario por tanto un profundo procesode reflexión en la sociedad, así como en el propiosector de la discapacidad, que dé pie a una laborproactiva de explicación y asunción de laConvención, ya que este tratado internacional obli-ga a revisar una serie de cuestiones que tienenconexión directa con la discapacidad, y regularlas,interpretarlas y aplicarlas a la luz de una visión dederechos humanos y discapacidad.

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JORNADA TÉCNICAJORNADA TÉCNICADE ACCESIBILIDAD DE ACCESIBILIDAD

INTEGRAL EN OLÍASINTEGRAL EN OLÍASDEL REYDEL REY

La Oficina Técnica de Accesibilidad (OTA) deCOCEMFE Castilla-La Mancha se desplazó el 6 defebrero a la localidad toledana de Olías del Rey,para analizar la accesibilidad integral y las barrerasarquitectónicas en el municipio.

En el nuevo Ayuntamiento de la localidad se reunie-ron técnicos y responsables de las obras municipa-les, alumnos/as del curso formativo de Técnico enAccesibilidad y miembros de COCEMFE Toledo,cuya vicepresidenta, Concepción Castaño, fue laencargada de inaugurar la jornada, agradeciendo alalcalde de Olías del Rey, Luis Miguel HernándezMartínez, la preparación de estas jornadas y la opor-tunidad dada a los técnicos de la OTA para que lesasesoren en el desarrollo de sus proyectos, "puessólo con buenas voluntades no llegamos a ningúnlado", añadió.

El Alcalde resaltó en su intervención la necesidad deconseguir la igualdad de condiciones para las perso-nas con discapacidad a través de la eliminación debarreras arquitectónicas. Añadió que desde elAyuntamiento procuran ir eliminándolas, aunque,destacó: "también es importante concienciar al ciu-dadano de a pie a este respecto”. "Espero que todosseamos más solidarios para que tengamos los mis-mos derechos", concluyó Hernández.

La Consejería de Ordenación del Territorio yVivienda estuvo representada por su delegado pro-vincial en Toledo, Félix Ortega Fernández, quienseñaló la importancia que tiene la accesibilidad parala administración regional a la hora de desarrollarproyectos urbanísticos, aunque reconoció que aúnfalta mucho para cumplir los requisitos.

Además, añadió: "si las obras se hicieran accesiblesdesde el principio, mejoraríamos la vida de las per-sonas con discapacidad y la de toda la sociedad,pues no suponen un coste mayor, sino el mismo."

De la misma forma, animó a las personas con disca-pacidad a seguir exigiendo y luchando por que serespete el Código de Accesibilidad y se vele por sucumplimiento.

Tras la inauguración de la jornada, el responsablede la OTA de COCEMFE Castilla-La Mancha, JoséBaena, impartió la conferencia "La AccesibilidadIntegral y el Diseño Universal: una necesidad para lanormalización social", en la que planteó la accesibi-lidad integral como una facilidad que debe darse alas personas con discapacidad.

Entre sus argumentos destacó la importancia quetiene reconocer la accesibilidad integral como underecho de las personas con discapacidad, puestoque en la actualidad no se respeta por completo,debido, en parte, a la existencia de barreras arqui-tectónicas y también mentales y la descoordinaciónentre entidades, legislación e instituciones a la horade acometer un proyecto urbanístico. En este senti-do, Baena aludió a la necesidad que tienen las per-sonas con discapacidad de estar presentes en laelaboración de los planos y la ejecución de nuevasobras para que cumplan con los requisitos de acce-sibilidad, y añadió: "nada para las personas con dis-capacidad, sin las personas con discapacidad".

La Jornada Técnica de Accesibilidad Integral finalizócon la intervención del Delegado provincial de laConsejería de Salud y Bienestar Social en Toledo,Eugenio Hugo Muñoz, quien subrayó la necesidadde concienciar a los ciudadanos para que respetenlos derechos de las personas con discapacidad.Asimismo, ofreció su colaboración para el trabajoconjunto con la OTA de COCEMFE Castilla-LaMancha para lograr el respeto de los derechos delas personas con discapacidad y subsanar susnecesidades, y agradeció a COCEMFE Toledo eltrabajo para dar a conocer estas demandas.

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Proyectos 2009 AECEMCO CLM

AECEMCO CLM ha presentado, para el ejercicio2009, los siguientes proyectos:

1. Dinamizadores para el Fomento de la Ley deMedidas Alternativas.

El objetivo de este proyecto es la incorporación dedinamizadores para cada uno de los CEE que for-man parte de AECEMCO CLM. Estarán ubicados enlas instalaciones del CEE de su provincia, y poten-ciarán la venta de los productos y servicios de losCEE adheridos a AECEMCO CLM.

2. Plataforma de Facturación electrónica y procedi-mientos telemáticos con las AdministracionesPúblicas, solicitado dentro de la convocatoria delPlan Avanza.

3. CEEGEST. Gestoría y Asesoría Jurídica On-Linepara los Centros Especiales de Empleo adheridos aAECEMCO CLM.

Junta Directiva de AECEMCOCLM

La Asociación Empresarial de Centros Especialesde Empleo de Castilla-La Mancha, AECEMCOCLM, celebró el día 13 de Febrero una JuntaDirectiva en el edificio de Servicios Múltiples deCOCEMFE CLM en Toledo.

A la misma asistieron los miembros del equipoDirectivo de esta asociación, Jesús Eloy Sánchezde la Nieta Pinilla (Presidente), Pedro AntonioGarcía-Moreno García Maroto (Secretario); PedroSáez Cruz (Tesorero); Juan Haro Laguia, (CEEOctavio Cuartero); Javier Bartolomé de Gracia(CEE CTS); Óscar Sillas Sainz (CEE INICO);Ángel Sánchez López (CEE APRODISFIGU); PepeBaena de Haro (CEE ACIMAN) y Marisa OrtegaRojo, Coordinadora de Formación y Empleo deCOCEMFE CLM.

Durante la celebración de esta Junta Directiva, losmiembros de AECEMCO CLM trataron temas refe-rentes a la entidad, como cuestiones financieras, ytambién se informó acerca de los diferentes proyec-tos que se han presentado durante el último perío-do de 2008, desde la celebración de la anteriorJunta Directiva, en septiembre, tanto los que están

pendientes de aprobación y los aprobados por losdiferentes organismos y entidades a las que se pre-sentaron.

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El CERMI propone medidas alGobierno para la integración

universitaria

El CERMI ha planteado al Ministerio de Ciencia eInnovación un conjunto de medidas para favorecerla inclusión de los estudiantes universitarios condiscapacidad. En una reunión mantenida con elsecretario de Estado de Universidades, MàriusRoviralta, el presidente del CERMI, Luis CayoPérez Bueno, pidió al Ministerio que la accesibilidaduniversal de todos los entornos universitarios "secontemple como condición para que lasUniversidades accedan a las ayudas del Plan deAcción 2009 para el apoyo y la modernización uni-versitaria", aprobado recientemente por elGobierno.

El Comité entregó al Ministerio un documento conpropuestas para la mejora del régimen de becas yayudas al estudio en relación con los estudiantesuniversitarios con discapacidad, que incurren ensobrecostes económicos por razón de su situacióny que precisan ayudas públicas suplementarias quelos compensen.

En relación con el Estatuto del EstudianteUniversitario, que prepara el Ministerio, el CERMIanunció que hará aportaciones para asegurar laposición del alumnado con discapacidad.

Asimismo, la plataforma de la discapacidad planteóla necesidad de crear un órgano permanente departicipación y consulta entre el Ministerio y estesector de población que servirá para promoverdebates y formular propuestas y medidas para pro-mover la inclusión educativa de los estudiantes uni-versitarios con discapacidad.

El CERMI creará un catálogo debuenas prácticas autonómicassobre políticas de discapacidad

El CERMI confeccionará un repertorio de bue-nas prácticas autonómicas en materia de políti-cas públicas de discapacidad para identificar y

dar difusión a las mejores iniciativas que encuestiones de discapacidad se realizan en las

distintas comunidades autónomas, a fin de quepuedan ser conocidas y replicadas en otros terri-

torios.

Para catalogar y clasificar estas iniciativas, sehan pedido 10 propuestas de buenas prácticas

tanto a los CERMIS autonómicos, como a lascomunidades autónomas. De estas propuestas,y de acuerdo con unos indicadores de calidad,

innovación y eficacia previamente determinados,se seleccionarán las más idóneas para que se

lleven a la práctica en todo el territorio nacional.

Para confeccionar este catálogo, se ha definidocomo "buena práctica" la acción o conjunto deacciones que, fruto de la identificación de unanecesidad y llevadas a cabo por una entidad

pública o privada, se realizan de forma sistemá-tica, resultan eficaces, sostenibles, flexibles, y

suponen una mejora evidente de las condicionesde vida y de derechos de las personas con dis-capacidad y sus familias. Todo ello, siempre deacuerdo con los principios, mandatos y valores

de la Convención Internacional sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad.

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Guía de autodefensa para las personas con discapacidad

El CERMI ha publicado una guía práctica para laautodefensa de las personas con discapacidad, con-cebida como herramienta para que cada personaque tenga una discapacidad pueda convertirse enautodefensor de sus derechos.

La publicación ofrece una panorámica del marcolegal, internacional y nacional, que protege losderechos de esta parte de la ciudadanía, así comoconsejos, orientaciones, recursos e instrumentospara que la persona con discapacidad haga valersus derechos por sí misma. La guía nace de la con-sideración de que la persona más interesada en ladefensa de sus derechos y en combatir la discrimi-nación es la propia persona con discapacidad, porlo que ésta debe ser el agente principal de sudefensa. Para ello, necesita conocer las leyes ydesarrollar unas habilidades de protección en unentorno social complejo y muchas veces hostil.

Esta es la primera guía de estas características quese edita en España pensada para toda la discapaci-dad, está disponible en forma de folleto y en forma-to digital, que puede ser descargado en la página deInternet www.cermi.es.

Estudio sobreinmigrantes condiscapacidad en EspañaLa Secretaria de Estado de Inmigración y Emigración, Consuelo

Rumí, y el Presidente del CERMI, Luis Cayo Pérez Bueno, presen-tarán el próximo martes el primer gran estudio sobre la situación de

los inmigrantes con discapacidad en España.

Elaborado por el CERMI para el Observatorio Permanente de laInmigración de la Secretaría de Estado de Inmigración y Emigración,el informe da cuenta de la realidad social de las personas inmigran-

tes con discapacidad, un grupo de población apenas estudiado ycuyas necesidades y demandas pasan inadvertidas para las

Administraciones Públicas.

El estudio se enmarca en la línea de trabajo del CERMI de docu-mentar la situación de los grupos sociales sometidos a factores de exclusión múltiple para, a partir delconocimiento de su realidad, proponer medidas de mejora. Hasta el momento, el CERMI ha elaboradoestudios sobre mujeres con discapacidad, reclusos con discapacidad, niños y niñas con discapacidad,

personas con discapacidad residentes en el medio rural, personas de etnia gitana con discapacidad enrelación con el empleo, etc.

Estudio pionero sobre maternidad y discapacidad

El estudio "Maternidady Discapacidad", es elprimer título de unanueva colección deno-minada BarclaysIgualdad yDiscapacidad, quecuenta con el patroci-nio de la FundaciónBarclays.

Dirigido por AnaPeláez, Comisionada

de Género del CERMI, reúne algunas reflexiones entorno al asunto de la maternidad que vienen afectan-do y preocupando a las mujeres con discapacidad.El derecho a ser madre, su aceptación social, elmiedo al embarazo, el aborto o la esterilización noconsentida son algunos de las candentes cuestio-nes que se abordan en el libro.

Pese a los avances promovidos desde el movimien-to de mujeres con discapacidad, el análisis de estosasuntos todavía no ha sido objeto claro de debateen el seno del sector asociativo y de la sociedad engeneral.

La obra, en la que han colaborado junto a AnaPeláez, expertas en género y discapacidad comoBeatriz Martínez y Mercè Leonhardt, no trata de sen-tar cátedra, pero sí de contribuir a la defensa de losderechos fundamentales de las mujeres con disca-pacidad.

El objetivo último de la publicación es lanzar unainvitación para que se aborden por fin las dimensio-nes de maternidad y discapacidad.

La obra lleva un prólogo de Isabel Martínez,Secretaria General de Políticas de Igualdad delMinisterio de Igualdad.

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LAS PERSONAS SORDASUSARÁN EL CHAT PARA

TRÁMITES TELEFÓNICOS

Un grupo de investigadores de laUniversidad de Alcalá y de laPolitécnica de Madrid han des-arrollado un nuevo sistema deatención telefónica para asistir, amodo de "chat", a las personascon discapacidad auditiva.

Según la Universidad de Alcalá,se trata del servicio "Telesor", quepermite a estas personas enviarconsultas por mensaje de texto através de PDA o móvil al teléfonode atención al cliente de la institu-ción en cuestión.

El operador recibe el mensaje ensu ordenador y, a su vez, envía larespuesta a esa PDA, móvil o alteléfono de texto que haya utiliza-do el usuario. En definitiva, el sis-tema "funciona como una especiede chat", según explica José LuisMartín Sánchez, investigador dela Universidad de Alcalá, encar-gado del proyecto.

"Telesor", que cuenta con la cola-boración del Instituto de Cienciasdel Hombre, utiliza el lenguaje deprogramación Java en los móvilesy el sistema operativo "WindowsME" en las PDA.

La Universidad de Alcalá y laPolitécnica de Madrid se estánencargando de la asesoría técnicaa la Fundación Instituto Cienciasdel Hombre, entidad encargadade la comercialización de"Telesor".

UN RATÓN FACIAL PERMITEMANEJAR EL ORDENADOR

Las personas con discapacidadque tengan dificultades para con-trolar el ratón del ordenador

podrán manejarlo mejor, graciasa un "mouse" facial que laAsociación Provincial de ParálisisCerebral de Tarragona (APPC),ha puesto a su disposición.

Se trata del proyecto "EnableViacam", un programa que la cita-da asociación ha puesto al servi-cio de las personas con discapa-cidad en forma de sofware libre,según ha informado laConfederación Española deFederaciones y Asociaciones deAtención a las Personas conParálisis Cerebral y Afines(ASPACE), en la que está integra-da la APPC.

Enable Viacam, que se ofrece ini-cialmente en castellano, inglés ocatalán (con posibilidad de tradu-cirlo a otros idiomas), es una rea-lidad gracias al apoyo de laSecretaría de Telecomunicaciones ySociedad de la Información delDepartamento de Gobernación yAdministraciones Públicas de laGeneralitat de Cataluña.

JOHN TRAVOLTA CREA UNAFUNDACIÓN EN MEMORIA DE

SU HIJO

El actor John Travolta y su mujer,Kelly Preston, cuyo hijo falleció elpasado 2 de enero a causa deuna extraña enfermedad denomi-nada 'Síndrome de Kawasaki',han creado una Fundación en sumemoria que llevará el nombredel vástago.

La 'Jett Travolta Foundation'recaudará fondos y trabajará para"asistir y ofrecer apoyo a niñoscon discapacidades de visión,auditiva, de movilidad, comunica-ción o de comportamiento, yaquellos que tengan necesidadesmédicas o educativas especia-les".

El síndrome de Kawasaki es unaenfermedad inflamatoria sistémi-ca que afecta en un 80 por cientode los casos a los niños menoresde 4 años, y su prevalencia esmayor en varones. Es provocadapor una vasculitis que envuelvelas arterias de tamaño mediano, ysu diagnóstico es clínico, ya queno hay prueba específica que ladetermine.

DEPORTE PARALÍMPICOEN RNE

Radio Nacional de España cuentaen su programa "Radiogaceta delos Deportes" con un espaciosemanal dedicado al deporteparalímpico, que se emite losviernes a las 21.55 horas, bajo ladirección del periodista EmilioJavier Arroyo.

Arroyo señala que, con estenuevo espacio semanal,"Radiogaceta de los Deportes"pretende dedicar un hueco a losdeportistas con discapacidad,"contar sus hazañas diarias y lascompeticiones en las que partici-pan".

El equipo español acabó en eldécimo puesto del medallero delos Juegos Paralímpicos de Pekín2008, con un total de 58 metales. Emilio Javier Arroyo tiene unalarga experiencia periodística,tanto en agencias de noticiascomo emisoras de radio y diarios.

Ha cubierto información social,también vinculada a la discapaci-dad, y en la actualidad formaparte de la sección de Deportesde Radio Exterior de RNE. Hapracticado baloncesto en silla deruedas y es un gran conocedordel deporte paralímpico.

BREVESBREVES

LEGISLACIÓN

LAS FIGURAS DE GUARDAY TUTELA

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La Fundación Tutelar de Daño CerebralSobrevenido de Castilla-La Mancha, FUNDACECLM, lleva dos años ejerciendo la tutela y curatelade personas afectadas de daño cerebral sobreveni-do.

Recientemente, en los meses de septiembre ynoviembre de 2008, el Colegio Oficial de TrabajoSocial de Castilla-La Mancha, convocó tres jornadassobre incapacitación y tutela en Toledo y Cuenca, eigualmente en el mes de noviembre de 2008, elDefensor del Pueblo de Castilla-La Mancha en cola-boración con la Universidad regional organizó unasjornadas en Albacete referidas al ejercicio de loscargos tutelares y novedades en el procedimientode incapacitación.

Con anterioridad a la realización de dichas jornadasFUNDACE CLM tenía previsto organizar un Forocon la intención de abrir debate y formular propues-tas.

Estas actuaciones reflejan una inquietud permanen-te en el conocimiento de dicha materia en todas susvertientes; es debido a ello que dicha Institución, encolaboración con la Junta de Comunidades deCastilla-La Mancha, organizó, durante los días 26 y27 de marzo, el "I FORO DE TUTELA Y CURATE-LA DE CASTILLA-LA MANCHA", como encuentrode participación en el que debatir, reflexionar y obte-ner conclusiones de cara a sensibilizar a los agen-tes judiciales que intervienen en el proceso de inca-pacitación y a las Fundaciones Tutelares que llevena cabo la posterior gestión de los cargos tutelarescon la finalidad de proteger y defender los derechose intereses de las personas tuteladas.

El Foro constó de tres bloques: "Jurídico","Valoraciones periciales" y "Gestión de la tutela ycuratela por Fundaciones Tutelares". Los tres blo-ques tuvieron una estructura semejante, iniciada poruna o dos ponencias con debate y seguidas de untaller en grupos de 25 personas y una mesa redon-da en la que exponer las conclusiones obtenidas enel taller y que plantearon los directores del mismo.

El objeto de este foro ha sido formular entre todoslos agentes implicados propuestas que nos ayuden

a seguir avanzando en dicha materia. Se pretendióque estuvieran presentes profesionales de los ámbi-tos del Derecho y Sociosanitario, así como diferen-tes Instituciones Públicas y privadas, los diversoscolectivos de personas con discapacidad y las dis-tintas Fundaciones Tutelares que ejercen cargostutelares de personas incapacitadas judicialmente.

El lugar establecido para el desarrollo del Foro fue elCentro de Recepción de Turistas de Toledo, conoci-do como "Toletvm" un espacio vanguardista y nove-doso que ofrece un entorno lúdico-cultural de la ciu-dad de Toledo.

A continuación, se exponen los diferentes términosque explican en qué consiste la tutela y la curatela,así como otros de gran utilidad.

LA INCAPACITACIÓN

Máxima limitación a la capacidad de obrar de la per-sona que admite nuestro Ordenamiento Jurídico. Secaracteriza por ser susceptible de graduación enfunción de las circunstancias del incapaz. Se tratade un status que afecta exclusivamente a las perso-nas físicas y que necesariamente ha de ser declara-do mediante resolución judicial.

Constituyen causas restrictivas de la capacidad deobrar, aquellos defectos o anomalías físicas o psí-quicas que, por su persistencia, impiden a la perso-na gobernarse por sí misma.

LA TUTELA: ¿QUÉ ES?

Institución destinada a completar la capacidad deobrar mediante la designación por el juez de la per-sona que ha de cumplir esa función.

NOMBRAMIENTO DEL TUTOR

La designación de tutor requiere previo procedi-miento judicial, que puede iniciarse de oficio por elpropio juez o en virtud de petición formulada por elMinisterio Fiscal y en ambos casos por propia deci-sión o en virtud de conocimiento facilitado por cual-quier persona que conozca de situaciones que danlugar a la tutela.

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Iniciado el procedimiento, el juez, antes de procedera nombramiento del tutor, oirá a los parientes máspróximos, a las personas que estime oportunas, yen todo caso, al tutelado si tuviera suficiente juicio ysiempre si fuera mayor de doce años.

Orden de preferencia para el nombramiento detutor:

1. El cónyuge que conviva con el incapacitado.2. Los padres.3. La persona o personas designadas por éstos en sus disposiciones de ultima voluntad.4. El descendiente, ascendiente o hermano.

Este orden de referencia vincula al juez, salvo queéste, excepcionalmente, en resolución motivada,altere ese orden o prescinda de todas estas perso-nas.

EJERCICIO DE LA TUTELA

El tutor es el representante legal del tutelado.Además de ser su representante legal, es el admi-nistrador legal de su patrimonio y está obligado aejercer dicho cargo con la diligencia de un buenpadre de familia.

El tutor está obligado a velar por el tutelado y en par-ticular:

1. A procurarle alimentos.2. A educar al menor y procurarle una forma-ción integral.3. A promover la adquisición o recuperación dela capacidad del tutelado y su mejor inserción en lasociedad.4. A informar al juez anualmente sobre lasituación del menor o incapacitado y rendirle cuentaanual de su administración.

Una vez haya tomado posesión de su cargo, el tutorestá obligado a hacer inventario de los bienes.

EXTINCIÓN DE LA TUTELA

La extinción de la tutela determina la obligación porparte del tutor a rendir cuentas a la autoridad judicialde su actuación. Esa aprobación implica un procedi-miento judicial encaminado a examinar la actuacióndel tutor. La aprobación judicial libera al tutor de suresponsabilidad.

LA CURATELA

La figura del curador se estructura sobre la base dela del tutor. A diferencia de la tutela, que afecta tantoa la esfera personal como a la patrimonial del tutela-do, en la curatela se contempla únicamente elaspecto económico de la actividad de la personasometida a ella.

EL DEFENSOR JUDICIAL

Desempeña una labor de representación, asistenciay protección en determinados casos. Es la personaa la que se atribuye la representación y defensa deotra con carácter temporal y transitorio y para cier-tos actos, ya sea porque no hay persona designadapara ello y razones de urgencia imponen su desig-nación o en otro caso, habiendo nombramiento derepresentante, éste tiene intereses contrapuestoscon los de la persona representada, siendo precisala designación de otra que evite ese conflicto deintereses.

LA GUARDA DE HECHO

Engloba en su concepto a aquellas situaciones enlas que una persona, sin designación o nombra-miento alguno por el juez, asume, por propia inicia-tiva, la representación y defensa de un menor o deun presunto incapaz.

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OCIO Y T IEMPO LIBREOCIO Y T IEMPO LIBRE

Cinco deportistas con discapacidad son las protago-nistas de “La Teoría del Espiralismo”, el documentaldirigido por Mabel Lozano.

La cinta, grabada en Madrid, Barcelona, Zaragoza ySan Sebastián, cuenta el día a día de las nadadorasMaría Teresa Perales y Sara Carracelas, de la ciclis-ta Raquel Acinas, de la atleta Eva Ngui y de la juga-dora de baloncesto Cristina Campos. Las cuatro pri-meras han participado en los Juegos Paralímpicos yla última es la única fémina en el equipo masculinode silla de ruedas del Fundosa ONCE.

Producida por New Atlantis y MafaldaEntertainment, y coproducida por TVE y el ComitéParalímpico Español (CPE), el título procede de unapalabra creada por Perales,como ha reconocido MabelLozano. "El espiralismo es unamanera de ser feliz. Tienesque imaginar una espiraldonde metes todas las cosasque nos permiten ser felices yasí nos creamos un entorno defelicidad y optimismo", afirmóla aragonesa, ganadora de 16medallas paralímpicas, cincoen Pekín 2008.

La nadadora, en silla de rue-das desde los 19 años por unanegligencia médica, confesóque le dio "reparo" participaren un "proyecto muy bonito"por su timidez y dejó claro quede lo que "menos" se acuerdadurante su vida cotidiana esde su discapacidad. "Tenemosque enseñar a la sociedad que somos personas yque sólo nos importa el presente", añadió.

Por su parte, Eva Ngui, deficiente visual por su albi-nismo, se mostró feliz de que el documental enseñe"la parte que quería" y que refleja su ambición depoder "alcanzar a los que son los buenos de ver-dad". "Espero competir con videntes y lograr un oroparalímpico, y este documental muestra por qué lodigo", señaló.

Cristina Campos, la única que no ha podido acudir aunos Juegos por no haber equipos femeninos enEspaña y que está en silla de ruedas desde los once

años tras un accidente en una feria, resaltó que loque practican es "deporte" sin necesidad de añadir-le paralímpico y que el proyecto le resultó "raro" alprincipio. "Mi vida es muy normal, pero reflexioné yvi que nuestra experiencia puede ayudar a todasaquellos que tienen un accidente y no saben de susposibilidades", apuntó.

Ídolos deportivos

Por su parte, la directora de “La Teoría delEspiralismo”, Mabel Lozano, subrayó que habíapuesto "mucha ilusión" en su segunda experienciatras la cámara. "Es una realidad con nombres demujer. Son historias cotidianas y que hablan dedeporte en mayúscula. Ellas son mucho más que

cinco seres humanos a losque la vida les ha puesto unazancadilla", dijo.

Además, Lozano confesóque la cinta le ha llevado"mucho tiempo de investiga-ción" para conocer bien asus protagonistas y que ladel Comité ParalímpicoEspañol fue "la primera puer-ta" a la que llamó. "Los ído-los deportivos del públicoson hombres y en los mediosde comunicación no veíadeportistas paralímpicas.Hay desigualdad, pero notiene un tinte feminista, esque el mundo de la mujer esel que mejor conozco", recal-có.

Finalmente, Miguel Sagarra, secretario general delCPE y vicepresidente del Comité ParalímpicoInternacional (CPI), aseguró que las cinco protago-nistas "representan a todos y cada uno de los que sepelean contra el crono o contra una canasta". "Sonuna muestra selecta", añadió, calificando el docu-mental de "precioso" que trata sobre "la mujer, eldeporte y la vida, y donde la discapacidad juega unpapel secundario o no se contempla".

La cinta será exhibida en varios festivales y se emi-tirá en TVE, además de visitar entre 20 y 25 ciuda-des españoles para que sea vista por estudiantes dePrimero y Segundo de Bachillerato.

La Teoría del Espiralismo

Revista COMFINES nº 20

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