Programa Jóvenes

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PLAN DE INCENTIVOS A LAS EMPRESAS PARA LA CONTRATACIÓN O LA ESTABLIDAD LABORAL PROGRAMA JÓVENES ORGANISMO CONSELLERIA DE TURISME I TREBALL NORMATIVA REGULADORA PENDIENTE DE PUBLICACIÓN EN EL BOIB INCENTIVOS JÓVENES FORMADOS CONTRATOS PARA LA FORMACIÓN DE JÓVENES DESEMPLEADOS DE 18 A 24 AÑOS. CONDICIONES: CONTRATOS CON DURACIÓN DE 6 MESES A 2 AÑOS. DURANTE SU CONTRATACIÓN SE HAN DE FORMAR DURANTE PARTE DE SU JORNADA LABORAL, EN FORMACIÓN REGLADA Y FUERA DEL CENTRO DE TRABAJO. LA FORMACIÓN HA DE OCUPAR ENTRE UN 20% Y UN 50% DE LA JORNADA LABORAL Y SE PUEDE CONCENTRAR EN UN MISMO PERÍDO DURANTE LA VIGENCIA DEL CONTRATO. SUBVENCIÓN: SUBVENCIÓN ENTRE 600 € Y 900 €, EN FUNCIÓN DE LAS HORAS DE FORMACIÓN. TAMBIÉN SE SUBVENCIONA LA PARTE DEL SALARIO QUE RECIBE EL TRABAJADOR, PARA GARANTIZAR QUE COBRE EL SMI 641,6 €. INCREMENTOS EN FUNCIÓN DE DETERMINADAS CIRCUNSTANCIAS: MUJER 150 €. PRIMER TRABAJADOR QUE CONTRATE LA EMPRESA 500 €. LA EMPRESA PERTENECE A UN SECTOR ESTRATÉGICO Y EMERGENTE, SECTOR INDUSTRIAL TRADICIONAL CON DIFICULTADES ESTRUCTURALES O COOPERATIVA O SOCIEDAD LABORAL EN NUEVOS YACIMIENTOS DE EMPLEO 250 €. SI EL CONTRATO ES A TIEMPO PARCIAL LA AYUDA SE APLICA DE FORMA PROPORCIONAL A LAS HORAS DE FORMACIÓN REALIZADAS. INCENTIVOS JÓVENES PROFESIONALES CONTRATOS EN PRÁCTICAS PARA JÓVENES DESEMPLEADOS DE MENOS DE 30 AÑOS QUE DISPONGAN DE TÍTULO UNIVERSITARIO, DE FORMACIÓN PROFESIONAL DE GRADO MEDIO O SUPERIOR O EL EQUIVALENTE EN CERTIFICADOS DE PROFESIONALIDAD. CONDICIONES: CONTRATOS CON DURACIÓN MÍNIMA DE 12 MESES. SUBVENCIÓN: SUBVENCIÓN DE 3.000 € INCREMENTOS EN FUNCIÓN DE DETERMINADAS CIRCUNSTANCIAS: MUJER 150 €. PRIMER TRABAJADOR QUE CONTRATE LA EMPRESA 500 €. LA EMPRESA PERTENECE A UN SECTOR ESTRATÉGICO Y EMERGENTE, SECTOR INDUSTRIAL TRADICIONAL CON DIFICULTADES ESTRUCTURALES O COOPERATIVA O SOCIEDAD LABORAL EN NUEVOS YACIMIENTOS DE EMPLEO 250 €. INCENTIVOS JÓVENES EN RELEVO CONTRATOS DE RELEVO Y ANTICIPACIÓN A LA EDAD DE JUBILACIÓN DE JÓVENES DESEMPLEADOS DE 18 A 30 AÑOS, QUE OCUPEN LA PLAZA DE OTRO TRABAJADOR EN SITUACIÓN DE JUBILACIÓN O PREJUBILACIÓN. CONDICIONES: CONTRATOS CON DURACIÓN MÍNIMA DE 12 MESES. C/ Diego Salvà Lezaun, 2 – 07181 Palmanova (Calvià) Tfno: 971 13 46 13 – Fax: 971 68 30 90 [email protected] http://www.ifoc.es

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El denominado "Programa Jóvenes" consiste básicamente en ofrecer incentivos económicos a aquellas empresas privadas que contraten jóvenes en determinadas modalidades contractuales o, en su caso, de forma indefinida.

Transcript of Programa Jóvenes

PLAN DE INCENTIVOS A LAS EMPRESAS PARA LA CONTRATACIÓN O LA ESTABLIDAD LABORAL

PROGRAMA JÓVENES

ORGANISMO CONSELLERIA DE TURISME I TREBALL

NORMATIVA REGULADORA

PENDIENTE DE PUBLICACIÓN EN EL BOIB

INCENTIVOS JÓVENES FORMADOS

CONTRATOS PARA LA FORMACIÓN DE JÓVENES DESEMPLEADOS DE 18 A 24 AÑOS.

CONDICIONES:

� CONTRATOS CON DURACIÓN DE 6 MESES A 2 AÑOS.� DURANTE SU CONTRATACIÓN SE HAN DE FORMAR DURANTE PARTE DE SU JORNADA LABORAL,

EN FORMACIÓN REGLADA Y FUERA DEL CENTRO DE TRABAJO.� LA FORMACIÓN HA DE OCUPAR ENTRE UN 20% Y UN 50% DE LA JORNADA LABORAL Y SE

PUEDE CONCENTRAR EN UN MISMO PERÍDO DURANTE LA VIGENCIA DEL CONTRATO.

SUBVENCIÓN:

� SUBVENCIÓN ENTRE 600 € Y 900 €, EN FUNCIÓN DE LAS HORAS DE FORMACIÓN.� TAMBIÉN SE SUBVENCIONA LA PARTE DEL SALARIO QUE RECIBE EL TRABAJADOR, PARA

GARANTIZAR QUE COBRE EL SMI 641,6 €.� INCREMENTOS EN FUNCIÓN DE DETERMINADAS CIRCUNSTANCIAS:

◦ MUJER 150 €.◦ PRIMER TRABAJADOR QUE CONTRATE LA EMPRESA 500 €.◦ LA EMPRESA PERTENECE A UN SECTOR ESTRATÉGICO Y EMERGENTE, SECTOR

INDUSTRIAL TRADICIONAL CON DIFICULTADES ESTRUCTURALES O COOPERATIVA O SOCIEDAD LABORAL EN NUEVOS YACIMIENTOS DE EMPLEO 250 €.

SI EL CONTRATO ES A TIEMPO PARCIAL LA AYUDA SE APLICA DE FORMA PROPORCIONAL A LAS HORAS DE FORMACIÓN REALIZADAS.

INCENTIVOS JÓVENES PROFESIONALES

CONTRATOS EN PRÁCTICAS PARA JÓVENES DESEMPLEADOS DE MENOS DE 30 AÑOS QUE DISPONGAN DE TÍTULO UNIVERSITARIO, DE FORMACIÓN PROFESIONAL DE GRADO MEDIO O SUPERIOR O EL EQUIVALENTE EN CERTIFICADOS DE PROFESIONALIDAD.

CONDICIONES:

� CONTRATOS CON DURACIÓN MÍNIMA DE 12 MESES.

SUBVENCIÓN:

� SUBVENCIÓN DE 3.000 €� INCREMENTOS EN FUNCIÓN DE DETERMINADAS CIRCUNSTANCIAS:

◦ MUJER 150 €.◦ PRIMER TRABAJADOR QUE CONTRATE LA EMPRESA 500 €.◦ LA EMPRESA PERTENECE A UN SECTOR ESTRATÉGICO Y EMERGENTE, SECTOR

INDUSTRIAL TRADICIONAL CON DIFICULTADES ESTRUCTURALES O COOPERATIVA O SOCIEDAD LABORAL EN NUEVOS YACIMIENTOS DE EMPLEO 250 €.

INCENTIVOS JÓVENES EN RELEVO

CONTRATOS DE RELEVO Y ANTICIPACIÓN A LA EDAD DE JUBILACIÓN DE JÓVENES DESEMPLEADOS DE 18 A 30 AÑOS, QUE OCUPEN LA PLAZA DE OTRO TRABAJADOR EN SITUACIÓN DE JUBILACIÓN O PREJUBILACIÓN.CONDICIONES:

� CONTRATOS CON DURACIÓN MÍNIMA DE 12 MESES.

C/ Diego Salvà Lezaun, 2 – 07181 Palmanova (Calvià)Tfno: 971 13 46 13 – Fax: 971 68 30 90 [email protected] http://www.ifoc.es

SU SUBVENCIÓN:

� SUBVENCIÓN DE 2.500 € SI EL CONTRATO ES TEMPORAL Y 3.000 € SI ES INDEFINIDO.� INCREMENTOS EN FUNCIÓN DE DETERMINADAS CIRCUNSTANCIAS:

◦ MUJER 150 € SI ES CONTRATO TEMPORAL O 300 SI ES INDEFINIDO.◦ PRIMER TRABAJADOR QUE CONTRATE LA EMPRESA 500 € SI ES TEMPORAL O 1.000 €

SI ES INDEFINIDO.◦ LA EMPRESA PERTENECE A UN SECTOR ESTRATÉGICO Y EMERGENTE, SECTOR

INDUSTRIAL TRADICIONAL CON DIFICULTADES ESTRUCTURALES O COOPERATIVA O SOCIEDAD LABORAL EN NUEVOS YACIMIENTOS DE EMPLEO 250 € TEMPORAL O 500 € INDEFINIDO.

INCENTIVOS JÓVENES ESTABLES

CONTRATOS FIJOS O FIJOS DISCONTINUOS INICIALES DE JÓVENES DESEMPLEADOS DE 18 A 30 AÑOS.TRANSFORMACIONES DE CONTRATOS DE FORMACIÓN, EN PRÁCTICAS O DE RELEVO/ANTICIPACIÓN DE LA EDAD DE JUBILACIÓN DE CARÁCTER TEMPORAL EN INDEFINIDOS O FIJOS DISCONTINUOS.

SU SUBVENCIÓN:

� SUBVENCIÓN DE 5.000 € POR LA CONTRATACIÓN INDEFINIDA INICIAL.� TRANFORMACIÓN DE LAS MODALIDADES ANTERIORMENTE CITADAS EN CONTRATOS FIJOS

1.500 €.� INCREMENTOS EN FUNCIÓN DE DETERMINADAS CIRCUNSTANCIAS:

◦ MUJER 300 €.◦ PRIMER TRABAJADOR QUE CONTRATE LA EMPRESA 1.000 €.◦ LA EMPRESA PERTENECE A UN SECTOR ESTRATÉGICO Y EMERGENTE, SECTOR

INDUSTRIAL TRADICIONAL CON DIFICULTADES ESTRUCTURALES O COOPERATIVA O SOCIEDAD LABORAL EN NUEVOS YACIMIENTOS DE EMPLEO 500 €.

INFORMACIÓN COMÚN A TODAS LAS LÍNEAS DEL PROGRAMA

LAS AYUDAS SON COMPATIBLES CON LAS BONIFICACIONES DEL ESTADO A LA COTIZACIÓN A LA SEGURIDAD SOCIAL. EN TODO CASO, LA SUMA DE TODOS LOS INCENTIVOS, AUTONÓMICOS Y ESTATALES, NO PUEDE SUPONER EL 60% DEL COSTE SALARIAL ANUAL DEL TRABAJADOR.SI EL CONTRATO ES A TIEMPO PARCIAL, LA AYUDA SE APLICA DE FORMA PROPORCIONAL A LAS HORAS TRABAJADAS.

PLAZO DE PRESENTACIÓN SOLICITUDES

PENDIENTE DE PUBLICACIÓN EN EL BOIB.

OBTENCIÓN MODELOS AYUDA Y CONSULTA NORMATIVA

PENDIENTE DE PUBLICACIÓN EN EL BOIB.

INFORMACIÓN UNIDAD ORGÁNICA GENERADORA

CONSELLERIA DE TURISME I TREBALL

PLAÇA DE SON CASTELLÓ 1TFN 971 17 63 00

C/ Diego Salvà Lezaun, 2 – 07181 Palmanova (Calvià)Tfno: 971 13 46 13 – Fax: 971 68 30 90 [email protected] http://www.ifoc.es