Modelos de sistemas de medicion carmen romero
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REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA UNIVERSIDAD FERMÍN TORO VICE-RECTORADO ACADÉMICO FACULTAD DE CIENCIAS ECONOMICAS Y SOCIALES MODELOS Y SISTEMAS DE MEDICION T.S.U CARMEN ROMERO C.I 15.003.073 PROF. HEIRSABETH MENDEZ CABUDARE, JUNIO 2015
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REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELAUNIVERSIDAD FERMÍN TORO
VICE-RECTORADO ACADÉMICOFACULTAD DE CIENCIAS ECONOMICAS Y
SOCIALES
MODELOS Y SISTEMAS DE MEDICION
T.S.U CARMEN ROMEROC.I 15.003.073PROF. HEIRSABETH MENDEZ
CABUDARE, JUNIO 2015
MODELO INTELECT
VALOR DE LA EMPRESA
ACTIVOS TANGIBLES
ACTIVOS INTANGIBLES
CAPITAL FISICO
CAPITAL FINANCIERO
C. HUMANO
C. INTELECTUAL
C. RELACIONAL
DESEMPEÑO
NAVIGATOR DE SKANDIA - ENFOQUES
ENFOQUE FINANCIERO
ENFOQUE CLIENTEENFOQUE PROCESOS
ENFOQUE HUMANOS
ENFOQUE DE RENOVACION Y DESARROLLO
EL INTANGIBLE ASSETS MONITOR - CATEGORIAS
FINANCIACION VISIBLE
CAPITAL
DEUDA A L.P
DEUDA A C.P
CAPITAL INVISIBLE
COMPROMISOS
FINANCIACION INVISIBLE
ACTIVOS TANGIBLES
INMOVILIZADO MATERIAL
REALIZABLE
DISPONIBLE
ESTRUCTURA INTERNA
ESTRUCTURA EXTERNA
COMPETENCIA PERSONAS
ACTIVOS INTANGIBLES
BALANCE VISIBLE
BALANCE INVISIBLE
BALANCE SCORED - PERSPECTIVAS
PERSPECTIVAS FINANCIERAS
PERSPECTIVAS DE CLIENTES
PERSPECTIVAS DE
PROCESOS INTERNOS
PERSPECTIVAS DE
APRENDIZAJE
• MANEJO DE RIESGO
• RENTABILIDAD DEL PRODUCTO
• SEGMENTACUION DEL MERCADO
• RENTABILIDAD DEL CLIENTE• CAUTIVAR LOS CLIENTES
• RENTABILIDAD• DISTRIBUCION• CONTROL DE
PROCESOS
• TECNOLOGIA• RECURSOS
HUMANOS• ENTRENAMIENTOS
TECHNOLOGY BROKER
OBJETIVOS CORPORATIVOS
CAPITAL INTELECTUAL
ACTIVOS DE MERCADOS
ACTIVOS HUMANOS
ACTIVOS PROPIEDAD
INTELECTUAL
ACTIVOS DE INFRAESTRUCTUR
A
