RESPONSABILIDAD CIVIL DE DIRECTIVOS - LOGOSEGUR, S.L.

Administrador de sociedades:Una función arriesgada.Donde LOGOSEGUR, S.L.

Correduría de SegurosPUEDE AYUDARTE

Responsabilidad Pyme Administradores y Directivos

2014

¿Por qué es importante la contratación de este seguro?

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Porque…• Las empresas, por muy grandes o muy pequeñas que sean, sólo

pueden funcionar por actuación de sus administradores, que han de tomar decisiones.

• Las decisiones, sin pretenderlo, pueden ser negligentes.• En el caso de que un 3º (accionistas, acreedores, empleados) reclame

por una gestión negligente del administrador o directivo podría suceder que un administrador:• Tenga que responder con su propio patrimonio personal y el de

su familia.• Incluso después de haberse cesado en su actividad.• Necesite defenderse por gabinetes de abogados especializados en

este tipo de reclamaciones.• El seguro de responsabilidad civil de la empresa no cubre estas

circunstancias.

¿Por qué ahora más que nuncaun Seguro para Directivos?

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1. Por el desarrollo y endurecimiento de la Legislación producido por las recientes reformas, que traslada presión sobre la actuación de los administradores y directores de sociedades

2. El contexto de crisis económica: la gestión de recursos humanos, los concursos de acreedores, en general la reducción de la actividad empresarial, ha contribuido al aumento de las reclamaciones.

3. Aumento paulatino y progresivo de las reclamaciones (ponderado más de un 20% anual).

Marco legislativo regulador principalLey de sociedades de Capital

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R. D. Legislativo 1/2010, Ley de Sociedades de Capital

Se regula el régimen jurídico de las sociedades de capital –todas ellasmercantiles- entendiendo como tales, de acuerdo con su art. 1,

sociedad de responsabilidad limitada, la sociedad anónima la sociedad comanditaria por acciones.


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Se responde por:• Actos contrarios a la Ley• Actos contrarios a los Estatutos Sociales.• Actos contrarios al deber de actuación con diligencia.

Responden: los Administradores de la sociedad• De Derecho.• De Hecho.• Personal de Alta dirección.


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Administrador de Derecho.

Administrador de Hecho:Quienes actúen pública y notoriamente en representación de lasociedad, ostentando y ejerciendo las facultades de representaciónque legalmente corresponden a los Administradores formalmente Investidos, impartiendo instrucciones relativas a la gestión y direcciónde las actividades de la sociedad siendo su actuación reconocida otolerada por los socios.Responsabilidad del administrador de hecho, es igual que las deladministrador de derecho.

Personal de Alta Dirección:Las disposiciones previstas para administradores se aplicarántambién a los órganos de administración (art 490)


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Responsabilidad de carácter subjetivo (236.1)

1. Acción u Omisión.2. Antijuricidad. Actos Contrarios ley ...3. Culpabilidad.4. Daño.5. Nexo de Causalidad


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Responsabilidad Subjetiva. Deberes del administrador según LSC.

Art. 225. Deber de diligente administración del ordenado empresario.Art. 226. Deber de lealtadArt 227. Prohibición de utilizar el nombre de la sociedad y de invocar la condición de administrador en beneficio propio.Art 228. Prohibición de aprovechar oportunidades de negocio en beneficio propio.Art 229. Evitar situaciones de conflicto de intereses sociedad/propios.Art 230. Prohibición de hacer la competencia a la sociedadArt 232. Deber de secreto.


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Responsabilidad Objetiva: artículo 367.1 L.S.C.

Siempre responderán los administradores que incumplan la obligaciónde convocar junta general en el plazo de dos meses, para que adopteel acuerdo de disolución o, si procediere, el concurso de la sociedad, debido a una situación de pérdidas que dejen reducido el patrimonioneto de la sociedad a una cantidad inferior a la mitad del capital


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Modos de reclamación: Acción social de responsabilidad.

Bien jurídico protegido: el patrimonio e intereses de la sociedadLa acción de responsabilidad contra los administradores se entablarápor la sociedad, previo acuerdo de la junta general, que puede ser adoptado a solicitud de cualquier socio aunque no conste en el ordendel día.

Legitimación subsidiaria de los acreedores Los acreedores de la sociedad podrán ejercitar la acción social de

responsabilidad contra los administradores cuando no haya sido ejercitada por la sociedad o sus socios, siempre que el patrimonio social resulte insuficiente para la satisfacción de sus créditos.


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Modos de reclamación: Acción individual de responsabilidad

Quedan a salvo las acciones de indemnización que puedan corresponder a los socios y a los terceros por actos de administradores que lesionen directamente los intereses de aquellos.

Bien jurídico protegido: el patrimonio personal de los socios, acreedores u otros terceros. Presupuestos que han de concurrir :

• Un daño directo a los socios, acreedores o a los terceros• Que sea un acto ilícito o antijurídico. • Que exista una relación de causalidad entre el acto lesivo y el

daño causado


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Carácter solidario de la responsabilidad:

Todos los miembros del órgano de administración que hubieraadoptado el acuerdo o realizado el acto lesivo responderánsolidariamente, excepto:

los que prueben que, no habiendo intervenido en su adopción y ejecución, desconocían la existencia del acuerdo o acto

los que prueben que, aun conociendo el acto o acuerdo, hicieron

todo lo conveniente para evitar el daño o, al menos, se opusieron expresamente a aquél.

Marco legislativo regulador principalOtras fuentes normativas

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RESPONSABILIDAD TRIBUTARIA:La Ley 58/2003, General Tributaria, establece la posibilidad de que losadministradores sean responsables solidarios o subsidiarios de la deudatributaria. Artículo 43 b).´RESPONSABILIDAD FRENTE LA SEGURIDAD SOCIAL:El administrador societario puede ser declarado responsable solidario porlas cuotas que la sociedad titular de la empresa debe a la SeguridadSocial por descapitalización de la sociedad anónima, sociedad deresponsabilidad limitada o sociedad laboral, respecto de las deudassociales de las que sea acreedora la administración cuando se cumplanlos motivos establecidos en la Ley.


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RESPONSABILIDAD PRACTICAS LABORALES INDEBIDAS:

Art 173 Código Penal (reforma 2010) : serán castigados con hasta dos años de prisión, en el ámbito de cualquierrelación laboral o funcionarial y prevaliéndose de su relación desuperioridad, realicen actos de acoso reiterado contra la víctima .

Art 14 Ley 31/1995, de Prevención de riesgos laborales: Los trabajadores tienen derecho a una protección eficaz en materia deseguridad y salud en el trabajo. El empresario deberá garantizar laseguridad y la salud de los trabajadores a su servicio en todos losaspectos relacionados con el trabajo.


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RESPONSABILIDAD PENAL de la persona jurídica.

Ley Orgánica 5/2010, de 22 de junio, por la que se modifica la Ley Orgánica 10/1995, de 23 de noviembre, del Código Penal (BOE nº 152, de23 de junio de 2010) introduce en España por primera vez la posibilidadde imputar la responsabilidad penal a las personas jurídicas

Las empresas y asociaciones pasan a ser responsables de estafas, cohechos , delitos urbanísticos o medioambientales y se les puedeimponer penas de multa, disolución o la inhabilitación para recibir subvenciones.


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Código Civil art 1101

Quedan sujetos a la indemnización de los daños y perjuicios causados los que en el cumplimiento de sus obligaciones incurrieren en dolo, negligencia o morosidad, y los que de cualquier modo contravinieren al tenor de aquéllas.


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ESCENARIOS

Empleado reclama al administrador por los perjuicios derivados de acoso laboral.

Los empleados de una empresa hotelera solicitaron la declaración de concurso. El juzgado de lo

mercantil condenó a los administradores al pago del déficit patrimonial de la sociedad.

Un directivo es reclamado por competencia desleal después de haber sido acusado deapropiarse de información confidencial. Fue absuelto pero incurrió en gastos de defensa.

Unos trabajadores demandan a los directivos de la empresa responsabilizándoles por la situación de quiebra en que se encuentra inmersa la empresa y que les provoca el perjuicio de no cobrar sus indemnizaciones íntegramente.

Un empleado denuncia a la dirección de su empresa por promocionar a otro candidato a unpuesto de trabajo, para el que creía estar mejor capacitado


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ESCENARIOS

Reclamación contra un administrador de la sociedad por crear, junto con otras personas, otra sociedad distinta y utilizar información para el desarrollo y evolución de la nueva sociedad creada, con el consiguiente perjuicio que representa para la sociedad inicial.

Traspaso de negocios: Reclamación de adquirente de una sociedad a los antiguos administradores por deudas anteriores que no aparecían en la contabilidad.

Entrega de efectos: Un administrador entrega un cheque cuando la sociedad se encontraba técnicamente en quiebra. El administrador es condenado a abonar personalmente el importe del cheque.

Control de gasto: Administrador condenado a indemnizar los perjuicios sufridos por un proveedor que no vio satisfecho el importe de su suministro. Aun cuando la sociedad no estaba en quiebra, su situación económica no permitía la contratación de un suministro innecesario.


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ESCENARIOS

Tras haber ordenado el despido de una empleada embarazada, un administrador resultó demandado. La reclamante alegaba discriminación por razón de sexo.

Empleado despedido disciplinariamente al no firmar un acuerdo de disminución de categoría y contrato. Reclama a la sociedad y a un administrador alegando derecho a la integridad física y moral por haber padecido ansiedad, pérdida de autoestima y depresión. Mobbing.

Administradores de una empresa que entró en liquidación, considerados conjuntamente responsables por daños y perjuicios por causa de negocios indebidos celebrados mientras que la compañía era insolvente.

Un acreedor inició procedimiento de quiebra contra una sociedad anónima. Los acreedores, como condición para alcanzar un acuerdo en el procedimiento concursal, exigieron que la sociedad presentara una demanda contra los antiguos administradores de la sociedad por no haber adoptado las medidas económicas y jurídicas necesarias que hubieran evitado la

quiebra.


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ESCENARIOS: Resoluciones judiciales concretas

Condena a administradores al pago de deudas pendientes con los demandantes por no haber promovido la disolución de la sociedad en plazo al haberse reducido el patrimonio de la sociedad a menos de la mitad del capital social.

Reclamación por acoso moral de un trabajador por causa de traslados temporales. Desestimada: gastos de defensa.

Reclamación de un socio contra los administradores por trasvase de negocio desde la sociedad a otras sociedades participadas generando pérdidas en la sociedad matriz. Desestimada: gastos judiciales.

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ESCENARIOS: Resoluciones judiciales concretas

Audiencia Provincial de Girona, sec. 1ª, S 14-2-2012, nº 62/2012Reclamación por deuda no satisfecha por causa de no haber disuelto la sociedad en plazo.

Audiencia Provincial de Girona, sec. 1ª, S 12-7-2012, nº 310/2012Trabajadores reclaman deudas salariales personalmente a administradores alegando que laquiebra de la sociedad ha sido por negligencia en la gestión de los administradores. Desestimada: gastos de defensa..

…Qué cobertura propone LOGOSEGUR?

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Intervinientes en el contrato de seguro

Tomador: La sociedad

Asegurados:Cualquier administrador o directivo de la sociedadCualquier administrador de hechoGerente de riesgos de la sociedad

Tercero: Cualquier persona distinta al asegurado


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Responsabilidad Civil por faltas, errores o negligencias cometidos en la gestión empresarialEs la garantía principal, la base del seguro de D&O: cubre los perjuiciosfinancieros causados a terceros por actos cometidos en la gestión empresarialal servicio del tomador.

Responsabilidad Civil por faltas, errores o negligencias cometidosdurante el proceso de constitución de la SociedadCobertura a la RC por faltas, errores, negligencias anteriores a la inscripción de la empresa en el Registro Mercantil

Responsabilidad civil por actos en entidades externas, sociedadesparticipadas o filialesAmpliación de la cobertura a actos de los administradores del tomador en otrasEmpresas, siempre y cuando se haya nombrado o efectuado mandato escritopor parte del tomador.


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Responsabilidad por prácticas de empleo incorrectas (EPL)Prácticas de empleo incorrectas = despido o terminación incorrecta de empleo;discriminación en el empleo; acoso sexual o laboral; Privación incorrecta deoportunidades profesionales; Cobertura tanto los perjuicios financieros como el daño moral;

Reclamaciones contra el cónyuge, la pareja de hecho, la masahereditaria, los herederos, etc.Siempre por actos de los asegurados.

Gastos de defensaPor los conceptos de responsabilidad cubiertos por el contrato. En caso de siniestro, LA COMPAÑIA organiza la defensa del Asegurado eligiendo y colaborando con los mejores gabinetes de abogados especializados en D&O. Mediante petición expresa y aceptación previa por parte de LA COMPAÑIA, el Asegurado puede siempre nombrar sus propios abogados para asegurar su defensa.


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Gastos de defensa derivados de reclamaciones por contaminación oresponsabilidad medioambientalQueda garantizada la defensa, pero no la responsabilidad

Gastos de defensa derivados de reclamaciones por responsabilidad enel ámbito tributarioQueda garantizada la defensa, pero no la responsabilidad

Gastos de representación legal por investigaciónDerivados de la comparencia del Asegurado en una investigación comoconsecuencia de una reclamación por conceptos de responsabilidad cubiertospor la póliza;

Gastos de restitución de imagenGastos para restablecer la imagen del Asegurado deteriorada como consecuencia deuna reclamación por los conceptos de responsabilidad cubiertos por la póliza;Sublímite por siniestro y año de seguro: 100.000 €


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Fianzas y gastos de aval concursalConstitución de fianzas civiles;Gastos de constitución de fianzas penales;Gastos de aval consursal: Sublímite por siniestro y año de seguro: 100.000 €

Multas administrativas hasta 8.000 €Exclusivamente por conceptos de responsabilidad cubiertos por laPóliza. No comprende actos de mala fe o multas en el ámbito penal o tributario;

Reembolso a la SociedadCuando el Tomador ha sido legalmente obligado a pagar por cuenta delAsegurado por los conceptos de responsabilidad cubiertos por la póliza.

…Qué cobertura ofrece LOGOSEGUR?

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Ambito geográfico de cobertura

La garantía cubre las reclamaciones formuladas contra el Asegurado en elmundo entero; salvo USA y Canadá.

Condición: reclamaciones reconocidas por la jurisdicción española y que setraduzcan en responsabilidades con arreglo a las disposiciones legalesespañolas.


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Ambito temporal de cobertura Cobertura en base reclamación en vigor de contrato.

Retroactividad ilimitada: se cubren las reclamaciones por actos cometidos anteriormente a la fecha de efecto de la póliza, sin fecha límite.

Periodo de descubrimiento de reclamación de 2 años tras la anulación de lapóliza salvo en el caso de que:

La póliza hubiera sido rescindida o cancelada por la Compañía por falta de pago, inexactitud en la declaración del riesgo, o por cualquier otra

circunstancia imputable al Tomador de la póliza o al Asegurado;

El Tomador hubiera suscrito con otra aseguradora una póliza que cubra total o parcialmente los mismos riesgos


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Exclusiones • Reclamaciones derivadas de actos fraudulentos o dolosos;• Hechos ya conocidos por el tomador con anterioridad a la entrada en vigor.• Reclamaciones derivadas de remuneración, beneficio personal, ventaja o retribución;• Reclamaciones derivadas de falta de pago de impuestos o cotizaciones S.S.• Reclamaciones derivadas de prestaciones sociales: compensaciones por despido,• planes de pensiones,…;• Reclamaciones por parte de cualquier accionista que ejerza el control efectivo de la

Sociedad y/o represente más del 50% del Capital Social;• Guerra civil, tumulto, huelga… Asbestosis, contaminación radiactiva• Reclamaciones derivadas de daños corporales y materiales;• Daños morales, excepto lo previsto para practicas de empleo incorrectas• Responsabilidad medioambiental.• Por el propio servicio o asesoramiento objeto de la actividad de la sociedad.• Reclamaciones punitivas• Reclamaciones derivadas del incumplimiento de una o varias “Condiciones previas de

validez”.

¿Qué requisitos debe cumplir la sociedad para contratar RC Directivos Pyme?

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1. Mínimo de 2 años desde la inscripción en el Registro Mercantil

2. Volumen de facturación: hasta 15 millones €

3. Fondos propios positivos:Fondos propios = suma del capital social + las reservas + resultados del ejercicio.

4. Que la empresa no cotice en bolsa

5. Todos los sectores excepto promoción inmobiliaria y sector financiero

6. Inexistencia de salvedad emitida por auditores externos

7. Inexistencia de investigaciones o reclamaciones contra la empresa

8. Inexistencia de acciones judiciales

¿Qué coste tiene la protección RC Directivos Pyme?7

Todas actividades cotizables (salvo Empresas de construcción)

Empresas de construcción

1 150.000 € 400 € 600 €2 300.000 € 500 € 750 €3 500.000 € 600 € 900 €4 600.000 € 700 € 1.050 €5 1.000.000 € 900 € 1.350 €6 1.250.000 € 1.000 € 1.500 €7 1.500.000 € 1.100 € 1.650 €

Límites de Indemnización por siniestro y año de seguro

RC DirectivosPrima Netas en función del límite de indemnización elegido

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