la responsabilidad administrativa funcional del comité especial ...
Oferta Institucional Gramalote. La Unidad Administrativa Especial La Unidad Administrativa Especial...
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Oferta Institucional
Gramalote
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La Unidad Administrativa Especial
La Unidad Administrativa Especial de Organizaciones Solidarias es la nueva entidad creada por el Presidente de la República en el marco de las facultades extraordinarias otorgadas por el Congreso de la República para reestructurar el Estado, entidad que asume las funciones de Dansocial para la promoción, el fomento y el fortalecimiento de las Organizaciones Solidarias en Colombia.
Misión: Promover, fomentar, fortalecer y desarrollar socio-empresarialmente las organizaciones solidarias para la prosperidad de los sectores y regiones del País, con la institucionalidad de Sector solidario fortalecida y transversal.
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La Unidad Administrativa Especial hace presencia a nivel Nacional…
Grupo de Gestión NorteCoordinador: Ricardo R. Ramirez M.Tel 3275252 Ext 230 [email protected]
Grupo de Gestión Centro - OrienteCoordinador: John Jairo Rojas M.Tel 3275252 Ext [email protected]
Grupo de Gestión CentroCoordinador: Ivonne E. Cotrino Tel 3275252 Ext [email protected]
Grupo de Gestión Sur OccidenteCoordinador: Gloria P. Medina T.Tel 3275252 Ext [email protected]
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Por qué estamos reunidos
Reconocemos que organizados somos más
Queremos ser gestores de nuestra empresa
Sabemos que siempre podemos mejorar
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SolidaridadLa solidaridad es una de los valores humanos por
excelencia.
Requiere de nuestros buenos sentimientos para salir adelante.
Se define: Colaboración mutua en la personas. Sentimiento que mantiene a las personas unidas en todo
momento.
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Momentos
Regalar el PescadoSe asiste
Pescar JuntosSe Trabaja
Enseñar a pescarSe asesora
Solidaridad
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El Concepto de la Asociatividad Facultad social de los individuos como un medio de
sumar esfuerzos y compartir ideales a través de la asociación de personas para dar respuestas colectivas a determinadas necesidades o problemas.
Es un mecanismo de cooperación por el cual se establecen relaciones y/o articulaciones entre individuos y/o grupos de individuos tras un objetivo común.
Es una estrategia para enfrentar los mercados globalizados y la creciente y fuerte competencia de otras empresas(nacionales y/o extranjeras).
Asociatividad
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Problemas que mitiga la asociatividad•Baja demanda de mano de obra•Importación de productos agrícolas para el consumo local•Altos costos de acceso a mercados de proveeduría y consumo•Bajos niveles de producción pecuaria que impiden contratos de comercialización •Informalidad en los contratos de comercialización que dificulta la planeación a mediano y largo plazo•Bajos niveles de Empresarialidad en los negocios•Bajos niveles de integración vertical y horizontal•Bajo poder de negociación
Asociatividad
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Asociatividad
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Confianza
Solidaridad
ColaboraciónCompromiso
Responsabilidad
Individualismo Desconfianza
Oportunismo
Asociatividad
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EconomíaEconomía es la ciencia social que estudia las relaciones
sociales que tienen que ver con los procesos de producción, intercambio, distribución y consumo de bienes y servicios, entendidos estos como medios de satisfacción de necesidades humanas y resultado individual o colectivo de la sociedad.
Entonces…
¿Qué es economía solidaria?
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Economía SolidariaSistema socioeconómico, cultural y ambiental
conformado por el conjunto de fuerzas sociales organizadas en formas asociativas identificadas por prácticas autogestionarias solidarias, democráticas y humanistas, sin ánimo de lucro para el desarrollo integral del ser humano como sujeto, actor y fin de la economía.
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Representan las creencias fundamentales arraigadas en la organización y se demuestran a través del comportamiento diario de todos sus integrantes. Tienen una estrecha relación con la cultura de la organización, “la cuestión fundamental es si estos valores son conscientes, compartidos y vividos” .
Valores y Principios
En ultimas son nuestros valores las estrellas que nos
permiten navegar a través de la vida.
Sydney Simón
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Hábitos operativos que se adquieren por la repetición de actos.
A esta definición se agregan dos hechos: el primero, el valor no es algo con lo que se nace, sino que se construye y el segundo, la certeza de que al actuar regido por valores el individuo experimentará una sensación de bienestar y plenitud.
Los valores son todas aquellas cosas positivas • que al llevarlas a cabo no provocan daño (personal• (ni a los demás), por el contrario producen• beneficios a todos.
Valores
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Implica
Un aspecto personal y humano
Un valor agregado para la sociedad
Coherencia
Una escogencia libre
e. Permanencia en el tiempo
Valores
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Valores Humanos Básicos
• Verdad• Acción correcta• Paz• Amor• No violencia
ACCION
CORRECTA
PAZ
AMOR
NO VIOLENCIA
VERDAD
Valores
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Responsabilidad
Autogestión
Igualdad
Cooperación
Ayuda Mutua
Democracia
Honestidad
Transparencia
Equidad
VALORES SOLIDARIOS
Valores
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Organizaciones SolidariasDiferencias con las empresas tradicionales
PRIVADAS CON ÁNIMO DE LUCRO
• Unión de capitales• Prima el capital sobre las personas• El control se ejerce con base en las
acciones que cada uno posee• Propiedad privada sobre los medios
de producción
SOLIDARIAS SIN ÁNIMO DE LUCRO • Unión de personas• Priman las persona sobre el capital• El control lo ejercen con base en la
decisión que toman los asociados • Propiedad asociativa y solidaria de los
medios de producción • Valores• Principios
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1. El ser humano, su trabajo y mecanismos de
cooperación tienen primacía sobre los medios
de producción.
2. Espíritu de solidaridad, cooperación,
participación y ayuda mutua.
3. Administración democrática, participativa,
autogestionaria y emprendedora.
4. Adhesión voluntaria,
responsable y abierta.
5. Propiedad asociativa y solidaria sobre los medios de
producción.
6. Participación económica de los
asociados, en justicia y equidad.
7. Formación e información para sus miembros, de manera
permanente, oportuna y progresiva.
8. Autonomía, autodeterminación y autogobierno.
9. Servicio a la comunidad.
10. Integración con otras
organizaciones del mismo sector.
11. Promoción de la cultura
ecológica.
PRINCIPIOS SOLIDARIOS
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Los esquemas empresariales asociativos y solidarios buscan que las comunidades sumen sus esfuerzos para la resolución de problemáticas o la obtención de logros para el mejoramiento de su nivel de vida.
Solidarias de desarrollo
Mutuales
Fondos de Empleados
Cooperativas
Grupos de Voluntariado
Org. de Acción Comunal
Fundaciones
Corporaciones
Asociaciones
Economía Solidaria
Formas asociativas
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Solidarias de Desarrollo Son organizaciones del sector
solidario cuya característica común es que ejercen solidaridad principalmente hacia hacia fuera (flujo solidario Altruista)
Muchas de estas organizaciones son conocidas como “ONG’s”, término que no existe en la normatividad colombiana y que tiene sus orígenes en Naciones Unidas
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Formas asociativas
Organizaciones de Economía Solidaria
CooperativasFondos de Empleados
Asociaciones Mutuales
Organizadas en formas asociativas identificadas por
prácticas autogestionarias
solidarias,
Sistema socioeconómico,
cultural y ambiental conformado por el conjunto de fuerzas
sociales
Democráticas y humanistas, sin
ánimo de lucro para el desarrollo integral
del ser humano como sujeto, actor y fin de
la economía
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Economía solidaria ley 454 de 1998CARACTERÍSTICA COOPERATIVA MUTUAL FONDO DE
EMPLEADOS
No. Mínimo de asociados
• General 20• CTA 10• Precoop 5
25 10
NormativaLey 79/88Dec 1333/89
Ley 79/88Dec 1480/89
Ley 79/88Dec 1481/89Ley 1391/10
Actividades No hay restricción Multiactividad*CI*
No hay restricciónCI*
Ahorro y Crédito
Régimen económico
AportesAhorros*
ContribucionesAhorros
AportesAhorros
Vínculo asociativoContemplado en estatutos Contemplado en
estatutosVínculo a empresa o a sector
Inspección y vigilancia
Supersolidaria/otrasFinan,vigil,puerts,salud,
Supersolidaria Supersolidaria
Sector Solidario
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Solidarias de Desarrollo código civil art 633, ley 743/03
CARACTERÍSTICA FUNDACIONES CORPORACIONES ASOCIACIONES
No. Mínimo de asociados
1 2
Objeto Actividades altruistas, de representaciónNo tienen restricciones en su objeto legal y por ende, éste puede variar por decisión del máximo organismo de decisión
Regulación Se regulan totalmente por sus estatutos
Organización Legalmente no tiene definida una forma organizativa
Régimen económico
Donaciones, Servicios, Contratación
Vínculo asociativo
Son patrimonios autónomos, que se destinan única y exclusivamente al objetivo que los fundadores le otorgaron a la entidad.
No se requiere que los fundadores tengan un vinculo en común
Tienen un interés común (Ingenieros, arquitectos, cafeteros, etc.)
Inspección y vigilancia
Ley 22/87 Gobernaciones y alcaldías de Bogotá y Medellín
Sector Solidario
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Consejo nacional de la economía
solidaria CONES
Superintendencia de economía solidaria SUPERSOLIDARIA
Fondo de garantías de entidades cooperativas FOGACOOP
ORGANIZACIONES SOLIDARIASUnidad Administrativa
Especial
Fondo de fomento de la economía
solidaria FONES
Entidades estatales de promoción, fomento,
desarrollo, supervisión y
garantías
Organismos de apoyo del
sector
Gobernaciones y en algunos casos Alcaldías
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Gracias por su atención!!!
Ruth Lorena Medina Alvarado Profesional Especializada
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