Moda inclusiva

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Mg. Mónica Marcela Sánchez Duarte Fundación Universitaria del Área Andina Marzo 2010

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Page 1: Moda inclusiva

Mg. Mónica Marcela Sánchez Duarte

Fundación Universitaria del Área Andina

Marzo 2010

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Introducción

•Ejercicio del diseñador de moda: excluyente

•Objeto de la Moda: Estereotipos, Cánones socialmente aceptados.

•Producción en masa: promedios ( no fuera de rango: talla, estatura, peso…sexo…)

•Academia: apuesta a dar continuidad….( pasarelas, modelos, tendencias, etc.)

Diseño: Jackeline Prieto

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Respondiendo al contexto

Responsabilidad social : compromiso con formación de un Diseñador integral que innova a partir de la inclusión.

Perfil: acorde al ideario.

Ampliar panorama profesional: necesidades reales.

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Respondiendo al contexto… Objeto de estudio: la

creación de atuendos y accesorios, partiendo de diferentes necesidades humanas y proyectando estilos de vida.

Problema profesional: Satisfacer las necesidades básicas de comodidad requeridas por cualquier usuario de una línea de vestuario.

Diseño: Cristian Caicedo. Bulevar de la moda 2006

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Respondiendo al contexto nacional……..

Trayectoria textilera

Protección empresarios: política gubernamental no eficiente.

Ferias : huelgas y escándalos (Valentina Fernández, 21 años, el 21 de enero del 2005).

Noticieros: espacio de exhibición .

Diseño: Fernanda Barrera. Foto Archivo Inexmoda

2008

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Contexto que exige 2009: primera institución en

la capital del país en recibir Certificación a la responsabilidad Social.

Trayectoria y distintivo institucional: Proyección Social( transversal en currículo).

Penitenciaria Buen Pastor

Proyectos con población desplazada, excluida.

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Metodología Proyectual - Objetivos Coherencia con misión

institucional (ser socialmente responsables )

Ampliar panorama de posibilidades (crear emprendimiento).

Comité curricular define temas: contexto inmediato.

Sensibilizar con la realidad inmediata( violencia).

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Proyectos con impacto social Año : 2005

Tipo de trabajo: investigación para proyecto de grado.

Población objetivo: 3000 soldados mutilados del Batallón de sanidad Bogotá D.C.

Propuesta: diseño de prendas deportivas.

Resultado: Prendas ergonómicas confortables para juego en sillas de ruedas.

Reto: Abrir los ojos a los futuros profesionales ( oportunidad).

Diseño: Olga Lucía Zipa

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Proyectos con impacto social : salud Año : 2006

Tipo de trabajo: investigación para proyecto de semestre.

Población objetivo: niños con Síndrome de Down

Propuesta: diseño de prendas casuales.

Resultado: Prendas actuales( tendencia), que facilitan su postura.

Reto: Abrir los ojos a los futuros profesionales ( oportunidad).

Foto diseños: Carolina Muñoz y Alejandra Alfonso.

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Proyectos del área de salud Año : 2006 Tipo de trabajo: investigación para

proyecto de semestre. Población objetivo: niños con

parálisis Propuesta: diseño de prendas

casuales. Resultado: Prendas modernas y

funcionales que facilitan su postura a terapeutas y familiares.

Reto: desbloqueo a creatividad ( prejuicios).

Foto: diseño Katerine Forero.

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Proyectos : Salud pública

Obesidad vs. Estereotipos

Cambio de estándares/ideal (s. XX- XXI)

Estudio de Antropometría

Propuesta de tallaje

Producción en serie

Trabajo en red: apoyo S.C.O.

Foto: diseño de Carmen Helena Hilarión.

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Proyecto: salud pública - obesidad Año: 2006

Población objetivo: Obesos.

Propuesta: cuadro de tallas para producir ropa en serie.

Tipo de proyecto: individual de semestre con cliente real.

Resultado: Prenda funcional para obesidad de tipo mórbido.

Reto: Tabla de tallas comprobada con patrones estándares.

Obstáculos: Desinhibir y atender población obesa. ( medición)

Foto: Diseño de Manuela Loaiza

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Proyecto: dotaciones

Motivación del diseñador de modas.

Creatividad: conocimiento vs. Interés.

Poblaciones objeto: secretarias, coteros, médicos, electricistas…

Dotaciones hospitalarias con estilo e identidad.

Valor agregado: tratamiento textil.

Foto: archivo Mónica Fonnegra

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Dotaciones Año: 2007

Diseñadora: Mónica Fonnegra

Responsabilidad ambiental.

Tecnología ( repelencia)

Ergonomía

Tendencia

Identidad ( profesiones)

Premio a la empresa más innovadora: dotaciones eco amigables: Disegni dell uniforme

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Responsabilidad ambiental Diseñadoras: Marjori Castellanos, Katherine Villabón, Alejandra Alfonso.

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Responsabilidad empresarial

•Año: 2008 •Desarrollos de calzado con retal de lana y cuero. •Tema: ecodiseño •Proyecto de grado para creación de empresa. Diseñadora Silvia Romero.

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Proyectos incluyentes Población L.G.B.T.

Investigación: rigor científico

Análisis antropométrico de población transformista.

Apoyo: Secretaria de Desarrollo Económico- Dirección Diversidad sexual ( Alcaldía Bogotá D.C.).

Diseñadora: Ingrid Londoño

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Proyectos incluyentes = investigación Primera pasarela para

población transgenerista.

Marco S.I.B. Febrero 2009

Propuesta de impacto

Responsabilidad: Académica

Resultado: tabla de medidas para nuevo mercado ( tercer sexo)

Diseñadora: Diana Aconcha

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Responsabilidad académica vs. show

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BOGOTRANS 2010

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Inclusión: Testimonio al interior • Nombre: July Viviana Díaz

• Diagnóstico: Parálisis Cerebral Espástica con Movimientos asociados.

• Edad: 23 años ( 2006)

• Sueño: Estudiar para obtener título Profesional en Diseño de Modas.

• Meta: ser empresaria en el sector moda.

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Caso: July Díaz ( M.E.N.)

• Parálisis Cerebral Espástica: no presenta retraso mental. Hay limitación en movimientos de miembros superiores e inferiores, (réplicas).

• La estudiante realiza Terapia en Cuba: en el CIREN: Centro de Restauración Neurológico.

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Proyectos de July Biviana Díaz: Alta Costura(2009), Dotación (2006)y Salud(2007).

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Conclusiones

Coherencia misión y perfil profesional

Ampliar espacio de actuación profesional (diferencia en formación)

Convencimiento del mismo propósito: es ejemplo.

Pauta para las disciplinas creativas

Estatus para investigación.

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La moda no es capricho: es ciencia!!!! GRACIAS!