Bogot, Abril 23 de 2013. Arquitecto HADES FELIPE SALAZAR JIMENEZ Manizales, Caldas. Apreciado Hades Felipe Te envo el programa inicial de trabajo propuesto para llevar a cabo el proceso de PLANEACION ESTRATEGICA HUMANISTA para tu proyecto de creacin y organizacin de una empresa. Como podrs ver la tarea que tenemos por delante es bastante extensa por lo cual es primordial establecer un compromiso serio de trabajo, pues en caso contrario no seremos capaces de llevar a feliz trmino el trabajo. Buena parte de las tareas pueden hacerse va internet, siempre que se coloque una de ellas, se dar un plazo mximo de una semana para enviar la respuesta, es importante cumplir con ello para evitar atrasos en el cronograma. Espero que podamos hacer fluir este proyecto de vital importancia. Un saludo fraterno ERNESTO MOLANO DEVIA

PLAN DE TRABAJO PARA LA PLANEACIN ESTRATEGICA HUMANISTA.

TEMA SESIN PROGRESO COMENTARIOS

Introduccin a la Energtica Organizacional.

1. Presentacin

Por Iniciar Lectura Primera Parte de la Energtica Organizacional.

El Pa-Kua y los Ciclos de la Vida.

1. Presentacin 2. Ejercicio Pa-Kua

personal 3. Socializacin

Sin Iniciar Lectura Primera Parte de la Energtica Organizacional.

La Visin 1. Introduccin 2. Ejercicio Visin

Personal 3. Diseo Visin

Sin Iniciar Lectura Cuarta Parte de la Energtica Organizacional.

La Misin 1. Introduccin 2. Ejercicio Misin

Personal. 3. Diseo Misin

Sin Iniciar Lectura Cuarta Parte de la Energtica Organizacional.

Principios y Valores 1. Introduccin 2. Discusin Principios y

Valores 3. Definicin Corporativa

Sin Iniciar Lectura Cuarta Parte de la Energtica Organizacional.

Fortalezas 1. Introduccin 2. Discusin 3. Seleccin

Sin Iniciar Lectura Cuarta Parte de la Energtica Organizacional.

Debilidades 1. Introduccin 2. Discusin 3. Seleccin

Sin Iniciar Lectura Cuarta Parte de la Energtica Organizacional.

Oportunidades 1. Introduccin 2. Discusin 3. Seleccin

Sin Iniciar Lectura Cuarta Parte de la Energtica Organizacional.

Amenazas 1. Introduccin 2. Discusin 3. Seleccin

Sin Iniciar Lectura Cuarta Parte de la Energtica Organizacional.

DOFA 1. Presentacin 2. Discusin 3. Armada

Sin Iniciar Lectura Cuarta Parte de la Energtica Organizacional.

Diagnstico 1. Elaboracin DOFA 2. Discusin 3. Revisin

Sin Iniciar Lectura Cuarta Parte de la Energtica Organizacional.

Generacin de Valor 1. Introduccin 2. Discusin 3. Definicin Corporativa

Sin Iniciar Lectura Tercera y sexta partes de la Energtica Organizacional

Desgaste Organizacional

1. Introduccin 2. Discusin 3. Socializacin

Sin Iniciar Lectura octava parte de la Energtica Organizacional

Motivacin 1. Introduccin 2. Discusin 3. Definicin Corporativa

Sin Iniciar Lectura sptima parte de la Energtica Organizacional

Plan estratgico corto plazo

1. Presentacin 2. Discusin 3. Aprobacin

Sin Iniciar

Estructura Organizacional

1. Presentacin 2. Trabajo Grupal 3. Definicin Cargos,

funciones y relaciones 4. Aprobacin

Sin Iniciar Lectura segunda y quinta parte de la Energtica Organizacional

Recurrencia 1. Presentacin 2. Definicin

Sin Iniciar Lectura tercera parte de la E.O.

Efectividad 1. Presentacin 2. Definicin

Sin Iniciar Lectura tercera parte de la E.O.

Eficiencia 1. Presentacin 2. Definicin

Sin Iniciar Lectura tercera parte de la E.O.

Productividad 1. Presentacin 2. Definicin

Sin Iniciar Lectura tercera parte de la E.O.

Plan estratgico mediano plazo

1. Presentacin 2. Discusin 3. Aprobacin

Sin Iniciar

Plan estratgico largo plazo

1. Presentacin 2. Discusin 3. Aprobacin

Sin Iniciar

Seguimiento A convenir Sin Iniciar

Ajustes A convenir Sin Iniciar

Bogot, Abril 23 de 2013.