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Fecha: 8/6/2016
Reporte de Planificación
RBD: 12603
Nombre establecimiento: LICEO LOS CONDORES
Resumen de Programación Anual
Detalle de Programación Anual
Dimensión Subdimensión Fase de desarrollo Acciones % del presupuestototal declarado en el
PME
Gestión Pedagógica
Gestión delCurrículum Consolidación 5 24.42%
Enseñanza yAprendizaje en el Aula Mejoramiento 6 25.72%
Apoyo al Desarrollode los Estudiantes
Mejoramiento 2 7.6%Consolidación 3 9.77%
Liderazgo Escolar
Liderazgo delSostenedor Articulación 2 1.41%
Liderazgo del director No se abordará - -Planificación y gestión
de resultados Consolidación 2 0.48%
Convivencia Escolar
Formación Mejoramiento 5 5.43%Convivencia Escolar No se abordará - -Participación y vida
democrática Mejoramiento 2 0.87%
Gestión de Recursos
Gestión del personal Consolidación 2 9.77%Gestión de Recursos
Financieros yAdministrativos
No se abordará - -
Gestión de RecursosEducativos Articulación 5 14.54%
Total 34 100%
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Dimensión: Gestión Pedagógica
Subdimensión Focalizada Gestión del CurrículumPráctica de la Subdimensiónque será abordada 1
2. El director y el equipo – pedagógico acuerdan con los docentes lineamientospedagógicos comunes para la implementación efectiva del currículum.
Práctica de la Subdimensiónque será abordada 2
6. El director y el equipo técnico – pedagógico monitorean permanentemente lacobertura curricular y los resultados de aprendizaje.
Práctica de la Subdimensiónque será abordada 3
7. El director y el equipo técnico – pedagógico promueven entre los docentes elaprendizaje colaborativo y el intercambio de los recursos educativos.
Objetivo Aumentar los niveles de logro en lenguaje, matemáticas y PSU.Indicador de Seguimiento 1 % de ejecución de la asesoría en lenguaje y matemáticasIndicador de Seguimiento 2 Número de estudiantes que asisten al preuniversitario
Acción Nombre y Descripcion Lineamientos Metodolgicos en LenguajeConstituye la implementación de estrategias de trabajo en la asignatura: métodofónico, asistencia técnica en producción de textos y comprensión lectora.
Fechas Inicio 2016-03-03Término 2016-12-30
Responsable Cargo Jefe TécnicoRecursos para laimplementación de la acción
Capacitación, compras de textos de apoyo para los estudiantes , materiales didácticose implementos para bibliotecas de aula.
Uso de tecnologíaProgramaMedios de Verificación
5SEPContrato, Boletas, Informes Registro de Asistecia, Materiales Facturas, boletas e inventario
Acción Nombre y Descripcion Lineamientos metodológicos en MatematicasCapacitación docente implementación de estrategias en la asignatura
Fechas Inicio 2016-03-03Término 2016-12-29
Responsable Cargo Jefe TécnicoRecursos para laimplementación de la acción
Recursos en Personal, materiales educativos y operacioales. Implementos parabibliotecas de aula.
Uso de tecnologíaProgramaMedios de Verificación
4SEPContrato, Boletas e informes Facturas, BoletasRegistro de Asistencia y materiales
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Acción Nombre y Descripcion Estrategias PSUAdquirir textos de apoyo para los estudiantes, programa Puntaje nacional y apoyopresencial docente.
Fechas Inicio 2016-05-02Término 2016-10-31
Responsable Cargo Jefe TécnicoRecursos para laimplementación de la acción
Horas docentes, guas de estudio, textos para estudiantes, ensayos, colaciones,plataforma web, entre otros.
Uso de tecnologíaProgramaMedios de Verificación
4SEPBoletas y facturasregistro de recepcin de materiales Registro de asistencia de alumnos
Acción Nombre y Descripcion Mediciones ExternasPruebas de medición de metas anuales y seguimiento de la cobertura curricular.
Fechas Inicio 2016-03-01Término 2016-12-30
Responsable Cargo Jefe TécnicoRecursos para laimplementación de la acción Gastos en Personal, gastos en fotocopias, entre otros.
Uso de tecnologíaProgramaMedios de VerificaciónFinanciamiento
3SEPContratos, boletas e informes
Acción Nombre y Descripcion Reflexión PedagógicaReuniones semanales de trabajo pedagógico y apoyo a los estudiantes.
Fechas Inicio 2016-03-03Término 2016-12-30
Responsable Cargo Jefe TécnicoRecursos para laimplementación de la acción Horas docentes, gastos operacionales.
Uso de tecnología 4
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ProgramaMedios de Verificación
SEPAnexo de contrato y liquidaciones de sueldo Libro ATPActas de Trabajo
Subdimensión Focalizada Enseñanza y Aprendizaje en el AulaPráctica de la Subdimensiónque será abordada 1
1. Los profesores imparten las clases en función de los Objetivos de Aprendizajeestipulados en el currículum vigente.
Práctica de la Subdimensiónque será abordada 2
2. Los profesores conducen las clases con claridad, rigurosidad conceptual, dinamismoe interés.
Práctica de la Subdimensiónque será abordada 3 3. Los profesores utilizan estrategias efectivas de enseñanza – aprendizaje en el aula.
Práctica de la Subdimensiónque será abordada 4
6. Los profesores logran que los estudiantes trabajen dedicadamente, seanresponsables y estudien de manera independiente.
Objetivo Mejorar la acciòn docente mediante apoyo tecnológico para planificar segùn elcurrìculum nacional y la utilización de estrategias efectivas.
Indicador de Seguimiento 1 % de Objetivos de aprendizaje planificados.Indicador de Seguimiento 2 Número de clases realizadas en el laboratorio de cienciasIndicador de Seguimiento 3 Número de salidas a terreno.
Acción Nombre y Descripcion Web ClassHerramienta tecnológica para facilitar que los profesores impratan clases en función delos O.A
Fechas Inicio 2016-01-01Término 2016-12-31
Responsable Cargo DocenteRecursos para laimplementación de la acción Gastos operacionales.
Uso de tecnologíaProgramaMedios de Verificación
3SEPFacturaInforme de Uso
Acción Nombre y Descripcion Mejorar acústica de las salas de clasesAdquirir sistemas de sonido que faciliten la comunicación entre docentes y estudiantes
Fechas Inicio 2016-03-01Término 2016-12-31
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Responsable Cargo SostenedorRecursos para laimplementación de la acción Implementos de apoyo pedagógico, micrófonos
Uso de tecnologíaProgramaMedios de Verificación
7SEPFacturaEncuesta de satisfacción
Acción Nombre y Descripcion Laboratorio de CienciasLocación implementada para el desarrollo de aprendizajes experimentales.
Fechas Inicio 2016-03-03Término 2016-12-16
Responsable Cargo DocenteRecursos para laimplementación de la acción
Gastos en Personal, recursos de aprendizaje, gastos operacionales e implementos deapoyo.
Uso de tecnologíaProgramaMedios de Verificación
3SEPBoletas y facturasinventarioContrato y liquidaciones de sueldo Calendario de Uso
Acción Nombre y Descripcion Salas TematicasEspacios pedagógicos que reunen materiales didácticos específicos por asignaturas.
Fechas Inicio 2016-03-03Término 2016-12-23
Responsable Cargo Equipo de GestiónRecursos para laimplementación de la acción Recursos de aprendizaje, implementos de apoyo, operacionales
Uso de tecnologíaProgramaMedios de Verificación
4SEPBoletas y facturasSolicitudesCalendario de uso cuando corresponda
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Acción Nombre y Descripcion Salidas a TerrenoEstrategia de aprendizaje que implica generar una experiencia significativaextendiendo el aula hacia el entorno
Fechas Inicio 2016-03-03Término 2016-12-16
Responsable Cargo DocenteRecursos para laimplementación de la acción
Gastos Operacionales: Transporte, colaciones y entradas. Gastos en Recursos deAprendizaje: guas, etc
Uso de tecnologíaProgramaMedios de Verificación
7SEPPauta de Salida a Terrero Autorizaciones Materiales de trabajo Facturas y boletas
Acción Nombre y Descripcion Ayudantes de AulaPersonal de apoyo en el aula, centrado en brindar apoyo directo a los estudiantes.
Fechas Inicio 2016-01-01Término 2016-12-31
Responsable Cargo DirectorRecursos para laimplementación de la acción Gastos en Personal
Uso de tecnologíaProgramaMedios de Verificación
7SEPcontratos y liquidaciones de sueldo funcionesevaluación de desempeño
Subdimensión Focalizada Apoyo al Desarrollo de los EstudiantesPráctica de la Subdimensiónque será abordada 1
2. El establecimiento cuenta con estrategias efectivas para potenciar a los estudiantescon intereses diversos y habilidades destacadas.
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Objetivo Generar oportunidades de exploración de intereses académicos y formativosIndicador de Seguimiento 1 numero de actividades complementarias por cicloIndicador de Seguimiento 2 numero de niños participantes en talleres extraescolaresIndicador de Seguimiento 3 porcentaje de asistencia a talleres extraescolares
Acción Nombre y Descripcion Actividades Académicas ComplementariasToda actividad, evento, taller y/ o jornada que promueva aprendizajes complementariosal currículum y/o ampliación de la cultura: semanas de asignaturas, ferias, charlas,concursos, festivales, entre otros
Fechas Inicio 2016-03-01Término 2016-12-23
Responsable Cargo Equipo de GestiónRecursos para laimplementación de la acción
Gastos en personal, operacionales, recursos de aprendizaje, implementos de apoyo,entre otros.
Uso de tecnologíaProgramaMedios de Verificación
4SEPBoletas y facturas Portafolio de actividades
Acción Nombre y Descripcion Talleres de AprendizajeEspacios curriculares y extracurriculares de desarrollo de interses diversos : TalleresJEC y Talleres Extraescolares
Fechas Inicio 2016-03-03Término 2016-12-23
Responsable Cargo DirectorRecursos para laimplementación de la acción horas de personal, recursos de aprendizaje, gastos operacionales, entre otros.
Uso de tecnologíaProgramaMedios de Verificación
4SEPboletas y facturas portafolio de actividades
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Práctica de la Subdimensiónque será abordada 2
5. El equipo directivo y los docentes apoyan a los estudiantes en la elección deestudios secundarios y de alternativas laborales o educativas al finalizar la etapaescolar.
Objetivo Apoyar a los estudiantes que presentan problemáticas socioemocionales y asegurar elprogreso a estudios superiores.
Indicador de Seguimiento 1 Nmero de estudiantes que reciben apoyo de los profesionales del equipo psicosocial.Indicador de Seguimiento 2 Nmero de estudiantes que reciben apoyo del fondo de Apoyo Social.
Acción Nombre y Descripcion Mejorando la ConductaConjunto de acciones de apoyo a estudiantes con dificultades afectivas y conductuales,a través de intervención profesional y alternativa.
Fechas Inicio 2016-03-03Término 2016-12-23
Responsable Cargo Equipo PsicosocialRecursos para laimplementación de la acción
Gastos en Personal;: Asistente Social, Psiclogo, Orientadores. Gastos operacionales(material de oficina, colaciones, transporte, reproducción de documentos, insumoscomputacionales)
Uso de tecnología 7Programa SEPMedios de Verificación Contrato y liquidaciones
Portafolio de Evidencias (programa, fichas, entre otros)
Acción Nombre y Descripcion Fondo de Apoyo SocialPorcentaje de dinero para solverntar gasstos de bienestar de los estudiantes como:consultas médicas, apoyos profesionales, medicamentos, materiales, utiles escolares,uniformes, transporte, entre otros.
Fechas Inicio 2016-03-03Término 2016-12-29
Responsable Cargo Sub-direcciónRecursos para laimplementación de la acción
Gastos en Personal. Gastos en Bienestar para los estudiantes, recursos deaprendizaje, implementos de apoyo pedagógico.
Uso de tecnologíaProgramaMedios de Verificación
7SEPSolicitudes y adjudicaciones facturas y boletas
Apoyo al Desarrollo de los EstudiantesSubdimensión FocalizadaPráctica de la Subdimensiónque será abordada 1
3. El equipo directivo y los docentes identifican a tiempo a los estudiantes quepresentan dificultades sociales, afectivas y conductuales y cuentan con mecanismosefectivos para apoyarlos.
Plan de Orientación VocacionalPrograma que aborda todas las actividades de apoyo a la toma de decisiones de los estudiantes repecto de su proyecto de vida.
Fechas 2016-04-04InicioTérminoCargo
2016-11-30Asistente Social
personal, operacionales, recursos de aprendizaje, entre otros
ResponsableRecursos para laimplementación de la acciónUso de tecnologíaProgramaMedios de Verificación
7SEPFacturas y boletas Programas de visitas
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Acción Nombre y Descripcion
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Dimensión: Liderazgo Escolar
Subdimensión Focalizada Liderazgo del SostenedorPráctica de la Subdimensiónque será abordada 1
3. El sostenedor define las funciones de apoyo que asumirá centralizadamente y losrecursos financieros que delegará al establecimiento y cumple con sus compromisos.
Objetivo Mejorar el cumplimiento progresivo de los compromisos definidos en el PEI y el PMEIndicador de Seguimiento 1 % asistencia del administrativoIndicador de Seguimiento 2 número de rendiciones de cuenta realizadas en tiempo oportuno
Acción Nombre y Descripcion AdministrativoMantener la función de apoyo administrativo,para mejorar la gestión de recursospedagógicos y su control.
Fechas Inicio 2016-01-01Término 2016-12-31
Responsable Cargo SostenedorRecursos para laimplementación de la acción Contrato de trabajo
Uso de tecnologíaProgramaMedios de Verificación
7SEPContratoLiquidación de sueldo Protocolo de funciones Evaluación de desempeño
Acción Nombre y Descripcion Rendición de cuentasDar cumplimiento a las rendiciones de cuentas que por ley debe realizar el colegio entiempo oportuno.
Fechas Inicio 2015-12-31Término 2016-12-30
Responsable Cargo SostenedorRecursos para laimplementación de la acción pc, horas de administración, documentos
Uso de tecnologíaProgramaMedios de VerificaciónFinanciamiento
7SEPcertificado de rendición de cuentas
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Subdimensión Focalizada Planificación y gestión de resultadosPráctica de la Subdimensiónque será abordada 1
3. El establecimiento cuenta con un Plan de Mejoramiento Educativo que define metasconcretas, prioridades, responsables, plazos y presupuesto.
Práctica de la Subdimensiónque será abordada 2
6. El sostenedor y el equipo directivo comprenden, analizan y utilizan los datosrecopilados para tomar decisiones educativas y monitorear la gestión.
Objetivo Mejorar la planificación estratégica y la gestión de los resultados de eficiencia educativae interna.
Indicador de Seguimiento 1 N° de monitoreos al presupuesto del Plan 2016Indicador de Seguimiento 2 N° de monioreos de los indicadores de eficiencia interna
Acción Nombre y Descripcion Elaborar PM SepRealizar sesiones de trabajo con equipo tcnico ampliado, involucrando a los docentes ycon apoyo externo.
Fechas Inicio 2016-04-03Término 2016-09-29
Responsable Cargo Equipo de GestiónRecursos para laimplementación de la acción Gastos en Personal
Uso de tecnologíaProgramaMedios de Verificación
7SEPInformes de Monitoreo Contrato, Boletas de Honorarios Actas
Acción Nombre y Descripcion Utilizar la información existenteutlizar la información existente en el NAPSIS, para tomar mejores decisioneseducativas
Fechas Inicio 2016-01-01Término 2016-12-31
Responsable Cargo Equipo de GestiónRecursos para laimplementación de la acción Gastos Operacionales, Horas directivas, materiales de oficina.
Uso de tecnologíaProgramaMedios de Verificación
3SEPFacturasInformes
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Dimensión: Convivencia Escolar
Subdimensión Focalizada FormaciónPráctica de la Subdimensiónque será abordada 1
1. El establecimiento planifica la formación de sus estudiantes en concordancia con elProyecto Educativo Institucional y el Currículum vigente.
Práctica de la Subdimensiónque será abordada 2
6. El equipo directivo y los docentes promueven hábitos de vida saludable y previenenconductas de riesgo entre los estudiantes.
Práctica de la Subdimensiónque será abordada 3
7. El equipo directivo y los docentes promueven de manera activa que los padres yapoderados se involucren en el proceso educativo de los estudiantes.
Objetivo Instalar planes y acciones formativas consistentes con el sello del EstablecimientoIndicador de Seguimiento 1 % de ejecución del Plan de gestin de Formación ValóricaIndicador de Seguimiento 2 Número de estudiantes que reciben incentivos
Acción Nombre y Descripcion Plan de Formación ValoricaDesarrollar un Plan de Gestión de la Convivencia escolar en las reas de: bullying, vidasaludable, sexualidad, afectividad y gnero. Y planes focalizados de orientación ydesarrollo de valores por niveles.
Fechas Inicio 2016-03-03Término 2016-12-31
Responsable Cargo Encargado de Convivencia EscolarRecursos para laimplementación de la acción
operacionales, gastos en recursos de aprendizajes, gastos en implementos de apoyo,eventos educativos.
Uso de tecnologíaProgramaMedios de Verificación
7AULAS DE BIENESTAR Facturas y boletasPlan de OrientaciónPlan de Convivencia Escolar Portafolios de Evidencias
Acción Nombre y Descripcion Incentivos para EstudiantesAcciones tendientes a destacar los desempeños acadmicos y actitudinales de losestudiantes: ceremonias, premios, salidas, entro otros.
Fechas Inicio 2016-06-06Término 2016-12-30
Responsable Cargo Equipo de GestiónRecursos para laimplementación de la acción operacionales, recursos de aprendizajes, eventos educativos y otros
Uso de tecnologíaProgramaMedios de Verificación
7SEPProgramas de premiación Facturas y BoletasFirma de Recepción de Premios
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Acción Nombre y Descripcion Programa Seguridad EscolarMantener la función del encargado de seguridad y la inversión en capacitación yrecursos para mejorar el área de seguridad.
Fechas Inicio 2016-01-01Término 2016-12-31
Responsable Cargo Encargado de SeguridadRecursos para laimplementación de la acción Gastos en personal, recursos operacionales y de aprendizaje.
Uso de tecnologíaProgramaMedios de Verificación
7SEPAnexo Contrato y Liquidación de sueldo Plan de trabajoSolicitudesFacturas y Boletas
Acción Nombre y Descripcion Jornadas para PadresTalleres para las familias, en relación a temas de su interés y que promuevaninvolucrarse en el proceso educativo
Fechas Inicio 2016-03-03Término 2016-12-30
Responsable Cargo DirectorRecursos para laimplementación de la acción Operacionales, recursos de aprendizaje, eventos educativos y otros.
Uso de tecnologíaProgramaMedios de Verificación
7SEPPrograma de las Jornadas Listas de Asistencia Facturas y Boletas Materiales de trabajo
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Acción Nombre y Descripcion Comunicación con la FamiliaRealizar reuniones con foco en los aprendizajes a través de la entrega de informes.Mantener la comunicación con las familias mediante la libreta de comunicaciones y lapágina web
Fechas Inicio 2016-01-01Término 2016-12-31
Responsable Cargo Equipo de GestiónRecursos para laimplementación de la acción
Libretas de comunicaciones, informes al hogar, horas encargado de página web,recursos tecnológicos , materiales de oficina.
Uso de tecnologíaProgramaMedios de Verificación
3SEPFacturas y BoletasEjemplaresAnexo Contrato y liquidaciones de sueldo
Subdimensión Focalizada Participación y vida democráticaPráctica de la Subdimensiónque será abordada 1
4. El establecimiento promueve la participación de los distintos estamentos de lacomunidad educativa mediante el trabajo efectivo del Consejo Escolar, Consejo deProfesores y el Centro de Padres y Apoderados.
Práctica de la Subdimensiónque será abordada 2
5. El establecimiento promueve la formación democrática y la participación activa de losestudiantes mediante el apoyo al Centro de Alumnos y las directivas de curso.
Objetivo Fortalecer las oportunidades de participación de la comunidad escolar.Indicador de Seguimiento 1 Número de reuniones del Consejo Escolar y el CC.PPIndicador de Seguimiento 2 Número de estudiantes que participan en las elecciones de CEAL
Acción Nombre y Descripcion Participación de la comunidadGenerar oportunidades de participacin de los padres , apoderados, profesores yestudiantes.
Fechas Inicio 2016-03-03Término 2016-12-23
Responsable Cargo DirectorRecursos para laimplementación de la acción materiales de oficina, horas docentes, colaciones, entre otros
Uso de tecnologíaProgramaMedios de Verificación
7SEPActasListas de Asistencia
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Acción Nombre y Descripcion CEALApoyar la elección de representantes del Centro de Alumnos y su participación activaen la vida escolar.
Fechas Inicio 2016-03-03Término 2016-12-16
Responsable Cargo Profesor Asesor CEALRecursos para laimplementación de la acción gastos en personal, gastos operacionales, recursos de aprendizaje
Uso de tecnologíaProgramaMedios de Verificación
3SEPActasPlan de trabajo Facturas y Boletas Portafolio de Evidencias
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Dimensión: Gestión de Recursos
Subdimensión Focalizada Gestión del personalPráctica de la Subdimensiónque será abordada 1
6. El establecimiento gestiona el desarrollo profesional y técnico del personal según lasnecesidades pedagógicas y administrativas.
Práctica de la Subdimensiónque será abordada 2
7. El establecimiento implementa medidas para reconocer el trabajo del personal eincentivar el buen desempeño.
Objetivo Mejorar el desempeño de los funcionarios a través de capacitaciones e incentivosIndicador de Seguimiento 1 % de docentes que participan en capacitacionesIndicador de Seguimiento 2 Numero de funcionarios que reciben incentivos
Acción Nombre y Descripcion Capacitación Docentes y Asistentes de la EducaciónFavorecer la formación profesional, mediante perfeccionamiento pertienente.
Fechas Inicio 2016-01-01Término 2016-12-30
Responsable Cargo DirectorRecursos para laimplementación de la acción Gastos en Personal, Colaciones, recursos de aprendizaje, entre otros.
Uso de tecnologíaProgramaMedios de Verificación
3SEPPrograma de Capacitación Asistencia Certificaciones
Acción Nombre y Descripcion IncentivosPremiar el desempeño de los funcionarios, mediante la asignación de bonos
Fechas Inicio 2016-06-01Término 2016-11-30
Responsable Cargo SostenedorRecursos para laimplementación de la acción Gastos en Personal
Uso de tecnologíaProgramaMedios de Verificación
7SEPPlanilla de asignaciones Liquidaciones de sueldo Pauta de Evaluación
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Subdimensión Focalizada Gestión de Recursos EducativosPráctica de la Subdimensiónque será abordada 1
1. El establecimiento cuenta con la infraestructura y el equipamiento exigido por lanormativa y éstos se encuentran en condiciones que facilitan el aprendizaje de losestudiantes y el bienestar de la comunidad educativa.
Práctica de la Subdimensiónque será abordada 2
2. El establecimiento cuenta con los recursos didácticos e insumos para potenciar elaprendizaje de los estudiantes y promueve su uso.
Práctica de la Subdimensiónque será abordada 3
3. El establecimiento cuenta con una biblioteca CRA para apoyar el aprendizaje de losestudiantes y fomentar el hábito lector.
Práctica de la Subdimensiónque será abordada 4
4. El establecimiento cuenta con recursos TIC en funcionamiento para el uso educativoy administrativo.
Objetivo Proveer los recursos necesarios para la gestión pedagógica y administrativaIndicador de Seguimiento 1 % de habilitación de la Biblioteca de Enseñanza MediaIndicador de Seguimiento 2 % de mejoramiento de los recursos tecnológicos
Acción Nombre y Descripcion Recreos EntretenidosAdquirir implementos de juego y aprednizaje para los espacios de recreo de losestudiantes.
Fechas Inicio 2016-03-03Término 2016-12-30
Responsable Cargo Equipo de GestiónRecursos para laimplementación de la acción Gastos en recursos de aprendizaje, gastos en implementos de apoyo pedaógico
Uso de tecnologíaProgramaMedios de Verificación
7SEPSolicitudesFacturas y Boletas
Acción Nombre y Descripcion Recursos para GestiónAdquirir los recursos necesarios para asegurar el funcionamiento pedagógico yadministrativo del establecimiento.
Fechas Inicio 2016-01-01Término 2016-12-31
Responsable Cargo DirectorRecursos para laimplementación de la acción
resmas, tintas, toner, master, materiales de oficinas, transporte, colaciones, insumoscomputacionales, reproducción de documentos y otros.
Uso de tecnologíaProgramaMedios de Verificación
7SEPSolicitudesFacturas y Boletas
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Acción Nombre y Descripcion Implemento deportivosContar con recursos deportivos suficientes para el dearrollo de la asignatura deeducación física y actividades complementarias
Fechas Inicio 2016-03-03Término 2016-11-30
Responsable Cargo Profesores de Educación FísicaRecursos para laimplementación de la acción
balores, conos, colchonetas, implementos para gimnasia, equipos deprotivos, pitos,cronómetros y otros que se soliciten
Uso de tecnologíaProgramaMedios de Verificación
7SEPSolicitudesFacturasInventario
Acción Nombre y Descripcion CRAMejorar la implementación del Centro de Recursos para el Aprendizaje, con nfasis enenseñanza media.
Fechas Inicio 2016-03-03Término 2016-12-30
Responsable Cargo Encargado CRARecursos para laimplementación de la acción
Textos, libros, revistas, periódicos, suscripciones, muebles, equipos tecnológicos,insumos tecnológicos, materiales didácticos, entre otros,
Uso de tecnologíaProgramaMedios de Verificación
5CRASolicitudesFacturas y boletas Inventario
Acción Nombre y Descripcion Recursos Tecnológicos e InternetMantener una implementación óptima de los laboratorios de computación y un serviciode internet permenente y de buena calidad
Fechas Inicio 2016-01-01Término 2016-12-31
Responsable Cargo Encargado de Informática
Internet dedicado, computadores, proyectores, software, insumos cumputacionales,gastos en personal, impresoras, entre otras.
Recursos para laimplementación de la acciónUso de tecnologíaProgramaMedios de Verificación
3EnlacesFacturas y boletasSolicitudesInventarioContrato y liquidaciones de sueldo
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Cronograma de Acciones
Dimensión
Subdimensión
Fase dedesarrollo
NombreAcción
Responsable
Ene
Feb
Mar
Abr May
Jun
Jul Ago
Sep
Oct Nov
Dic
GestiónPedagógic
a
Gestión delCurrículum
Consolidación
Lineamientos
Metodolgicos en
Lenguaje
JefeTécnico
Lineamientos
metodológicos en
Matematicas
JefeTécnico
EstrategiasPSU
JefeTécnico
Mediciones Externas
JefeTécnico
ReflexiónPedagógic
a
JefeTécnico
Enseñanza yAprendizajeen el Aula
Mejoramiento
Web Class DocenteMejoraracústicade las
salas declases
Sostenedor
Laboratorio de
CienciasDocente
SalasTematicas
Equipo deGestión
Salidas aTerreno Docente
Ayudantesde Aula Director
Apoyo alDesarrollo de
losMejoramiento
Actividades
Académica
Equipo deGestión
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Estudiantes
sComplementar
iasTalleres deAprendizaje Director
Consolidación
Mejorando laConducta
EquipoPsicosocial
Fondo deApoyo Social Sub-dirección
Plan deOrientaciónVocacional
AsistenteSocial
LiderazgoEscolar
Liderazgo delSostenedor Articulación
Administrativo SostenedorRendición de
cuentas Sostenedor
Planificación ygestión deresultados
Consolidación
Elaborar PMSep
Equipo deGestión
Utilizar lainformación
existente
Equipo deGestión
ConvivenciaEscolar
Formación Mejoramiento
Plan deFormaciónValorica
Encargado deConvivencia
EscolarIncentivos
paraEstudiantes
Equipo deGestión
ProgramaSeguridad
Escolar
Encargado deSeguridad
Jornadas paraPadres Director
Comunicacióncon la Familia
Equipo deGestión
Participación yvida democrática Mejoramiento
Participaciónde la
comunidadDirector
CEAL ProfesorAsesor CEAL
Gestión deRecursos
Gestión delpersonal Consolidación
CapacitaciónDocentes y
Asistentes dela Educación
Director
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Incentivos Sostenedor
Gestión deRecursos
EducativosArticulación
RecreosEntretenidos
Equipo deGestión
Recursos paraGestión Director
Implementodeportivos
Profesores deEducación
Física
CRA EncargadoCRA
RecursosTecnológicos e
Internet
Encargado deInformática