CHILCA

PLAN DE PROGRAMAS DE PREVENCIÓN FRENTE A LA

INSEGURIDAD CIUDADANA

PLAN DE CLUB DE MENORES

I.- ASPECTOS GENERALES

a) Nombre del Programa : Programa de vacaciones útiles 2017 de menores “Amigos de la PNP”

b) Zona de intervención : Se intervendrá todo el Distrito de Chilca en sus diferentes sectores y sub

. sectores que integran cada sector

c) Objetivo del programa : Establecer normas y procedimientos para desarrol lo del programa

durante e l presente con el propósito de proteger y or ientar a la n iñez, adolescente y juventud

con la construcción y fortalecimiento de una cultura de paz con una prevención del delito para

respetar todas las vidas, rechazar la violencia, liberar la generosidad, escuchar para emprenderse,

reinventarse la solidaridad.

d) Público que está dirigido el programa: la intervención está dirigido a todos los niños y niñas y

adolescentes de 6 a 14 años de edad de todo el distrito de chilca en edad escolar integrantes del

club de menores amigos de la policía.

e) Tiempo de ejecución :

1) Fecha de Inicio

- Día 01 de Agosto a Horas: 09:00 a.m.

- Lugar: en las instalaciones del Instituto de la Cultura de la Municipalidad Distrital

de Chilca.

2) Fecha de Fin

- Día 13 de mayo a Horas: 1:00 p.m.

CHILCA

II.- JUSTIFICACION

A) SITUACION ACTUAL DEL PUBLICO OBJETIVO QUE ESTA DIRIGIDO EL PROGRAMA

SITUACIÓN.

La seguridad ciudadana es una responsabilidad de la policía Nacional contemplada en el

Art. 166 de la constitución Política del estado y en la Ley Nro.27338, Ley Orgánica de la

Policía Nacional del Perú.

De conformidad con el Plan de desarrollo estratégico de la PNP 2001-2005 aprobado por

RM Nro. 0266- IN/ 0303 del 09MAR2000, en el que incluye actividades y tareas específicas

que deben realizar las diferentes dependencias del sistema de Participación Ciudadana de

la PNP, se han concebido objetivos estratégicos, tales como intensificar las actividades de

proyección social y acciones cívicas comunitarias, con el propósito d elevar y fortalecer la

imagen institucional y promocionar la participación de la comunidad en la seguridad

ciudadana, en apoyo a la Policía Nacional del Perú

El 08OCT03, se aprobó el reglamento de la Ley de Seguridad Ciudadana, donde entre otros

puntos, considera “Fortalecer la Cultura de seguridad mediante charlas, conversatorios,

actividades educativas y de proyección social”. Así mismo desarrollar con apoyo

multisectorial, programas y campañas contra la Violencia Familiar y reinserción con niños y

adolescentes en riesgo.

En el Plan Nacional del Sistema de Seguridad Ciudadana, se considera como objetivo

estratégico 3: Concebir acciones específicas a desarrollar por los órganos y sectores

integrantes del Sistema de Seguridad Ciudadana, en el marco de un trabajo integral y

multisectorial; en tal sentido el sector interior, a través de la Policía Nacional, dentro del

aspecto de prevención policial, se encargará de “Potenciar la Dirección de la Familia y

Participación Ciudadana”, para que impulse programas preventivos y de reinserción a nivel

policial, en especial, entre otros, el programa de “Clubes de Menores Amigos del Policía”.

La Dirección de Familia y Participación Ciudadana de la PNP, DIRFAPACI PNP, en

concordancia con el Plan Nacional de Seguridad Ciudadana así como el Plan Nacional por

la Infancia 2002-2010 y el convenio Policía Nacional-Ministerio de Educación, a través del

Departamento de proyección Social y Acciones Cívicas, ejecuta el Programa de Club de

Menores “Amigos del Policía” en los diferentes Centros Educativos, Urbanizaciones, Centros

Poblados, Pueblos Jóvenes y AA.HH. a nivel nacional.

CHILCA

MISIÓN

Dicho programa tiene como objetivo la de incentivar, promover y de sembrar valores en los

niños, niñas y adolescentes así como el acercamiento de la juventud hacia su Policía

Nacional, con la finalidad de que el niño y adolescente no caiga en manos de las drogas,

alcoholismo y pandillaje, asimismo este programa tiene por objetivo de formar jóvenes que

mañana más tarde serán futuros líderes en su comunidad, quienes tendrán la tarea de

sensibilizar a la población de su sector a que se organicen y formen sus juntas vecinales y

trabajen en bien de la seguridad, en coordinación con su Policía Nacional.

Establecer y consolidar la relación entre la Policía-Comunidad, que involucra a los hijos de

la familia policial de la Comisaria PNP de Chilca, y de la población prestándoles asistencia

educativa, cultural y recreativa; a través de los cursos que se dictaran en estas Vacaciones

escolares.

ACTIVIDADES A DESARROLLARSE DURANTE LA TEMPORADA

1) Educativas

- Se dictaran charlas de orientación, como son: Educación y Seguridad Vial,

Consumo, uso y abuso de drogas, valores humanos, conciencia cívica,

derechos y deberes del niño y adolescente, violencia juvenil y familiar entre

otros temas de importancia hacia la niñez y adolescentes.

- Se tiene previsto para este año, realizar el “I Curso de Seguridad Ciudadana

Infantil”, el mismo que será dirigido a los niños, niñas y adolescentes

integrantes del Club de menores “Amigos de la PNP”,de la institución

educativa Túpac Amaru, el mismo que servirá para que los menores

tenguen conocimiento de qué significado tiene la palabra Seguridad

Ciudadana, para que sirve y que beneficios trae a la comunidad donde ellos

viven y/o radican.

2) Deportes

- Se desarrollaran las siguientes disciplinas fulbito, voleibol, basquetbol,

karate, ajedrez y movimientos de orden cerrado.

- Las disciplinas de fulbito, vóley, basquetbol y atletismo, se llevara a cabo en

las instalaciones de la Casa de la Cultura y Deporte de la Municipalidad

Distrital de Chilca.

CHILCA

3) Recreativas y Culturales

- Paseos Campestres, caminatas dirigidas, calistenia policial, entre otras,

todas estas actividades se realizan debidamente supervisados por Personal

de la Oficina de Participación Ciudadana de la Comisaria PNP de Chilca, y

con apoyo del personal de esta dependencia, cuando su servicio lo requiera,

durante el traslado de los menores a los diferentes lugares donde vamos.

4) Cívico Patriótico

- Todos los integrantes del Club de Menores “Amigos de la PNP”, asistirán a

cualquier ceremonia de realice el Comando Policial de la Región Policial Junín y

otras que amerite vuestra presencia.

5) Control y Supervisión de los Menores

- El control y supervisión de los menores durante las actividades que se tiene

previsto realizar en coordinación con la Municipalidad Distrital de Chilca, es

exclusivamente del personal de la Institución Edil y la Oficina de Participación

Ciudadana de la Comisaria PNP de Chilca, con apoyo del personal Policial de las

misma, durante el traslado de los menores.

B) SITUACION ACTUAL DEL PROGRAMA (AÑO 2015- 2016)

La situación actual del programa en los años 2015 y 2016 se mejoró ya que hubo la

participación plena de los niños y jóvenes en las vacaciones útiles, gracias al trabajo

conjunto de los integrantes del CODISEC.

III.- IMPLEMENTACION

a) Público objetivo :

Niños, niñas y adolescentes entre las edades de (06) a (14) años de edad.

CHILCA

b) Planificación de Actividades:

N° ACTIVIDAD META FECHA DE

INICIO

FECHA DE

FIN

RESPONSABLE

01 Inscripción de niños, niñas

y adolescentes entre las

edades de (06) a (14),

20

24/07/2017

01/08/2017

PNP - MDCH

02 Firma de la respectiva

autorización por parte de

los padres, apoderados y/o

tutores.

20

24/07/2017

01/08/2017

PNP - MDCH

03 Recepción de su fotografía

para la entrega de su

respectivo carnet del

integrante del club de

menores amigos de la

policía

20

26/07/2017

31/07/2017

PNP - MDCH

04 La remisión de las fichas de

inscripción a la oficina de

participación ciudadana de

la región policial Junín

20

10/08/2017

14/08/2017

PNP - MDCH

05 Curso de seguridad

ciudadana infantil

20

14/08/2017

14/08/2017

PNP - MDCH

c) Recursos Humanos y logísticos:

2.1 RECURSOS HUMANOS:

A MUNICIPALIDAD

1. FUNCIONARIOS DE LA MUNICIPALIDAD

FUNCIONARIO CARGO NUMERO TELEFONICO /

CORREO

MAG. JOSE AUQUI COSME Alcalde – Presidente del Comité de

Seguridad Ciudadana

#947471700

Jose.auqui@hotmail.com

Ing. Miguel Cerrón Armijo Gerente de Servicios Públicos y Medio

Ambiente - Secretario Técnico

#9999131415

migcear@hotmail.com

RUDY SULLCA LORENZO Responsable del área Seguridad

Ciudadana

#967686866

sullrodri@hotmail.com

Jorge Luis Olivera Ramírez Gerente Municipal.: #964933047

oliverramiro@hotmail.com

Marino Pineda Fidel Asesor Legal. #964626727

Pineda.abogados@hotmail.com

CHILCA

Milano Callupe Delgado Gerente de Desarrollo Económico #964049177

no tiene

Ricardo Flores Paucarcaja Defensa civil 964581709

Nancy alinda rosales soto Responsable de planificación y

presupuesto

969538260

acuario93@hotmail.com

Edwin Rafael Guillen Jaucha Jefe Operativo Serenazgo RPM #956593137

2 COMITÉ DISTRITAL DE SEGURIDAD CIUDADANA

DIRECTORIO DEL CODISEC

N°

INTEGRANTE

Representante /Cargo

TELEFONO

CORREO

1 José Auqui Cosme Presidente CODISEC – Alcalde Municipalidad Distrital de Chilca.

#947471700 Jose.auqui@hotmail.com

2 Luis Vilcahuaman Izarra Sub Prefecto – chilca 966663679 gogleartelv@hotmail.com

3 Francisco Ninalaya Martínez

Comisario – PNP – CHILCA 980121862 064-200225

com.chilca@gmail.com

4 Karine castillo Velásquez Poder judicial #064- 211600 964632150

kcastillo@tj.gob.pe

5 Marco A. Gutiérrez Quintana

Ministerio Publico #064-249641

6 Edith Pariona Salazar Directora Centro Salud – Chilca. #964914469 Esilviaps@hotmail.com

7 Edith Bejarano Loayza Directora Centro de Emergencia Mujer – Chilca.

964861826 064-222971

enabela@hotmail.com

8 Nila Tovar Gonzales Sub Directora de la Institución Educativa 30012 Representante educación primaria

# 945289811 Wankawamla13@hotmail.com

9 Julián Adauto Rojas Director de la Institución Educativa Túpac Amaru secundaria

#941993671 abc.julian.aduto@gmail.com

10 Nerio f. champi Coordinador general de las juntas vecinales – chilca

964662356

11 Efraín Espinoza García Coordinador OPC – Comisaria 983290568

Secretario Técnico: Ing. Miguel Cerrón Armijo

Gerente de Servicios Públicos Medio Ambiente

rpm #999913145- 955456363

Email migcer@hotmail.com

CHILCA

DIRECCIÓN DE LA MUNICIPALIDAD

Dirección : Av. Huancavelica Nº 606

Teléfono : 064- 233381

Anexo de Oficina : 221

Correo Electrónico : www.munichilca.gob.pe

3.- SERVICIO DE SERENAZGO

NUMERO DE EFECTIVOS DE SERENAZGO AL SERVICIO DE LA SEGURIDAD

Es la área encargada de programar, coordinar, ejecutar y supervisar las actividades relacionadas con la seguridad ciudadana

en el Distrito de Chilca; A la vez velar y garantizar la seguridad y controlar el orden para los vecinos y visitantes en las áreas de

uso público, mediante el Patrullaje Individualizado e Integrado.

A.- PERSONAL SERENAZGO

PERSONAL CANTIDAD TURNO TOTAL PERSONAL

VEHICULOS 01 MAÑANA - TARDE 08

TOTAL 08

- Se utilizaran la central telefónica de comunicaciones: 064- 212223

- Cámaras de video vigilancia, radios no cuenta con los medios logísticos mencionados

B.- POLICIA NACIONAL DEL PERU COMISARIA PNP – CHILCA

COMISARIO GARGO

COMANDANTE PNP

Francisco Ninalaya Martínez

COMISARIO

980121862

Dirección : Pasaje San Andrés Nº 189

Teléfono: 064-200225

Correo electrónico : comchilca@gmail.com

Número de efectivos totales: 20 efectivos

PERSONAL CANTIDAD TURNO TOTAL PERSONAL

VEHICULOS 01 MAÑANA - TARDE 20

TOTAL 20

CHILCA

F.- SECTOR EDUCACION.-

Esta cargo de Julián Adauto Rojas Director de la Institución Educativa “Túpac Amaru”. #941993671y su correo electrónico

es abc.julian.aduto@gmail.com

G.- SECTOR SALUD

Nuestro distrito cuenta con un centro de salud

A cargo del Director Dr. Edith Silvia Pariona Salazar

Dirección: Jr. Humboldt Nº 999

Celular: #964914469

Correo Electrónico: esilviaps@hotmail.com

CLAS AUQUIMARCA

Dirección : Jr. Túpac Amaru – Av. 9 de Diciembre sector

CLAS NUEVA ESPERANZA

Dirección : Jr. Manuel Scorza y Pje. Yurimaguas

PUESTO DE SALUD AZAPAMPA

Dirección : Calle Real Nº 1744

IV. MONITOREO Y EVALUACIÓN: el monitoreo y evaluación estará a cargo de todos los integrantes del

CODISEC presidido por el alcalde del Distrito de Chilca y el comisario del distrito.

CHILCA

PLAN DE POLICÍA ESCOLAR

PRESENTACIÓN

El presente Plan Anual de Trabajo está formulando en función de las características, del contexto

especialmente a las necesidades e interés de los ESTUDIANTES, de los Padres de Familia y la

sociedad de las instituciones del Distrito de Chilca a través de un Diagnóstico determina y asume

como reto de trabajo las necesidades, urgencias y carencias de los estudiantes. Por lo que convoca

a todos los actores educativos para participar activamente: Personal Directivo, Docente, Auxiliares

de Educación, Administrativo y Padres de Familia, determinado áreas de atención, cuyo propósito

está orientado a mejorar la calidad del servicios educativos, para lograr fortalecer las acciones y

actividades académicas, pedagógicas e institucionales, para el ejercicio lectivo del año 2017. Este

instrumento de gestión, se enmarca en la normatividad educativa peruana vigente, específicamente

a lo dispuesto por La R.M. Nº: 0431-2012-ED, cuyos lineamientos orientadores de política y trabajo

educativo, en las II.EE, son propuestos como lineamientos rectores a nivel nacional, en función que

todo proceso educativo en nuestros días, debe responder a la necesidad de garantizar un trabajo

cada vez más eficiente, responsable y de mejor calidad, pese a todos los imprevistos que se

encuentran en la dialéctica del trabajo cotidiano. Contiene además de la problemática, los objetivos y

metas, actividades a ejecutar, aprovechamiento planificado de los recursos y su correspondiente

evaluación, basado en el Proyecto Educativo Institucional. El presente plan, queda formula,

construido y expresado para su ejecución y cumplimiento de las actividades con el apoyo de las

autoridades educativas y entes aliadas a nuestra institución educativa.

I ASPECTOS GENERALES

A. NOMBRE DEL PROGRAMA : POLICIA ESCOLAR (I.E. “TUPAC AMARU”)

B. ZONA DE INTERVENCIÓN : Sector 1 y 2 Del Distrito del Chilca

C. OBJETIVO DEL PROGRAMA:

1) OBJETIVOS GENERAL: Proporcionar metodología de organización y funcionamiento de la policía

escolar para mantener y mejorar la disciplina y orden en la institución educativas nivel primaria y secundaria Túpac Amaru del Distrito de Chilca

CHILCA

2) OBJETIVOS ESPECIFICOS:

Promover la participación del estudiantado en el mantenimiento del orden y

disciplina del centro educativo dentro del marco de una política de horizontalidad dialogo y democracia

Motivar e incentivar en el alumnado del desarrollo de su sensibilidad y la formación de su conciencia cívica amando respetando la patria, sus símbolos instituciones y héroes nacionales

Alcanzar la buena marcha en la disciplina, puntualidad, aseo y orden. Cumplir con los principios de la policía escolar. Colaborar en las actividades a realizarse en la I.E.

D. PUBLICO QUE ESTÁ DIRIGIDO EL PROGRAMA: Alumnos de las diferentes instituciones

educativas nivel primario y secundario Túpac Amaru

E. TIEMPO DE EJECUCIÓN ( FECHA INICIO- FECHA FINAL):

FECHA DE INICIO : 03 DE ABRIL

FECHA FINAL : 30 DE OCTUBRE

II. JUSTIFICACIÓN

A. SITUACIÓN ACTUAL DEL PÚBLICO OBJETIVO QUE ESTÁ DIRIGIDO EL PROGRAMA:

La problemática central en las instituciones educativas del Distrito de Chilca se sitúa los siguientes problemas:

Ausencia de padres de familia para involucrarse en programas preventivos como robos hurtos

robos cogoteos así como el bulín y alcoholismo

Se sitúa la deserción escolar y embarazo precoz por falta de concientización y mayor

comunicación con los padres e hijos

Desatención por parte de las autoridades y los padres de familia en la seguridad del alumno para

velar su paz y tranquilidad de los alumnos

Gran porcentaje de alumnos provenientes de hogares disfuncionales, influenciados por los males

sociales que cometen de ilícitos penales (Delitos contra el patrimonio, delitos contra la libertad,

micro comercialización y consumo de drogas).

Se sitúa el hostigamiento escolar en las diferentes sesiones de las instituciones educativas tanto

maltrato psicológico, verbal o físico que ocurre entre escolares de forma reiterada a lo largo del año

escolar.

B. SITUACIÓN ACTUAL DEL PROGRAMA (AÑO 2015-2016):

La situación diferentes a los años 2015 y 2016 no ha cambiado ya que como institución no se ha

articulado interinstitucionalmente para velar por el bienestar las seguridad de los alumnos de las diferentes

instituciones educativas así mismo no se generó el compromiso entre las autoridades y los padres de familia

de las diferentes instituciones educativas.

CHILCA

III. IMPLEMENTACIÓN

A. PÚBLICO OBJETIVO: Instituciones educativas nivel primaria y secundaria Túpac Amaru

del Distrito de Chilca

B. PLANIFICACIÓN DE ACTIVIDADES:

N° ACTIVIDAD META FECHA DE

INICIO

FECHA DE

FIN

RESPONSABLES

1 Nombramiento de

brigadieres, policía

escolar y escolta

50

03/04/2017

30/10/2017

Tutores y auxiliares

de la institución-

PNP - MDCH

2 Coordinación con la

Policía Nacional para la

juramentación

10

03/04/2017

30/10/2017

Dirección, OPC ,

seguridad

ciudadana MDCH

3 Ensayos previos a la

juramentación

10

03/04/2017

07/04/2017

Auxiliares, OPC,

seguridad

ciudadana MDCH

4 Adquisición de cordones

distintivos y bastones

de mando

50

29/04/2017

31/04/2017

APAFA Y

ALUMNADO

5 Ceremonia de

imposición de cordones

juramentación en el

patio de la institución

20

03/04/2017

30/10/2017

PNP, MDCH,

CODISEC

6 Instrucción a los policías escolares del rol que cumplen

50

03/04/2017

30/10/2017

PNP, MDCH,

7 Difusión del decálogo del estudiante en la I.E(gigantógrafo)

4

03/04/2017

30/10/2017

Dirección. Prof. Responsable Tutor Padres de familia

C. RECURSOS HUMANOS Y LOGÍSTICOS:

1.- RECURSOS HUMANOS

Nº PERSONAL 01 Docentes 02 Administrativos 03 Padres de Familia 04 Alumnos

CHILCA

2.- RECURSOS MATERIALES

Nº MATERIALES 01 Insignias 02 Cordón 03 Bastones de mando

3.- RECURSOS ECONOMICOS.

- FINANCIAMIENTO: APAFA Y ALUMNADO

ORGANIZACIÓN.

DEL 1º GRADO DE PRIMARIA AL 5°GRADO DE SECUNDARIA

Nº ELECCIÓN DE RESPONSABLES CANTIDAD DE ALUMNOS 01 Escolta 06 Alumnos por nivel 02 Brigadier General 01 Alumno por nivel 03 Sub. Brigadier 02 Alumnos por nivel 04 Brigadier de aula 01 Alumno por aula (de 1er.grado a 5to.sec) 05 Policía Escolar 02 Alumnos por aula (de 1er.grado a 5to.sec)

LOS POLICIAS ESCOLARES SERAN DISTRIBUIDOS DE LA SIGUIENTE MANERA (actuaciones)

PUERTA PRINCIPAL 03 POLICIAS EN ESCALERA 02 POLICIAS

BAÑOS 04 POLICIAS: 02 HOMBRES Y 02 MUJERES

KIOSCO 02 POLICIAS

FUNCIONES DEL BRIGADIER GENERAL

1) Coordinara el desempeño de los alumnos del sub brigadier, bridadier, de compañía y

brigadier de sección respectivamente

2) Velara por la disciplina y buena presencia del policía escolar en el cumplimiento del

reglamento interno, del plantel y normas del servicio.

3) Colaborará con los responsables en la práctica de la instrucción y desplazamiento durante la

formación o actividad en el patio central de la I.E.

4) Coordinara con el instructor o docente responsable para establecer los sectores de servicios

que cubrirán de acuerdo a la necesidad de servicio dela I.E.

5) Dirigirá la formación del alumnado en coordinación con los auxiliares de educación

6) Registrará la asistencia uniformidad y cumplimiento e funciones de los brigadieres de

compañía y recepcionará los informes de los brigadieres

CHILCA

7) Visitara el cuaderno de ocurrencias y anotara incidencias y observaciones cuando el caso lo

requiera

FUNCIONES DEL SUB BRIGADIER GENERAL:

1) En ausencia del brigadier general asumirá las funciones de este.

2) Recepcionara la documentación dirigida a al policía escolar

3) Formulara los documentos administrativos de la policía escolar

4) Elaborará el acata de reuniones del comité de honor

5) Llevará los registros de inscripción de policía escolar

FUNCIONES DEL BRIGADIER DE COMPAÑÍA:

1) Depende del brigadier general y hará cumplir las disposiciones que impartan

2) organizará los servicios dentro y fuera de la institución educativa

3) supervisara los servicios del policía escolar

4) distribuirá los servicios de acuerdo a las indicaciones que reciba vigilando su debido

cumplimiento.

5) Registrará la asistencia de los brigadieres de sección y policía escolar

6) Recepcionara y emitirá informes de casos, ocurrencias de indisciplinas en el alumnado de

su respectivo grado dirigido al brigadier general.

7) Durante la formación los brigadieres de compañía se ubicaran en el estrado, observando

las incidencias y desenvolvimiento de los brigadieres y demás compañeros.

FUNCIONES DEL BRIGADIER DE SECCION:

1) Supervisara y controlara los servicios de la policía escolar a su mando distribuyendo por

grupos de acuerdos las circunstancias

2) Informará de las incidencias que se presentan durante el servicio al profesor responsable,

brigadier de compañía o brigadier general.

3) Registrara la asistencia de todos sus compañeros de su sección, así mismo informara de las

faltas y tardanzas de los alumnos para luego tratarlos a través de la comisión de docentes.

FUNCIONES DEL POLICIA ESCOLAR:

1) Velara por la disciplina, orden, puntualidad y buena presentación de los alumnos en el

interior del plantel

2) Se encargara de las formaciones de entrada y salida del alumno

3) Sera el inmediato colaborador del docente y auxiliar de la institución educativa

4) Registrara la asistencia, uniformidad cumplimiento de funciones de brigada de defensa

civil, vigilia escolar, líder tecnológico y brigada ecológica de su sección

CHILCA

CUADRO DE ADITAMIENTO PARA BRIGADIERES Y POLICIAS ESCOLARES.

Nº ELEC. RESPONSABLES CANTIDAD DE MATERIALES 01 BRIGADIER GENERAL 1 Cordón dorado de tres trenzas

1 Insignia de media luna 1 Insignia triangular

02 SUB – BRIGADIER GENERAL 1 Cordón dorado con rojo de tres trenzas 1 Insignia de media luna 1 Insignia triangular

03 BRIGADIER DE AULA 1 Cordón rojo de tres trenzas 1 Insignia de media luna 1 Insignia triangular

04 POLICIA ESCOLAR 1 cordón rojo con blanco trenzados 1 Insignia de media luna 1 Insignia triangular

SELECCIÓN DEL BRIGADIER GENERAL DE AMBOS NIVELES Y POLICIA ESCOLAR

REQUISITOS PARA SER PARTE DEL BRIGADIER Y POLICÍA ESCOLAR: Demostrar buen rendimiento escolar Ser disciplinado Ascendencia entre los compañeros demostrando tener espíritu de colaboración, iniciativa ,

entusiasmo y buen trato con su compañeros

NOTA: se solicitara al alumno seleccionado la autorización del padre o apoderado mediante documento que será proporcionado por la dirección del plantel

PRIMARIA:

Responsables: Comisión de disciplina Prim., Prof. Del 5º y 6º grado.

Criterio de selección: liderazgo, buen desenvolvimiento, puntualidad, responsabilidad, alumno

Destacado.

SECUNDARIA:

Responsables: Dirección, Coordinación de sec., comisión de disciplina sec. y profesores de sec.

Criterios de selección:

Alumno destacado, Líder, responsable, puntualidad (cualidades) Entrevista personal ante la comisión.

CHILCA

INSTALACIÓN Y JURAMENTACION DE LA POLICÍA ESCOLAR: se realizara una ceremonia interna con l asistencia de las autoridades de CODISEC, de la institución educativa docentes padres de familia y alumnos en general para la imposición de insignias y distintivos a cargo de las autoridades.

Responsables: Comisión, Dirección, PNP, MDCH, CODISEC Apoyo: Policía Nacional, Plana Docente Financiamiento: Recursos de la I.E, Padres de familia Fecha: 03 Abril – 30 Octubre Lugar: Patio de Honor Hora: 8:30 a.m. MODALIDADES DE LOS SERVICIOS DE SEGURIDAD BRIGADIER POLICÍA ESCOLAR

Apoyo en el orden de los alumnos y el publico Actuaciones públicas, deportivas, recreativas y culturales en las que participa su institución Ceremonias cívicas internas Ceremonias externas y desfiles la puerta de ( ingreso- salida) registro del alumno que llega tarde los pasadizos, escaleras y pabellones los quioscos los servicios higiénicos Servicio de transito

DEBERES DEL BRIGADIER Y POLICÍA ESCOLAR

Tomar conciencia de su rol Capacitarse en sus funciones Estar bien presentable Tener presente su compromiso y el respeto de su rol Ser amable y cortes con los alumnos y personas Ser sinónimo de ayuda y colaboración Evitar participara en riñas o discusiones Nos descuidara sus estudios tener presente su obligación moral de superarse

ESTIMULOS:

El comité de honor impondrá sanciones a los policía escolar Los estímulos o sanciones se impondrá de forma individual y grupal El comité de honor (director, CODISEC) e coordinación con el APAFA realizará el

otorgamiento de premios y estímulos al policía escolar por su labor desatacada durante el año escolar o un hecho sobresaliente.

SANCIONES:

1. Llamada de atención 2. Suspensión temporal 3. Separación del cuerpo

UNIFORME DE LA POLICIA ESCOLAR:

CHILCA

CHILCA

CARNET DE POLICÍA ESCOLAR: todo policía escolar se adjudicara un carnet refrendado con la firma y sello del director y el comisario de la policía de la comisaría de chilca

AUTORIZACION: Todo policía escolar requerirá la autorización del padre o tutor designado de la siguiente manera:

AUTORIZACON

AUTORIZACION DEL PADRE O TUTOR

Señor (a):…………………………………………………………………………………………………………………….

Tengo el agrado de dirigirme a Ud. Con la finalidad de comunicarle de que su menor hijo (a)

………………………………………………………………………. Ha sido designado (a) para integrar la brigada

de la policía escolar del plantel pro lo que solicita su consentimiento para que pueda formar parte de la policía

escolar y recibir capacitaciones que se llevara a cabo durante el año escolar.

Chilca ……… de abril del 2017

Yo…………………………………………………………………….. Autorizo a mi menor hijo(a) integrar la policía

escolar del plantel.

………………………………………

FIRMA DEL PADRE O TUTOR

CHILCA

DESARROLLO DE TEMAS DE CAPACITACIÓN EN LA INSTRUCCIÓN A LOS POLICIALES ESCOLARES DEL ROL QUE CUMPLEN

Capacitación temas:

Reglamento de la policía escolar

Autoprotección escolar

Orden cerrado y formaciones de desfile

Educación cívica y patriótica

Educación y seguridad vial

Código del niño y del adolescente

Prevención del uso indebido de drogas

Liderazgo

Otros temas de interés

IV. MONITOREO Y EVALUACIÓN

Los integrantes del CODISEC y la comisión permanentemente supervisarán las acciones

que cumplen cada uno de los brigadieres, sub-brigadieres y policías escolares.

CHILCA

PLAN DE RED COOPERANTE

I. ASPECTOS GENERALES

a. NOMBRE DEL PROGRAMA: RED COOPERANTE DEL MERCADOS DE CHILCA

b. ZONA DE INTERVENCIÓN: En todo el ámbito Distrito de Chilca con sus 4 sectores de

manera integral el cual está integrado por los tres mercados existentes del distrito.

c. OBJETIVO DEL PROGRAMA:

1. OBJETIVO GENERAL: Potenciar el papel del voluntariado de la red cooperante para

generar mayor seguridad paz y tranquilidad en los mercados del Distrito de Chilca,

facilitando en todo momento el desempeño y puesta en práctica de las iniciativas que

provengan de los voluntarios y voluntarias.

2. OBJETIVO ESPECIFICO:

Generar mayor confianza a través de una articulación y mayor comunicación de

los voluntarios y voluntarias que actúan a nivel local, formando, acompañando,

evaluando su práctica y motivándoles en todo momento.

Ofrecer una serie de posibilidades de acción a las personas interesadas en

colaborar con la municipalidad y la Policía Nacional, otorgando a Mundo

Cooperante el papel de su intervención y como medio canalizador del proceso del

voluntario.

d. PUBLICO QUE ESTÁ DIRIGIDO EL PROGRAMA:

Comerciantes y compradores que concurres a los mercados del Distrito de Chilca

e. TIEMPO DE EJECUCIÓN

FECHA INICIO: 02 mayo 2017

FECHA FINAL: 31 diciembre 2017

II. JUSTIFICACIÓN

a. SITUACIÓN ACTUAL DEL PÚBLICO OBJETIVO QUE ESTÁ DIRIGIDO EL PROGRAMA:

La Red de Cooperantes, en el distrito de chilca no es un tema nuevo tema para la Policía Nacional

pero si nuevo para la municipalidad por lo que articulara institucionalmente realizando labores de

acercamiento y trabajo con la comunidad. Por lo que no se tiene afianzada las redes cooperantes

instauradas en el distrito en ese sentido se incorpora el tema de la cooperación ciudadana “cooperar

para la seguridad de todos” con un trabajo conjunto entre la municipalidad la policía nacional y l

comunidad promoviendo la cooperación voluntaria y patriótica de los ciudadanos en cumplimiento de

sus deberes constitucionales y en aplicación del principio de solidaridad, que exigen nuevas formas

CHILCA

de enfrentar ante la inseguridad a situada frete a los diferentes delitos y faltas, con el fin de que cada

ciudadano contribuya a la prevención de la delincuencia, de robos hurtos proporcionando información

relacionada con las organizaciones delincuenciales y los delincuentes para erradicar articuladamente

en una lucha frontal frete a la inseguridad ciudadana del distrito de chilca con la activa participación

ciudadana, en la prevención situacional, con medidas protectoras a través de una cooperación de una

Una red de ciudadanos con una cooperación activa, voluntaria y desinteresadamente con las

autoridades, participando en programas ciudadanos de cultura para la seguridad y brindando

información que permita la prevención y la persecución del delito. Al igual que muchos países que han

implementado con éxito este programa e red cooperante la cual se implementara en el Distrito de

Chilca

b. PLANIFICACIÓN Para conformar una red cooperante en el Distrito de Chilca la cual se tiene programado

conformara con los mercados del Distrito de Chilca a través del área de seguridad ciudadana y el

OPC de la comisaria de chilca, Para ello, se requiere un esfuerzo de planificación que establezca

los planes de actuación en relación con este colectivo, con un calendario concreto y con los

objetivos de cada acción.

De forma genérica, podríamos definir las acciones relacionadas con esta área de la siguiente

manera:

Reunión inicial de puesta en marcha del año del voluntariado: conformación de una red cooperante para ello se realizará las siguientes acciones:

Planificar las actividades generales a desarrollar a lo largo del año, teniendo en cuenta

los resultados de las actividades realizadas el año anterior.

Reflejar aquellas acciones a las que se les dará prioridad, dejando claro cuáles van a ser

las metas a conseguir a lo largo del año

Establecer indicadores cuantificables para el ejercicio del año (por ejemplo, número de

voluntarios a alcanzar, cuántas incorporaciones, etc)

Establecer los grupos de intervención y las personas que actualmente hay en cada uno,

detectando así las necesidades principales, es decir, en cuál de ellos se precisa más

voluntarios/as

Dejar patente, dentro del voluntariado internacional, las plazas disponibles para

voluntarios en cada uno de los proyectos, habiéndolo valorado previamente con las

contrapartes

Revisar las herramientas de comunicación empleadas y valorar su efectividad,

proponiendo cambios en el caso en que resulten necesarios.

CHILCA

c. MANTENIMIENTO DE REUNIONES DE COORDINACIÓN (TRIMESTRAL) Y EVALUACIÓN .

Revisar los resultados obtenidos en el trimestre anterior a través de las actividades

propuestas y evaluar las valoraciones realizadas de forma continua durante su ejecución.

En base a los resultados anteriores, planificar el trimestre que viene, diseñando las

actividades a realizar y haciéndoselas llegar a los voluntarios/as

Dividir las funciones de cada uno de los responsables en base a las actividades

programadas.

Proponer fechas para las diversas acciones, teniendo en cuenta también las actividades

formativas que se den durante el trimestre.

Llevar a cabo los cambios necesarios para adaptar las actividades a la realidad.

Mantener una reunión de evaluación con los voluntarios, que se puede hacer coincidir

con la presentación de las memorias de la entidad (anual)

Promover el asociamiento a través de un sentimiento de pertenencia al grupo y de

participación en las responsabilidades dentro del grupo de voluntarios.

Recoger las aportaciones, de forma continua, por medio de documentos de evaluación,

de los voluntarios como beneficiarios y ejecutores de las acciones programadas. Valorar

lo recogido en la reunión

Presentar las memorias de Mundo Cooperante al grupo de voluntarios, haciéndoles

partícipes de los resultados obtenidos.

d. DESARROLLO DE ACTIVIDADES DE CAPTACIÓN (de forma puntual)

realizar comunicaciones con voluntarios nuevos en dos momentos, al responder el

primer contacto (mail) y al convocarles a la entrevista personal, en la que se conocen

ambas partes.

Mantener al voluntario/a inicialmente informado sobre la forma de trabajo de la entidad y

las posibilidades reales de ejercer un voluntariado en MC

Convocar al nuevo voluntario a la entrevista

Ejecución de las sesiones de formación básica, que se desarrollarán durante

esa entrevista inicial que se mantendrá con el voluntario/a en la que se comprueban las

sinergias entre ambas partes y, si se llega un acuerdo, se establece un plan de trabajo

inicial

Dar a conocer la realidad de Mundo Cooperante Proponer las diferentes acciones que pueden desarrollar dentro de la entidad,

dependiendo de su perfil Iniciar las labores de acompañamiento necesarias para la adecuada

incorporación del voluntario, dejando claro cuál es el proceso de incorporación del voluntariado.

CHILCA

PERFIL PROFESIONAL DEL COORDINADOR DE LA RED DE COOPERANTES

• HABILIDAD PARA COMUNICARSE: Capacidad para expresar sus ideas en forma coherente, utilizando un lenguaje claro y sencillo, de manera que se haga entender de su interlocutor.

• EXCELENTES RELACIONES INTERPERSONALES:

Capacidad para establecer vínculos e interactuar de manera asertiva con diferentes personas o grupos, y de asociarse con otras personas, comprendiéndolos y respetando sus ideas.

• RELACIONES PÚBLICAS:

Un Coordinador de la Red, debe saber emplear la actividad profesional, mediante la cual a través de gestiones personales o con el empleo de técnicas de difusión y comunicación, de a conocer el programa, logrando el prestigio del mismo y captando voluntades a su favor.

• LIDERAZGO:

Capacidad para dirigir y orientar equipos de trabajo o grupos sociales, para el logro de los objetivos comunes, en el manejo de la Red de Cooperantes.

• CREATIVIDAD:

Capacidad de innovar, concebir ideas en forma original y ponerlas en práctica a favor del programa. Adquiriendo y asimilando conocimientos que conjugados con la práctica, optimizan el desempeño laboral.

• COMPROMISO INSTITUCIONAL:

Empeño y direccionamiento en el cumplimiento de las misiones asignadas y las metas propuestas.

• INTEGRIDAD:

Fortalecimiento de la autoestima, fundamentada en un sistema sólido de virtudes, valores éticos y morales.

• TOLERANCIA:

Capacidad de prevenir, disuadir e intervenir en situaciones que involucren situaciones y posiciones diferentes, en beneficio de la convivencia pacífica.

• TRABAJO EN EQUIPO Capacidad de trabajar mancomunadamente con varias personas o grupos en beneficio de un bien común.

• EFECTIVIDAD EN EL SERVICIO Capacidad para orientar el logro de los resultados, superando los estándares establecidos, en el cumplimiento de las metas propuestas.

f) SITUACIÓN ACTUAL DEL PROGRAMA (AÑO 2015-2016): En el año 2015 y 2016 no se trabajó

con ninguna institución y tampoco se conformó una red cooperante para velar la seguridad

ciudadana.

CHILCA

III. IMPLEMENTACIÓN

a. PÚBLICO OBJETIVO: comerciantes y compradores que concurres a los mercados del

Distrito de Chilca

D. PLANIFICACIÓN DE ACTIVIDADES:

N° ACTIVIDAD META FECHA DE

INICIO

FECHA DE

FIN

RESPONSABLES

01 Reunión inicial equipo 02 02/05/2017 02/05/2017 0PC-MDCH

02 Reunión coordinación:

planificación y evaluación

02 03/05/2017 03/05/2017 0PC-MDCH

03 Readaptación de

actividades

02 04/05/2017 04/05/2017 0PC-MDCH

04 Reunión evaluación con

voluntarios

02 05/05/2017 05/05/2017 0PC-MDCH

05 Desarrollo de actividades

de capacitación

02 08/05/2017 20/05/2017 0PC-MDCH

06 Comunicación con

voluntarios nuevos

(incorporación)

02 22/05/2017 23/05/2017 0PC-MDCH

07 Ejecución de sesiones

formación básica y

entrevistas individuales

02 24/05/2017 24/05/2017 0PC-MDCH

08 Distribución de voluntarios

por grupos

02 25/05/2017 25/05/2017 0PC-MDCH

09 Acogida de nuevos

voluntarios

02 26/05/2017 26/05/2017 0PC-MDCH

10 Comunicaciones formales

(boletín)

02 29/05/2017 29/05/2017 0PC-MDCH

11 Acciones asociativas 02 30/05/2017 30/05/2017 0PC-MDCH

E. RECURSOS HUMANOS Y LOGÍSTICOS: estará a cargo de la comisaria y de la Municipalidad de

Chilca

IV. MONITOREO Y EVALUACIÓN

Los integrantes del CODISEC con acciones que cumplen por la seguridad de chilca

CHILCA

PLAN DE JUNTAS VECINALES 2017

M.D CHILCA

I .ASPECTOS GENERALES:

A- NOMBRE DEL PROGRAMA: Plan de Juntas Vecinales del Distrito de Chilca

B- ZONA DE INTERVENCIÓN: Todo el Distrito de Chilca con sus 4 sectores

C- OBJETIVO DEL PROGRAMA:

OBJETIVO GENERAL:

Lograr mediante la articulación interinstitucional en la Policía Nacional de la Comisaria de Chilca, Serenazgo y las Juntas Vecinales, una participación Ciudadana activa, previniendo y controlando los delitos y faltas y las buenas costumbres.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS:

Concientizar a las organizaciones de las juntas vecinales a que colaboren en el combate de la criminalidad, sobre todo en los hechos que se conocen como delincuencia menor (hurtos agravados, lesiones, etc.). La seguridad ciudadana es competencia del Estado y de la Municipalidad.

Desarrollar un sistema autentico de trabajo en seguridad ciudadana con las juntas vecinales, capacitando e implementando acciones de acuerdo a las necesidades de la población del Distrito de Chilca.

Capacitar a las juntas vecinales en acciones de intervención y arresto

ciudadano como un logro en el avance de la implementación de los comités con empoderamiento para una labor efectiva.

Diseñar conjuntamente con la comunidad un programa de seguridad para

disminuir la inseguridad en el Distrito de Chilca a través de las juntas vecinales.

D- PUBLICO AL QUE ESTA DIRIGIDO EL PROGRAMA:

Todas las juntas vecinales del Distrito de Chilca.

E- TIEMPO DE EJECUCIÓN:

FECHA INICIO: Abril del 2017

FECHA FINAL: Diciembre del 2017

CHILCA

II. JUSTIFICACIÓN

C. SITUACIÓN ACTUAL DEL PÚBLICO OBJETIVO QUE ESTÁ

DIRIGIDO EL PROGRAMA:

En el Distrito de Chilca en la actualidad la violencia, delincuencia, alcoholismo, constituyen los problemas sociales y económico de primer orden, que exige la necesidad de implementar medidas concretas y correctivas para disminuir la violencia e inseguridad en el Distrito, dándole particular importancia al crecimiento de la delincuencia común, cuyos efectos los padece transversalmente toda la población. Es así que esta violencia obedece a muchos factores casuales de índole socio económico y cultural, donde la familia, la escuela, la comunidad y los medios de comunicación constituyen espacios de socialización contribuyendo a una débil formación ciudadana, en ese sentido de la violencia requiere una atención urgente para disminuir la delincuencia que afectan la Seguridad Ciudadana. La Inseguridad en la Población son sin duda síntomas de graves problemas que radican en la Sociedad, donde la incapacidad Institucional tiene limitaciones para hacer frente a esta realidad, teniendo en consideración que la Policía Nacional integra al Sistema de Seguridad, sin embargo se encuentra sumida en una profunda crisis por falta de efectivos Policiales, del mismo modo la no estar dentro de la estructura orgánica la Sub Gerencia de Seguridad Ciudadana- Serenazgo limita el desarrollo de sus funciones y actividades, es por ello que el personal carecen de capacitación constante y especialización para velar la integridad del Distrito de Chilca.

D. SITUACIÓN ACTUAL DEL PROGRAMA 2015-2016.

Desde el 2015 se viene trabajando en la conformación de juntas vecinales de

seguridad ciudadana con el apoyo de la oficina de OPC, logrando implementar 24

juntas vecinales con sus chalecos, silbatos, alarmas, quienes a la fecha son

informantes para la actualización del mapa delictivo y de riesgo.

III. IMPLEMENTACIÓN

F. PÚBLICO OBJETIVO:

Las Juntas Vecinales de seguridad ciudadana conformadas por la

municipalidad distrital de chilca (por el área de seguridad ciudadana) y la

comisaria de chilca (oficina de planificación ciudadana).siendo reconocidos

por resolución de creación de junta vecinal, acreditados con una credencial

a los vecinos vigilantes y reconocidos por la PNP.

CHILCA

La MDCH en uso de sus facultades implementan a cada junta vecinal de

Seguridad ciudadana con lo siguiente:

Linternas

Chalecos

Silbatos

Barra de goma

Alarma vecinal

Gorros

Otros

G. PLANIFICACIÓN DE ACTIVIDADES:

N° ACTIVIDAD META FECHA DE INICIO

FECHA DE FIN

RESPONSABLES

01 Programa de actividad de

prevención social o sensibilización en

materia de seguridad ciudadana ejecutada.

2

02-01-2017

29-12-2017

CODISEC,

Serenazgo, OPC-PNP,

JJ.VV.

02 Programa de prevención con las juntas vecinales de

seguridad ciudadana, conformación e

implementación de alarmas vecinales chalecos, varas,

silbatos , etc.

09

02-01-2017

29-12-2017

CODISEC, Serenazgo, OPC-PNP,

JJ.VV.

03 Desarrollo de

programa de

capacitación a la

comunidad en temas

de seguridad

ciudadana.

12

02-01-2017

29-12-2017

CODISEC,

Serenazgo,

OPC-PNP,

JJ.VV.

04

Patrullaje de JJ.VV

08

02-01-2017

29-12-2017

CODISEC,

Serenazgo,

OPC-PNP,

JJ.VV.

CHILCA

H. RECURSOS HUMANOS Y LOGÍSTICOS:

Recursos Humanos

Para el cumplimiento del presente trabajo del año 2017, se ha considerado disponer de la siguiente

cantidad de coordinadores-promotor de JJ.VV.

Dos (2) Coordinadores - Promotores de Juntas Vecinales de la MDCH

Recursos Logísticos:

Para el cumplimiento del presente trabajo del año 2017 se dispone de los siguientes implementos de

logística para su ejecución:

N° DESCRIPCION UNIDAD DE MEDIDA CANTIDAD

01 Unidad vehicular de servicio de Serenazgo

de placa OP-2440

Unidad 01

02 Equipos de celulares corporativos,

Operadores

Movistar RPM y Claro RPC

Unidad 02

03 Linternas Unidad 06

Logística y personal de la PNP.

Oficina de OPC (03 efectivos policiales).

01 Patrullero.

IV. MONITOREO Y EVALUACIÓN:

MONITOREO.

Sera monitoreado por el Comité Distrital de Seguridad Ciudadana CODISEC – CHILCA, y

Colaboradores.

EVALUACIÓN.

Para el cumplimiento del Plan de Juntas Vecinales del 2017, se pone a consideración de las

Autoridades Competentes, Ministerio del Interior, CODISEC, CONASEC, CORESEC, COPROSEC.