Muestra (2)

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Universidad Politécnica de San Luis Potosí Diseño metodológico de investigación. (Bolsas de trabajo para un ISTI de la UPSLP). Materia: Curso del Núcleo General II Integrantes: Vanessa Estrada Mancilla Laura Mariel Barrios Carrasco Maestra: Guadalupe Palmer 14 de Marzo de 2013

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Universidad Politécnica de San Luis Potosí

Diseño metodológico de investigación.

(Bolsas de trabajo para un ISTI de la UPSLP).

Materia: Curso del Núcleo General II

Integrantes: Vanessa Estrada Mancilla

Laura Mariel Barrios Carrasco

Maestra: Guadalupe Palmer

14 de Marzo de 2013

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Diseño metodológico de investigación

Nuestra investigación será con un enfoque mixto, porque buscamos las cualidades

que debe tener un ISTI para entrar en una bolsa de trabajo y cuantificaremos las

tendencias en las bolsas de trabajo que tienen los ISTI.

Es del tipo no experimental porque no manipularemos las variables; y longitudinal de

tendencia porque investigaremos a una población específica (ISTI UPSLP) y

compararemos la actualidad con años anteriores. Y es de tipo no experimental porque

no manipularemos las variables.

Universo.

Está constituido por los estudiantes y egresados de ISTI de la UPSLP e Ingenieros

Industriales que ya se encuentran laborando.

Las técnicas de investigación que usaremos son:

1.-Recopilación y análisis documental: Ya que recuperaremos información de

diferentes bolsas de trabajo. (Tanto en línea como en periódicos [hemerotecas]).

2.-La entrevista: Según Francisco Sierra que nos ayudará a reunir los datos �respondiendo a preguntas relacionadas con nuestro tema en específico.

Para nuestra investigación hemos elegido entrevistar a los siguientes Ingenieros

Industriales y encargados de algunas bolsas de trabajo:

Lic. José Soto Pallares, gerente de recursos humanos de la bolsa de trabajo

http://www.workforce.com/ en el estado de Mty.

Algunos egresados de ISTI en la UPSLP: pendientes de confirmar*

3.-Grupo de discusión: Según Bernardo Russi Alzaga; es un procedimiento que nos

ayudará en la producción de nuestra información, será entre un número reducido de

estudiantes de los diversos semestres de la carrera ISTI y afines a ella:

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Francisco Mendoza Romo, alumno del 8° semestre de Ingeniero mecánico

administrador. Joshua Martínez Elizondo 4° Semestre, Víctor Hugo Cedillo Prunela 4°

semestre, Carlos Bazarte 6° semestre, Manuel Moreno Delgado 6° Semestre: todos

alumnos de la UPSLP en la carrera de ISTI.

Disparadores para grupo de discusión

1- ¿Crees que las bolsas de trabajo son de ayuda al buscar empleo?

2- ¿Hay oportunidades de trabajo en SLP para un ISTI?

3- ¿Las habilidades adquiridas en la UPSLP se distinguen entre otras universidades?

4-¿Con qué habilidades piensas que vas a egresar de la carrera de ISTI?

5-¿Cuál es el puesto más demandado para un ISTI?

Cuestionario de entrevista

1.- ¿Las bolsas de trabajo son de ayuda al buscar empleo?

2.- ¿Crees que en SLP capital hay oportunidad de trabajo para ISTI?

3.- ¿Existe alguna preferencia o tendencia por parte de las empresas a contratar

egresados de alguna universidad?

4.- ¿Las empresas tienden a tener vacantes en lapsos cortos de tiempo?

5.- ¿Hay oportunidades de trabajo en México para un ISTI en comparativa entre los

estados de nuestro país?

6.- ¿Qué habilidades son requeridas en un ISTI para obtener un trabajo en su campo?

7.- ¿Cuáles son los sueldos y prestaciones dentro de los que califica un ISTI?

8.- ¿Cuál es el puesto más demandado para un ISTI?

9.- ¿En qué lugar a nivel nacional hay una mejor oferta para esta profesión?

10.- ¿Cómo le ha afectado el tiempo a las bolsas de trabajo? (las personas las utilizan

más, cada vez se emplean más mujeres...)

La fecha de aplicación de nuestras 3 técnicas será del 7 al 15 de marzo de 2013