MODOS DE CONSEGUIR EMPLEO SEGÚN PERFIL ...valentin/mem/2015/trabajos_alumnos_14-15/...Se quiere...

PAULA LÓPEZ CASADO 1

UNIVERSIDAD DE VALLADOLID

MODOS DE CONSEGUIR EMPLEO

SEGÚN PERFIL PROFESIONAL

ANÁLISIS DE CORRESPONDENCIAS

MODELOS ESTADÍSTICOS MULTIVARIANTES

PAULA LÓPEZ CASADO


ÍNDICE OBJETIVO ............................................................................................................................................... 4

DATOS ................................................................................................................................................... 4

EXCEL ..................................................................................................................................................... 5

PERFILES FILA ......................................................................................................................................... 5

PERFILES COLUMNA ................................................................................................................................. 8

DISTANCIAS 2 ..................................................................................................................................... 12

ANÁLISIS CORRESPONDENCIAS SIMPLES CON SPAD ............................................................................ 14

VALORES PROPIOS ................................................................................................................................. 14

TEST CHI2 ............................................................................................................................................ 15

CONTRIBUCIONES Y COORDENADAS PARA MODALIDADES COLUMNA ................................................................... 15

CONTRIBUCIONES Y COORDENADAS PARA MODALIDADES FILA ........................................................................... 17

INTERPRETACIÓN CONJUNTA .................................................................................................................... 18

PROYECCIONES ..................................................................................................................................... 19

ELEMENTOS ILUSTRATIVOS .................................................................................................................. 22

PERFILES ILUSTRATIVOS: SEXO .................................................................................................................. 22

VARIABLE CUANTITATIVA ILUSTRATIVA: EDAD ............................................................................................... 22

CLASIFICACIÓN SOBRE AC .................................................................................................................... 23

ÍNDICES DE NIVEL ................................................................................................................................... 23

PARTICIÓN EN 2 CLASES .......................................................................................................................... 24

PARTICIÓN EN 3 CLASES .......................................................................................................................... 26

RESUMEN ............................................................................................................................................ 29

OBJETIVO ............................................................................................................................................ 29

DATOS................................................................................................................................................ 29

EXCEL ................................................................................................................................................. 29

DISTANCIAS 2 ..................................................................................................................................... 29

INTERPRETACIÓN CONJUNTA .................................................................................................................... 30

VARIABLE ILUSTRATIVA: EDAD .................................................................................................................. 30

CLASIFICACIÓN FINAL .............................................................................................................................. 30


ÍNDICE DE GRÁFICOS GRÁFICO 1. PERFILES FILA (1) ........................................................................................................................ 6

GRÁFICO 2. PERFILES FILA (2) ........................................................................................................................ 7

GRÁFICO 3. PERFILES COLUMNA (1) ................................................................................................................ 9

GRÁFICO 4. PERFILES COLUMNA (2) .............................................................................................................. 10

GRÁFICO 5. PERFILES COLUMNA (3) .............................................................................................................. 11

GRÁFICO 6. PORCENTAJES INERCIA ................................................................................................................ 15

GRÁFICO 7. PROYECCIÓN FACTORES 1-2 POR CONTRIBUCIÓN RELATIVA .................................................................. 19

GRÁFICO 8. PROYECCIONES FACTORES 1-2 POR CONTRIBUCIÓN RELATIVA MÁS ELEMENTOS ILUSTRATIVOS ....................... 20

GRÁFICO 9. PROYECCIONES FACTORES 2-3 CON VARIABLE CONTINUA ILUSTRATIVA .................................................... 21

GRÁFICO 10. PROYECCIONES FACTORES 2-3 (ESCALADOS) CON VARIABLE ILUSTRATIVA ............................................... 23

GRÁFICO 11. ÍNDICES DE NIVEL ..................................................................................................................... 23

GRÁFICO 12. PROYECCIONES FACTORES 1-2 CON CLASIFICACIÓN (2 CLASES) ............................................................ 25

GRÁFICO 13. PROYECCIONES FACTORES 1-2 CON CLASIFICACIÓN (3 CLASES) ............................................................ 27

GRÁFICO 14. PROEYCCIONES FACTORES 2-3 CON CLASIFICACIÓN (3 CLASES) ............................................................ 28

ÍNDICE DE TABLAS TABLA 1. MODALIDADES V2 TABLA 2. MODALIDADES V1 ................................................................................ 4

TABLA 3. TABLA DE CONTINGENCIA .................................................................................................................. 5

TABLA 4. PERFILES FILA ................................................................................................................................ 8

TABLA 5. PERFILES COLUMNA ...................................................................................................................... 12

TABLA 6. DISTANCIAS CHI2 - PERFILES FILA ...................................................................................................... 13

TABLA 7. DISTANCIAS CHI2- PERFILES COLUMNA ............................................................................................... 14

TABLA 8. VALORES PROPIOS ........................................................................................................................ 15

TABLA 9. TEST CHI2 .................................................................................................................................. 15

TABLA 10. CONTRIBUCIONES Y COORDENADAS DE LOS FACTORES PARA MODALIDADES COLUMNA .................................. 15

TABLA 11. CONTRIBUCIONES Y COORDENADAS PARA MODALIDADES FILA................................................................. 17


OBJETIVO Se quiere analizar las diferentes relaciones entre los diferentes modos de acceso al empleo a partir del

perfil sociodemográfico del empleado. Se tendrá en cuenta también los perfiles de hombre y mujer

como elementos ilustrativos para ampliar la caracterización de las modalidades activas.

DATOS Los datos han sido obtenidos del barómetro del CIS de Septiembre de 2014 (pregunta 59B)

1. La encuesta

toma de muestra la población difinida como: Nacional (con Ceuta y Melilla)/Población española/ambos

sexos/18 y más años, con un total de N=2480. Para la pregunta seleccionada el conjunto se reducea

1011, pues serían sólo los que trabajan.

Las categorías de cada variable cualitativa y sus correspondientes abreviaturas en EXCEL y SPAD serían:

TABLA 1. MODALIDADES V2 TABLA 2. MODALIDADES V1

¿Cómo consiguió su trabajo actual?

A través de un familiar directo FAMILIAR

A través de otros parientes PARIENTE

A través de amigos/as AMIGO

A través de conocidos/as CONOCIDO

Por un anuncio en la prensa PRENSA

Por los Servicios Públicos de Empleo PUBLICO

Por una Agencia de Trabajo Temporal AGENCIA

Aprobó una oposición OPOSICION

Enviando/presentando personalmente currículum en las empresas

CV

Acudiendo a entrevistas en los centros de trabajo

ENTREVISTA

A través del centro donde estudiaba ESTUDIOS

La empresa es familiar EMP_FAMILIAR

Por una bolsa de trabajo BOLSA

Creó su propia empresa o se hizo autónomo/a

AUTONOMO

A través de Internet INTERNET

Otra forma OTROS

N.S. NS

N.C. NC

La tabla de contingencia sería:

1 http://www.cis.es/cis/export/sites/default/-Archivos/Marginales/3040_3059/3041/cru3041condicion.html

Condición socioeconómica

del empleado

Directores/as y profesionales

DIRECTORES

Técnicos/as y cuadros medios

TECNICOS

Pequeños/as empresarios/as

EMPRESARIOS

Agricultores/as AGRICULTORES

Empleados/as de oficinas y

servicios OFICINAS

Obreros/as cualificados/as

OBRE_SI

Obreros/as no cualificados/as

OBRE_NO

No clasificables NO_CLAS

HOMBRE HOMBRE

MUJER MUJER


TABLA 3. TABLA DE CONTINGENCIA

Condición socioeconómica de la persona entrevistada DIRECTOR

ES TECNIC

OS EMPRESARI

OS AGRICULTO

RES OFICIN

AS OBRE_

SI OBRE_N

O NO_CL

AS TOTAL_

SO

FAMILIAR 12 18 15 4 21 28 45 3 146

PARIENTE 1 4 0 0 2 7 10 1 25

AMIGO 1 37 8 0 24 21 49 2 142

CONOCIDO 5 22 5 0 16 19 42 2 111

PRENSA 1 9 0 0 8 3 4 0 25

PUBLICO 0 9 1 0 4 6 8 0 28

AGENCIA 0 3 0 0 3 3 4 1 14

OPOSICION 2 90 0 0 12 7 30 11 152

CV 1 28 1 0 20 15 29 2 96

ENTREVISTA 2 11 0 0 8 9 10 0 40

ESTUDIOS 1 15 0 0 3 2 3 0 24

EMP_FAMILI

AR 8 3 7 2 3 1 2 1 27

BOLSA 1 8 0 0 3 2 9 0 23

AUTONOMO 43 1 51 6 0 0 1 1 103

INTERNET 1 11 0 0 4 1 4 0 21

OTROS 1 0 0 0 1 2 1 0 5

NS 0 0 0 0 0 1 1 0 2

NC 2 3 6 0 2 4 7 3 27

TOTAL 82 272 94 12 134 131 259 27 1011

La tabla de frecuencias se calcularía a partir de esta. Con SPAD trataremos de analizar el

comportamiento de estas dos variables categóricas a través de un AC (Análisis de Correspondencias

simples). El AC nos ayuda a descubrir semejanzas y diferencias entre los perfiles de los diferentes

grupos de población. SPAD utiliza una tabla de contingencia como entrada para realizar el AC. Pero

previamente podemos echar un primer vistazo a los perfiles.

EXCEL

PERFILES FILA Tras haber calculado la tabla de frecuencias procedemos al cálculo de los perfiles fila y los perfiles

columna. En el caso de los primeros, se toma cada una de las frecuencias y se divide entre el total de la

fila, quedando como perfil medio de la modalidad V1 la fila referente al total. Esta fila nos servirá para

comparar las diferentes categorías “modo de acceso al trabajo” entre sí. Veamos dichos perfiles:


0,00

10,00

20,00

30,00

40,00

50,00

60,00

70,00

PERFILES FILA

FAMILIAR

PARIENTE

AMIGO

CONOCIDO

PRENSA

PUBLICO

AGENCIA

OPOSICION

CV

ENTREVISTA

ESTUDIOS

EMP_FAMILIAR

BOLSA

AUTONOMO

INTERNET

OTROS

NS

NC

TOTAL

GRÁFICO 1. PERFILES FILA (1)


-10,00

0,00

10,00

20,00

30,00

40,00

50,00

60,00

70,00

DIRECTORES TECNICOS EMPRESARIOS AGRICULTORES OFICINAS OBRE_SI OBRE_NO NO_CLAS

PERFILES FILA

FAMILIAR

PARIENTE

AMIGO

CONOCIDO

PRENSA

PUBLICO

AGENCIA

OPOSICION

CV

ENTREVISTA

ESTUDIOS

EMP_FAMILIAR

BOLSA

AUTONOMO

INTERNET

OTROS

NS

NC

TOTAL

GRÁFICO 2. PERFILES FILA (2)


TABLA 4. PERFILES FI LA

Condición socioeconómica de la persona entrevistada DIRECTOR

ES TECNIC

OS EMPRESARI

OS AGRICULTO

RES OFICIN

AS OBRE_

SI OBRE_N

O NO_CL

AS TOTAL_

SO

FAMILIAR 8,19 12,29 10,29 2,74 14,40 19,19 30,85 2,05 100,00

PARIENTE 3,92 16,24 0,00 0,00 8,00 27,64 40,22 3,98 100,00

AMIGO 0,69 26,08 5,63 0,00 16,91 14,78 34,51 1,41 100,00

CONOCIDO 4,51 19,86 4,49 0,00 14,38 17,13 37,83 1,80 100,00

PRENSA 3,95 36,05 0,00 0,00 32,29 12,10 15,60 0,00 100,00

PUBLICO 0,00 31,96 3,68 0,00 14,31 21,46 28,59 0,00 100,00

AGENCIA 0,00 21,62 0,00 0,00 21,31 21,77 28,08 7,22 100,00

OPOSICION 1,29 59,22 0,00 0,00 7,93 4,57 19,76 7,23 100,00

CV 1,02 29,16 1,08 0,00 20,78 15,68 30,19 2,08 100,00

ENTREVISTA 4,92 27,18 0,00 0,00 20,09 22,58 25,23 0,00 100,00

ESTUDIOS 4,11 62,42 0,00 0,00 12,30 8,20 12,97 0,00 100,00

EMP_FAMILI

AR 29,70 11,06 25,71 7,41 10,90 3,87 7,66 3,69 100,00

BOLSA 4,31 34,52 0,00 0,00 12,90 8,60 39,67 0,00 100,00

AUTONOMO 41,66 1,05 49,49 5,82 0,00 0,00 1,00 0,97 100,00

INTERNET 4,73 52,26 0,00 0,00 19,31 5,03 18,66 0,00 100,00

OTROS 19,99 0,00 0,00 0,00 19,05 39,91 21,04 0,00 100,00

NS 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 50,29 49,71 0,00 100,00

NC 7,28 11,07 22,25 0,00 7,43 15,02 25,86 11,08 100,00

PERFIL

MEDIO 8,11 26,91 9,30 1,19 13,26 12,96 25,62 2,67 100,00

Como vemos las modalidades de técnicos y obreros, tanto cualificados como no cualificados, son las de

frecuencias más altas, siendo las de agricultores y no clasificados las de menor porcentaje de

individuos.

La mayoría de los emprendedores o autónomos son directores o empresarios. Al mismo tiempo, la

categoría de técnicos y cuadros medios destacan de manera especial entre los que han conseguido su

puesto por Internet, Estudios o mediante Oposición. Podría añadir que la modalidad pariente tiene un

porcentaje de obreros no cualificados muy por encima de la media.

PERFILES COLUMNA A continuación analizamos los perfiles columna. Tomamos cada uno de los valores de la tabla de

frecuencias y dividiendo entre el total de la columna. Los gráficos y la tabla obtenidos son:


0,00

10,00

20,00

30,00

40,00

50,00

60,00

PERFILES COLUMNA

DIRECTORES

TECNICOS

EMPRESARIOS

AGRICULTORES

OFICINAS

OBRE_SI

OBRE_NO

NO_CLAS

PERFIL MEDIO

HOMBRE

MUJER

GRÁFICO 3. PERFILES COLUMNA (1)


-10,00

0,00

10,00

20,00

30,00

40,00

50,00

60,00

Perfiles Columna

DIRECTORES

TECNICOS

EMPRESARIOS

AGRICULTORES

OFICINAS

OBRE_SI

OBRE_NO

NO_CLAS

PERFIL MEDIO



0,00

20,00

40,00

60,00

80,00

100,00

120,00

Perfiles Columna

NC

NS

OTROS

INTERNET

AUTONOMO

BOLSA

EMP_FAMILIAR

ESTUDIOS

ENTREVISTA

CV

OPOSICION

AGENCIA

PUBLICO

PRENSA

CONOCIDO

AMIGO

PARIENTE

FAMILIAR



TABLA 5. PERFILES COLUMNA

Condición socioeconómica de la persona entrevistada DIRECTO

RES TECNICO

S EMPRESARIOS

AGRICULTORES

OFICINAS

OBRE_SI OBRE_N

O NO_CLA

S PERFIL MEDIO

FAMILIAR 14,60 6,60 16,00 33,30 15,70 21,40 17,40 11,10 14,45

PARIENTE 1,20 1,50 0,00 0,00 1,50 5,30 3,90 3,70 2,48

AMIGO 1,20 13,60 8,50 0,00 17,90 16,00 18,90 7,40 14,03

CONOCIDO 6,10 8,10 5,30 0,00 11,90 14,50 16,20 7,40 10,97

PRENSA 1,20 3,30 0,00 0,00 6,00 2,30 1,50 0,00 2,46

PUBLICO 0,00 3,30 1,10 0,00 3,00 4,60 3,10 0,00 2,78

AGENCIA 0,00 1,10 0,00 0,00 2,20 2,30 1,50 3,70 1,37

OPOSICION 2,40 33,10 0,00 0,00 9,00 5,30 11,60 40,70 15,04

CV 1,20 10,30 1,10 0,00 14,90 11,50 11,20 7,40 9,50

ENTREVISTA 2,40 4,00 0,00 0,00 6,00 6,90 3,90 0,00 3,96

ESTUDIOS 1,20 5,50 0,00 0,00 2,20 1,50 1,20 0,00 2,37

EMP_FAMILI

AR 9,80 1,10 7,40 16,70 2,20 0,80 0,80 3,70 2,68

BOLSA 1,20 2,90 0,00 0,00 2,20 1,50 3,50 0,00 2,26

AUTONOMO 52,40 0,40 54,30 50,00 0,00 0,00 0,40 3,70 10,20

INTERNET 1,20 4,00 0,00 0,00 3,00 0,80 1,50 0,00 2,06

OTROS 1,20 0,00 0,00 0,00 0,70 1,50 0,40 0,00 0,49

NS 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,80 0,40 0,00 0,21

NC 2,40 1,10 6,40 0,00 1,50 3,10 2,70 11,10 2,67

TOTAL 100,00 100,00 100,00 100,00 100,00 100,00 100,00 100,00 100,00

Se observa que la mayoría de los directores, agricultores y empresarios han creados su propia

compañía o bien son autónomos. Además la mayor parte de los técnicos y no clasificados han alcanzado

su puesto de trabajo por oposición. Los agricultores, por su parte, tienen un gran componente familiar.

Cabe destacar que el peso de conseguir empleo a través de amigos, conocidos, familiares u oposición

en todas las clases en general, es bastante considerable al lado de otros métodos de acceso como

agencias de trabajo temporal o servicios públicos de empleo.

DISTANCIAS 2

PERFILES FILA

A continuación calculamos las distancias al centro y entre perfiles con EXCEl.


TABLA 6. DISTANCIAS CHI2 - PERFILES FILA

Distancias Chi2 entre perfiles fila (Dn)-1F

FAMILIA

R PARIEN

TE AMIGO

CONOCIDO

PRENSA PUBLIC

O AGENCI

A OPOSICI

ON CV

ENTREVISTA

ESTUDIOS

EMP_FAMILIAR

BOLSA AUTON

OMO INTERN

ET OTROS NS NC

Distancia al

Centro

FAMILIAR 0,00 33,95 25,30 15,98 79,57 35,84 43,63 139,89 36,40 33,40 136,87 142,04 51,37 395,23 103,22 80,56 137,32 58,35 14,37

PARIENTE 33,95 0,00 30,79 16,29 107,28 29,68 28,66 130,85 35,99 32,24 144,72 285,88 48,16 603,28 121,44 82,74 65,54 94,90 44,55

AMIGO 25,30 30,79 0,00 4,77 41,51 7,82 23,70 79,55 4,69 15,22 77,73 243,66 13,61 547,82 49,20 131,50 157,38 88,16 14,38

CONOCIDO 15,98 16,29 4,77 0,00 58,60 14,01 24,78 100,07 11,52 16,34 101,31 227,08 17,28 520,97 69,86 100,30 126,51 79,57 14,65

PRENSA 79,57 107,28 41,51 58,60 0,00 41,72 51,57 90,19 23,85 26,37 57,44 269,57 52,02 611,34 26,77 154,06 286,80 175,18 49,70

PUBLICO 35,84 29,68 7,82 14,01 41,72 0,00 28,65 76,96 8,60 8,34 61,41 270,32 21,69 584,66 46,07 118,87 136,43 112,89 22,31

AGENCIA 43,63 28,66 23,70 24,78 51,57 28,65 0,00 91,77 15,32 24,12 112,70 284,03 51,95 635,65 82,54 113,84 152,13 87,73 38,50

OPOSICIO

N 139,89 130,85 79,55 100,07 90,19 76,96 91,77 0,00 69,86 96,67 25,17 314,06 61,93 653,25 32,64 298,75 351,14 159,29 71,70

CV 36,40 35,99 4,69 11,52 23,85 8,60 15,32 69,86 0,00 8,43 65,36 263,96 16,20 598,77 37,37 126,48 173,33 109,77 20,63

ENTREVIST

A 33,40 32,24 15,22 16,34 26,37 8,34 24,12 96,67 8,43 0,00 72,64 253,22 29,16 576,76 48,88 79,40 143,48 126,08 25,09

ESTUDIOS 136,87 144,72 77,73 101,31 57,44 61,41 112,70 25,17 65,36 72,64 0,00 303,91 56,81 628,27 9,63 259,50 347,68 210,37 70,08

EMP_FAMI

LIAR 142,04 285,88 243,66 227,08 269,57 270,32 284,03 314,06 263,96 253,22 303,91 0,00 264,39 98,91 272,56 250,82 479,90 153,37 148,12

BOLSA 51,37 48,16 13,61 17,28 52,02 21,69 51,95 61,93 16,20 29,16 56,81 264,39 0,00 582,51 33,03 166,66 197,16 133,65 26,28

AUTONOM

O 395,23 603,28 547,82 520,97 611,34 584,66 635,65 653,25 598,77 576,76 628,27 98,91 582,51 0,00 600,13 516,19 793,98 341,77 406,32

INTERNET 103,22 121,44 49,20 69,86 26,77 46,07 82,54 32,64 37,37 48,88 9,63 272,56 33,03 600,13 0,00 224,32 328,04 183,48 47,97

OTROS 80,56 82,74 131,50 100,30 154,06 118,87 113,84 298,75 126,48 79,40 259,50 250,82 166,66 516,19 224,32 0,00 117,01 182,61 116,87

NS 137,32 65,54 157,38 126,51 286,80 136,43 152,13 351,14 173,33 143,48 347,68 479,90 197,16 793,98 328,04 117,01 0,00 232,66 191,60

NC 58,35 94,90 88,16 79,57 175,18 112,89 87,73 159,29 109,77 126,08 210,37 153,37 133,65 341,77 183,48 182,61 232,66 0,00 58,03

TOTAL 14,37 44,55 14,38 14,65 49,70 22,31 38,50 71,70 20,63 25,09 70,08 148,12 26,28 406,32 47,97 116,87 191,60 58,03 0,00


Se observa en la tabla que la modalidad autónomo es con diferencia, la más distante al resto.

Seguramente será la que defina el primer eje factorial. Como siguientes más distantes tendríamos las

categorías NS y empresa familiar, con una distancia al centro de 191,6 y 148,12 respectivamente. Así

mismo encontramos clases muy próximas al centro: familiar, amigo y conocido.

A parte de las ya comentadas, encontramos perfiles fila muy alejados entre sí como por ejemplo

oposición y otros, o bien muy próximos como el caso de CV con entrevista y público.

PERFILES COLUMNA

Analizamos ahora las relaciones entre perfiles columna.

TABLA 7. DISTANCIAS CHI2- PERFILES CO LUMNA

Distancias Chi2 entre perfiles columna (Dp)-1Ft

DIRECTOR

ES TECNICOS

EMPRESARIOS

AGRICULTORES

OFICINAS OBRE_SI OBRE_NO NO_CLAS TOTAL_SO

DIRECTORES

0,00 404,17 20,82 56,25 359,05 363,81 356,74 399,41 234,04

TECNICOS 404,17 0,00 436,74 523,40 60,92 102,69 63,72 93,40 45,71

EMPRESARIOS

20,82 436,74 0,00 78,42 382,76 380,04 366,66 396,72 250,54

AGRICULTORES

56,25 523,40 78,42 0,00 451,27 452,99 451,50 493,70 325,94

OFICINAS 359,05 60,92 382,76 451,27 0,00 26,63 20,37 160,63 25,33

OBRE_SI 363,81 102,69 380,04 452,99 26,63 0,00 14,60 164,93 35,44

OBRE_NO 356,74 63,72 366,66 451,50 20,37 14,60 0,00 127,62 19,44

NO_CLAS 399,41 93,40 396,72 493,70 160,63 164,93 127,62 0,00 101,54

Distancia al centro

234,04 45,90 251,11 325,94 25,33 35,44 19,44 101,54 0,00

Para las modalidades referentes a las características socioeconómicas de la persona entrevistada

tenemos que los agricultores, empresarios y directores son los más alejados de la nube de puntos. Los

no clasificados serían los siguientes más alejados. Por otra parte la clase obreros no cualificados serían

los más próximos al centro del grupo.

ANÁLISIS CORRESPONDENCIAS SIMPLES CON SPAD Importamos la tabla de contingencia desde EXCEL creando la base de datos en SPAD. Tenemos 8

categorías activas correspondientes al perfil socioeconómico del entrevistado y 3 ilustrativas: hombre,

mujer y perfil medio. Así mismo tendríamos como perfiles fila 16 modalidades del modo de acceso al

empleo más 1 modalidad ilustrativa: perfil medio. Las categorías NS y NC se han excluído de todos los

análisis en SPAD pues la información que nos podrían aportar no es de interés. Además contaremos con

una variable cuantitativa referente a la edad media de cada uno de los perfiles fila.

VALORES PROPIOS A continuación analizamos los valores propios obtenidos en el análisis factorial.


TABLA 8. VALORES PROPIOS

Como vemos, el primer factor recoge un 76% de información. Si además se añade el seguno se consigue

un 91.6%. Ya sólo con el primer factor tendríamos más información de la que se hubiera obtenido si los

ejes fueran elegidos al azar (pues el factor nº2 tiene como valor propio 0.13 < 0.14=1/7). Luego los dos

primeros ejes son más que suficientes para llevar a cabo el análisis de correspondencias.

TEST CHI2

Realizamos el test Chi-Cuadrado para contrastar la homogeneidad de perfiles.

TABLA 9. TEST CHI2

En este caso se rechaza claramente dicha homogeneidad para el primer eje, sin embargo el segundo no,

luego no nos ayudará a identificar las posibles diferencias entre modalidades.

CONTRIBUCIONES Y COOR DENADAS PARA MODALIDADES COLUMNA TABLA 10. CONTRIBUCIONES Y COORDENADAS DE LOS FACTORES PARA MODALIDA DES COLUMNA

Modalidades Columna COORDENADAS CONTRIBUCIONES ABS CONTRIBUCIONES RELATIVAS (COS2)

IDEN - LIBELLE P.REL DISTO 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 DIRECTORES 8,15 2,39 1,53 -0,09 0,07 0,10 33,4 0,6 1,9 5,9 0,98 0,00 0,00 0,00

TECNICOS 27,39 0,44 -0,45 -0,49 0,04 -0,02 9,5 51,6 2,1 0,9 0,45 0,54 0,00 0,00 EMPRESARIOS 8,96 2,72 1,64 -0,02 -0,04 -0,15 42,1 0,0 0,6 15,5 0,99 0,00 0,00 0,01 AGRICULTORE 1,22 3,14 1,64 0,04 -0,06 0,41 5,8 0,0 0,2 16,3 0,86 0,00 0,00 0,05

OFICINAS 13,44 0,25 -0,32 0,22 0,27 0,05 2,5 5,1 42,1 2,7 0,43 0,20 0,29 0,01 OBRE_SI 12,83 0,35 -0,30 0,48 -0,03 0,12 2,0 22,7 0,5 15,5 0,25 0,64 0,00 0,04

OBRE_NO 25,56 0,20 -0,32 0,26 -0,12 -0,10 4,6 13,7 16,6 19,6 0,52 0,35 0,07 0,05 NO_CLAS 2,44 0,91 -0,25 -0,57 -0,58 0,35 0,3 6,3 36,0 23,6 0,07 0,36 0,36 0,13

HOMBRE 9.90 0.02 0,00 0,00 0,00 0,00 0.0 0.0 0.0 0.0 0,37 0,00 0,04 0,08

MUJER 9.89 0.03 0,09 0,00 -0,03 0,04 0.0 0.0 0.0 0.0 0,36 0,00 0,05 0,07

Como ya se había visto al analizar con excel los perfiles columna, las categorías más distantes al 0 serían

agricultores, empresarios y directores quedando los empleados de oficinas y obreros no cualificados

los más próximos al centro de gravedad del grupo. Cabe destacar el caso de técnicos y obreros no

cualificados, cuya distancia al 0 es muy pequeña pero su peso, de los más elevados. Esto puedo hacer

que su contribución al eje aumente. Los elementos ilustrativos tienen pesos medios y están muy

próximos al origen lo cual indica que lo más probable es que no aporten nueva información al análisis.

Nº VALOR PROPIO

% %

ACUMULADO

1 0,57 76,16 76,16

2 0,13 17,11 93,27

3 0,02 3,00 96,27

4 0,01 1,66 97,93

5 0,01 1,08 99,01

6 0,00 0,56 99,57

7 0,00 0,43 100,00

Eje Estadístico Chi2 Grados de libertad Prob Valor del test

1 175.54 84 0.0000 -5.49

2 49.53 65 0.9225 1.42

0 20 40 60 80

1

3

5

7 Porcentajes

GRÁFICO 6. PORCENTAJES INERCIA


E JE 1

Para el primer eje factorial tedremos que los más alejados por la derecha serán los directores,

empresarios y agricultores quedando enfrentados a todo el resto de clases. Esto se aprecia en el alto

valor positivo de las coordenadas en el primer eje factorial. Así mismo también serán los mejor

representados en dicho eje. Las modalidades que más contribuyen a la formación del eje son directores

y empresarios, y aunque en menor proporción técnicos.

COMPOS ICIÓN PRIMER EJ E

U1 =1.53 DIRE -0.45 TECN +1.6 EMPRE +1.6 AGRI -0.3 OFI -0.3 OBSI -0.3 OBNO -0.25 NOCLA

E JE 2

El segundo eje factorial habrá sido formado principalmente por técnicos y obreros cualificados, y en

menor medida lo no cualificados teniendo una contribución prácticamente nula el resto de clases.

No será posible hacer grandes distinciones entre modalidades para este eje aún así se enfrentarán las

clases obreros cualificados frente a técnicos y no clasificados teniendo en cuenta que solo las dos

primeras tienen una calidad media de representación. La contribución relativa de los directores,

empresarios y agricultores es nula.

COMPOS ICIÓN S EG U NDO EJE

U2 = -0.09 DIRE -0.49 TECNI -0.02 EMPRE +0.04 AGRI +0.22 OFI +0.48 OBSI +0.26 OBNO

-0.57 NOCLAS

E JES 3 Y 4

El resto de ejes como ya veíamos al principio de la sección, no contenían gran cantidad de información.

Los no clasificados y empleados de oficinas darían las mayores contribuciones a la formación del tercer

eje y serían los mejor representados. Respecto al eje 4 no aporta ningna información de interés.

TÉCNICOS

OFICINISTAS

OBREROS

OB. NO CUALIFICADOS

NO CLASIFICADOS 0

AGRICULTORES

EMPRESARIOS

DIRECTORES

TÉCNICOS

NO CLASIFICADOS DIRECTORES

EMPRESARIOS 0

OBREROS

OBREROS NO CUALIFICADOS

OFICINISTAS AGRICULTORES


CONTRIBUCIONES Y COOR DENADAS PARA MODALIDADES FILA

TABLA 11. CONTRIBUCIONES Y COORDENADAS PARA MO DALIDADES FILA

Modalidades Columna COORDENADAS CONTRIBUCIONES ABS CONTRIBUCIONES RELATIVAS (COS2)

IDEN - LIBELLE P.REL DISTO 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 FAMILIAR 14.87 0.15 0.10 0.34 -0.07 0.08 0.3 13.6 3.6 7.9 0.07 0.80 0.04 0.04

PARIENTE 2.55 0.46 -0.34 0.42 -0.32 0.12 0.5 3.5 11.9 3.1 0.25 0.38 0.23 0.03

AMIGO 14.46 0.14 -0.30 0.17 0.00 -0.14 2.3 3.2 0.0 21.3 0.63 0.20 0.00 0.13

CONOCIDO 11.30 0.15 -0.22 0.28 -0.09 -0.08 1.0 6.8 3.8 5.7 0.34 0.53 0.05 0.04

PRENSA 2.55 0.47 -0.38 -0.03 0.53 0.10 0.7 0.0 32.1 2.2 0.31 0.00 0.61 0.02

PUBLICO 2.85 0.22 -0.38 0.14 0.06 -0.06 0.7 0.4 0.5 0.7 0.65 0.09 0.02 0.01

AGENCIA 1.43 0.40 -0.45 0.22 -0.11 0.26 0.5 0.5 0.7 8.0 0.50 0.12 0.03 0.18

OPOSICION 15.48 0.71 -0.48 -0.68 -0.14 0.04 6.3 55.4 12.9 2.3 0.33 0.65 0.03 0.00

CV 9.78 0.20 -0.41 0.12 0.10 0.01 2.9 1.1 4.2 0.0 0.85 0.07 0.05 0.00

ENTREVISTA 4.07 0.24 -0.34 0.22 0.21 0.11 0.8 1.5 7.9 4.0 0.48 0.19 0.18 0.05

ESTUDIOS 2.44 0.68 -0.42 -0.59 0.30 -0.04 0.8 6.6 9.6 0.3 0.26 0.51 0.13 0.00

EMP_FAM 2.75 1.50 1.15 -0.13 0.06 0.30 6.4 0.3 0.5 20.1 0.88 0.01 0.00 0.06

BOLSA 2.34 0.25 -0.37 -0.01 0.02 -0.21 0.6 0.0 0.0 8.6 0.56 0.00 0.00 0.18

AUTONOMO 10.49 4.16 2.03 -0.16 0.01 -0.06 75.8 2.0 0.0 3.4 0.99 0.01 0.00 0.00

INTERNET 2.14 0.46 -0.39 -0.41 0.34 -0.08 0.6 2.8 11.1 1.2 0.34 0.37 0.25 0.01

OTROS 0.51 1.19 0.08 0.75 0.21 0.52 0.0 2.2 1.0 11.2 0.01 0.47 0.04 0.23

Los perfiles fila son más parecidos entre sí y por eso las distancias al origen son difíciles de diferenciar. El

perfil de autónomo sería el más distante frente a la gran mayoría que se encuentran muy próximos al

perfil promedio. Destacan en este sentido los grupos de familiar, amigo y conocido. Por otr lado los

pesos más altos son para estas cuatro categorías y oposición, que aunque es muy similar al perfil

promedio tiene un peso de 15.48.

E JE 1

Para el primer eje factorial tedremos pocas diferencias entre modalidades fila, pues la mayoría se

encontrarán cera del origen y en la parte negativa del mismo. Sin embargo destacarán empresa familiar

y autónomo por estar hacia el extremo derecho.

Las categoría que más contribuye a la formación de este eje es autónomo con un 75.8%. El resto tiene

una aportación mucho más baja.

Sin embargo, las clases con mayor calidad de representación, además de autónomo, serán empresa

familiar y currículum vítae. Por otro lado, tanto familiar como otros tendrían una contribución relativa

muy próxima al 0.

COMPOS ICIÓN PRIMER EJ E

U1 = 0.10 FAM -0.34 PAR -0.3 AMIG … + 2.03 AUT - 0.39 INT + 0.08 OTRO

AMIGOS

PRENSA

INTERNET

ESTUDIOS

... 0

EMPR. FAMILIAR

AUTÓNOMO


E JE 2

En el segundo eje se enfrentarán los perfiles fila de otros con estudios y oposición en el lado negativo,

sin embargo sólo es la categoría oposición la que aporta con una contribución absoluta por encima del

50%.

Oposición y familiar son los mejores representados (por encima del 85%) frente a bolsa o prensa cuyo

coseno al cuadrado es prácticamente cero.

COMPOS ICIÓN S EG U NDO E JE

U2 = 0.34 FAM + 0.42 PAR + 0.17 AMIG + 0.28 CONO + … - 0.16 AUT – 0.41 INT + 0.75 OTRO

E JE 3

Internet y prensa se enfrentarán a pariente en este tercer eje. La categoría prensa será la encargada

contribuir en mayor medida a la formación del eje. Así mismo, será la modalidad mejor representada

aunque también tendríamos con una calidad de representación aceptable para pariente e internet

aunque ya por debajo del 50%.

INTERPRETACIÓN CONJUNTA A la vista de la composición de los ejes sabemos que los agricultores, empresarios y diretores son los

grupos que más emprenden o heredan la empresa familiar, frente a otras categorías profesionales. Al

mismo tiempo los porcentajes de número de agricultores, directores o empresarios son mayores en las

categorías de autónomo o empresafamiliar en contraposición a otros modos de acceso. Por otro lado,

técnicos, oficinistas u obreros, consiguen su trabajo más facilmente a través de amigos, internet o

prensa en vez de tomar un camino emprendedor o heredar el negocio familiar.

Así mismo el porcentaje de obreros tanto cualificados o no es muy bajo en las categorías de estudios u

oposición y considerablemente alto en otros métodos de acceso, parientes o familiares.

ESTUDIOS

OPOSICIÓN

INTERNET ... 0

OTROS

PARIENTE

FAMILIAR ...


PROYECCIONES

GRÁFICO 7. PROYECCIÓN FA CTO RES 1-2 POR CONTRIBUCIÓN RELATIVA


GRÁFICO 8. PROYECCIONES FACTO RES 1-2 POR CONTRIBUCIÓN RELATIVA MÁS ELEMENTOS ILUSTRATIVOS


GRÁFICO 9. PROYECCIONES FACTO RES 2-3 CON VARIABLE CONTINUA ILUSTRATIVA


En el gráfico 7, en el extremo del factor uno tenemos las tres categorías más alejadas de la nube de

puntos, agricultores, empresarios y directores, que se encuentran en el lado opuesto al resto de

modalidades. Tendrán perfiles muy similares entre sí y puntuaciones altas en empresa familiar y

autónomo con respecto a las que tendrían en otras categorías, mientras que serán más bajas en

oposición y estudios entre otros. Al mismo tiempo los pesos de autónomo y empresa familiar en estos

tres perfiles profesionales serán de los más altos respecto a los que tendrán en otras categorías

profesionales.

En los extremos del eje dos vemos que se encuentran las clases otros, frente a oposición, estudios e

internet, en general con buena calidad de representación. Esto supone que los perfiles profesionales

que más se decanten por los primeros métodos citados de conseguir trabajo, tendrán un peso menor en

los segundos y viceversa. Por ejemplo, los técnicos toman su papel más importante en oposición,

estudios e internet. O bien el porcentaje de técnicos que han conseguido su trabajo a través de

oposición es mucho mayor que el habría en obreros u oficinistas por haberlo conseguido de la misma

manera.

En la representación de los factores 2 y 3 conjunta, gráfico 9., la categoría de prensa se opone

completamente a la pariente así como las modalidades de estudios, oposición e internet a otros, como

analizábamos en el anterior gráfico, mismo factor. Sin embargo ahora podemos apreciar otras

catecterísticas distintas que no recogía el primer plano factorial por estar condicionado a la gran inercia

de las clases empresario, director y agricultor de las modalidades columna y empresa familiar y

autónomo, de las modalidades fila.

Entonces, las categorías conocido, familiar y pariente tendrán altos pesos en las categorías columna de

obreros, y viceversa. Aunque no se sitúan en el extremo del eje sí están bien representados. Además

podríamos sospechar que el porcentaje de oficinistas que han conseguido su trabajo a través de

entrevista es elevado frente al de otras categorías profesionales. Al mismo tiempo los perfiles

profesionales no clasificados tendrán de los pesos más altos de oposición.

ELEMENTOS ILUSTRATIVOS

PERFILES ILUSTRATIVOS : SEXO Añadimos como elementos ilustrativos los perfiles de hombre y mujer en los perfiles columna (ver

Gráfico 8.). Ambos se encuetran muy próximos al centro de gravedad de la nube, por lo tanto serán

perfiles muy parecidos al perfil medio de las categorías profesionales en cuanto a modo de acceso al

empleo actual además de ser muy similares entre sí.

VARIABLE CUANTITATIVA ILUSTRATIVA : EDAD Añadimos al análisis de correspondencias la variable ilustrativa media de edad con valores en cada

método de adquisión del puesto de trabajo. La media de esta variable cuantitativa sería 42.61 y las

correlaciones con los ejes factoriales uno, dos y tres: 0.12, -0.33 y -0.54 respectivamente. Justamente

sería con el tercer eje con el que mayor correlación guarda.

Analizamos ahora el Gráfico 9 y el Gráfico 10. Los profesionales que han conseguido su trabajo por

oposición así como los técnicos tienen mayor edad que a los que han conseguido su puesto a través de

un familiar, pues la correlación de esta variable con el segundo eje es negativa. Así mismo, los grupos de

estudios e internet tendrían las edades más bajas junto con otros y prensa. Los profesionales de mayor

edad serían los no clasificados.


CLASIFICACIÓN SOBRE AC

Una vez analizadas las principales características de nuestros perfiles, nos disponemos a la clasificación

en grupos tratando en de encontrar la mejor combinación en cuanto a heterogenidad de clases se

refiere y menor disparidad entre los elementos que compondrán cada una.

Al no tener un gran número de categorías no sería adecuado aplicar una clasificación mixta, por ello

optamos por el método jerárquico. A continuación se aplica la técnica de centros móviles con el objetivo

de estabilizar la inercia de las clases.

ÍNDICES DE NIV EL

A partir de los índices de nivel obtenidos,

observamos que el corte en 2 clases resulta más que

razonable pues existe una gran diferencia de alturas

entre vértices consecutivos. No obstante, también

podríamos plantearnos el corte en 3 clases.

Analizaremos ambos casos viendo cuál resulta más

adecuado a nuestros datos.

GRÁFICO 11. ÍNDICES DE NIVEL

GRÁFICO 10. PROYECCIONES FACTO RES 2-3 (ESCALADOS) CON VARIABLE ILUSTRATIVA


PARTICIÓN EN 2 CLASES

TAMAÑO DE LAS C LASES

La partición en dos clases tendría 14 categorías fila y 5

columna en la primera clase y 2 y 3 en la segunda. Los

pesos repecto al número de individuos (frecuencias

absolutas) en cada clase serían muy diferentes: 852

frente a 130.

CONSOLIDAC IÓN DE LA P ARTIC IÓN

La partición se ha consolidado por el

algoritmo de centros móviles ya en la

primera ieracción resultando:

CARAC TERIZ AC IÓN DE LA PARTIC IÓN POR LAS CATEGORÍAS FILA

CARAC TERIZ AC IÓN DE LA PARTIC IÓN POR LAS CATEGORÍAS C OLUMNA

CL A S E 1

V. test Prob % cla/mod % mod/cla % global Cat. Profesional Pesos

7.63 0 98.51 31.10 27.39 TECNICOS 269 7.55 0 98.80 29.11 25.56 OBRE_NO 251 5.20 0 99.21 14.67 12.83 OBRE_SI 126 4.47 0 97.73 15.14 13.44 OFICINAS 132 -4.06 0 33.33 0.47 1.22 AGRICULTORES 12 -11.16 0 36.25 3.40 8.15 DIRECTORES 80 -12.29 0 34.09 3.52 8.96 EMPRESARIOS 88

CL A S E 2

V. test Prob % cla/mod % mod/cla % global Manufacturador Puntos

12.29 0 65.91 44.62 8.96 EMPRESARIOS 88 11.16 0 63.75 39.23 8.15 DIRECTORES 80 4.06 0 66.67 6.15 1.22 AGRICULTORES 12 -4.47 2.27 2.31 13.44 OFICINAS 132 -5.20 0 0.79 0.77 12.83 OBRE_SI 126 -7.55 0 1.20 2.31 25.56 OBRE_NO 251 -7.63 0 1.49 3.08 27.39 TECNICOS 269

REPRESENTAC IÓN GRÁFIC A

Veamos la clasificación en un gráfico para visualizar los resultados de esta partición.

Clase Nº categorías fila

Nº categorías columna

Peso

1 14 5 852 2 2 3 130

Iteracción Inercia total Inercia inter-clases Cociente

0 0.74666 0.52486 0.70295 1 0.74666 0.52486 0.70295

CLASE 1 FAMILIA PARIENTES AMIGOS

CONOCIDOS PRENSA PUBLICO AGENCIA OPOSICION CV

ENTREVISTA ESTUDIOS BOLSA INTERNET OTROS

CLASE 2 EMPRESA-FAMILIAR

AUTONOMO


GRÁFICO 12. PROYECCIONES FACTO RES 1-2 CON CLASIFICACIÓN (2 CLASES)


PARTICIÓN EN 3 CLASES

TAMAÑO DE LAS C LASES

La partición en tres clases tendría 11, 3 y 2 categorías fila

en cada clase respectivamente. SPAD no hace

clasificación de categorías columna, sin embargo podría

llevarse a cabo a través de la caracterización de las

particiones según estas modalidades.

CONSOLIDAC IÓN DE LA P ARTIC IÓN

Al igual que antes, la partición se ha

consolidado ya en la primera

iteracción del algoritmo.

CARAC TERIZ AC IÓN DE LA PARTIC IÓN POR LAS CATEGORÍAS FILA

CARAC TERIZ AC IÓN DE LA PARTIC IÓN POR LAS CATEGORÍAS C OLUMNA

CL A S E 1

V. test Prob % cla/mod % mod/cla % global Cat. Profesional Pesos

6.98 0 84.06 32.21 25.56 OBRE_NO 251 6.76 0 91.27 17.56 12.83 OBRE_SI 126 4.47 0 83.33 16.79 13.44 OFICINAS 132

-4.49 0 55.39 22.75 27.39 TECNICOS 269 -6.46 0 34.09 4.58 8.96 EMPRESARIOS 88 -6.66 0 31.25 3.82 8.15 DIRECTORES 80

CL A S E 2


10.49 0.0000 43.12 58.88 27.39 TECNICOS 269 2.70 0.0035 45.83 5.58 2.44 NO_CLAS 24

-2.40 0.0083 14.74 18.78 25.56 OBRE_NO 251 -3.78 0.0001 5.00 2.03 8.15 DIRECTORES 80 -3.82 0.0001 7.94 5.08 12.83 OBRE_SI 126 -6.01 0.0000 0.00 0.00 8.96 EMPRESARIOS 88

CL A S E 3


12.29 0.0000 65.91 44.62 8.96 EMPRESARIOS 88 11.16 0.0000 63.75 39.23 8.15 DIRECTORES 80 4.06 0.0000 66.67 6.15 1.22 AGRICULTORES 12

-4.47 0.0000 2.27 2.31 13.44 OFICINAS 132 -5.20 0.0000 0.79 0.77 12.83 OBRE_SI 126 -7.55 0.0000 1.20 2.31 25.56 OBRE_NO 251 -7.63 0.0000 1.49 3.08 27.39 TECNICOS 269

Luego a la vista de los resultados sí tendría sentido hacer 3 clases separando los técnicos y no

clasificados así como los que han conseguido su trabajo a través de oposición, internet o estudios.

Clase Nº categorías fila

Nº categorías columna

Peso

1 11 3 655 2 3 2 197 3 2 3 130

Iteracción Inercia total Inercia inter-clases Cociente

0 0.74666 0.64815 0.86807 1 0.74666 0.64815 0.86807

CLASE 1 FAMILIAR PARIENTES AMIGOS CONOCIDOS

PRENSA PUBLICO AGENCIAS CV

ENTREVISTA BOLSA OTROS

CLASE 2 OPOSICION ESTUDIOS

INTERNET

CLASE 3 EMPRESA FAMILIAR

AUTONOMO


REPRESENTAC I ÓN GRÁFIC A

GRÁFICO 13. PROYECCIONES FACTO RES 1-2 CON CLASIFICACIÓN (3 CLASES)


GRÁFICO 14. PROEYCCIONES FACTO RES 2-3 CON CLASIFICACIÓN (3 CLASES)


RESUMEN OBJETIVO

ANALIZAR LAS RELACIONES ENTRE LOS DIFERENTES MODOS DE CONSEGUIR EMPLEO A PARTIR DEL PERFIL

SOCIODEMOGRÁFICO DEL EMPLEADO.

DATOS

FUENTE

BARÓMETRO DEL CIS DE SEPTIEMBRE DE 2014 (PREGUNTA 59B).

CARAC TERÍSTIC AS DE LA MUESTRA

NACIONAL (CON CEUTA Y MELILLA)/POBLACIÓN ESPAÑOLA/AMBOS SEXOS/18 Y MÁS AÑOS

NÚMERO TOTAL INDIVIDU OS

1011

CATEGORÍAS

8 MODALIDADES COLUMNA, ACTIVAS: PERFIL SOCIOECONÓMICO

3 MODALIDADES COLUMNA, ILUSTRATIVAS: HOMBRE, MUJER Y PERFIL MEDIO

16 MODALIDADES FILA, ACTIVAS: MODO DE ACCESO AL EMPLEO

1 MODALIDAD FILA ILUSTRATIVA: PERFIL MEDIO

1 VARIABLE CUANTITATIVA: EDAD MEDIA DE CADA UNO DE LOS PERFILES FILA.

EXCEL

PERFILES F ILA

MODALIDADES DE MAYOR PESO: TÉCNICOS Y OBREROS TANTO CUALIFICADOS COMO NO CUALIFICADOS

MODALIDADES DE MENOR PESO: AGRICULTORES Y NO CLASIFICADOS

LA MAYORÍA DE LOS EMPRENDEDORES O AUTÓNOMOS SON DIRECTORES O EMPRESARIOS

LA CATEGORÍA DE TÉCNICOS Y CUADROS MEDIOS DESTACAN DE MANERA ESPECIAL ENTRE LOS QUE HAN

CONSEGUIDO SU PUESTO POR INTERNET, ESTUDIOS O MEDIANTE OPOSICIÓN

LA MODALIDAD PARIENTE TIENE UN PORCENTAJE DE OBREROS NO CUALIFICADOS MUY POR ENCIMA DE LA

MEDIA

PERFILES COLUMNA

LA MAYORÍA DE LOS DIRECTORES, AGRICULTORES Y EMPRESARIOS HAN CREADOS SU PROPIA COMPAÑÍA O BIEN

SON AUTÓNOMOS

LA MAYOR PARTE DE LOS TÉCNICOS Y NO CLASIFICADOS HAN ALCANZADO SU PUESTO DE TRABAJO POR

OPOSICIÓN

LOS AGRICULTORES, POR SU PARTE, TIENEN UN GRAN COMPONENTE FAMILIAR

EL PESO DE CONSEGUIR EMPLEO A TRAVÉS DE AMIGOS, CONOCIDOS, FAMILIARES U OPOSICIÓN EN TODAS LAS

CLASES EN GENERAL, ES BASTANTE CONSIDERABLE AL LADO DE OTROS MÉTODOS DE ACCESO COMO AGENCIAS

DE TRABAJO TEMPORAL O SERVICIOS PÚBLICOS DE EMPLEO.

DISTANCIAS 2

PERFILES FILA

PRÓXIMOS AL PERFIL MEDIO: FAMILIAR, AMIGO Y CONOCIDO

ALEJADOS: AUTÓNOMO Y EMPRESA FAMILIAR

PRÓXIMOS ENTRE SÍ: OPOSICIÓN Y OTROS


Alejados entre sí: CV con entrevista y público.

PERFILES COLUMNA

ALEJADOS AL PERFIL PROMEDIO: AGRICULTORES, EMPRESARIOS Y DIRECTORES

PRÓXIMOS AL PERFIL MEDIO: OBREROS NO CUALIFICADOS

INTERPRETACIÓN CONJUNTA

AGRICULTORES, EMPRESARIOS Y DIRECTORES PUNTUACIONES ALTAS EN EMPRESA FAMILIAR Y AUTÓNOMO

CON RESPECTO A LAS QUE TENDRÍAN EN OTRAS CATEGORÍAS, MIENTRAS QUE SERÁN MÁS BAJAS EN OPOSICIÓN

Y ESTUDIOS

TÉCNICOS TOMAN SU PAPEL MÁS IMPORTANTE EN OPOSICIÓN, ESTUDIOS E INTERNET

EL PORCENTAJE DE TÉCNICOS QUE HAN CONSEGUIDO SU TRABAJO A TRAVÉS DE OPOSICIÓN ES MUCHO MAYOR

QUE EL HABRÍA EN OBREROS U OFICINISTAS POR HABERLO CONSEGUIDO DE LA MISMA MANERA

LA CATEGORÍA DE PRENSA SE OPONE COMPLETAMENTE A LA DE PARIENTE

LAS MODALIDADES DE ESTUDIOS, OPOSICIÓN E INTERNET SE CONTRAPONE A LA CATEGORÍA OTROS

LAS CATEGORÍAS CONOCIDO, FAMILIAR Y PARIENTE TENDRÁN ALTOS PESOS EN LAS CATEGORÍAS COLUMNA DE

OBREROS, Y VICEVERSA

EL PORCENTAJE DE OFICINISTAS QUE HAN CONSEGUIDO SU TRABAJO A TRAVÉS DE ENTREVISTA ES MAYOR AL DE

OTRAS CATEGORÍAS PROFESIONALES

LOS PERFILES PROFESIONALES NO CLASIFICADOS TENDRÁN DE LOS PESOS MÁS ALTOS DE OPOSICIÓN

VARIABLE ILUSTRATIVA : EDA D

MAYOR EDAD

PROFESIONALES QUE HAN CONSEGUIDO SU TRABAJO POR OPOSICIÓN

TÉCNICOS

NO CLASIFICADOS

MENOR EDAD

LOS QUE HAN CONSEGUIDO SU PUESTO A TRAVÉS DE UN FAMILIAR

LOS GRUPOS DE ESTUDIOS, INTERNET, OTROS Y PRENSA

CLASIFICACIÓN FINAL

CLASE 1 FAMILIAR PARIENTES AMIGOS CONOCIDOS PRENSA PUBLICO

AGENCIAS CV ENTREVISTA BOLSA OTROS

OBREROS NO CUALIFICADOS

OBREROS CUALIFICADOS

OFICINISTAS

CLASE 2 OPOSICION ESTUDIOS INTERNET

TECNICOS

NO CLASIFICADOS

CLASE 3

EMPRESA FAMILIAR AUTÓNOMO

EMPRESARIOS

DIRECTORES

AGRICULTORES

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