Nº 115 • AÑO XII • NOVIEMBRE-DICIEMBRE 2005 www.hrc.es

"Aunque toda sociedad está basada en la intolerancia, todo progreso estriba en la tolerancia". Bernard Shaw

SaludMadridM

Marta Soler es Licenciada en Farma-cia y ha realizado un Máster en Ges-tión Sanitaria. Inició su actividadprofesional en el Hospital Ramón yCajal en 1993 como FIR. En 1996 ob-tuvo su plaza de FEA en el Serviciode Farmacia, de este periodo destacael proyecto de Implantación de la dis-

pensación demedicamentosen Dosis Uni-taria. ComoSubdirectorade ServiciosC e n t r a l e s ,Marta Solerconsidera im-portante que“los profesio-nales recupe-ren la motiva-ción. Valorarel trabajo delos profesiona-

les y escuchar sus problemas es tam-bién una competencia de los gesto-res”. Estoy visitando todos los servi-cios para conocer sus necesidades,porque ver las cosas sobre el terrenoes la mejor manera de implicarse.“Muchos de los Servicios del área deServicios Centrales no atienden di-rectamente a pacientes, pero su tra-bajo incide directamente sobre la cali-dad de la asistencia”.

Daniel Álvarez comenzó su actividadprofesional en gestión en el Servicio deAdmisión del Hospital Gregorio Mara-ñón durante seis años. Posteriormen-te, y durante un año y medio, dirigió elIPR, dependiente de ese centro sanita-rio. Hasta su incorporación al HospitalRamón y Cajal era responsable de laDirección Médica de las áreas Médicay de Servicios Centrales del HospitalPuerta de Hierro.

Como Subdirector Médico del Hos-

pital Universi-tario Ramón yCajal “debe-mos favorecerlas condicionesasistenciales yel trato al pa-ciente. Es im-portante cono-cer a las perso-nas con las quet r a b a j a m o s ,por lo que heempezado a vi-sitar los servi-

cios médicos para conocer in situ susituación”.

Laura Ávila inició su actividad engestión en 2004 como Subdirectora deEnfermería del Hospital de Móstoles,donde gestionaba las áreas quirúrgi-ca, paritorio, urgencias, laboratoriosy radiodiagnóstico.

Comenzó su actividad profesionalen el Hospital Clínico (1978-1981)como D.U.E., durante este tiempo hizola especialidad de matrona primerapromoción. Desde 1981 hasta 2004trabajó en Hospital Puerta de Hierro:en el bloque quirúrgico (1981-2001),como Supervisora del bloque quirúrgi-co y esterilización (1991-2001) y en lasunidades del Dolor y Cirugía MayorAmbulatoria (2002-2004).

Como Subdirectora de Enfermeríade Recursos Humanos en el HospitalUniversitario Ramón y Cajal opina

que “la forma-ción y la orga-nización re-dundan en be-neficio del pa-ciente. El perfildel profesionalde Enfermeríase ha adaptadoa los tiempos.Ahora el pa-ciente se perci-be de modo in-tegral, comoenfermo ycomo persona”.

NombramientosMarta Soler,Subdirectora Médica deServicios Centrales

Daniel Álvarez,Subdirector Médico delÁrea Médica

Laura Avila,Subdirectora deEnfermería de RR. HH.

os profesionales del hos-pital hemos compartidoun año más las fiestasnavideñas. La tradicio-

nal celebración en el Salón deActos y la “Copa de Navi-dad” son momentos especia-les para celebrar juntos estasfiestas y hacer balance.

“El año 2005 ha sido unbuen año para el hospital.En el ámbito asistencial sehan cumplido los objetivos,en el terreno económico he-mos mantenido un nivel degasto contenido. En el aspec-to docente e investigadornuestros niveles son excelen-te y ampliamente reconoci-dos. Y en materia de perso-nal hay que destacar la fina-lización del proceso de conso-lidación de empleo interino”,explicó el Director Gerente,Amador Elena Córdoba, du-rante la fiesta navideña delHospital Universitario Ra-món y Cajal.

Para Amador Elena “esteaño se ha acometido obras deenvergadura. En 2006 conti-nuaremos la renovación departe del mobiliario y mejo-raremos el equipamiento clí-nico, dos áreas en las que esnecesario un impulso”.

La suma del trabajo de losprofesionales hace que el hos-pital “funcione mejor cadadía. La honradez profesional

y la suma de las aportacionesindividuales hacen que elcentro sea cada día más ren-table socialmente”.

“Os agradezco a todos ennombre de la institución y delos ciudadanos, vuestro tra-bajo cotidiano. El próximoaño será largo y no faltaránlas dificultades. Con vuestraayuda será un buen año parala sociedad a la que servimosy de cuya salud cuidáis”.

Concierto de NavidadLa voz de la soprano PalomaSoria y las notas del piano deAnselmo Serna han sido losprotagonistas del “Concier-to de Navidad”.

Paloma Soria ha trabajadocomo médico en el hospital, porlo que su actuación fue muy

aplaudida por los compañeros.Actualmente es la Soprano So-lista del Monasterio de El Es-corial. Ha ofrecido recitales enBruselas, Buenos Aires o Lon-dres, y en monasterios y cate-drales de toda España.

Paloma ha participado enciclos musicales del prestigiode Las Edades del Hombre,en los Reales Sitios y en ciclosbarrocos, entre otros. Próxi-mamente actuará en la Fun-dación Juan March de Madridcon un recital barroco.

El programa del “Concier-to de Navidad” incluyó te-mas populares, como Canciónde Paloma, de “El barberillo deLavapies”, o De España vengo,

de “El niño judío”. Completa-ban el recital los temas Túmirá, Nana de Sevilla, Ai queLinda moça, Wiegenlied y Laroca fría del Calvario.

El maestro Anselmo Ser-na imparte desde 1978 clasesde órgano en el Conservato-rio de Música y ha obtenidoel Premio de Honor en eseinstrumento. Colabora regu-larmente con las OrquestasSinfónica de RTVE, Sinfónicade Madrid y Orquesta de laComunidad de Madrid y Na-cional de España.

El “Concierto de Navi-dad” terminó con el villanci-co Noche de Paz, cantado portodos los asistentes.

Concierto de la soprano Paloma Soria

El Hospital celebra las fiestasnavideñas

Hospital Universitario Ramón y Cajal

PERIODICO informativo

Comunidad de Madrid

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Amador Elena Córdoba, durantesu intervención en el acto.

La soprano Paloma Soria y el pianista Anselmo Soria fueron los protagonistas del“Concierto de Navidad”.

Felicitación navideña del Hospital realizada por JoséMaría Carnero, responsable de la Unidad de Imagen.

2/Noviembre-Diciembre 2005Hospital Universitario Ramón y Cajal

Convocatorias

UNIDAD DE PATOLOGIAMAMARIA

Quiero expresar mi totalagradecimiento, admiracióny respeto al equipo multi-disciplinar de la Unidad dePatología Mamaria, donderecientemente me sometí,como consecuencia de uncáncer, a una cirugía con-servadora, con localizacióndel ganglio centinela, en laUnidad de Cirugía MayorAmbulatoria (UCMA), trasla cual me aplicaron qui-mioterapia y radioterapia.Afortunadamente, ya no esnecesario irse a Houstonpara beneficiarse de los úl-timos avances terapéuticosalcanzados en el campo delcáncer de mama.

Quiero concretar esteagradecimiento en la Dra.Crespo, de Oncología, Dr.Montero, de Oncología Ra-dioterápica, Dra. Rioja, deMedicina Nuclear, los en-fermeros/as de la UCMA,de Radioterapia y del Hos-pital de Día y resto del per-sonal sanitario, que hicie-ron mi paso por el Hospitalmás llevadero con su saberhacer y estar, su buen hu-mor y amabilidad. Al Dr.García-Villanueva, de Ci-rugía General, le agradez-co especialmente su sensi-bilidad con esta patología ysu eficacia no sólo paraerradicar el tumor minimi-zando los daños estéticos yde futuras secuelas físicas,sino por el esfuerzo enmantener la futura calidadde vida y reducir el impac-to emocional en las pacien-tes, todo ello sin compro-meter los resultados.

Sin su humanidad y ca-risma todo el proceso ha-bría sido más y más triste.

Espero que se cumplansus deseos porque todosellos han hecho posible quese esté cumpliendo el mío:disfrutar de una normaldurante el mayor tiempoposible.

Me considero una privi-legiada por haber encon-trado en la medicina públi-ca en el momento adecuadoal equipo que aplica estatécnica tan respetuosa y nopuedo dejar de sentir esca-lofríos cuando veo las fotosy leo los testimonios demujeres mastectomizadasy a las que les han realiza-do un vaciamiento axilarcompleto, a muchas deellas innecesariamente.Creo que debe de ser lamujer quien a través deuna correcta informaciónsea capaz de decidir y soli-citar a qué tipo de inter-vención quiere verse some-tida, ya sea en el ámbito dela medicina pública o pri-vada, y no deben de primarotros intereses que no seanlos estrictamente médicos.Ojalá que en breve se pue-dan hacer más extensivosestos tratamientos y que-den mejor definidos losgrupos de riesgo, en unmomento en que cada vezsomas más jóvenes las mu-jeres que nos vemos afecta-das por esta patología.

Asunción Nicolás Vicioso Madrid

CARTAS A LA REDACCION

a aportación de las en-fermeras en el procesoasistencial debe impli-car a la estructura di-

rectiva y a los profesionalesdedicados al cuidado del pa-ciente. Según Jesús SanzVillarejo, Presidente de laAsociación Nacional de Di-rectivos de Enfermería, “lasenfermeras gestoras debenplantear propuestas y alter-nativas de gestión centradasen el crecimiento de la per-sona y en la mejora de losámbitos de cuidados.Lasbuenas prácticas directivasson sinónimo de buenasprácticas sociales”.

La jornada “La Enfer-mería en el proceso asis-tencial” ha reunido en elHospital Universitario Ra-món y Cajal a directivos deEnfermería de toda Espa-ña.

La gestión en Enfermeríadebe ser una apuesta conti-

nua de liderazgo y de profe-sionalización de sus directi-vos. Para Jesús Sanz es “im-prescindible la coordinaciónde los profesionales huyendode la fragmentación de laasistencia. El consenso entreniveles se traduce en una

práctica clínica de calidad”.José Luis García, Subdi-

rector de Enfermería deFormación, Investigación,SS Ambulatorios y Críticos,ha señalado lo más destaca-do de la jornada en las si-guientes conclusiones.

Jornada de Debate “La Enfermeríaen el proceso asistencial”

� La gestión por procesos es la herramientamás útil para favorecer la continuidad decuidados ya que, tomando como epicentro alpaciente, sirve para unificar a profesionales,gestores y administración, en las activida-des que llevan a cabo en la asistencia sani-taria. � La definición de las competencias profesio-nales para cada proceso asistencial aseguramás la calidad en los cuidados. Las organi-zaciones sanitarias deben organizarse demodo horizontal para adaptarse al procesoasistencial y con ello agilizar la atención alos pacientes. También se produce un incre-mento del sentido de pertenencia de los pro-fesionales.� Otros elementos claves en la implantaciónde procesos asistenciales son: la personali-

zación de la atención y la realización de pla-nes de cuidados estandarizados.� El modelo organizativo de Galicia y Zaragoza,donde existen Áreas Únicas sanitarias y sectoressanitarios (respectivamente), facilita la integra-ción entre niveles, asegura un mejor flujo de co-municación entre todos los profesionales y con-lleva la implantación de la gestión por procesos.� Por último, desde la perspectiva de losusuarios se plantearon los cambios que se es-tán produciendo en sus expectativas, tienenmás información, una mayor cultura de dere-chos, más formación y una cultura de saludcomo bien individual. Esta situación produceuna demanda cada vez mayor de exigir que secompartan las decisiones desde el paciente yno desde el profesional. Los profesionales de-ben ajustar demanda y servicio.

L

Jesús Sanz, Presidente de la Asociación Nacional de Directivosde Enfermería; Amador Elena, Director Gerente; Charo Vaquero,

Directora de Enfermería del Hospital Ramón y Cajal; y Alfredo Mo-reno, Director de Enfermería del Hospital La Paz.

El Hospitalpublica laMemoria2004 deactividad

os datos de actividadasistencial y de gestióncorrespondientes al año2004 figuran en la Memo-

ria que se podrá consultar en laIntranet del hospital.

Como ya ocurriera el añopasado, la Memoria se ha con-figurado en formato de páginaweb con un navegador virtualque permite la conexión entretodos los contenidos.

La Memoria es uno de losapartados más consultados enla página web institucional delhospital. Por este motivo, des-de la pantalla principal dewww.hrc.es podrán consul-tarse las memorias anteriores.

LConclusiones de la jornada

Lista definitiva de candidatos avocales de la Junta TécnicoAsistencialÁREA DE MEDICINAJefe de Servicio-José María Sancho Rof (En-docrinología)Facultativo Especialista de Área-Francisco Pérez Corral (Me-dicina Interna)

ÁREA DE CIRUGIAJefe de Servicio-Carmen Cuesta Jimeno (Ci-rugía Vascular)Facultativo Especialista de Área-Manuel Lavilla Díaz (Anes-tesiología y Reanimación)

ÁREA DE SERVICIOSCENTRALESJefe de Servicio-Leopoldo Arranz y Carrillode Albornoz (Protección Ra-diológica)Facultativo Especialista de Área-Juan Carlos Sáez Garrido(Bioquímica Clínica)

ÁREA DE PEDIATRIAJefe de Servicio-Rafael Yturriaga Mata-rranz (Pediatría)Facultativo Especialista de Área-Luis Fernández Pineda(Card. Pediátrica)

ÁREA DE GINECOLOGIAJefe de Servicio-Manuel Repollés Escarda(Ginecología)Facultativo Especialista de Área-Miguel Ángel PancorboAlonso (Ginecología)

ÁREA DE ENFERMERIASupervisor-Luis Alberto Núñez Mateos(Radiodiagnóstico)ATS /DUE

-Montserrat Perea Cogollu-do (Quirófano Urgencias)

ÁREA DERESIDENTESRoberto Hiller Rodón (Anestesia y Reanimación)

ÁREA DE ATENCION ALPACIENTEM. Begoña Gutiérrez González(Asistente Social)

Fotografía de la mesa electoral instalada en el Hospital.

� Curso “Presencia de laPsicopatología en el mun-do cinematografico: tras-tornos de personalidad enel celuloide” (23-01-06 a 12-06-06): El Servicio de Psi-quiatría organiza la terceraedición de este curso en elque a través del cine se expli-can distintos trastornos depersonalidad. Se proyectaránlas películas -23-01-06: ÉL. Director: LuisBuñuel-20-02-06: El coleccionista.Director: William Wyler-13-03-06: Eduardo Manosti-jeras. Director: Tim Burton-24-04-06: Las dos caras de laverdad. Director: GregoryHoblit-08-05-06: Los duelistas. Di-rector: Ridley Scott-12-06-06: Amadeus. Direc-tor: Milos FormanEl calendario de las películasy los rasgos de personalidaden los que se centran estaspelículas se puede consultaren intranet/ Sección Agenda

� Congreso Trastorno deHiperactividad Infantil(27 y 28 de enero): Próxima-mente el programa y los po-nentes se podrán consultaren intranet / Sección Agenda.

Noviembre-Diciembre 2005 /3Hospital Universitario Ramón y Cajal

JubilacionesClaudia Casas Díaz, Costurera

Carmen López Enriquez-Salamanca,Técnico

Ramón Manzano Ortega, Encargado Equipo

Jesús Salcedo Luengo, Jefe Sección

Dionisio Solana Sánchez,Mecánico

NombramientosPilar Ferrer Enriquez,Jefe de Servicio FunciónAdministrativa

Piedad Romero Rosen-do, Jefe de Grupo Fun-ción Administrativa

Personal

a prevención es la prin-cipal arma para lucharcontra la obesidad. Losestudios sobre hábitos

alimenticios han demostradoque el 80% de los niños ingie-re grasas por encima de losvalores máximos recomenda-dos o que la fruta es la granausente de la dieta española.

El Hospital UniversitarioRamón y Cajal ha organizadola jornada “Obesidad: unproblema de salud públi-ca” para debatir sobre losnuevos abordajes clínicos ypreventivos de esta patología,sobre la importancia de la in-gesta de fruta y verdura cincoveces al día y de realizar ejer-cicio físico. Han participadodistintos organismos públicosy privados, ya que institucio-nes, empresas y sociedad engeneral deben implicarse en laprevención de esta patología.

La obesidad abarca distin-tas enfermedades, todas ellascon un rasgo común, el excesode grasa corporal, pero con res-puestas clínicas diferenciadasante la misma estrategia tera-péutica en función de las carac-terísticas etiopatogénicas.

La Unidad de NutriciónClínica y Dietética del Hospi-tal Universitario Ramón yCajal aplica una nueva mo-dalidad de consulta inicial engrupo. Se trata de la Estrate-gia PROBESCI, que recogedatos sobre los pacientes obe-sos, constituyendo la base

para clasificar perfiles feno-típicos. Por su organización,la Estrategia PROBESCI dis-minuye los costes económicosy las listas de espera.

El objetivo es establecergrupos clínicos homogéneoscon características comunes ycon respuestas similares a unmismo tratamiento. Factoresgenéticos, medioambientalesy de estilos de vida modificanla expresión genética de losnumerosos genes implicados.

En la preconsulta se cana-lizan los pacientes a la Con-sulta Grupal. La segundaparte de la Preconsulta la re-aliza el personal administra-tivo, que distribuye los pa-cientes en las distintas agen-das médicas, de modo que eldía de la consulta grupal elpaciente ya sabe qué médicole corresponde para la segun-da visita, la fecha y la hora.

“Realizamos las medidasantropométricas (Índice deMasa Corporal, estimacióndel Gasto Energético Basal,toma de Tensión Arterial yasignación de la dieta ade-cuada) y cuestionarios sobreantecedentes personales y fa-miliares. En la segunda visi-ta se completan la explora-ción física, el diagnóstico ini-cial y el tratamiento”, explicaClotilde Vázquez, Jefe de laUnidad de Nutrición Clínicay Dietética.

Para Félix Lobo, Presi-dente de la Agencia Española

Alimentaria, “la estrategiaNAOS se puso en marchahace dos años debido a las al-tas cifras de prevalencia en-tre la infancia y juventud.Para reducir esas cifras esnecesario establecer protoco-los de detección y tratamien-to”.

Las grandes empresas delsector de alimentos y bebidasempiezan a colaborar y hanasumido el compromiso paraque los productos lleven en laetiqueta su composición o pu-bliquen folletos sobre cómointerpretar una etiqueta. Esimprescindible en la preven-ción de la obesidad. “Algunasempresas han emprendido

acciones individuales, comola elaboración de menúsaprobados por la Agencia Es-pañola de Seguridad Alimen-taria, folletos a los padres so-bre los criterios alimenticios,formación de monitores o ta-lleres para que los menoresaprendan la importancia delos alimentos”, señala JoséLuis Iañez, Jefe de Serviciode Hostelería del HospitalUniversitario Ramón y Cajal

Otras instituciones hanfirmado convenios con uni-versidades para potenciarsus departamentos de cali-dad. En el ámbito escolar sepuede implicar a profesores yalumnos estableciendo proto-

colos nutricionales sobre con-sumo semanal o normativade higiene. “El problema es-triba en que actualmente lasempresas dedicadas al servi-cio de comedores se encuen-tran con que, en los colegiosprivados fundamentalmente,priman los criterios persona-les sobre los criterios profe-sionales. El comedor no pue-de ser un instrumento de fi-nanciación del colegio”, afir-ma José Luis Iañez.

Un niño obeso es un adulto abeso

“Un niño obeso es unadulto obeso. Aunque todo elmundo habla de las ventajasde una dieta mediterránea yanglosajona, la estadísticademuestra que debemos en-señar a los niños a comermejor -puntualiza AgustínRivero, Director General deSalud Pública de la Conseje-ría de Sanidad y Consumo dela Comunidad de Madrid- Elpróximo año comenzará afuncionar el Instituto de Ali-mentación, Nutrición y Saludpara promocionar alimentossaludables y educación nutri-cional”

La jornada científica fina-lizó con la presentación del li-bro “Alimentación y Nutri-ción: Manual Teórico-Prácti-co”, obra de las doctoras Clo-tilde Vázquez, Jefe de la Uni-dad de Nutrición Clínica yDietética del Hospital Ramóny Cajal; Ana Isabel de Cos yConcepción López-Nomde-deu, expertas en nutrición.

El mejor ejemplo de losbeneficios del ejercicio físicofueron los componentes delgrupo de danza “Estudio”.Durante su actuación repar-tieron fruta y verdura a losparticipantes gracias a la co-laboración de la plataforma“5 al día”.

La Comunidad de Madridestá por encima de la medianacional en el consumo de lasfrutas frescas (104,4 kilos/cá-pita al año), leche (96,7 li-tros/cápita), pescado y horta-lizas y platos preparados. Sinembargo, los madrileños nollegan a los valores recomen-dados por los expertos en nu-trición.

El Hospital Universitario Ramón y Cajal organiza la jornada “Obesidad: un problema de salud pública”

La sociedad debe implicarse en eltratamiento y prevención de la obesidad

Foto de la mesa inagural de las jornadas. Derecha, las Dras. ClotildeVázquez, Consuelo López-Nomdedeu y Ana Isabel de Cos, autoras del li-bro“Alimentación y Nutrición: Manual Teórico-Práctico”, que se presen-

tó en esta jornada. Debajo, actuación del grupo de danza “Estudio”.

L

a RCP es una técnicamuy compleja, de hechosólo en el 20% de lasocasiones se realiza co-

rrectamente. Los protocolossobre la manera correcta derealizarla se actualizan pe-riódicamente según estánda-res europeos. “Este año se hapropuesto asemejar los es-tándares de RCP del niñomayor con los protocolos deadultos”, señala el Dr. JoséLuis Vázquez, médico de laUCI Pediátrica y organizadordel I Curso de RCP básicay avanzada en el niño.

El curso está dirigido a mé-dicos y personal de enfermeríade Atención Primaria y Espe-

cializada. “La RCP en niñosrequiere de un manejo máscomplicado que en el adulto.La manera de ventilar, de de-

sobstruir la vía aérea o de ca-nalizar las vías de infusión ne-cesitan un adiestramiento pe-diátrico específico”.

La RCP en adultos se vin-cula siempre a una arritmia.En el caso infantil, el fallocardiaco suele venir precedi-do por un problema respira-torio.

“Los primeros cuatro mi-nutos son imprescindiblespara iniciar una RCP básica,es decir sin ningún materialespecífico. Todo el mundo de-bería saber cómo se realizanestas maniobras porque po-demos llegar a necesitarla enuna situación de urgencia”,continúa el Dr. Vázquez. Pa-sados ocho minutos desde laparada, deberíamos haberiniciado la RCP avanzada,que exige personal e instru-mental médico adecuado.

El objetivo del I Curso deRCP básica y avanzada enel niño, organizado por laUCI Pediátrica con el apoyode la Fundación para la Inves-tigación Biomédica del Hospi-tal Ramón y Cajal, es difundirla RCP entre los profesionalesy crear en un futuro próximoun grupo multidisciplinar ex-perto en reanimación.

I Curso de RCP básica y avanzada en niños

Conocer las técnicas básicas dereanimación no debe ser sólocompetencia del personal sanitario

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El curso está dirigido a médicos y personal de enfermería de Aten-ción Primaria y Especializada.

4/Noviembre-Diciembre 2005Hospital Universitario Ramón y Cajal

Cena de NochebuenaConsomé al JerezLangostinos dos salsasEntrecot Plancha conGuarniciónMelocotón en AlmíbarCaprichos NavideñosCava

Comida de NavidadCrema ParmentierVariados de Ahuma-dosJarrete de Ternera conGuarniciónChirimoyaSidra

Cena de NocheviejaCaldo de AvePuntas de Espárragoscon Salpicón de Maris-cos/Salsa VinagretaCordero Lechal Asadocon GuarniciónMacedonia de FrutasCaprichos NavideñosUvas de la SuerteCava

Desayuno de Año NuevoCafé con lecheChurros

Comida de Año NuevoSopa CastellanaSalmón Salsa MenierPavo Asado con Guar-niciónMousse de LimónSidra

Desayuno de ReyesChocolate o Café conlecheRoscón de Reyes

Comida de ReyesSopa de Rabo de BueyLangostinos dos Sal-sasChuletas de TerneraRamón y CajalCopa de HeladoSidra

El Hospital quiere agradecer a las nueve organizaciones no guber-namentales que colaboran en el centro, el apoyo altruista y perma-nente que prestan a los pacientes y a los profesionales del centro.El Grupo de Teatro “Alhambra”, de la Casa Cultural de Andalucía,

y el Coro Rociero “Entre Amigos” actuaron en el homenaje a nuestros vo-luntarios.

ONGs que colaboran con el hospital– Asociación Infantil Oncológica de la Comunidad de Madrid (ASION)– Asociación para la Prevención de las Disfunciones Psicosociales– Asociación de Daño Cerebral Sobrevenido de Madrid– Cruz Roja Juventud– Asociación de Trasplantados de Hígado de la Comunidad de Madrid– Asociación de Lucha contra el Cáncer– Asociación de Pacientes Coronarios– Asociación Compartir la Vida– Solidarios para el Desarrollo

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Homenaje a nuestrosvoluntarios

Menús deNavidad

Se armó el belén1. Traumatología 3 C2. UVI Infantil 2 I3. Hospitaliz. Infantil 7 I4. Hosp. Día Médico 1 D5. Neurocirugía 5 D6. Cardiología 4 I7. C. Gral. y Digest. 11 I8. Neurocirugía 5 D

9. C. Gral. y Digest. 3 C10. Aislamiento Resp. 8 C11. Neumología 5 I12. Neumología 4 C13. Nefro. Diálisis 7 C14. Medicina Interna 3 I15. Medicina Interna Ctrl C16. Medicina Interna Ctrl B

Noviembre-Diciembre 2005 /5Hospital Universitario Ramón y Cajal

l Hospital UniversitarioRamón y Cajal se ha su-mado a la celebración delos actos organizados

con motivo Día Mundial delSIDA. Bajo el lema “Mejoran-do la prevención, el segui-miento y la adherencia”, losServicios de Enfermedades In-fecciosas y Farmacia organiza-ron una jornada científica des-tinada a profesionales dedica-dos al tratamiento del VIH y alos pacientes afectados.

Desde 1981 existe unaconsulta en el hospital parapacientes de VIH. Está for-mada por un equipo multi-disciplinar de médicos, enfer-meras, auxiliares clínicos yadministrativos, lo que per-mite tramitar las citaciones,las peticiones de pruebasdiagnósticas y recetas en lapropia consulta.

La constante evolución delas investigaciones ha aporta-do novedades en tratamientoy en prevención. Sin embargo,“las medidas preventivas sonuna responsabilidad ineludi-ble de toda la sociedad de ma-

nera personal. Ha aumentadoel número de casos de la enfer-medad por vía de transmisiónheterosexual”, señala el Dr.Santiago Moreno, Jefe de Ser-vicio de Enfermedades Infec-ciosas del hospital.

El tratamiento actual de laenfermedad no es erradicador.Además, la complejidad delmismo, al distribuirse en va-rias tomas diarias, y los posi-bles efectos secundarios a cortoy largo plazo hacen que las in-vestigaciones actuales tiendana simplificar el tratamiento.

Durante la jornada se pre-sentó la Guía de Pacientescon VIH para mejorar el pro-ceso de comunicación entrepacientes y médicos en unapatología de manejo compli-cado por la cantidad de medi-camentos, con varios procesosa la vez. Para Ana Moreno,médico del Servicio de Enfer-medades Infecciosas, es “unaguía práctica porque cual-quier enfermedad crónica re-quiere de una buena comuni-cación entre médico y pacien-te, con decisiones comparti-

das”. La guía incluye infor-mación sobre medidas pre-ventivas, profilaxis de infec-ciones oportunistas, trata-miento antirretroviral o co-infección por virus de hepati-tis, entre otros apartados.

La jornada se dividió enponencias sobre la “SituaciónActual” (Dra. María JesúsPérez), “Tratamiento Antirre-troviral desde el punto de vis-ta de la Farmacia” (Dr. Mi-guel Ángel Rodríguez) y “Lacoinfección por el virus de laHepatitis C. Aspectos clíni-cos” (Dra. Carmen Quereda).

Combinados “combo”, enuna pastilla se incluyen másde un fármaco activo.

Mejorar la barrera de re-sistencia de los medicamen-tos y obtener niveles suficien-tes, como el TNT 104.

Nuevas dianas: inhibido-res de la fusión T20 con víasubcutánea y sin resistenciascruzadas.

Inhibidores de los co-re-ceptores en fase avanzada deinvestigación y los inhibido-res de la integrasa.

Jornada Conmemorativa delDía Mundial del SIDA

Jornada científica conmemorativa del Día Mundial del SIDA. En elhall principal del hospital se instaló una mesa para distribuir lazos

rojos solidarios

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17. Lactantes 11 D18. Lab. Nefrología 7 C19. Ingr. Vasc. u Urol. 6 I20. Oncología 3 D21. Neurología 5 D22 Radioterapia -3 C23. A. E. contra el Cáncer

24. Pediatría 10 D25. Pediatría Ctrl A26. ORL Alergia 3 D27. Com-Center28. Genética Molecular29. Hematología 8 C30. Oftalmología 8 D

31. Ginecología 11 D32. Vascular 6 I33. UVI Pediatría 2 I34. Urología 7 I35. Traumat. 1 C36. ORL 1 D37. C. Gral. y Digest. 10 I

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6/Noviembre-Diciembre 2005Hospital Universitario Ramón y Cajal

l Curso de Cirugía Bariátrica Laparoscópica ha reuni-do a profesionales interesados en esta técnica quirúr-gica. El curso ha incluido ponencias sobre bypass gás-trico, banda gástrica ajustable o manejo preoperato-

rio. Además, los alumnos han realizado prácticas en ani-males de experimentación y en los simuladores virtual y fí-sico del hospital.

a Fundación del Hospi-tal Ramón y Cajal encolaboración con la Di-rección Enfermera de

nuestro Hospital, ha concedi-do 3 becas para la formaciónen investigación a tres Técni-cos de FPII, que han realiza-do prácticas en nuestro hos-pital y finalizado sus estudiosen el año 2004 y 2005. Estasbecas, de un año de duración,permitirán a los selecciona-dos profundizar en la capaci-tación para la colaboraciónen la investigación biomédi-ca, tanto en técnicas para lainvestigación, como en meto-dología, facilitando nuevoscampos de trabajo y poten-ciando la investigación en elcentro.

Los técnicos seleccionadoshan sido Mª Pilar Flórez Mo-lina, Borja Iglesias Rodríguezy Esperanza M. RodríguezSerrano, quienes colaboraráncon Investigadores de la Uni-dad de Neurobiología y de la

Unidad de Nutrición Clínicay Dietética.

También se han seleccio-nado 3 proyectos de investi-gación enfermera, los cualesdeberán desarrollarse duran-te los próximos 3 meses, parala concesión de las 3 becas.Estas becas de investigaciónson otorgadas por la Funda-ción desde la perspectiva depotenciar profesiones emer-gentes en el campo de la in-vestigación y facilitando conello la realización de proyec-tos dentro del campo de laEnfermería, donde los inves-tigadores principales son di-plomados de nuestro Hospi-tal.

Proyectosseleccionados

Los proyectos seleccionadosson:

� “Una mirada etnográ-fica al dolor desde el con-texto del centro hospitala-

rio”. Investigadora principal:Ena Barroso Pérez, Supervi-sora de la Unidad de Oftal-mología.

� “Impacto de un cen-tro monográfico de refe-rencia nacional en la cali-dad de vida de los pacien-tes con mastocitosis”. In-vestigadora principal: Cristi-na Chao Lozano, Supervisorade Unidad de Hematología.

� “Efecto de la terapialáser Interferencial en eltratamiento del dolor y lainflamación en la patolo-gía de la rodilla”. Investi-gador Principal: Ramón Mon-tes Molina, Fisioterapeuta.

Felicidades a todos los se-leccionados.

Luis GuerraSubdirector de Docencia

e InvestigaciónJosé Luis García

Subdirector enfermero deFormación, Investigación, SS

Ambulatorios y Críticos

Concesión de becas de investigaciónde la Fundación para la InvestigaciónBiomédica Hospital Ramón y Cajal

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a neurofibromatosis esuna enfermedad gené-tica que provoca la apa-rición de tumores en

los nervios y piel. Existendos tipos de neurofibromato-sis que son genéticamentediferentes, y requieren untratamiento multidisciplinarporque afectan a varios ór-ganos y tejidos.

La NF1 se caracterizapor la aparición de manchas“café con leche” en la piel,pecas en ingles o axilas, nó-dulos de Lisch, neurofibro-mas y otros tumores en elsistema nervioso periférico.Se manifiesta en distintosgrados incluso entre losmiembros de una misma fa-milia.

La NF2 provoca tumoresen los nervios auditivos y enel sistema nervioso central,así como opacidades lenticu-lares.

La gravedad de las com-plicaciones derivadas de laneurofibromatosis, como lostumores, las alteracionesóseas y los problemas decrecimiento, y el que hechode que no existan tratamien-tos curativos hace necesariala realización de investiga-ciones clínico/genéticas.

1.200 afectadoscensados

El Hospital UniversitarioRamón y Cajal inicia una se-gunda fase de la investiga-ción sobre esta enfermedad(la NF1) cuya prevalencia esde 1 de cada 3.500 nacidos,lo que la convierte en una de

las enfermedades raras másfrecuentes.

“Tenemos censados a1.200 afectados, pertene-cientes a 975 familias, afir-ma Pilar Muñoz Villalobos,Presidenta de la AsociaciónEspañola de Neurofibroma-tosis. La sociedad carece deinformación sobre esta en-fermedad.”

Objetivo: Diagnóstico precoz

Para el Dr. Luis Guerra, Di-rector de la Fundación deInvestigación del hospital,“gracias a este convenio tra-bajaremos para elaborar unprotocolo genético que per-mita el diagnóstico precoz dela enfermedad y posibilite elconsejo genético y el diag-nóstico prenatal permitien-do que los pacientes tengan

una descendencia sana. Elobjetivo es que clínicos y ge-netistas trabajen juntospara conocer más sobre laenfermedad”.

Este convenio es pione-ro, según la doctora Concep-ción Hernández Chico, de laUnidad de Genética Molecu-lar del hospital. “Estamostrabajando en la mejora deldiagnóstico genético y en elestudio de los mecanismosgenéticos que producen laenfermedad. Estas investi-gaciones, muy pronto, pue-den trasladarse al pacientey a sus familiares para ayu-darles a combatir y preveniresta enfermedad. Espera-mos que esta colaboraciónsea el inicio de un proyectomás ambicioso, la creaciónun una unidad de referenciaespecializada en el diagnós-tico clínico/genético y en la

investigación de las neurofi-bromatosis. En España sólodos laboratorios se ocupande estas enfermedades, esnecesario potenciar los esca-sos recursos disponiblespara atender a los 13 /15.000 pacientes que, segúnlos cálculos, padecen estasenfermedades en España”.

Estudios genéticosPara la Dra. Carmen Valero,asesora genética de la Aso-ciación, que actualmentetrabaja en la Unidad de Ge-nética Molecular, como in-vestigadora del proyecto “setrata de un gen muy grandey complejo, con interferen-cias. A partir de una mues-tra sanguínea del paciente yde sus familiares en primergrado extraeremos el DNA yel RNA para realizar los es-tudios genéticos, buscare-mos la alteración genéticaque causa la enfermedad. Lamuestra de sangre del pa-ciente es utilizada para in-mortalizar sus células y ge-nerar un banco de muestrasque puedan servir en futu-ras investigaciones, siemprecon el consentimiento delpaciente o de sus tutores”.El convenio firmado con laAsociación Española deNuerofibromatosis a travésde la Fundación para la In-vestigación Biomédica delHospital Universitario Ra-món y Cajal incluye los cos-tes de la contratación de laDra. Carmen Valero, y lacompra de diversos equiposy material fungible.

El Hospital Universitario Ramón y Cajal continúa la investigación en neurofibromatosis

El hospital y la Asociación Española deNeurofibromatosis han ampliado el conveniopara realizar investigaciones en el centro

De izqda. a dcha.: el Dr. Luis Guerra, la Dra. Concepción Hernán-dez Chico, Pilar Muñoz, Amador Elena y la Dra. Carmen Valero.

L

Curso de CirugíaBariátricaLaparoscópica

Inauguración del curso de Cirugía Bariátrica

l día 1 de enero de 2006entrará en vigor la Ley deMedidas Sanitarias con-tra el Tabaquismo que

prohibe fumar en lugares pú-blicos y centros de trabajo.Esta ley refuerza aún más laprohibición que ya existía defumar en los centros sanitarios.

Los profesionales intere-sados tienen a su disposiciónla Consulta de Tabaquismodel hospital para ayudarles adejar de fumar.

Aunque se nos repiteconstántemente no está demás recordar que el taba-quismo es la principal causade muerte previsible y evita-ble, implicada en 140 de cada1.000 muertes que se produ-cen en los países desrrolla-dos. Se calcula que existen enel mundo 1.600 millones defumadores y que si se lograsereducir a la mitad esta cifrase evitarían de 20 a 30 millo-nes de muertes en el primercuarto de este siglo.

El 1 de eneroentra envigor la Leyde MedidasSanitariascontra elTabaquismo

E

Noviembre-Diciembre 2005 /7Hospital Universitario Ramón y Cajal

a creación de serviciosespecializados de Neuro-cirugía en los hospitaleses una consecuencia ló-

gica de la especialización delos profesionales sanitarios enlas técnicas intervencionistassobre el sistema nervioso, tan-to central como periférico.

La Neurocirugía tieneunas características muy es-pecíficas, con una idiosincra-sia particular y, frecuente-mente, se mueve en el ámbitode la toma de decisiones qui-rúrgicas urgentes, en estrechacolaboración multidiciplinar.Requiere medios diagnósticosy complementarios muy exac-tos, en constante desarrollotecnológico, lo que obliga a losgestores sanitarios a un consi-derable esfuerzo de inversiónpara su dotación hospitalaria.

Nuestro centro sanitarioha acogido la celebración, elviernes 25 de noviembre, delIV Congreso de la Sociedad deNeurocirugía de la Comuni-dad de Madrid (SONCAM).La jornada se estructurabacon Ponencias en tres MesasRedondas, dedicadas a la Neu-rocirugía Funcional, Avancesen Neurooncología y Tumoresvertebrales.

Para el Dr. Manuel Soto,Coordinador del Servicio deNeurocirugía del HospitalUniversitario Ramón y Cajal y

organizador del Congreso, “losavances registrados en el co-nocimiento de las característi-cas histológicas, inmumo-his-toquímicas, ultraestructuralesy biomoleculares de los tumo-res cerebrales hacen necesariala actualización en el saber delos profesionales en este cam-po”.

"Las mejoras conseguidasen el estudio de los gliomasmalignos nos permiten unaidentificación cada vez masperfeccionada del tipo de tu-mor y hacen posible prevercon cuál de las opciones tera-péuticas actuales se puede ob-

tener una mejor respuesta delpaciente" continua el Dr. Soto.

Las metástasis vertebraleshan aumentado su prevalen-cia. “Al crecer la expectativa devida de los enfermos cancero-sos ha aumentado también elnúmero de metástasis verte-brales que se diagnostican, loque supone un incremento deltratamiento neuroquirúrgicomediante abordajes agresivos,complicados y de larga dura-ción, con el fin de resecar el tu-mor y estabilizar el raquis"afirma el Dr. Soto.

Los neurocirujanos nom-braron Maestro en Neurociru-

gía 2005 al Dr. Pedro MataGonzález, presidente de la So-ciedad de Neurocirugía de laComunidad de Madrid, entre-gándole una placa conmemo-rativa.

El Hospital ha acogido el IV Congreso de la Sociedad de Neurocirugía de la Comunidad de Madrid

La mejor identificación de los tumorescerebrales permite una respuestaterapéutica más correcta

Foto inaugural del IV Congreso de la SOCAM. En la fotografías derecha,el Dr. Pedro Mata posa con la placa “Maestro en Neurocirugía 2005”.

L

l estrés es un problemaemergente en el mediolaboral. Las condicio-nes en las que desarro-

llamos nuestro trabajo estándirectamente relacionadascon la organización de lasempresas, el contenido deltrabajo y los medios para re-alizar las tareas. Los factorespsicosociales son complejos ypueden afectar al desarrollodel trabajo y a la salud deltrabajador.

El Servicio de Prevenciónde Riesgos Laborales del Hos-pital Universitario Ramón yCajal ha obtenido el segundopremio por una comunicaciónsobre “Evaluación de facto-res de riesgo psicosocialesen los trabajadores delServicio de Urgencias deun hospital de tercer ni-vel”, presentada en las IIIJornadas Nacionales de losServicios de Prevención deRiesgos Laborales en el ámbi-to sanitario por el Dr IgnacioSánchez-Arcilla, médico ad-junto del servicio. El resto deautores de la comunicaciónpremiada son Javier YusteGrijalba, Jefe de Servicio;Carlos Yuste Echaren, Licen-ciado en Derecho; y AntonioÁlvarez González, Técnico su-

perior en prevención de ries-gos laborales.

El estudio premiado eva-luaba la exposición a factoresde riesgo psicosocial en losprofesionales del servicio deurgencias, centrada en el ám-bito laboral, la forma en queson interpretados por la per-sona expuesta y los efectosque pueden tener sobre la sa-lud, entendida como bienes-tar físico psíquico y social.

Durante 2004, los autoresrealizaron encuestas a 171trabajadores del Servicio deUrgencias del Hospital Uni-versitario Ramón y Cajal per-tenecientes a distintas cate-gorías profesionales (celado-

res, auxiliares, DUEs, MIR,adjuntos y administrativos).Se estudiaron los siguientesfactores:� Carga Mental: esfuerzo

intelectual que realiza eltrabajador para hacerfrente a las demandas querecibe el sistema nerviosodurante la realización desu trabajo.

� Autonomía temporal:discreción concedida altrabajador sobre la ges-tión de su tiempo de tra-bajo y descanso.

� Contenido del trabajo:grado en que el conjuntode tareas activa una va-riedad de capacidades hu-manas, responde a unaserie de expectativas deltrabajador y permite sudesarrollo psicológico delos trabajadores.

� Supervisión/Participa-ción: grado de autonomíaen las decisiones del tra-bajador sobre aspectos deldesempeño del trabajo.

� Definición de rol: proble-mas que pueden derivarsedel rol laboral y organiza-cional otorgado a cadatrabajador.

� Interés por el trabaja-dor: grado en que la em-

presa muestra una preo-cupación de carácter per-sonal por el trabajador.

� Relaciones personales:mide la calidad de las re-laciones entre el colectivode trabajadores.Los autores premiados

también presentaron otra co-municación titulada “Sinies-tralidad generadora deincapacidades en un hos-pital de tercer nivel”. Es-taba basada en los estudiosde siniestralidad, que detec-tan los factores de riesgo, fa-cilitan la investigación desus causas y son una impor-

tante herramienta de gestiónpara los máximos responsa-bles de las instituciones, alser punto de partida en latoma de decisiones sobre me-didas integrantes de los pla-nes de prevención. Segúneste estudio, el 66,30% de losaccidentes se debe a sobrees-fuerzos físicos, ligados funda-mentalmente a la utilizaciónde determinados equipos detrabajo y al trabajo con en-fermos. Las categorías másafectadas son personal dehostelería, personal de oficio,celadores y auxiliares de en-fermería.

Obtuvo el segundo premio en las III Jornadas Nacionales de los Servicios de Prevención de Riesgos Laborales en el ámbito sanitario

El Servicio de Prevención de Riesgos Laborales, premiadopor un estudio sobre riesgos psicosociales en Urgencias

E

Resultados globalesclasificados

� Nocivos: carga mental,autonomía temporal ysupervisión/participa-ción.

� Situación intermedia:Interés por el trabaja-dor y definición de rol.

� Satisfactorios: conteni-do del trabajo y rela-ciones personales.

Conclusiones� Estos resultados indican una importante insatisfacción

del colectivo con su trabajo lo que puede conllevar unincremento del absentismo y sintomatología asociada aestrés.

� La carga mental no es sinónimo de riesgo psicosocial.Son conceptos diferentes y debe realizarse una valora-ción del resto de factores.

� Los factores de riesgo psicosocial entre los trabajadoresde la urgencia hospitalaria tienen una alta prevalen-cia.

� Es necesario el desarrollo de sistemas de prevención ydiagnóstico de estrés laboral en los servicios de urgen-cias con especial énfasis en el área de la carga mental.

n grupo de médicos,enfermeras, personaldel área de gestión sa-nitaria de hospitales

de Indonesia y Vietnam, asícomo autoridades sanitariasde estos países han visitadoel hospital, con motivo delSeminario sobre Salud Pú-blica y Medicina de Catástro-fes.

Durante su visita, miem-bros del equipo directivo delhospital respondieron a susdudas sobre el funcionamien-to del sistema sanitario espa-ñol, Urgencias y sistemas deinformación y de admisión depacientes.

Autoridadessanitarias deIndonesia yVietnamvisitan elhospital

U

Finalizada la visita, el grupoposó para una foto de recuerdoante la estatua de Santiago Ra-

món y Cajal.

8/Noviembre-Diciembre 2005Hospital Universitario Ramón y Cajal

Periódico Informativo del Hospital Ramón y Cajal (Atención especializada del Área 4)Carretera de Colmenar, Km. 9,100 – 28034 Madrid – Telf. 91 336 80 00

Consejo de Redacción: José Mª Carnero, Javier Dodero, Amador Elena, José Luis García, Cristina González del Pino, Jesús Ibáñez,Katia Tólcheff, José Luis Martín Muñoz, Mª Victoria Moreno, Victoria Ureña.

Redacción: Carmen Salvador. Fotografía: Unidad de Imagen. Coordinación y Edición: Ibáñez & Plaza Asociados S.L. – Bravo Murillo, 81 – 28003 Madrid – Telf: 91 553 74 62 – Fax: 91 553 27 62 – E–mail: ediciones@ibanezyplaza.com

http://www.ibanezyplaza.com

Impresión: IMGRAF, S.L. Depósito Legal: M–4821–1994

www.hrc.es

rancisco Heredia traba-ja en el Hospital Uni-versitario Ramón y Ca-jal desde 1977. Tras

cinco años destinado en elLaboratorio de Hematología,inició su actividad en la ges-tión hospitalaria en Enferme-ría en 1984, como responsa-ble del Laboratorio de Hema-tología. Ese mismo año fuenombrado Supervisor de En-fermería, puesto que ocupódurante diez años antes deser nombrado Supervisor Ad-junto del Área de Laboratorioy Farmacia. Asegura que “al ver alas nuevas generacio-nes de Enfermeríame veo a mi mismocuando entré enel hospital. Aho-ra somos todosmás burgueses,me encanta lamotivación de losjóvenes”. Aunqueafirma que“viajo cuan-do puedo”,su pasa-p o r t eprovocae n v i d i aporque tie-ne el sellode mu-c h a saduanas.Respecto a sutrabajo en elRamón y Cajalseñala que “lae x p e r i e n c i adiaria y lospuntos de vistacon los que va-loras las situa-ciones cambian cuando te de-dicas al área de gestión. La la-bor y las competencias de En-fermería han cambiado mu-cho, sobre todo en la formaciónen nuevas tecnologías”.Esta es La Otra Cara de…Francisco Heredia❃ Jornada habitual: Es di-fícil lograr hacer en una jor-nada lo que me había progra-mado previamente en laagenda. Hay que solucionarlos problemas según se vanproduciendo, lo que dificultael trabajo.Desde hace cuatro años, conla incorporación del Labora-torio del Centro de Especiali-dades de San Blas, hemos au-mentado en un 40% nuestraactividad diaria, lo que hasupuesto una reorganizaciónde Extracciones Centrales yde los Laboratorios.❃ Papel de Enfermería enel hospital: Antes se identi-ficaba la tarea de Enfermeríacon el practicante de toda lavida. Ahora, afortunadamen-te, los enfermeros tenemosun valor reconocido por la so-

ciedad como verdaderos cui-dadores del enfermo.❃ Aficiones: Me gustan losbailes de salón. Voy con mimujer a un centro cultural abailar sevillanas, merengue,rock… Además, nado dos ve-ces a la semana.❃ Lectura: Leo muy pocoporque soy una persona muyactiva. La lectura es una acti-vidad muy pausada, y me dala sensación de que pierdo eltiempo cuando leo.❃ Viajes: Me encanta viajary lo hago siempre que puedo.He estado en Italia, Israel,

Venezuela, Francia,Canadá… el últimoviaje fue en mayo a

China. Siempreviajo por micuenta, ex-cepto cuandoel viaje es

muy complejopor la dificultad

del transporte odel itinerario. Aho-

ra tengo pendienteirme a Canarias a

descansar.❃ Cocina: En mi

casa prefie-ren tenermefuera de lacocina, ni si-

quiera medejan hacer la

compra. Mis platosfavoritos son los de

cuchara, los pota-jes sobre todo.La verdad esque me gusta

todo, salvo el pes-cado. Aunque no coci-

no, sí hago el resto delas tareas caseras.

❃ Música: Depende de mi es-tado de ánimo. Como soy an-daluz, me gustan las cancio-nes de mi tierra. CarlosCano, Serrat… y la músicade los años 60 y 70 porqueésa fue mi época. Reconozcoque me gusta escuchar lamúsica muy alta porquecuando el sonido “te rodea” escomo evadirte de lo que tie-nes alrededor.❃ Cine: Las películas, mejorverlas en casa. Voy poco alcine, a mi mujer le gustamás. Me quedo con las pelí-culas del oeste y el cine ro-mántico, aunque veo todasexcepto el cine violento y deciencia ficción.❃ Deseo para el hospital:La gente joven de Enfermeríatiene inquietudes, ganas deaprender y un compromisocon la formación continuada.No debemos perder la ilusiónpor el puesto de trabajo. Lamotivación no es sólo cues-tión de dinero, es reconoci-miento personal o estimula-ción profesional con jornadasy formación continuada.

“Los enfermeros tienen un valorreconocido socialmente como

verdaderos cuidadores del enfermo”

LA OTRA CARA DE... FRANCISCO HEREDIA El Hospital y su gente

ilar Anta y Esther Gómez, Enfermerasde la consulta de Neurología del Cen-tro de Especialidades de San Blas, sonresponsables de la consulta de Enfer-

mería centrada en la atención a los cuidado-res de los pacientes con Enfermedad de Alz-heimer y otras demencias. “El objetivo deesta consulta es ayudarles a obtener cono-cimientos, actitudes y habilidades para elcuidado de estos pacientes. También detec-tamos patologías asociadas al cuidador”,afirma Pilar Anta.

La experiencia conseguida en la atencióndurante años de esta patología se ha vertidoen este libro, que surgió a sugerencia del Dr.González Vigueras, neurólogo, antiguo MIRdel Hospital Ramón y Cajal, y que actual-mente trabaja en el Departamento de Saludde la Organización de Consumidores y Usua-rios (OCU). Han participado otros neurólogosdel centro, como los Doctores Adriano Jimé-nez Escrig y Manuel Barón Rubio.

“La guía está dividida en tres partes. En

la primera se in-tenta dar res-puesta a las pre-guntas que sur-gen ante el diag-nóstico, y que nosiempre es posi-ble responder enla consulta gene-ral. En la segun-da se analizanlos problemasconcretos quesurgen en la en-fermedad y seofrecen consejosprácticos para resolverlos. En la tercera sedetallan los recursos sociales, legales y eco-nómicos que actualmente existen para ayu-dar a estos enfermos”, apunta Esther Gómez.

Elaborada con un interés práctico estaguía traslada a los familiares del enfermolos problemas cotidianos del entorno de es-tos pacientes. Tareas diarias como higiene,alimentación o cómo vestirse son tratadasdeben reorientarse a favor del enfermo.Además, se contemplan puntos como la acti-tud ante la investigación sobre la enferme-dad y se ofrece un listado de asociaciones yotras direcciones útiles.

Libros

VISITA DE UN CUENTA-CUENTOS: Los niños ingresados en elhospital recibieron la visita de un Cuenta-Cuentos. Acompaña-dos de los maestros del Aula Escolar se divirtieron escuchandodivertidas historias.

El Alzheimer y otrasdemencias. Guía parafamiliares y cuidadores

P

Fl Dr. Villafruela, res-ponsable del Labora-torio de Nefrología,coordinó la visita de

estos alumnos de 2º de Ba-chillerato de Ciencias. ElDr. Correa, responsable deCirugía Experimental yAnimalario, enseñó a losalumnos la zona del ani-malario de Investigación.La Dra. Begoña Cuevashizo una demostración delmanejo y manipulación delos animales en Investiga-ción.

La visita al hospitalcontinuó en Genética Médi-ca, donde el Dr. García Sa-grado explicó las bases dela genética, el funciona-miento del cariotipador yles permitió “mirar por el

microscopio”. La colabora-ción prestada por el PadreMagín Pibernat y por los

profesionales del centrohizo que la visita fuera unéxito.

Alumnos del Colegio Ntra. Sra. De laMerced han visitado nuestro hospital

Los alumnos posaron para esta fotografía de recuerdo de su vi-sita a nuestro hospital.

E

¡¡Feliz 2006!!Un año más –y ya vandoce– los que trabaja-mos en la realizacióndel periódico del Hos-pital queremos agra-decer la colaboracióny ayuda que recibi-mos de todos los pro-fesionales del centropara seguir siendofieles a nuestra citamensual.Os deseamos una felizNavidad y un año2006 lleno de alegríasy buenas noticias.