Glosario SALUD OCUPACIONAL

El glosario contiene 55 términos en el curso SALUD OCUPACIONAL: SEGURIDAD Y

SALUD EN EL TRABAJO

A

Término Definición

Accidente de trabajo

o AT:

Suceso repentino que sobreviene por causa o con ocasión del

trabajo, y que produce en el trabajador una lesión orgánica,

una perturbación funcional, una invalidez o la muerte; así

como aquel que se produce durante la ejecución de órdenes del

empleador, aún fuera del lugar y horas de trabajo, o durante el

traslado de los trabajadores desde su residencia a los lugares

de trabajo o viceversa, cuando el transporte se suministre por

el empleador. (Art. 9, capítulo II, decreto 1295/94). Los

factores que causan accidentes de trabajo son técnicos,

psicosociales y humanos. Algunos tipos de accidentes son: los

golpes, caídas, resbalones, choques, etc.

Accidente: Evento no deseado que da lugar a la muerte, enfermedad,

lesión, daño o pérdida.

Actividad no

rutinaria:

Actividad que no se ha planificado ni estandarizado; dentro de

un proceso de la organización o actividad de que la

organización determine como no rutinaria por su baja

frecuencia de ejecución.

Actividad rutinaria: Actividad que forma parte de un proceso de la organización, se

ha planificado y estandarizado.

Actos inseguros o

subestándar:

Acciones u omisiones cometidas por las personas que al violar

normas o procedimientos previamente establecidos, posibilitan

la generación de accidentes de trabajo.

Administración: Proceso mediante el cual se distribuyen y asignan

correctamente los recursos de la empresa, con el fin de

alcanzar una mayor eficiencia en el logro de los objetivos.

Ambiente de

trabajo:

Conjunto de condiciones que rodean a la persona que trabaja y

que directa o indirectamente influyen en la salud y vida del

trabajador.

Ambiente: Lugar físico y biológico donde viven el hombre y los demás

organismos.

Análisis de Fallas

(FTA):

Método que parte de que la mayoría de accidentes/incidentes

resultan de fallas inherentes a un sistema. Un sistema consta

de personas, equipo, material y factores ambientales. Este

sistema realiza tareas específicas con métodos recomendados.

Los componentes de un sistema y su ambiente están

interrelacionados, y una falla con cualquier parte puede afectar

las demás partes

Análisis de Ishikawa

o de espina de

pescado:

Herramienta que representa la relación entre un efecto (problema) y todas las posibles causas que lo ocasionan, en

forma de esqueleto de pescado.

Análisis de la Causa

Raíz (RCA):

Método de resolución de problemas dirigido a identificar sus

causas o acontecimientos.

Análisis de Pareto:

Comparación cuantitativa y ordenada de elementos o factores

según su contribución a un determinado efecto. El objetivo de

esta comparación es clasificar dichos elementos o factores en

dos categorías: Las "Pocas Vitales" (los elementos muy

importantes en su contribución) y los "Muchos Triviales" (los

elementos poco importantes en ella).

Análisis del riesgo: Proceso para comprender la naturaleza del riesgo y para

determinar el nivel del riesgo.

Análisis Modal de

Fallas y Efectos

(AMFE):

Método que permite evaluar las deficiencias que puede

ocasionar un mal funcionamiento del proceso, producto o el

servicio.

Aportantes:

Empleadores públicos y privados, contratantes de personal

bajo modalidad de contrato civil, comercial o administrativo; a

las organizaciones de economía solidaria y del sector

cooperativo, a las agremiaciones u asociaciones autorizadas

para realizar la afiliación colectiva de trabajadores

independientes al Sistema de Seguridad Social Integral.

B

Término Definición

Biomecánica: Área de conocimiento interdisciplinaria que estudia los

modelos, fenómenos y leyes que sean relevantes en el

movimiento y al equilibrio (incluyendo el estático).

Brigada de

emergencia:

Deberán estar conformadas por personas que aseguren el

soporte logístico del plan de emergencias, por lo tanto deben

conocer las instalaciones, rutas y alarmas. Estas personas

serán entrenadas en extinción de incendios, rescates y

salvamentos. Para lograr los objetivos de una Brigada de

emergencia son necesarios los siguientes elementos:

Creatividad, productividad, resolución de problemas, trabajo en

equipo y recursos. Los principios de acción de la brigada de

emergencias son: unidad, racionalización y oportunidad,

comando, seguridad y equilibrio.

C

Término Definición

Causas básicas:

Causas reales que se manifiestan detrás de los síntomas;

razones por las cuales ocurren los actos y condiciones

subestándares o inseguros; factores que una vez identificados

permiten un control administrativo significativo. Las causas

básicas ayudan a explicar por qué se cometen actos

subestándares o inseguros y por qué existen condiciones

subestándares o inseguras.

Causas inmediatas:

Circunstancias que se presentan justamente antes del

contacto; por lo general son observables o se hacen sentir. Se

clasifican en actos subestándares o actos inseguros

(comportamientos que podrían dar paso a la ocurrencia de un accidente o incidente) y condiciones subestándares o

condiciones inseguras (circunstancias que podrían dar paso a la

ocurrencia de un accidente o incidente).

Competencia: Atributos personales y aptitud demostrada para aplicar

conocimientos y habilidades.

Condiciones de

Trabajo:

Conjunto de variables subjetivas y objetivas que definen la

realización de una labor concreta y el entorno en que esta se

realiza e incluye el análisis de aspectos relacionados como la

organización, la tarea, los instrumentos que pueden determinar

o condicionar la situación de salud de las personas.

Consecuencia: Resultado, en términos de lesión o enfermedad, de la

materialización de un riesgo, expresado cualitativamente o

cuantitativamente.

D

Término Definición

Diagnóstico de

condiciones de salud:

Resultado del procedimiento sistemático para determinar «el

conjunto de variables objetivas de orden fisiológico, psicológico

y sociocultural que determinan el perfil sociodemográfico y de

morbilidad de la población trabajadora» (Decisión 584 CAN).

Diagnóstico de

condiciones de

trabajo:

Resultado del procedimiento sistemático para identificar,

localizar y valorar «aquellos elementos, peligros o factores que

tienen influencia significativa en la generación de riesgos para

la seguridad y la salud de los trabajadores.

E

Término Definición

Ecosistema: Primera relación de la vida organizada en el medio ambiente.

Son los organismos vivos en su medio con influencia de uno

sobre otro.

Elementos de

protección personal

(EPP):

Dispositivos que sirven como barrera entre un peligro y alguna

parte del cuerpo de una persona.

Enfermedad

profesional:

Todo estado patológico que sobreviene como consecuencia

obligada de la clase de trabajo que desempeña el trabajador o

del medio en que se ha visto obligado a trabajar, bien sea

determinada por agentes físicos, químicos o biológicos.

(Decreto 2566/2009 M.P.S.)

Enfermedad:

Condición física o mental adversa identificable, que surge,

empeora o ambas, a causa de una actividad laboral, una

situación relacionada con el trabajo o ambas. (Decreto

2566/2009 M.P.S.)

Equipo de protección

personal:

Dispositivo que sirve como medio de protección ante un peligro

y que para su funcionamiento requiere de la interacción con

otros elementos. (Sistema de detección contra caídas).

Ergonomía:

Disciplina que trata del diseño de lugares de trabajo,

herramientas y tareas que coinciden con las características

fisiológicas, anatómicas, psicológicas y las capacidades del

trabajador. Busca la optimización de los tres elementos del sistema (humano-máquina-ambiente), para lo cual elabora

métodos de estudio de la persona, de la técnica y de la

organización.

Evaluación del

riesgo: Proceso para determinar el nivel de riesgo asociado al nivel de

probabilidad y el nivel de consecuencia.

Evaluación

higiénica:

Medición de los peligros ambientales presentes en el lugar de

trabajo, para determinar la exposición ocupacional y riesgo

para la salud, en comparación con los valores fijados por la

autoridad competente.

Exposición: Situación en la cual las personas se encuentran en contacto

con los peligros.

G

Término Definición

Guía Técnica

Colombiana (GTC)

45:

Guía desarrollada por el Instituto Colombiano de Normas

Técnicas y Certificación (ICONTEC), en colaboración con

algunas empresas, que permite identificar los peligros y valorar

los riesgos en seguridad y salud ocupacional.

H

Término Definición

Higiene industrial:

Conjunto de actividades destinadas a la identificación,

evaluación y control de los factores de riesgo del ambiente de

trabajo que puedan alterar la salud de los trabajadores,

generando enfermedades profesionales. Su campo cubre los

ambientes laborales mediante el panorama de factores de

riesgo tanto cualitativos como cuantitativos, así como el

estudio de la toxicología industrial.

I

Término Definición

Identificación del

peligro:

Proceso para reconocer si existe un peligro y definir sus

características.

Incidente de Trabajo

(IT):

También llamado accidente blanco o cuasi accidente. Suceso o

sucesos relacionados con el trabajo en el cual ocurre o podría

haber ocurrido un daño, o deterioro de la salud (sin tener en

cuenta la gravedad), o una fatalidad.

Incidente: Evento(s) relacionado(s) con el trabajo, en el (los) que ocurrió

o pudo haber ocurrido lesión o enfermedad (independiente de

su severidad) o víctima mortal.

L

Término Definición

Los cinco porqués: Técnica sistemática de preguntas utilizada durante la fase de

análisis de problemas para buscar posibles causas principales

de un problema.

Lugar de trabajo: Cualquier espacio físico en el que se realizan actividades

relacionadas con el trabajo, bajo el control de la organización.

M

Término Definición

Matriz de Riesgos:

Herramienta que permite consignar y organizar la información

correspondiente a la identificación de los peligros y valoración

de los riesgos en la empresa, distribuidos por Tareas,

Actividades y Procesos.

Medicina del

trabajo:

Conjunto de actividades de las ciencias de la salud dirigidas

hacia la promoción de la calidad de vida de los trabajadores a

través del mantenimiento y mejoramiento de las condiciones

de salud. Estudia la relación Salud-Trabajo, iniciando con el

examen de pre-empleo, pasando por los exámenes de control

periódico, investigaciones de la interacción salud con los

ambientes de trabajo, materias primas, factores de riesgo

psicosocial y en ocasiones actividades de medicina preventiva

como control de Hipertensión, vacunación contra el Tétano y

prevención cáncer ginecológico.

Medidas de control: Medida(s) implementada(s) con el fin de minimizar la

ocurrencia de incidentes.

Monitoreo biológico:

Evaluación periódica de muestras biológicas (ejemplo sangre,

orina, heces, cabellos, leche materna, entre otros) tomadas a

los trabajadores a fin de hacer seguimiento a la exposición a

sustancias químicas, a sus metabolitos o a los efectos que

éstas producen en los trabajadores.

O

Término Definición

OHSAS Occupational Health and Safety Assessment Series. Sistema de

Gestión de Salud y Seguridad Laboral.

P

Término Definición

Patología

Rama de la medicina encargada del estudio de las

enfermedades en los humanos. De forma más específica, esta

disciplina se encarga del estudio de los cambios estructurales

bioquímicos y funcionales que subyacen a la enfermedad en

células, tejidos y órganos.

Prevención:

Conjunto de acciones que pretende identificar y potenciar los,

factores protectores; controlar, reducir o eliminar los factores

de riesgo biológicos y del ambiente, para con esta base realizar

acciones que los modifiquen para evitar daño en el estado de

salud individual y de la población general.

Promoción:

Integración de las acciones que realizan la población, los

servicios de salud, las autoridades sanitarias y los sectores

sociales y productivos con el objeto de garantizar, más allá de

la ausencia de la enfermedad, mejores condiciones de salud

física y síquicas de los individuos y las colectividades.

Psicosocial Relativo a la parte psicológica y social del ser humano.

R

Término Definición

Riesgo: Probabilidad de que un evento ocurrirá. El abarca una variedad

de medidas de probabilidad de un resultado generalmente no

favorable.

S

Término Definición

Salud Ocupacional:

Grupo de disciplinas que tienen como finalidad fomentar y

mantener el más elevado nivel de bienestar en los trabajadores

de todas las profesiones; prevenir todo daño causado a la

salud de estos por las condiciones de su trabajo; protegerlos

en su empleo contra los riesgos resultantes de la presencia de

agentes nocivos para la salud; y colocar y mantener al

individuo en un cargo acorde con sus aptitudes físicas y

psicológicas. En suma, adaptar el trabajo al hombre y cada

hombre a su trabajo. A partir de la ley 1562 de 2012, la Salud

Ocupacional fue llamada Seguridad y Salud en el Trabajo.

Salud: Total bienestar de los elementos físicos, mentales,

emocionales, sexuales y sociales de un individuo.

Seguridad

Industrial:

Comprende el conjunto de actividades destinadas a la

identificación y al control de las causas de los accidentes de

trabajo.

Sistema de gestión

de seguridad y salud

ocupacional:

Parte del sistema de gestión total, que facilita la administración

de los riesgos de seguridad y salud ocupacional asociados con

la actividad económica de la organización, se incluye la

estructura organizacional, actividades de planificación,

responsabilidades, procesos, recursos para desarrollar,

implementar, cumplir y mantener la política y objetivos de

seguridad y salud ocupacional.

Subprograma Rutinas, procedimientos o conjuntos de instrucciones que

realizan una labor específica.