EMPRESAS

Marcando el Futuro

Realizado por: Pedro Cabrera

Segun la forma

juridicial

Segun el sector de actividad

Segun las

relacionesque

mantenga

Segun sutamaño

Según su ambiente

de actuacion

Según la cuota de mercado

TIPOS DE EMPRESAS

SEGUN LAS RELACIONES QUE MANTENGA

• Empresas aisladas o de lazo cerrado

• Redes de empresas o empresas de lazo abierto

SEGUN SECTOR DE ACTIVIDAD

* Primario

* Secundario

* * Terciario

* Cuaternario

SEGUN LA FORMA JURIDICA

Empresas individuales• Pequeñas

• Responsabilidad ilimitada

Empresas societariarias o sociedades• Anonima

• Colectiva

• Comanditaria

• De responsabilidad limitada

• Por acciones simplificadas SAS

Cooperativas u organizaciones de economia social

SEGÚN SU TAMAÑO

• Microempresas Poseen 10 o menos trabajadores

• Pequeña empresa

Poseen entre 11 y 50 trabajadores

• Mediana empresa

Poseen entre 51 y 250 trabajadores

• Gran empresa

Poseen entre 251 y 1000 trabajadores

SEGÚN SU AMBIENTE DE ACTUACIÓN

Locales

Multinacionales o internacionales

Nacionales

Trasnacionales

SEGÚN LA CUOTA DE MERCADO QUE POSEEN

• Aspirantes

• Especialistas

• Líder

• Seguidora

RELACION ENTRE LA EMPRESA Y LA

ADMINISTRACION

Permite dar la horientation a la empresa

a partir de sus cuatro funciones principales

para cumplir metas y objetivos

Planeacion

Control y

EvolucionOrganizacion

LA CALIDAD

Es una herramienta basica para una propiedad inherente de cualquier cosa

que permita que la misma sea comarada con cualquier otra de su especie.

CALIDAD TOTAL

Es una estrategia de gestion desarrollada a partir de las practicas promovidas

por los expertos de la materia en control de calidad

Esta se traduce para la misma en beneficios obtenidos a

partir de una mejora en hacer las cosas y buscar la

satifaccion de los clientes. Como puede ser:

IMPORTANCIA DE LA CALIDAD TOTAL PARA LAS EMPRESAS

• Reduccion de costos

• Disminucion en los precios

• Presencia y permanencia en el mercado

• Generacion de empleos

APLICACION DE LA CALIDAD TOTAL EN LAS EMPRESAS

• Se debe ser constante en el proposito de mejorar

• Tranformar la empresa hacia un fin de calidad y ell servicio o producto desde su inicio debe ser de

calidad

• Por la nueva era economica deben ser mas competentes

• El precio de los productos debe estar en relacion con la calidad del producto

• Se debe mejorar constante mente el sistema de produccion y de servicio

• Establecer metodos modernos de capacitacion y entrenamiento

• Adquirir liderazgo, seguridad en el desempleño personal y eliminar las barreras interdepartamentales

• Se debe impulsar la educicion de todo el personal y su autodesarrollo