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NUEVOS ROLES DE LOS PROFESIONALES TÉCNICOS EN LAS UNIDADES DE CONVIVENCIA
PROYECTO
COMPONENTES EQUIPO TÉCNICO
DIRECCIÓN TRABAJADORA SOCIAL
ENFERMERÍA
MÉDICA
PSICÓLOGA
GOBERNANTA
FISIOTERAPEUTA
TERAPEUTA OCUPACIONAL COORDINADOR
PROYECTO
ELECCIÓN PROFESIONAL DE ATENCIÓN
DIRECTA
EQUIPACIÓN DE ESPACIOS
ELECCIÓN RESIDENTES
- GRUPO - ESTAR INVOLUCRADO - NO UNIFORME - 6 AUXILIARES
- 12 RESIDENTES - DISTINTOS GRADOS DE DEPENDECIA - MÁS DE TRES MESES EN RESIDENCIA - VOLUNTARIO
- SALA COMÚN - HABITACIONES
PROYECTO
NUEVO PROYECTO
“LA ATENCIÓN CENTRADA EN LA
PERSONA”
DECISIONES SIEMPRE EL RESIDENTE PROFESIONAL REF Hª VIDA Y P.V. EQUIPO TÉCNICO APOYO
PROYECTO
NEXO DE UNIÓN EQUIPO TÉCNICO–PROF. REFERENCIA INTERACCIÓN CON P. DE REFERENCIA Y P. ATENCIÓN DIRECTA CONOCEDOR DE PROYECTOS DE VIDA, HISTORIA DE VIDA PARTICIPACIÓN EN PROYECTOS DE VIDA FUNCIONAMIENTO DE UNIDAD RESIDENTES
COMUNICACIÓN DIRECCIÓN
P. ATENCIÓN DIRECTA
ACTIVIDADES REUNIONES PERIÓDICAS
PROYECTO
A. APOYO A PROF. DE ATENCIÓN DIRECTA B. INTERVENCIÓN FAMILIAR C. ACTIVIDADES EN U.C. D. SEGUIMIENTO DE INSTRUMENTOS BÁSICOS E. FORMACIÓN INTERNA F. DIFICULTADES G. ¿QUÉ HEMOS GANADO? H. NUEVOS PROYECTOS
PROYECTO
DE FORMA INDIVIDUAL DE FORMA COLECTIVA
COMUNICACIÓN APOYO REUNIONES FUNCIONAMIENTO U.C.
A
PROYECTO
INFORMACIÓN
CONOCIMIENTO IMPLICACIÓN
B
PROYECTO
APOYO EN ACTIVIDADES EN U.C.
SIEMPRE LAS ACTIVIDADES COMO MEDIO DE DISFRUTE Y BIENESTAR
A.V.D. E INSTRUMENTALES: FOMENTAMOS ACTIVIDADES COTIDIANAS VALOR TERAPEUTICO
ELECCIÓN DE ACTIVIDADES, FOMENTAMOS QUE PERMANEZCAN ACTIVOS Y EJERCITEN SUS CAPACIDADES (CARTAS, MANUALIDADES, MANICURA…)
PROYECTO
APOYO EN ACTIVIDADES EN U.C.
Hª DE VIDA Y PROYECTO DE VIDA DOCUMENTOS VIVOS (MATANZA, VERMUT, COMIDAS FUERA DE UNIDAD…)
INTERACCIÓN ENTRE RESIDENCIA Y UNIDAD
ACTIVIDADES EN EL ENTORNO INTEGRACIÓN
PROYECTO
“Me gustaría volver a ver a mis nietas, desde que falleció mi hija, y hace ya tiempo, no he vuelto a
saber de ellas”
“No he salido nunca de mi pueblo y me gustaría ver el mar, nunca lo he visto. Eso sí, me gustaría ir con
alguien conocido, por ejemplo, con algún compañero de la unidad.”
PROYECTO
FORMACIÓN POR PARTE
DEL EQUIPO TÉCNICO
PROFESIONAL DE
REFERENCIA
PROYECTO
- CAMBIO DE CHIP - MANEJO DE CONFLICTOS - ALTAS HOSPITALARIAS - CONFLICTO ENTRE PERSONAL
INTENTAMOS MANEJAR LOS CONFLICTOS ENTRE TODO EL EQUIPO
PROYECTO
¿QUÉ SE HA GANADO CON ESTE PROYECTO?
CALIDAD
DE
VIDA
ELECCIÓN
SATISFACCIÓN
AMISTAD MEJORÍA FÍSICA Y EMOCIONAL
MAYOR AUTONOMÍA
PROYECTO
- APUESTA POR PARTE DE DIPUTACIÓN, DIRECCIÓN Y EQUIPO TÉCNICO - PETICIÓN DE FAMILIARES Y TRABAJADORES
PROYECTO