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Informe de Labores abril 2010 marzo 2011
Informe de Labores abril 2010 – marzo 2011
Contenido
Directorio
Mensaje
Desarrollo Académico
Vinculación
Extensión Universitaria
Gestión Institucional
Eventos Sobresalientes y
Logros Institucionales
Informe de Labores abril 2010 – marzo 2011
Directorio
Gobierno Federal Gobierno Estatal
Mtro. Alonso Lujambio Irazábal Dr. Rafael Moreno Valle Rosas
Secretario de Educación Pública Gobernador Constitucional del Estado
de Puebla Dr. Rodolfo Tuirán Gutiérrez Lic. Luís Maldonado Venegas
Subsecretario de Educación Superior Secretario de Educación Pública
Ing. Héctor Arreola Soria Lic. María del Carmen Salvatori Bronca
Coordinador General de Universidades
Tecnológicas
Subsecretaria de Educación Superior
del Gobierno del Estado
Consejo Directivo de la UTP
Representantes del Gobierno Federal
Mtro.José Gaudencio Víctor León
Castañeda
Ing. Alfredo López Herrera
Titular de la Oficina de Servicios de
Apoyo a la Educación en el Estado
Coordinador Académico y de
Desarrollo Institucional de la
Coordinación General de
Universidades Tecnológicas
Representantes del Gobierno del Estado
Lic. Luis Maldonado Venegas C.P. Roberto Juan Moya Clemente
Secretario de Educación Pública del
Estado de Puebla
Secretario de Finanzas del Estado de
Puebla
Ing. Pablo Rodríguez Regordosa
Secretario de Competitividad, Trabajo y Desarrollo Económico del Estado de
Puebla
Representantes del H. Ayuntamiento del Municipio de Puebla
Lic. Eduardo Rivera Pérez
Presidente Constitucional del Municipio de Puebla
Representantes del Sector Productivo de la Región
C.P. Luis Mora Velasco Lic. Domingo Ojeda Hoyos
Ing. Francisco Salcedo Esquivel
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Personal Directivo de la UTP
M. en C. Gerardo M. Lara Orozco
Rector
C.P. Mónica del Pilar Candia de la Rosa
Contralora Interna
Lic. Leonel Torres Lezama
Secretario Académico
Lic. Héctor Silva González
Abogado General
Lic. Nadia Jisett Quezada López
Secretaria de Vinculación
C.P. Tomás E. Silva Limón
Director de Administración y Finanzas
Lic. Sergio Raúl Ortiz Saucedo
Director de Extensión Universitaria
M. A. Julieta Michaca Rodríguez
Directora de la Carrera de
Administración
Ing. Belarmino Bueno Moneda
Director de la Carrera de
Procesos de Producción
I.Q. Pompilio Martínez Valencia
Director de la Carrera de
Tecnología Ambiental
Lic. Rosa Aurora López Palacios
Directora de la Carrera de Tecnologías
de la Información y Comunicación
Ing. Javier Tochihuitl Vázquez
Director de la Carrera de Procesos
Alimentarios
Ing. Jorge Martínez Garza
Subdirector de Servicios
Escolares
Lic. Adriana Amador Rojas
Subdirectora de Proyectos de
Vinculación
Ing. Aurelio Rafael Canto Valencia
Director de la Carrera de
Mantenimiento Industrial
Ing. Marcos Espinosa Martínez
Director de la Carrera de
Electricidad y Electrónica Industrial
M. en C. Ramón Beltrán Martínez
Director de la Carrera de
Mecatrónica
Lic. Julieta Rosas Labastida
Encargada de la Carrera de
Gastronomía
Lic. Saraín Flores Pérez
Subdirector de Planeación y
Evaluación Institucional
Dr. Gerardo Herrera Estrada
Subdirector de Servicios
Administrativos
Ing. José Luis García Rojas
Subdirector de Relaciones Industriales
Mtro. Salvador B. Martínez Jiménez
Subdirector de Difusión
y Divulgación Universitaria
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MENSAJE
Con orgullo y entusiasmo, hoy he dado cuenta de los avances y logros que la Universidad
Tecnológica de Puebla registró en este período. El trabajo constante y el espíritu de
superación fueron dos características que marcaron en la vida de nuestra institución.
Es importante resaltar que el apoyo de los Gobiernos Federal, Estatal y Municipal; así como
los miembros del sector productivo, comunidad universitaria y padres de familia fue
primordial para llevar a cabo las actividades reseñadas en este informe. Reconozco y
agradezco el apoyo de todos los alumnos, académicos y administrativos.
Ingeniero Héctor Arreola Soria, Coordinador General de Universidades Tecnológicas:
reciba usted un amplio y sentido reconocimiento por el invaluable apoyo que siempre ha
mostrado hacia esta Universidad, es justo reconocer que su compromiso permanente han
consolidado el prestigio y la fortaleza que nos antecede.
A nombre de la comunidad universitaria y del mío propio agradecemos a los miembros
del Consejo Directivo de la Institución que siempre se mostraron como defensores e
impulsores permanentes de la educación.
A lo largo de 17 años de vida universitaria se ha mantenido fiel a sus principios al impulsar
el desarrollo de nuevos conocimientos que trascienden la cotidianidad, haciendo que
esta universidad se ubique entre las mejores del Subsistema de Universidades Tecnológicas
y del Estado.
El rumbo de nuestra Universidad se encuentra marcado por el trabajo y el conocimiento;
su destino se encuentra estrechamente ligado al esfuerzo de todos los universitarios y a la
calidad y pertinencia de su oferta educativa.
Fieles a la misión que nos fue encomendada, brindamos una educación que forma
adecuadamente a los jóvenes, con herramientas para desarrollarse con éxito en su
campo profesional. El papel de la universidad pública es forjar profesionales que reclama
la sociedad y fomentar el espíritu crítico y propositivo de tal manera que los universitarios
busquen el progreso bajo la tutela de los valores institucionales.
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El futuro representa no solamente retos para nuestra Universidad, sino la oportunidad de
consolidarnos en el Estado de Puebla, fortaleciendo nuestros indicadores de capacidad y
competitividad académica; hemos adelantado en varios ámbitos, pero falta mucho que
hacer por la institución.
Es necesario que la gestión gubernamental eficiente que ha prevalecido en la entidad
poblana configure una senda nacional de progreso en donde los equilibrios
macroeconómicos encuentren un nexo indisoluble con las acciones vinculadas con el
desarrollo social. Una de ellas es que la educación sea privilegiada con una posición
estratégica como motor del progreso, siempre acorde con los valores y responsabilidad
social.
“EDUCACIÓN TECNOLÓGICA PARA EL PROGRESO SOCIAL”
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Atención a la Demanda Educativa Ciclo Escolar 2010-2011
La Universidad Tecnológica de Puebla es una de las universidades con mayor matrícula en
el Subsistema de Universidades Tecnológicas, gracias a su innovador modelo educativo, el
cual provee de mano de obra calificada a los diferentes Organismos Públicos, Privados y
Sociales de su zona de influencia. En septiembre se inició el nuevo ciclo escolar 2010-2011,
con una matrícula total de 5 mil 300 alumnos de los cuales 3 mil 767 inscritos como TSU con
opción de continuar alguna ingeniería y 1 mil 533 reinscritos a las ingenierías provenientes
de generaciones anteriores, 65.6% corresponden al sexo masculino y el 34.4% al sexo
femenino, distribuidos en los Programas Educativos como se muestran en las siguientes
tablas.
DISTRIBUCIÓN DE LA MATRÍCULA DE TSU EN EL CICLO ESCOLAR 2010-2011
CARRERA HOMBRES MUJERES TOTAL % Administración área: Recursos Humanos
189 345 534 14.2
Desarrollo de Negocios área: Mercadotecnia
108 158 266 7.1
Mantenimiento área: Industrial 361 37 398 10.6
Procesos Industriales área: Manufactura
142 84 226 6.0
Mecatrónica área: Instalaciones Eléctricas Eficientes
256 14 270 7.2
Mecatrónica área: Automatización 248 23 271 7.2
Tecnología Ambiental 78 133 211 5.6
Mecatrónica área: Sistemas de Manufactura Flexibles
385 42 427 11.3
Tecnologías de la Información y Comunicación
537 295 832 22.1
Energías Renovables 33 3 36 0.9
Gastronomía 135 130 265 7.0
Procesos Alimentarios 14 17 31 0.8
Total 2,486 1,281 3,767 100
Fuente: Subdirección de Servicios Escolares
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DISTRIBUCIÓN DE LA MATRÍCULA DE INGENIERÍAS EN EL CICLO ESCOLAR
2010-2011
CARRERA HOMBRES MUJERES TOTAL % Ingeniería en Desarrollo e Innovación Empresarial
88 176 264 17.2
Ingeniería en Mantenimiento Industrial
116 6 122 8.0
Ingeniería en Procesos y Operaciones Industriales
95 69 164 10.7
Ingeniería en Tecnologías para la Automatización
127 10 137 8.9
Ingeniería Ambiental 44 61 105 6.8
Ingeniería en Tecnologías para la Información
33 23 56 3.7
Ingeniería en Mecatrónica 238 17 255 16.6
Ingeniería en Tecnologías de la Información y Comunicación
247 183 430 28.1
Total 988 545 1,533 100
Origen de la matrícula de nuevo ingreso
La Universidad Tecnológica de Puebla contribuyó a la satisfacción de la demanda
estudiantil de su zona de influencia integrada por 45 municipios, dio una cobertura del
9.4%de los egresados de Educación Media Superior en el presente ciclo escolar. De 2 mil
363 alumnos de nuevo ingreso, el 73.6% corresponden al municipio de Puebla, el 25.6%
provienen de otros municipios y el 0.8% de otras entidades federativas.
Deserción
La deserción registrada en el ciclo escolar 2009-2010 fue de 409 alumnos en el nivel de TSU
y 191 en el nivel de Ingenierías.
Fuente: Subdirección de Servicios Escolares
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CAUSAS DE BAJAS POR NIVEL EDUCATIVO EN EL CICLO ESCOLAR 2009-2010
CAUSA DE BAJAS NIVEL EDUCATIVO
% TSU INGENIERÍAS TOTAL
Incumplimiento de expectativas 16 15 31 5.2
Reprobación 181 73 254 42.2
Problemas económicos 35 13 48 8.0
Motivos personales 27 16 43 7.2
Distancia de la Universidad 29 11 40 6.7
Problemas de trabajo 43 18 61 10.2
Cambio de UT 40 28 68 11.3
Sin testimonio 38 17 55 9.2
Total 409 191 600 100
Egresados
La generación 2008-2010, inició con una matrícula de 1 mil 963alumnos de los cuales
egresaron 1,042alumnos, lo que representa un índice de eficiencia terminal de 53.08 %.
EFICIENCIA TERMINAL POR CARRERA DE LA GENERACIÓN2008-2010
CARRERA INGRESO EGRESO %
Administración 369 201 54.47
Comercialización 91 45 49.45
Mantenimiento Industrial 197 98 49.75
Procesos de Producción 126 78 61.90
Electricidad y Electrónica Industrial
178 97 54.49
Tecnología Ambiental 137 67 48.91
Mecatrónica 369 179 48.51
TIC 496 277 55.85
Total 1,963 1,042 53.08
Fuente: Subdirección de Servicios Escolares
Fuente: Subdirección de Servicios Escolares
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Titulación
Al cierre del ciclo escolar 2009-2010, se logró una titulación de 90.4% de los egresados de
la generación 2007-2009, seis puntos porcentuales más con respecto al año anterior y
referente a la última generación 2008-2010 a dos meses de egreso se tituló el 82.6%.
TITULADOS DE LA GENERACIÓN 2007-2009 POR CARRERA
PROGRAMAS EDUCATIVOS
MATRÍCULA INICIAL
TITULADOS % EGRESADOS TITULADOS %
Administración 393 201 51.6 220 201 91.4
Mantenimiento Industrial 178 78 43.8 89 78 87.6
Procesos de Producción 124 68 54.8 77 68 88.3
Electricidad y Electrónica Industrial
147 68 46.3 71 68 95.8
Tecnología Ambiental 74 39 52.7 46 39 84.8
Mecatrónica 297 121 40.7 141 121 85.8
TIC 443 214 48.3 229 214 93.5
Total 1,656 789 47.6 873 789 90.4
Examen General de Egreso del Técnico Superior Universitario (EGETSU)
Los egresados de cada generación, se someten a una evaluación que se realiza a través
del Centro Nacional de Evaluación (CENEVAL) como organismo externo evaluador y
permite a la institución obtener un diagnóstico del nivel de conocimientos y habilidades
adquiridos por los alumnos que concluyen su formación profesional; de 824 sustentantes el
63.5% obtuvieron desempeño Sobresaliente y Satisfactorio como se muestra en la tabla
siguiente:
SUSTENTANTES CON DESEMPEÑOS SOBRESALIENTE Y SATISFACTORIO
GENERACIÓN 2008-2010 SUSTENTANTES DSS DS TOTAL %
824 217 306 523 63.5
Fuente: Subdirección de Servicios Escolares
Fuente: Subdirección de Servicios Escolares
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Personal Académico
Para atender 5 mil 300 alumnos, la institución incrementó la planta docente a 157
Profesores de Tiempo Completo (PTC)y 287 Profesores por asignatura (PA).
Perfil Deseable PROMEP
En materia del Programa de Mejoramiento del Profesorado (PROMEP). En el 2010, logró la
aprobación de las Convocatorias PROMEP 2010, en la que fueron aceptadas 4
renovaciones de profesores con perfil deseable, 5 solicitudes nuevas para el mismo perfil, 8
incorporaciones de nuevos PTC a dicha convocatoria y 7 reconocimientos a profesores
con perfil deseable.
Como se aprecia en la tabla, el 22.3% del total de los PTC cuenta con el Perfil Deseable
PROMEP, destacándose la Carrera de Electricidad y Electrónica Industrial con el 57.1% de
sus profesores con el mencionado perfil seguido por la carrera de Procesos de Producción
con el 35.7% y Tecnología de la Información y Comunicación con el 32.0%.
Fuente: Departamento de Recursos Humano
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DISTRIBUCIÓN DE PROFESORES POR CARRERA CON PERFIL DESEABLE
(PROMEP)
CARRERA NÚMERO DE
PTC NÚMERO DE PTC CON
PERFIL DESEABLE %
Administración 34 0 0
Mantenimiento Industrial 12 3 25
Procesos de Producción 14 5 35.7
Electricidad y Electrónica Industrial 14 8 57.1
Mecatrónica 22 2 9.1
Tecnología de la Información y Comunicación
54 16 29.6
Tecnología Ambiental 7 1 14.3
Total 157 35 22.3
Cuerpos Académicos
La Universidad Tecnológica de Puebla, inició el ciclo escolar 2010-2011 con 8 Cuerpos
Académicos reconocidos por PROMEP, 2 se encuentran en grado de consolidación y 6 en
grado de formación.
Fuente: Unidad de Desarrollo Académico
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SERVICIOS DE APOYO AL ESTUDIANTE
Becas El Programa de Becas desarrollado en la Institución, benefició el 19.7% de la población
estudiantil al inicio del ciclo escolar 2010-2011, es decir a un total de 1 mil 42 alumnos de
escasos recursos económicos y de mejor aprovechamiento académico, con la
distribución de 625 becas que la institución otorga, 64 del programa BECANET y 353
renovaciones de PRONABES.
DISTRIBUCIÓN DE BECAS POR NIVEL EDUCATIVO
NIVEL EDUCATIVO ALUMNOS INSCRITOS
ALUMNOS BECADOS
%
TSU 3,767 596 15.8 INGENIERÍAS 1533 446 29.1
TOTAL 5,300 1,042 19.7
Servicios Bibliotecarios
Así mismo para atender a la misma población estudiantil inscrita en el mismo ciclo escolar
se contó con 18 mil 828 volúmenes y 7 mil 263 títulos, 228 CD, 365 videocassette y 117
fonocassettes.
DISTRIBUCIÓN TÍTULOS Y VOLÚMENES POR ÁREAS DEL CONOCIMIENTO
CICLO ESCOLAR 2010-2011
AREAS DEL CONOCIMIENTO TÍTULOS % VOLÚMENES %
Ciencias Básicas Aplicadas 1,461 20.1 3,375 17.9
Conocimientos Técnicos 3,858 53.1 11,424 60.7
Lenguaje y Métodos 766 10.6 1,752 9.3
Formación Sociocultural 1,178 16.2 2,277 12.1
Total 7,263 100 18,828 100
Fuente: Secretaría Académica
Fuente: Departamento de Servicios Bibliotecarios
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Servicios Médicos
Un factor importante e indispensable que contribuye a obtener un aprovechamiento
educativo óptimo, es sin duda alguna la salud física de nuestros estudiantes. A través del
área de Servicios Médicos se realizaron diversas acciones plasmadas en el Programa de
Actividades de los cuales destacan las siguientes:
Se otorgaron 7 mil 247 consultas y
acciones de enfermería, se logró 7
visitas de la unidad móvil del ISSSTEP a
las instalaciones de la Universidad para
dar atención a 834 pacientes, se
realizaron campañas de PREVENIMSS en
la que se aplicaron 5 mil 370 dosis, Un
Invierno sin Frío, Donación altruista de
sangre y con apoyo de la Secretaría de
Salud del Estado de Puebla se llevó a
cabo la campaña de detección oportuna de Diabetes Mellitus; se brindó asistencia
médica a los alumnos que participaron en los encuentros regionales, así mismo se
realizaron talleres de primeros auxilios con alumnos de diferentes carreras y se impartieron
importantes conferencias a la comunidad universitaria.
Además al cierre del ejercicio se gestionó la afiliación de 310 alumnos al seguro
facultativo y se tramitaron 121 becas alimenticias.
Laboratorios La institución cuenta con laboratorios equipados para que la comunidad estudiantil
ponga en práctica lo aprendido en el aula; para este fin se cuenta con 5 edificios con
una capacidad de 472 personas (4 laboratorios pesados y 1 de cómputo),
independientemente del laboratorio de Tecnología Ambiental.
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En total se cuenta con 989 equipos de cómputo; 610 equipos destinados a los estudiantes
y 379 para actividades administrativas, distribuidos como se muestra en la tabla siguiente:
DISTRIBUCIÓN DE EQUIPOS DE CÓMPUTO
EQUIPOS DESTINADOS A LOS ESTUDIANTES SERVICIOS ADMINISTRATIVOS
Laboratorio de
Cómputo
Laboratorios
pesados Biblioteca Subtotal PTC
Área
Administrativa Subtotal Total
543 55 12 610 164 215 379 989
Academia Regional CISCO
La Academia del Organismo Internacional Consulting Integrated System and
Comunications Organizations (CISCO) cuya función es formar especialistas en redes. La
Universidad Tecnológica de Puebla ingresó como Academia Local al Programa Cisco
Networking Academy en el 2001 e inició sus labores en el 2002.
En el año de 2003 se consolidó el programa en la Universidad y logró ser nombrada
Academia Regional para dar soporte y capacitación a 18 Instituciones de Educación
Superior de la Región, obteniendo así el liderazgo en Puebla, concentrando en ella 18
instituciones de Educación Superior.
INSTITUCIONES DE EDUCACIÓN SUPERIOR QUE INTEGRAN LA ACADEMIA
Universidad Tecnológica de Puebla
Universidad Tecnológica de Huejotzingo
Universidad Tecnológica de Tecamachalco
Instituto Tecnológico de Puebla
Universidad Popular Autónoma del Estado de Puebla
Universidad Madero
Universidad Politécnica de Puebla
Instituto Tecnológico Superior de Libres
Fuente: Secretaría Académica
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Instituto Tecnológico Superior de Tepeaca
Instituto Tecnológico Superior de Huauchinango
Instituto Tecnológico Superior de Teziutlán
Instituto Tecnológico de Veracruz
Instituto Tecnológico Superior de Acatlán de Osorio
Instituto Tecnológico Superior de la Sierra Norte de Puebla
Instituto Tecnológico Superior de Ciudad Serdán
Universidad Cristóbal Colón (Veracruz)
Instituto Tecnológico Superior de Zacapoaxtla
Universidad Autónoma de Tlaxcala
La Academia Regional y Local de la Universidad Tecnológica de Puebla en el período de
2002-2010 se logró capacitar a un total de 4 mil 300 alumnos.
Distinciones Recibidas
Cisco Gender Leadership Academy (2007).- Por contar en el programa con más
del 30% de estudiantes mujeres.
Mejores Diez Academias en México, proporcionado por Cisco Networking
Academy México y Cisco Systems.
Reconocimiento por administrar más de 10 academias locales.
Invitación a participar en Buenos Aires Argentina(2009) como Academia Regional
representativa de México, en el foro Latinoamericano de los CATC y Academias
Principales(CATC & Top Academies Conference).
Invitación a participar en Miami USA, al Academic Partner Conference 2010, como
participante en el evento anual que reúne a las academias más representativas
de Latinoamérica, a ejecutivos del corporativo de Cisco y Networking Academy.
Fuente: Dirección de Tecnologías de la Información
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PROGRAMAS EXTRACURRICULARES
Emprendedores IMPULSA A principios del 2010, se iniciaron en la Universidad los programas en el desarrollo de 15
empresas con diversos proyectos en categorías como servicio comercial, agropecuaria e
innovación tecnológica conformados con equipos interdisciplinarios de las carreras de
Administración área Recursos Humanos, Desarrollo de Negocios, Mecatrónica, Tecnología
Ambiental y Tecnologías de la Información.
La Universidad Tecnológica de Puebla, participó en la EXPO-EMPRENDE” con 15 empresas
constituidas por alumnos con espíritu
emprendedor, actividad llevada a cabo en el
Centro de Convenciones Puebla, de esta
participación la institución obtuvo el segundo
lugar como mejor Stand en el nivel superior de
la empresa Glamour Glavep de la Carrera de
Administración y el tercer lugar en desarrollo
tecnológico en el nivel superior la empresa
Más X Menos de la carrera de Mecatrónica,
para un sistema de riego automatizado.
Con la finalidad de dar a conocer a la comunidad universitaria y motivar a los alumnos
participantes, se organizó la EXPO
PROYECTOS al interior de la institución para
presentar los 15 proyectos que participaron
durante el ciclo escolar 2009-2010.
La institución participó en el Foro
Internacional de Emprendedores que se
llevó a cabo en Cocoyoc Estado de
Morelos, se realizaron actividades como: conferencias magistrales, talleres de liderazgo y
vivencias de empresarios exitosos.
Alumna de la Carrera Desarrollo de Negocio área Mercadotecnia, recibió reconocimiento
como la mejor directora de mercadotecnia de la empresa Glamour Glavep.
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El Programa de Formación de Emprendedores de la UTP, participó en la Tercera Reunión
de la Red Nacional de Vinculación organizado por la ANUIES.
Programa Institucional de Tutorías
Conforme al Programa Institucional de Tutorías y en cumplimiento con la capacitación
permanente a los tutores, se proporcionaron 7 cursos “Módulo II Plan de Acción Tutorial”
capacitando a 88 Profesores de Tiempo Completo. Así mismo se implementó el Sistema
Integral de Integral de Atención Tutorial (SIAT), que permite realizar el registro, control y
seguimiento individual y grupal de los alumnos.
Apoyo Psicopedagógico.
Entre uno de los objetivos de la institución para
no obstaculizar el desempeño académico de
los alumnos, es la atención psicopedagógica,
en este ámbito se dio atención a 537 alumnos;
estas actividades se reforzaron con diferentes
talleres.
Programa institucional de Valores para Alumnos
El fortalecimiento de los valores en los alumnos es una parte del desarrollo humano, es por
eso, que tanto a los alumnos de Técnicos Superiores Universitarios e Ingenierías, se
beneficiaron con estos talleres en su vida familiar, personal, profesional y laboral. Se
proporcionaron 421 talleres, con la participación de 3 mil 209 alumnos.
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25%
25%
50%
EMPRESAS VINCULADAS POR GIRO AÑO
2010
Industrial
Comercial
Servicios
La Universidad Tecnológica de Puebla efectuó un mayor número de actividades
encaminadas a reforzar la relación Universidad-Empresa ya que el mercado laboral
requiere de profesionales competitivos y capaces en el ámbito en el que se mueven las
empresas. Dichas actividades se tradujeron en vincular nuevas empresas, realizar
intercambios estudiantiles, fortalecer la vinculación con empresas a través de cursos de
educación continua y servicios tecnológicos, a impulsar la autogeneración de empleos a
través del Centro de Incubación de Empresas de Base Tecnológica, entre otras.
Empresas Vinculadas
Con la finalidad de fortalecer la vinculación con los sectores productivo y social de la
zona de influencia durante el 2010 se vincularon a un total de 61 empresas de las 1,500 lo
que representa un 4.09% con respecto a las 1,500 ubicadas en la zona de influencia.
El 25% con giro industrial, 25% de giro comercial y 50% de servicios; de las cuales el 11% son
microempresas, 46% corresponde a pequeñas empresas, el 30% corresponden a las
medianas empresas, 13% a grandes empresas.
Fuente: Subdirección de Relaciones Industriales
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Movilidad Estudiantil
Dentro del Programa de
Movilidad Estudiantil a
Francia seis alumnos de la
Universidad fueron
beneficiados para cursar y
obtener la Licencia
profesional en ese país, tres
alumnos más de la Carrera de Electricidad y Electrónica Industrial fueron apoyados por la
empresa MEDIATEC.
Derivado del convenio firmado con la Universidad Tecnológica de Pereira Colombia, tres
alumnos de la carrera de Procesos de Producción realizaron una estadía en dicho país por
un periodo de 3 meses.
Un alumno de Mecatrónica viajó a Canadá a realizar su estadía durante tres meses.
Como resultado del Convenio firmado por el Alamo College, dos alumnos uno de LA
carrera de Administración y uno de la carrera de Mecatrónica permanecieron dos
semanas en Estados Unidos para asistir al Curso Fuerza de Trabajo Profesional.
Así mismo dos alumnas de la Carrera de Administración realizaron una estadía en la
Universidad Tecnológica de Cancún, esto a través de la Convocatoria “Espacio Común
de la Educación Superior Tecnológica”.
ALUMNOS BECADOS EN PROGRAMAS DE MOVILIDAD E INTERCAMBIO
ESTUDIANTIL AÑO 2010 PROGRAMA FRANCIA E.U.A CANADÁ COLOMBIA CANCÚN TOTAL
Movilidad
Estudiantil 6 6
Intercambio Estudiantil
3 2 1 4 2 12
Totales 9 2 1 4 2 18
Fuente: Subdirección de Relaciones Industriales
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Seguimiento de Egresados
Resultado de la vinculación que existe entre el sector productivo de bienes y servicios y la
Universidad, se ha propiciado que los egresados de las diferentes carreras se incorporen al
mercado laboral.
De 873 egresados de la generación 2007-2009, 450 se encuentran trabajando y 75
continúan con sus estudios.
EGRESADOS DE LA GENERACIÓN 2007-2009 INCORPORADOS AL MERCADO
LABORAL
CARRERA TOTAL DE
EGRESADOS
EGRESADOS
QUE LABORAN
ÍNDICE DE EGRESADOS
INCORPORADOS AL
MERCADO LABORAL
Administración 220 118 53.6%
Mantenimiento Industrial 89 51 57.3%
Procesos de Producción 77 42 54.5%
Electricidad y Electrónica Industrial
71 45 63.3%
Tecnología Ambiental 46 15 32.6%
Mecatrónica 141 69 48.9%
Tecnologías de la Información y Comunicación
229 110 48%
Total 873 450 51.5%
Fuente: Departamento de Desempeño de Egresados
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Participación en Grupo de Ejecutivos
Como parte de las actividades que se
realizaron en la Universidad con el
objetivo de mantener y fortalecer un
proceso de reclutamiento que permita a
cada empresa integrante, el reclutar en
forma rápida, efectiva y al menor costo,
candidatos de calidad que cumplan con
los requisitos deseados para la colocación
de los egresados, la Universidad forma
parte del Grupo de Ejecutivos de
Reclutamiento y Selección de Personal (Erys). Durante el 2010 nuestra Casa de Estudios
participó en 19 reuniones.
Cursos de Capacitación a Egresados
Una de las actividades relevantes que la Universidad está realizando en materia de
educación continua es ofrecer a los egresados cursos de su interés, durante el 2010 se
efectuaron 9 cursos con la participación de 417 egresados, además de la participación
de 96 personas del público en general.
Se hizo un mayor énfasis en cursos para reforzar los conocimientos y habilidades de los
egresados, así como en aquellos que ofrecen herramientas para generar un negocio
propio.
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CURSOS OTORGADOS A EGRESADOS DURANTE EL AÑO 2010
CURSO FECHA EGRESADOS PÚBLICO EN GRAL.
TOTAL
Curso - Taller SPSS 8 y 9 de febrero 2 0 2
Curso - Cómo Enfrentar una Entrevista Laboral
11 de marzo 20 57 77
Taller "Buscadores de Empleo" 30 de junio 2 23 25
Módulo 1 : Módulo: El juego exitoso de la Vida
9,10, 23 y 24 de julio
6 16 22
Módulo 2: Administra tu Pyme 30 y 31 de julio 6 y 7 de agosto
Módulo 3: Contabilidad, Aspectos Fiscales y Legales
3 y 11 septiembre
Módulo 4: Comercialización y Venta 18, 25 de
septiembre y 02 octubre
Modulo 1. ACERCÁNDOME A LAS EMPRESAS
02 de diciembre 281 0 281
Módulo 2: TIPS PARA LA ENTREVISTA LABORAL
10 de diciembre 106 0 106
TOTALES 417 96 513
Cabe hacer mención que en el mes de
octubre se concluyó el Diplomado “Crea e
Innova Tu Empresa” el cual se trabajó en
conjunto con la Fundación ProEmpleo.
Fuente: Departamento de Desempeño de Egresados
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Bolsa de Trabajo
Durante el 2010 se trabajó en el servicio de bolsa de trabajo vía Web, utilizando un portal
como herramienta, la cual ha sido otorgada vía convenio entre Universia, trabajando.com
y nuestra casa de estudios, en la cual se tiene los siguientes resultados:
No. DE EGRESADOS COLOCADOS POR BOLSA DE TRABAJO
AÑO 2010
MES VACANTES ATENDIDAS
EGRESADOS TOTAL DE
POSTULANTES
COLOCADOS POR BOLSA DE
TRABAJO
Enero 30 88 201 10
Febrero 25 70 201 6
Marzo 35 67 319 10
Abril 41 88 456 5
Mayo 44 60 590 11
Junio 44 48 378 12
Julio 31 40 345 7
Agosto 25 53 188 8
Septiembre 32 45 323 5
Octubre 36 21 342 6
Noviembre 46 42 95 4
Diciembre 37 27 68 5
TOTALES 426 689 3,611 87
Reclutamiento
Se fortaleció la comunicación con empresas del sector productivo y social, misma que se
vio reflejada al realizarse un mayor número de reclutamientos en las instalaciones de la
Universidad. Para el 2010 se efectuaron nueve reclutamientos con la asistencia de 159
candidatos para ocupar las plazas ofertadas, las carreras con mayor demanda fueron:
Electricidad y Electrónica Industrial, Mecatrónica, Procesos de Producción y
Mantenimiento Industrial.
Fuente: Departamento de Desempeño de Egresados
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RECLUTAMIENTOS REALIZADOS DURANTE EL 2010
EMPRESA MES No. DE
CANDIDATOS CARRERAS PARTICIPANTES
TenarisTamsa Enero 19
Electricidad y Electrónica Industrial,
Mecatrónica, Procesos de Producción y
Mantenimiento Industrial
Schlumberger Febrero 57 Mecatrónica, Procesos de Producción y
Mantenimiento Industrial
KunststoffTechnikTrier Abril 11 Mecatrónica y Procesos de Producción
Fersan Abril 17 Procesos de Producción Tecnología
Ambiental
Huf de Mexico Junio 25 Electricidad y Electrónica Industrial
Mecatrónica
SpiraxSarco Mexicana S.
A de C.V Junio 8
Mantenimiento Industrial
Procesos de Producción
Schlumberger Junio 8 Mecatrónica, Procesos de Producción y
Mantenimiento Industrial
Framelova S. A de C.V Agosto 4 Tecnologías de la Información y
Comunicación
TenarisTamsa Agosto 10 Mecatrónica
Colocación de alumnos en Prácticas y Estadías
Resultado de los esfuerzos realizados por el Departamento de Prácticas y Estadías y la
parte académica de la Universidad durante el 2010, se colocaron 824 alumnos para
realizar su práctica-estadía, de los cuáles el 36% fueron de la carrera de Administración, el
22% de la Carrera de Tecnologías de la Información y la Comunicación seguidos de la
Carrera de Mantenimiento Industrial con un 12%.
Fuente: Departamento de Desempeño de Egresados
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Feria de Prácticas y Estadías
Resultado de la Feria de Prácticas Estadías realizada en el mes de marzo se contó con la
asistencia de 49 organizaciones, en la que 579 estudiantes aseguraron su espacio para
efectuar su estadía a partir del mes de mayo. Los alumnos que tuvieron mayor demanda
en dicho evento fueron los estudiantes de las carreras de Administración y Tecnologías de
la Información y la Comunicación seguidas de Mecatrónica y Mantenimiento Industrial.
Así mismo las empresas que requirieron un mayor número de alumnos para realizar sus
prácticas fueron SAT, Imagina, SEDECAP, Africam Safari, el Instituto Poblano de las Mujeres,
el H. Ayuntamiento de Puebla entre otras.
36%
12%
10%
10%
4%
6%
22%
INDICE DE ALUMNOS EN ESTADÍA PRACTICA SEGÚN CARRERA AÑO 2010
ADD
MTTO
PP
EEI
TA
MEC
TICS
Fuente: Departamento de Prácticas y Estadías
Informe de Labores abril 2010 – marzo 2011
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Foro de Vinculación Escuela-Empresa
En el Marco del Foro de Vinculación Escuela-Empresa, se realizó en el mes de Diciembre el
Concierto de la Orquesta Sinfónica Juvenil de Puebla ampliado con los mejores artistas
de las Sinfónicas de diversos estados del País, asistiendo aproximadamente 700 personas
de los cuales en un mayor porcentaje fueron representantes de las unidades productivas y
sociales del entorno y el resto de la comunidad Universitaria de la UTP.
Capacitación a Empresas
La capacitación a empresas es una de las principales actividades que realiza el área de
Vinculación, esta se ha visto fortalecida por los convenios firmados con las empresas
Cadbury Adams, Autotek Industrial de México, Secretaría de Desarrollo Social entre otros.
Durante el año se otorgaron treinta y cuatro cursos de capacitación.
Resultado del convenio firmado con la empresa Autotek Industrial de México, se
otorgaron doce cursos de capacitación a sus trabajadores, 3 de matemáticas, 3 de
dibujo, 3 de Inglés y 3 de Tecnologías de los Materiales.
De igual forma derivado del convenio de colaboración con la empresa Cadbury se
efectuaron siete cursos de expresión oral y escrita.
0
20
40
60
80
10085
34 27 22 22 20 17 15
EMPRESAS QUE DEMANDARON UN MAYOR NÚMERO DE ALUMNOS EN LA FERIA DE PRÁCTICAS Y ESTADÍAS
Fuente: Departamento de Prácticas y Estadías
Informe de Labores abril 2010 – marzo 2011
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A la Secretaría de Desarrollo Social (SEDESOL) se le otorgaron siete cursos: control de
procesos (1), Access (1), Herramientas de Cómputo (1), Control de Procesos Avanzado
(1), Tecnologías de la Información avanzado (1), Tecnologías de la Información Intermedio
(1) y Ortografía y Redacción en el Gobierno (1).
Se impartieron cuatro cursos para el Diplomado en “Pequeño Comercio” al Centro para el
Desarrollo Empresarial del Pequeño Comercio de Abarrotes (CEDEPEC).
La empresa Nestlé requirió de tres cursos de capacitación: matemáticas básicas, física y
química.
Servicios Tecnológicos
En el 2010 se otorgó un total de dieciséis servicios tecnológicos de los cuáles nueve
correspondieron al Centro de Maquinado, tres al área ambiental y cuatro al área de
Registro de Propiedad Industrial de la Universidad.
0 2 4 6 8 10 12
AUTOTEK
CADBURY
SEDESOL
CEDEPEC
NESTLE
CECYTE
12
7
7
4
3
1
CURSOS DE EDUCACIÓN CONTINUA OTORGADOS POR EMPRESA EN EL AÑO 2010
Fuente: Departamento de Educación Continua
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SERVICIOS TECNOLÓGICOS OTORGADOS EN EL AÑO 2010
No. DESCRIPCIÓN DEL SERVICIO CLIENTE
1 Desarrollo la caracterización de gallinaza Particular
2 Impresión de una pieza circular en 3D Particular
3 Impresión de 16 piezas en 3D Universidad de las Américas
4 Impresión de 14 piezas en 3D Universidad de las Américas
5 Validación de estudio de daño ambiental Particular
6 Asesoría Técnica del Centro de Maquinado Tecnologias Aplicadas de
Maquinado S.A. de C.V.
7 Asesoría Técnica “Programación Manual del Centro de
Maquinado Vertical”
Refacciones y Accesorios
Mecánicos S.A. de C.V.
8 Maquinado de 11 conjuntos de dispositivos para el control de
calidad Particular
9 Estudio de Dispersión de la contaminación Atmosférica en la
zona metropolitana del valle de Puebla Gobierno del Estado de Puebla
10 Impresión de 8 piezas en 3 D Empresario Independiente
11 Impresión en 3 D (silleta-prototipo) Innova-Fábrica de block de
concreto
12 Registro de marca Grupo empresarial Carvill S. de
R.L. de C.V.
13 Trámites en materia de invenciones Particular
14 Trámite de marca Real Costa Marina Particular
15 Asesoría técnica interpretación de códigos de control numérico Particular
16 Búsqueda de información para patente: dispositivo de soporte y
sujeción Particular
Acciones en Materia de Difusión de la Propiedad Industrial
Con el propósito de difundir los mecanismos para la protección de propiedad intelectual,
se capacitó al personal que integra el departamento de Servicios Tecnológicos en un
“Curso de Enseñanza a Distancia sobre Patentes y la Organización Mundial de la
Propiedad Intelectual”. Así mismo se impartió una plática en el Instituto Tecnológico
Superior de Teziutlán dirigido a personal directivo y docente.
Fuente: Departamento de Educación Continua
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Así mismo se participó en la 3era. Semana PYME
Puebla 2010 en donde se brindó asesorías e
información; se dieron pláticas sobre el tema de
propiedad industrial a la Fundación Pro-Empleo
Productivo de Puebla, A.C.
Durante el año 2010 se otorgaron 61asesorías sobre este tema, se efectuaron
36cotizaciones para el registro de propiedad industrial y se efectuaron 2 trámites para el
registro de patente y 2 para registro de marca.
Centro de Evaluación Acreditado
Hasta hace algunos meses el
Centro de Evaluación de la
Universidad Tecnológica de Puebla
operó como Centro de Evaluación
ofreciendo servicios de
capacitación y evaluación con
respecto a Normas Técnicas de
Competencia Laboral, realizando
proyectos primordialmente con la
Comisión Federal de Electricidad y algunas otras dependencias, así como proyectos en la
misma Institución. Sin embargo, a inicios del año 2010, el Consejo Nacional para la
Normalización y Certificación de las Competencias Laborales (CONOCER) cambio de
imagen y forma de operar, ya que se generaron nuevas reglas en donde se estableció la
Red CONOCER y surgieron nuevas figuras como la Entidad de Certificación y Evaluación,
la cual permitirá a la Universidad también certificar.
Para tal efecto, durante el año 2010 se desarrolló el manual de operación “Entidad de
Certificación y Evaluación” y la propuesta de trabajo, se enviaron los documentos jurídicos
y el registro de formatos para solventar los requerimientos.
Informe de Labores abril 2010 – marzo 2011
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Investigación y Desarrollo Como parte de las actividades de vinculación con empresas se brindaron asesorías a
Metalcast S.A. de C.V., MD México S.A. de C.V., Grupo de Ingeniería Industrial Aplicada y
al Instituto de Investigaciones de Energías Alternativas A.C. con el propósito de que
obtuvieran su inscripción al Registro Nacional de Institutos y Empresas Científicas y
Tecnológicas (RENIECYT).
En respuesta a la convocatoria realizada por el CONACYT para desarrollar proyectos de
investigación y desarrollo tecnológico para las empresas INNOVATEC e INNOVAPYME y
PROINNOVA 2010, la Universidad presentó cuatro propuestas para las empresas United
Telecommunications Center, Comercializadora Junior, Comercializadora Innova y a la
empresa Bonasa S.A. de C.V.
Así mismo cabe hacer mención
de que para la convocatoria de
proyectos de impacto regional
Fordecyt, la Institución colaboró
directamente con la empresa
Metalcast en una propuesta para
mejorar el proceso de fundición
de piezas, con capacitación y
distribución de planta de un
laboratorio de pruebas y planta piloto.
Con respecto a las actividades de actualización académica, se efectuaron en la
Universidad dos cursos con profesores extranjeros:
1)Fundamentos de Procesamiento Digital de Señales,
con el Dr. Nicholas Kyriakopoulos de la Universidad de
George Washington y 2) Análisis y Perspectivas
Económicas de la Unión Europea con la Dra. Elena
Kyriakopoulos de la Universidad Nacional de la Defensa
de los Estados Unidos de Norteamérica. En ambos cursos
se contó con la asistencia de 30 profesores del Subsistema
de Universidades Tecnológicas, miembros de la ANUT y el
Informe de Labores abril 2010 – marzo 2011
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Instituto Tecnológico de Puebla.
En cuanto a la participación de alumnos de la Universidad en concursos tecnológicos,
participaron 14 proyectos en el 4to. Concurso Nacional y Segundo Iberoamericano de
Leamos la Ciencia para todos del Fondo de Cultura Económica y la SEP, logrando un
primer lugar y dos menciones especiales.
En el mes de octubre, alumnos de la Carrera de Tecnología Ambiental y Electricidad y
Electrónica Industrial obtuvieron el primer y segundo lugar respectivamente en la Expo
Ciencias Regional 2010 en donde participaron más de 160 proyectos en 12 categorías.
Incubadora de Empresas
Como parte de las actividades que realizó el Centro de Incubación de Empresas de Base
Tecnológica (CIEBT), durante el 2010 se crearon 20 nuevas empresas generándose un
total de 73 empleos.
Random Desarrollo y Adoplastic, empresas incubadas por el CIEBT asistieron a la Expo
Soluciones Tecnológicas en el mes de marzo, participando con dos stands.
En el mes de abril se inauguró la granja de langostino Costa Marina, empresa incubada
con el apoyo del CIEBT. En ese mismo mes se inauguró la empresa Togoshi.
Por sus aportaciones para que Puebla sea una ciudad cada vez más competitiva, la
empresa Viblas, incubada en la Universidad, recibió del Ayuntamiento de la Ciudad de
Puebla el Premio al Mérito Empresarial 2010, en el rubro de empresas incubadas por
Universidades y Organismos.
Informe de Labores abril 2010 – marzo 2011
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Como parte de las actividades más relevantes efectuadas por el Centro de Incubación
de Base Tecnológica de la Universidad, se participó en la 3 era. Semana Regional PYME
En el mes de diciembre
la Universidad un recibió
reconocimiento a la
Formación de la Cultura
Emprendedora por
parte del H.
Ayuntamiento del
Estado de Puebla.
Se participó con un stand y producto del proyecto “Reciclado de plásticos y fabricación
de adoquines para la construcción de vivienda” en la Caravana del Emprendedor 2010
cuyo objetivo fue el promover el espíritu emprendedor en las nuevas generaciones,
constituyendo una sociedad con iniciativas orientadas a la creación de empresas,
efectuado en el Complejo Cultural Universitario.
Informe de Labores abril 2010 – marzo 2011
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Informe de Labores abril 2010 – marzo 2011
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Durante este periodo la Dirección de Extensión Universitaria se encargó de diseñar y
establecer estrategias relacionadas con la difusión de la imagen de la Universidad al
interior y exterior, además de impulsar la cultura y el deporte para el desarrollo integral de
los alumnos.
Promoción Institucional
El Modelo Educativo de la UTP se difundió en 118 bachilleratos de la zona de influencia y
zonas aledañas a la Universidad, los cuales recibieron información impresa y la plática del
modelo educativo de la UTP, también se incluyó la prueba de orientación vocacional a
los bachilleratos que lo solicitaron, 68 de ellos solicitaron pláticas, 28 visitaron la Universidad
y 22 fueron atendidos en ferias profesiográficas.
PERIODO BACHILLERATOS ATENDIDOS
VISITAS FERIAS PLÁTICAS TOTAL
Enero – Abril 10 13 22 45
Mayo-Agosto 2 5 17 24
Septiembre-Diciembre 16 4 29 49
TOTALES 28 22 68 118
En el mes de marzo se llevó a cabo la “5ª Feria Profesiográfica de la Universidad
Tecnológica de Puebla”, la cual desde hace
5 años se ha dirigido a los alumnos de
Educación Media Superior. En este año se
contó con la participación de 3 escuelas
ubicadas en el área de influencia de la
Universidad y la participación de 810 visitantes,
quienes recibieron información personalizada y
material promocional. Es importante mencionar
que se contó con la participación de un mayor
número de instituciones. Durante los días de la feria fue aplicada la prueba enlace a nivel
de bachillerato.
Fuente: Promoción Institucional
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De igual forma la Universidad tuvo participación en la Semana Vocacional de COBAEPS
atendiéndose a 19 planteles de los 37 existentes en el Estado de Puebla.
BACHILLERATOS ATENDIDOS EN LA SEMANA VOCACIONAL DE COBAEPS 2010
PLANTEL LUGAR
1M SAN FRANCISCO TOTIMEHUACAN
1V
2M SAN BERNARDINO TLAXCALANCINGO
2V
3M SAN JERONIMO CALERAS
3V
4 TECALI DE HERRERA
5M SAN. MARTIN TEXMELUCAN
5V
6 IXCAQUIXTLA
8 TEHUACAN
13 SAN MIGUEL XOXTLA
14M UNID. HAB. LA MARGARITA
14V
Editorial
Como parte del fortalecimiento de la
comunicación interna entre la comunidad
universitaria y la sociedad poblana, en particular
con los sectores productivo, social, de servicios,
gubernamental y educativo y de igual forma con
las instituciones hermanas, en este lapso se
imprimieron y se distribuyeron 26 publicaciones
universitarias que incluyen las revistas
cuatrimestrales Sociedad y Docencia e
Innovación Tecnológicas y Avance Tecnológico y,
órganos de difusión y divulgación de las
actividades académicas y de vinculación
respectivamente; así mismo la gaceta mensual
PLANTEL LUGAR
15M UNID. HAB MANUEL. RIVERA ANAYA
15V
17 TLATAUQUITEPEC
18 SANTA ANA XALMIMILULCO
19M ACATZINGO
19V
20 JUNTA AUX. IGNACIO ROMERO
VARGAS
21M UNID. HAB. LOMA BELLA.
21V
22 CIUDAD SERDAN
26M CHACHAPA
26V
27 ZARAGOZA
36 UNID. HAB. VILLA FRONTERA
Fuente: Promoción Institucional Fuente: Promoción Institucional
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Vínculo Universitario, órgano informativo de la Institución así como el Tabloide Literario,
material de apoyo a la lectura para los estudiantes.
De igual forma se editó el Manual de Orientación para los estudiantes de nuevo ingreso
de los niveles de Técnico Superior Universitario e Ingeniería, la Guía para realizar la estadía
práctica y el Calendario Escolar en presentaciones de pared, escritorio y de bolsillo para
la comunidad universitaria. Además de la edición impresa de 12 mil 100 ejemplares de
algunas de estas publicaciones, todas estas pueden consultarse en la página web de la
Universidad.
Prensa y Difusión La Universidad Tecnológica de Puebla reafirmó su posicionamiento académico entre los
diferentes sectores sociales y empresariales de la región con mil 225 impactos informativos
a través de boletines, ruedas de prensa, entrevistas y la gestión de espacios en noticiarios
de radio y televisión
Con el propósito de difundir la nueva oferta educativa
de las ingenierías, se realizaron intensivas campañas de
promoción y publicidad, consiguiendo espacios en
diferentes medios como: La opinión diario de la mañana,
Puebla sin fronteras, La opinión Universitaria y Ser
Universitario.
Así mismo autoridades de la Universidad y personal
docente participó en entrevistas de radio, en estaciones
como Radio BUAP, SICOM, Cinco Radio y Marconi
Comunicaciones durante la campaña para la
captación de matrícula de nuevo ingreso.
Se convocó a los diferentes representantes de medios informativos para la cobertura de
eventos especiales organizados por la Universidad, quienes brindaron siempre espacios
para difundir su imagen de institución pública reconocida por su calidad académica.
Informe de Labores abril 2010 – marzo 2011
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Ejemplo de la cobertura informativa de los
medios masivos de información durante 2010,
fue la Inauguración del Gimnasio Auditorio
Castores UTP; el Primer Concurso Nacional de
Robótica; la inauguración del Laboratorio de
PLM; la Colocación de la Primera Piedra del
Laboratorio de Gastronomía; el Cuarto
Encuentro Internacional de la Enseñanza de Cálculo; la Graduación de la Generación
2008-2010; el Primer Campeonato Internacional Universitario de Robótica; la reunión
nacional de la Asociación Nacional de Universidades Tecnológicas (ANUT), la entrega del
Reconocimiento por el cien por ciento de los Programas Académicos Acreditados por su
Calidad.
Con el respaldo de la Dirección General de Comunicación Social del Gobierno del
Estado, se concretó la campaña 2010 de Promoción para la Captación de Nuevos
Estudiantes, con el pautado de 35 cuartos de plana en los cinco principales medios
impresos regionales y la colocación de cuatro espectaculares con la imagen institucional.
Actividades Paraescolares
Para fortalecer el desarrollo integral de los alumnos de la Universidad durante el año se
desarrollaron una serie de actividades en coordinación con el área académica, entre
estas se encuentran: la proyección de 13 películas con el objetivo de promover la
convivencia e intercambio de ideas.
Se llevaron a cabo 5 conferencias: Repensar de la historia de la
Independencia y la Revolución Mexicana impartida por el Dr.
Mariano Torres Bautista; Puebla cuna de la Revolución
Mexicana impartida por el Maestro Pedro Ángel Palou;
Emprendedores Exitosos a cargo de Martín Ramírez Venta;
Fotografía Digital presentada por el Lic. Héctor Noriega y la
conferencia Automatización a cargo de la Lic. Daray Quiroz.
Así mismo se presentó la exposición “Ángeles y Madonas” por la
artista Aurora García de Alvarado.
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Con motivo de las celebraciones del Bicentenario se realizó una visita cultural al Museo
Amparo y al Museo de los Hermanos Serdán.
En cuanto a presentaciones musicales, se realizó una “Tarde Bohemia” a cargo de un
alumno de la carrera de Mecatrónica; la presentación musical del grupo folklórico “Tango
Andino” y la participación musical del grupo “TheClues”.
De igual forma se efectuaron los eventos tradicionales del mes de febrero, la tardeada
mexicana, el concurso de ofrendas y la preposada navideña.
Actividades Culturales y Deportivas El Departamento de Actividades Culturales y Deportivas realizó durante el año un
conjunto de actividades sustancialmente encaminadas a coadyuvar la formación integral
de los estudiantes de la Universidad. Para esto se llevaron a cabo eventos deportivos y
culturales internos y se participó en presentaciones y torneos externos, los cuales se
desglosan en las siguientes tablas. Adicionalmente se brindó apoyo a los habitantes de las
colonias aledañas mediante la participación en la organización del Torneo de Futbol
Redes Deportivas.
PRESENTACIONES CULTURALES 2010
No. TALLER PRESENTACIONES
1 Teatro 9
2 Música 9
3 Ritmos Latinos 15
Total de presentaciones culturales 33
Se efectuaron un total de 18 torneos deportivos internos y externos, destacándose 5 en
atletismo y 5 en futbol soccer:
Fuente: Departamento de Actividades Culturales y Deportivas
Informe de Labores abril 2010 – marzo 2011
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Participaciones Deportivas
No. TALLER TORNEOS COMPETENCIAS
1 Atletismo 5
2 Ajedrez 4
3 Básquetbol 1
4 Béisbol 0
5 Futbol 5
6 Karate 1
7 Aeróbics 0
8 Voleibol 2
Total de Participaciones Deportivas 18
La Universidad participó en el Encuentro Regional Deportivo y Cultural de la Región X, de
Universidades Tecnológicas, Tecamachalco 2010, evento en el que obtuvimos el Primer
Lugar en el Futbol Soccer Femenil.
En el Encuentro Nacional Deportivo y Cultural de Universidades Tecnológicas, León 2010,
se obtuvo el Tercer Lugar en el Futbol Soccer Varonil, Cuarto Lugar en el Atletismo Varonil y
Quinto Lugar en el Femenil, así como pasar a la etapa final en el Concurso de Canto.
Fuente: Departamento de Actividades Culturales y Deportivas
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De igual forma se participó en el
1er. Encuentro Nacional del
Bicentenario de la Independencia
y el Centenario de la Revolución,
de Atletismo de Pista y Campo, UTP
2010. Vale la pena resaltar que
este evento es el primero en su tipo
y se contó con la participación de
11 Universidades Tecnológicas y 80
atletas, obteniendo el Segundo Lugar en el evento.
Se obtuvo el Segundo Lugar en la Liga Golden de Futbol Soccer en el Torneo de Verano.
Se brindó el apoyo de infraestructura deportiva al Programa Redes Deportivas, el cual
atiende a la población de las colonias aledañas. Adicionalmente, se participó en la
organización del Torneo de Futbol Redes Deportivas.
Se realizó un campamento de pruebas de futbol, básquetbol, béisbol y voleibol, con la
finalidad de realizar la visoria para conformar las selecciones universitarias de los
respectivos talleres deportivos. La población atendida fue de 341 estudiantes.
Se llevaron a cabo presentaciones y brindó el espacio para presentaciones en el XVIII
Festival Internacional de Teatro Susana Alexander.
Así mismo se participó en la Semana Cultural de Instituciones de Educación Superior
organizada por la SEP.
Se difundió la Música entre la comunidad universitaria mediante la organización de 4
Conciertos Didácticos: Guitarra Clásica, Saxofón, Flauta Transversa y un Cuarteto de
Cámara, todos invitados del Conservatorio de Música de Puebla.
Con todo lo anterior y lo no mencionado, se atendió a una población estudiantil de 4,446
alumnos, 473 participaron en actividades culturales y 3, 943 en deportivas.
Informe de Labores abril 2010 – marzo 2011
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Planeación y Evaluación Institucional
Para la integración de los diferentes planes y programas del orden federal y estatal, así
como para el seguimiento y evaluación de los mismos; se coordinaron las actividades de
planeación que permitieron integrar el Programa Operativo Anual 2011 e integrar el
anteproyecto del presupuesto en coordinación con la Secretaría de Finanzas del
Gobierno del Estado y la Secretaría de Desarrollo, Evaluación y Control de la
Administración Pública del cual se obtuvo el pretecho financiero para el ejercicio 2011.
Se cumplió con la Normatividad Federal y Estatal para la evaluación institucional a través
de las siguientes actividades:
Se le dio seguimiento al Programa Operativo Anual 2010 en forma cuatrimestral,
entregando los reportes a la Coordinación General de Universidades Tecnológica y se
presentaron los resultados a los mandos medios y superiores.
Se evaluaron las metas a través de los indicadores correspondientes al Modelo de Calidad
del Subsistema de Universidades Tecnológicas (MECASUT) del ciclo escolar 2009-2010.
Se realizó la Evaluación Institucional del mismo ciclo, validado por la Coordinación
General de Universidades Tecnológicas.
En este período, se dio seguimiento del Programa Anual de Trabajo 2010 requerido por la
Dependencia Estatal de manera trimestral a través del Sistema de Evaluación.Se dio
seguimiento a las acciones comprometidas por parte de la Institución en materia de
Modernización Administrativa, solicitada por la Secretaría de la Administración Pública del
Estado de Puebla (SEDECAP).
Se efectuaron los informes de evaluación de los indicadores del Sistema de Gestión de
Calidad correspondientes al 2010.
Asuntos Jurídicos Durante el ejercicio 2010, el máximo Órgano de Gobierno de la Universidad realizó cuatro
sesiones ordinarias denominadas I,II,III y IV de conformidad con lo que señalan los artículos
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8, 13 y 14 del Reglamento del Consejo Directivo, el que se aprobaron acuerdos,
modificaciones a los instrumentos jurídicos que regulan el desarrollo de las funciones de la
Universidad.
Se gestionaron y generaron 25 contratos para garantizar el suministro de bienes y servicios.
Así mismo se realizaron diversas gestiones en las diferentes instancias gubernamentales.
Se elaboró y registró los instrumentos normativos que formularon el Consejo Directivo y
Rectoría, se revisaron de manera conjunta los contratos de los trabajadores, actas de
entrega recepción, instrumentos notariales, las bases de licitación y los títulos de los
egresados de la institución.
Se elaboraron y gestionaron 27 convenios y 2 acuerdos específicos con empresas
ubicadas en la zona de influencia de la Universidad y de conformidad con lo que
establece el artículo 12 del Reglamento del Consejo Directivo, se elaboraron y registraron
las actas y acuerdos delas reuniones ordinarias del Órgano de Gobierno de la Universidad.
Para preservar la estabilidad institucional y administrar mejor defensa legal de los intereses
de la Universidad, se llevó a cabo un programa permanente de actualización normativa,
conforme a las necesidades de las áreas administrativas y académicas.
Contraloría
Se realizó el programa preventivo con las revisiones permanentes a los 26 cuadros
comparativos; en estos rubros se constató el cumplimiento de las medidas de
racionalidad, austeridad y disciplina presupuestal que establece la Ley de Egreso y el
oficio de la Comisión Gasto Financiamiento que encuadra las disposiciones de
Racionalidad y Austeridad para el Ejercicio Fiscal 2010.
Durante Enero-Diciembre de 2010 se levantaron tres Acta de Entrega-Recepción de
diferentes unidades administrativas de Mandos Medios y Superiores
En enero de 2010 se solventaron las observaciones de las evaluaciones del segundo
informe parcial de auditoría del ejercicio 2009.
En diciembre, con la intervención de los mandos medios y superiores se capturó y
respaldó en forma electrónica el Acta de Entrega Recepción del cierre de Administración
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Pública 2005-2011, concentrado por la Secretaría de Desarrollo, Evaluación y Control de la
Administración Pública (SEDECAP).
A petición del Órgano Superior de Fiscalización, se enviaron documentos referentes a la
Apertura Programática, reportes del Sistema de Evaluación y el Informe de Evaluación
emitido por la SEDECAP, para considerarlos en el informe de resultados de la Cuenta
Pública.
Se culmina la fiscalización del 2009, con la autorización y publicación de la cuenta
pública en el Periódico Oficial del Estado de Puebla.
Transparencia A través de la Unidad de Acceso a la Información Pública se cumplió con los reportes
estadísticos de solicitudes de información por los ciudadanos en forma mensual, requerido
por la Comisión Estatal de Acceso a la Información Pública (CAIP).
Derivado de la adhesión de la UTP al Sistema INFOMEX Puebla, herramienta electrónica
que permite a los ciudadanos hacer su solicitud de información pública de manera
electrónica, personal de la Unidad de Enlace de la Universidad tomaron el curso de
capacitación sobre este sistema. En este ejercicio se concluyeron los trabajos de
actualización de la información pública que se muestra actualmente en el portal de
transparencia de la institución y del rediseño de la misma.
Sistema de Gestión de Calidad
La UTP mantiene su compromiso con la calidad educativa y de gestión enfocándose
primordialmente en la competitividad de sus alumnos y docentes, y en la constante
capacitación al personal.
Como impulso al mejoramiento continuo de las funciones universitarias y para alcanzar los
estándares de calidad bajo la Norma ISO 9001:2008, la Universidad fortaleció su Sistema
de Gestión de la Calidad mediantediversas acciones que permitió la recertificación por
un período de tres años más.
Informe de Labores abril 2010 – marzo 2011
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Administración y Finanzas
La Universidad Tecnológica de Puebla, recibió en el 2010 subsidio por parte del Gobiernos
Federal y Estatal sujetándose para su ejercicio, a los lineamientos, normas de operación y
rendición de cuentas establecidas para tal fin.
Presupuesto Para el desarrollo de las actividades administrativas y atención de los alumnos, durante el
ejercicio fiscal 2010 la Universidad ejerció un presupuesto de 133 millones 928 mil 184 pesos
que fueron distribuidos como se muestra en la tabla siguiente:
PRESUPUESTO EJERCIDO POR CAPÍTULO
EJERCICIO 2010
CAPÍTULO PRESUPUESTO EJERCIDO % DEL PRESUPUESTO EJERCIDO
1000 110,378,324 82.4%
2000 3,141,682 2.3%
3000 17,966,037 13.4%
4000 639,777 0.5%
5000 1,802,364 1.3%
Total 133,928,184 100%
Capital Humano
Para dar atención a 5 mil 300 alumnos, el capital humano que conforma la estructura
organizacional al cierre del ejercicio 2010 estuvo integrado por 42 Mandos Medios y
Superiores, 157 Profesores de Tiempo Completo, 287 Profesores de Asignaturas y 95
Administrativo y de Apoyo.
Fuente: Dirección de Administración y Finanzas
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Capacitación al personal de apoyo
En cuanto a la formación permanente del personal administrativo, en este período se
impartieron14cursos en la que participaron en total125personas entre mandos medios y
superiores y personal administrativo y de apoyo.
Infraestructura y Equipamiento
Para conservar en condiciones óptimas la infraestructura física y de equipamiento se
culminó el programa de mantenimiento correspondiente al 2010, que consistió en pintar
aulas y bardas, reposición y reparación de mobiliarios, reposición de alumbrado,
mantenimiento y conservación de las áreas verdes.
FAM 2010
Con recursos provenientes del Fondo de Aportaciones Múltiples (FAM), con una inversión
de 13 millones de pesos en abril del 2011 se concluyó la construcción del “Laboratorio de
Gastronomía”, 5 millones de éstos fueron destinados para el equipamiento.
Dentro de este mismo apoyo se recibieron 2 millones 889 mil 597 pesos para la compra de
equipamiento especializado para las carreras de Mecatrónica y Procesos y Operaciones
Industriales.
Fuente: Departamento de Recursos Humanos
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FAC 2010
La Universidad Tecnológica de Puebla, fue beneficiada del Fondo de Apoyo a la Calidad
(FAC) 2010 por la
cantidad de 7 millones
998 mil pesos para la
adquisición de equipos
de cómputo, equipo
para laboratorios
pesados y acervo
bibliográfico.
Equipos Adquiridos por Fondos de Apoyo a la Calidad
DESCRIPCIONES DE EQUIPO CANTIDAD ÁREA
1 Bibliografía 1 Ingeniería en Desarrollo e Innovación Empresarial
2 Licencias Suite Adobe Creative. 25 Ingeniería en Desarrollo e Innovación Empresarial
3 Sistema de entrenamiento mecánico. 1 Ingeniería en Tecnologías para la Automatización
4 Sistema de entrenamiento mecánico para
mecanismos. 1 Ingeniería en Mantenimiento Industrial
5 Estación de Trabajo NI ELVIS II con
software. 10 Ingeniería en Mecatrónica
6 Prensas de precisión de 100mm de cap.
De la mordaza y 80 de apertura. 2 Ingeniería en Mecatrónica
7 Equipo de Cómputo. 11 Ingeniería en Mecatrónica
8 Adquisición de laboratorio PLM. 1 Ingeniería en Procesos y Operaciones Industriales
9 Equipo de Cómputo y Redes CISCO. 1 Ingeniería en Tecnologías de la Información y
Comunicación
10 Software de Actualización para equipo
espectrofotómetro de absorción atómica. 1 Ingeniería Ambiental
11 Microscopio óptico triocular. 2 Ingeniería Ambiental
12 Termo agitadores de 18x18 cm. 2 Ingeniería Ambiental
13 Medidor de Oxígeno disuelto. 1 Ingeniería Ambiental
14 Sonómetro clase 1 ATR 1/1. 1 Ingeniería Ambiental
15 Unidad de Multicalentamiento con soporte de 6 unidades para Soxhlet.
2 Ingeniería Ambiental
16 Bomba al vacio de 1/2 hp. 2 Ingeniería Ambiental
17 GPS con barómetro 2 Ingeniería Ambiental
18 Plataforma de Acero Inoxidable. 1 Ingeniería Ambiental
Fuente: Secretaría Académica
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Educación Superior Abierta y a Distancia
Derivado del convenio firmado entre la Secretaría de Educación Pública y la Universidad
Tecnológica de Puebla, se obtuvo un monto de 830 mil pesos para la adquisición de
mobiliarios y bienes informáticos y tecnológicos para poner en marcha el “Centro de
Producción de Contenidos Didácticos Multimedia”, para los servicios de la Educación
Superior Abierta y a Distancia (ESAD).
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UTP Sede del Encuentro Latinoamericano de Estudios de Género
Los especialistas de la Red de Universidades Regionales Latinoamericanas (RED URIEL),
Fundación para la Integración y Desarrollo de América
Latina (FIDAL) y la Asociación de Universidades
Tecnológicas de México (ANUT), convocaron al IV
Encuentro Latinoamericano de Estudios de Género
“Mujeres, Política y Trabajo en la Sociedad del Siglo
XXI”. Durante el encuentro se promovieron la reflexión
y el debate académico, político y social en torno a la
participación de la mujer en las estructuras de poder
político laboral y educativo.
Expo Soluciones
La Secretaría de Educación Pública del Estado de Puebla y la Universidad Tecnológica de
Puebla organizaron Expo Soluciones Tecnológicas contando con 23 instituciones públicas
de nivel superior principalmente Tecnológicos y Universidades Tecnológicas. En este
evento y con visión emprendedora se presentaron proyectos como:
1. Reventadora de Amaranto
2. Estufas Solares
3. Cortadoras de hojas de Maíz
4. Adoquín de PET reciclado
5. Control Remoto de casas Inteligentes
6. Software Didáctico
7. Limpieza de Aislamientos en Subestaciones Eléctricas
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Primer Concurso Nacional de Robótica
La Universidad Tecnológica de Puebla fue sede del Primer Concurso Nacional de
Robótica en la que participaron 40
prototipos de 23 instituciones del
Subsistema de Universidades
Tecnológica del país.
La UTP participó con dos prototipos
en el que llegó a cuartos de final.
Estadía de 3 Estudiantes de la UTP, en Colombia
Como resultado de la firma de convenio entre la Universidad de Pereira, Colombia y la
UTP y con el propósito de fortalecer el intercambio estudiantil con más países, tres
estudiantes viajaron a Colombia, para realizar su estadía en dicha universidad de aquel
país y son estudiantes de la Carrera de Procesos de Producción; María de Lourdes Cuautle
Rojas, Enrique Libreros López y Cristhian Alberto Roque Ríos, quienes efectuaron su estadía
del 15 de abril al 7 de julio.
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Firman Convenio de Colaboración UTP y CECyTE
El 17 de mayo signaron este acuerdo de colaboración, el Director General del Colegio de
Estudios Científicos y Tecnológicos
(CECyTE), Carlos Barrientos de la Rosa
y la Universidad Tecnológica de
Puebla, esto con el propósito de
fortalecer la vinculación y la
colaboración académica entre
ambas instituciones.
Por construir en conjunto la internacionalización se pronunciaron en la UTP,
rectores de Universidades Colombianas
El 27 de mayo con la presencia del Subsecretario de Educación Superior de la Secretaría
de Educación Pública del Estado
Ingeniero Jaime Rojas Gallegos; en
busca de áreas de cooperación,
motivados por las coincidencias
estratégicas en educación superior
tecnológica entre las Universidades
de Colombia y las Universidades
Tecnológicas de México, nuestra Institución recibió la visita de rectores de nueve
universidades colombianas.
Universidad del Atlántico
Universidad de Cartagena
Universidad de Cauca
Universidad Magdalena
Universidad de Nariño
Universidad del Quindío
Universidad de Tolima
Universidad Pedagógica y Tecnológica de Colombia
Universidad Tecnológica de Pereira
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Red de Tutorías Académicas de la Región Centro Sur de la ANUIES
Con la participación de las Universidades Autónomas de los estados de Puebla,
Querétaro, Estado de México,
Hidalgo, los Institutos
Tecnológicos de Apizaco,
Pachuca, Puebla, Toluca, las
Universidades Tecnológicas de
Puebla y Tecámac y el Instituto
Nacional de la Salud Pública, se
llevó a cabo la reunión de
Tutorías de la Región Centro Sur
de la ANUIES en esta casa de
estudios.
XX Verano de la Investigación Científica
Seis estudiantes de la primera generación de Ingeniería en Desarrollo e Innovación
Empresarial y de TSU en Comercialización obtuvieron beca para el XX Verano de la
Investigación Científica, que organiza la Academia Mexicana de la Ciencia del 27 de
junio al 28 de agosto.
Obtuvieron la beca: Stéfani Osorio Velasco TSU en Comercialización, Nancy Reyes
Antonio, Saúl Cortés Estévez, Sofía
Álvarez Cano, Blanca Estela
Alemán Núñez y Martha Cecilia
Reyes Tejeda de la Carrera
Ingeniería en Desarrollo e
Innovación Empresarial.
Estos alumnos tendrán su estancia
con investigadores del Instituto
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Tecnológico de Estudios Superiores de Monterrey, Campus Estado de México, de la
Universidad Veracruzana en Jalapa Veracruz, Instituto Tecnológico de Aguascalientes,
Instituto Politécnico Nacional y en la Benemérita Universidad Autónoma de Puebla.
Encuentro de Colaboración México-España
El 6 de julio se contó con la visita del Dr. Fernando Jover Cao de Benós y de Les, Director
de la Universidad Nacional de Educación a Distancia de Ceuta España, con el objeto de
establecer convenios de
colaboración, trabajar en
conjunto, entre ambas
instituciones de manera que
se vean beneficiadas la
universidades de Puebla y las
de España.
UTP Reelecta de la Presidencia de la Asociación Nacional de Universidades
Tecnológicas (ANUT)
El 30 de julio de 2010 durante la Asamblea General Ordinara de la ANUT, realizada en la UT
de la Riviera Maya fue electa por unanimidad y segunda ocasión la Universidad
Tecnológica de Puebla para la Presidencia de este organismo, integrada por 73
instituciones del Subsistema de Universidades Tecnológicas.
Con este otorgamiento la UTP refrenda nuevamente su compromiso con la Educación
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Superior Tecnológica y seguir trabajando por el fortalecimiento de las Universidades
Tecnológicas que atienden a una población de 110 mil estudiantes en 29 estados.
Primera Reunión de la Red de Gestores de Vinculación Región 6 Puebla y
Tlaxcala
Como parte de la estrategia para
fortalecer la labor de vinculación
entre las Instituciones de Educación
Superior Tecnológicas y los Sectores
Productivo, Gubernamental y
Social, la Secretaría de Educación
Pública (SEP) en coordinación con
la Secretaría del Trabajo y Previsión
Social (STPS), llevaron a cabo la
Primera Reunión de la Red de Gestores de Vinculación Región 6 Puebla y Tlaxcala.
Inauguración del laboratorio de PLM
Con el apoyo del Ministerio de Educación de Francia y el objeto de detonar la industria en
América Latina el Lic. Mario Marín Torres
Gobernador Constitucional del Estado de
Puebla inauguró el laboratorio PLM
(ProductLifecycle Management),
plataforma tecnológica que permitirá
desarrollar conceptos virtuales y
proyectos de software en 3D.
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Primer Congreso de PLM
Con el objetivo de propiciar un encuentro entre el Subsistema de Universidades
Tecnológicas, Instituciones Educativas de Nivel Medio Superior y Superior, así como el
Sector Industrial del Estado y expertos de la empresa líder mundial en soluciones 3D y PLM
(ProductLifecycle Management), el Gobernador Constitucional del Estado de Puebla Lic.
Mario Marín Torres, acompañado por el Ing. Héctor Arreola Soria Coordinador General de
Universidades Tecnológicas inauguró los
trabajos pertenecientes al Primer
Congreso de PLM de Universidades
Tecnológicas en esta casa de estudios.
Colocación de la Primera Piedra para la Construcción del Laboratorio de
Gastronomía
Derivado a las gestiones institucionales se lograron recursos federales y estatales para
obras de infraestructura, por lo que el Lic. Mario Marín Torres Gobernador Constitucional
del Estado de Puebla, acompañado por el Ing. Héctor Arreola Soria, Coordinador general
del Sistema de Universidades Tecnológicas y el
Mtro. Darío Carmona García, Secretario de
Educación Pública del estado; colocó la
primera piedra para la construcción del
Laboratorio de Gastronomía de esta casa de
estudios.
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Auditoria de Seguimiento al Sistema de Gestión de Calidad
Resultado del intenso trabajo de auditoría de seguimiento a la Universidad Tecnológica de
Puebla bajo la norma ISO 9001:2008, el auditor externo Adolfo Gómez Dena recomendará
con la empresa certificadora QMI SAI
GLOBAL a esta casa de estudios y
continué con su certificado de calidad,
porque el SGC tiene la madurez
suficiente para que la institución camine
en forma adecuada.
Capsula del Tiempo UTP 2010-2060
En el marco de conmemoración
del bicentenario de inicio de
independencia y del centenario
de la revolución mexicana, se
destacó la colocación de la
cápsula del tiempo UTP 2010-2060,
durante la ceremonia cívica del
cuatrimestre Septiembre-
Diciembre 2010.
Ceremonia de Graduación de la Generación 2008-2010
Se llevó a cabo la ceremonia de graduación de 810 alumnos egresados de la generación
2008-2010 de esta casa de estudios en el
auditorio del Complejo Cultural Universitario
de la BUAP, destacando que el 40% de los
egresados ya cuentan con empleo, fruto de
su estadía y un 44% han decidido continuar
sus estudios en el nivel de ingeniería que
ofrece la Universidad Tecnológica de
Puebla.
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También se reconoció la excelencia académica de 8 alumnosde la generación:
Cuarto Encuentro Internacional sobre la Enseñanza de Cálculo
La Universidad Tecnológica de Puebla fue sede del IV Encuentro Internacional sobre la
Enseñanza de Cálculo, en la
que profesores, investigadores,
estudiantes e interesados por la
enseñanza del cálculo se
reunieron para intercambiar
experiencias y ofrecer
alternativas de solución a las dificultades y problemas que se presentan en la enseñanza-
aprendizaje del cálculo.
Certificación en el Modelo de Equidad de Género
La Presidenta del Instituto Nacional de las
mujeres Rocío García Gaytán, en compañía
de distinguidas personalidades otorgó la
certificación a la Universidad Tecnológica
de Puebla en el Modelo de Equidad de
Género, en la que fue evaluada para
Alumno Carrera
Daniela Flores Pérez Carrera de Administración
Francisco Pérez Rojas Carrera de Mantenimiento
Abrahám Téllez López Carrera de Electricidad y Electrónica Industrial
Nubia Minerva Rodríguez Escobar Carrera de Tecnología Ambiental
Sergio Arévalo Alarcón Carrera Mecatrónica
Sergio Alejandro Ramírez Nicolás Carrera de Tecnologías de la Información y Comunicación
Estephani Osorio Velasco Carrera de Comercialización
Alejandro ChiquitoCóyotl Carrera de Proceso de Producción
Fuente: Secretaría Académica
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constatar el establecimiento de un compromiso con la equidad de género y la igualdad
de oportunidades para mujeres y hombres, otorgando la autorización de uso del distintivo
en Equidad de Género.
17° Semana Nacional de Ciencia y Tecnología
Con una asistencia de 2,265 estudiantes de todos los niveles educativos el Consejo
Nacional de Ciencia y Tecnología (Conacyt) junto con la Universidad Tecnológica de
Puebla celebró la 17° Semana Nacional de la Ciencia y Tecnología, presentando
diversidad de eventos como conferencias magistrales, talleres, proyectos tecnológicos
que desarrolla la UTP entre otros.
Las principales conferencias magistrales que se llevaron durante el evento están:
Conferencia Magistral Ponente
Introducción a nanociencia y nanotecnología Dr. Alfonso Torres Jácome
La naturaleza cuántica Dr. Gerardo Torres del Castillo
Redes Sociales Mitos y Realidades Mtro. Alberto Santos Palacios
Un sigo de TIC en la educación Mtra. María Eva Pérez Ramírez
Uso de Estructura de Datos enel AcceleGlove para
lenguajede señas en Español M. en C. José David Alanís Urquieta
También se llevaron a cabo conferencias-Taller en los siguientes temas:
Láseres de fibra óptica
La importancia de la Tecnología en México
o Física
o Medicina
o Magia
o Acertijos
Experimientos de Física
El Clima amenaza Global
Análisis de Plomo en Agua Potable
Fuente: Secretaría Académica
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Visita de Representantes Magna Education&Research a la UTP
Por contar con un alto grado en
desarrollo académico en las áreas
tecnológicas especializadas en la
elaboración de autopartes, los
representantes de Magna
Education&Research se mostraron
interesados en los procesos que llevan a
cabo los laboratorios de PLM de la
Universidad Tecnológica de Puebla.
1o. Campeonato Internacional Universitario Vex Robotics
Tras dos días de competencias en el Centro de Convenciones y teniendo como sede la
Universidad Tecnológica de Puebla se llevó a cabo el Primer Campeonato Internacional
Universitario Vex Robotics en el que
jóvenes estudiantes ponen en práctica
conocimientos, sabiduría y talento, así
como intercambio de experiencias con
el fin de generar actos de aprendizaje y
el desarrollo de habilidades tecnológicas
y científicas. Dicho evento contó con la
participación de más de Un mil alumnos de 24 Universidades Tecnológicas del País, 5
Politécnicas, Tecnológicos, Una Autónoma y la participación de países como Colombia,
Puerto Rico y los EUA.
Firma de convenio Puebla Red Emprende
La Universidad Tecnológica de Puebla
forma parte de la Red Puebla Emprende
conformada por 24 instituciones, 7
organismos empresariales y 16
instituciones de educación superior. Esta
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Red tiene el propósito de garantizar la continuidad de creación de nuevas empresas,
consolidar empresas existentes y establecer alianzas interinstitucionales con organismos
empresariales de la ciudad que participen en el desarrollo social y económico de la
capital.
Primera Exposición de Arte Mukimono
Frutas, Verduras y Legumbres fueron transformadas en ramos, carabelas, carretas,
carreolas, trineos, villas y otras
creaciones con destreza y habilidad por
estudiantes de la carrera de
Gastronomía en la primera exposición
de Arte Mukimono en la explanada del
edificio D4.
Premio a la Excelencia Académica 2010
La Secretaría de Educación Pública
Federal otorgó por cuarta ocasión el
Reconocimiento a la Universidad
Tecnológica de Puebla por
consolidarse como una institución
ejemplar en los esfuerzos de
evaluación externa y acreditación que
le han permitido lograr que 100% de su
matrícula a nivel técnico superior
universitario curse programas de
buena calidad.
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Participación de la UTP en Diálogos Ciudadanos
La Universidad Tecnológica de Puebla y la Benemérita Universidad Autónoma de Puebla
abrieron el espacio de participación Diálogos Ciudadanos, organizado por Instituciones
de Educación Superior, el
Ayuntamiento Electo de Puebla y la
organización Actívate por Puebla, que
agrupa también a empresarios,
sindicatos, consejos de participación
ciudadana y organizaciones no
gubernamentales, para reunir
propuestas que integren el Plan
Municipal de Desarrollo, gestión 2011-2014.
Licencia Profesional en Plásticos, nueva opción profesional en la UTP
Derivado de la firma de convenio con la Universidad de Montpellier en Francia y las
reuniones que se mantuvieron con representantes de la CGUT y de las universidades
tecnológicas de San Juan del Río, León Guanajuato, Querétaro y Puebla entre otras, la
Universidad Tecnológica de Puebla
flexibiliza su oferta educativa para que a
partir del tercer año de estudios se
tengan dos opciones en formación
Profesional, cursar Licencia Profesional en
Transformación de Polímeros de
Ingeniería, un año más de estudios o
cursar continuidad de estudios nivel
Ingeniería.
Para supervisar los avances de este nuevo programa académico, la UTP recibió la misión
francesa, integrada por Jean-FrancoisMazoin, presidente de la Asamblea de Institutos
Universitarios de Tecnología (ADIUT); Philippe Pierrot, responsable por Francia del Programa
MEXPROTEC y director del IUT de Montpellier; y Hélén Domínguez, directora del IUT de
Avignón, dicho encuentro fue presidido por la Subsecretaria de Educación Superior del
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Estado, María del Carmen Salvatori Bronca, quien a nombre del secretario de Educación
Pública, Luis Maldonado Venegas, dio la bienvenida a los distinguidos visitantes.
Preside reunión la Lic. María del Carmen Salvatori Bronca, Subsecretaria de
Educación Superior en el Estado
La Subsecretaria de Educación Superior en el Estado, Lic. María del Carmen Salvatori
Bronca preside la reunión de avance del Programa Educativo “Licencia Profesional” con
la misión francesa integrada por
Jean-Francois Mazoin,
presidente de la Asamblea de
Institutos Universitarios de
Tecnología, Philippe Pierrot,
responsable por Francia del
programa y Hélen Domínguez,
Directora del IUT de Avignón.
Colaborará la comunidad de la UTP en programas de la Secretaría de
Desarrollo Social del Estado
La Secretaría de Desarrollo Social
representada por la Ing. Myriam
ArabianCouttolenc tuvo un
acercamiento con la Universidad
Tecnológica de Puebla para retomar
programas en los que ha venido
participando la UTP como lo es el de
Alfabetización y el de Instalaciones
Eléctricas de Mercados, así como la gama de temas en los que puede colaborar la
comunidad Universitaria con esta dependencia estatal. Como resultado de la reunión se
firmara un convenio.