EMPLEO Y FORMACIÓN ENALEMANIA

Empleo en Alemania. Mercado de trabajoLa formación dual en Alemania.Profesiones u ocupaciones ofertadas.

Ayuda MobiPro-EU (Fomento de movilidad profesional de jóvenes interesados en formación y jóvenes profesionales especializados en situación de desempleo de Europa).

Preguntas sobre el programa.

Proyecto de Formación Dual en Alemania

Formación y empleo en Alemania

Alemania, el país más poblado de Europa con más de 82 millones de habitantes.Primera potencia económica de Europa y la cuarta a nivel mundial, El alemán, uno de los tres oficiales de la Comisión Europea junto al inglés y al Francés.noviembre de 2013. 57.649 españoles, ocupados y trabajando.incremento de 9.220 respecto a 2012 (+19%).País de oportunidades, no exento de problemas como el desempleo y el envejecimiento de su población.

DATOS SOBRE ALEMANIA

¿Cuál es la realidad del mercado laboral en Alemania para un ciudadano español?Tasa de desempleo bastante reducida. Pero aquí también hay paro, no existe trabajo para todos.Los más afectados por el desempleo son las personas no cualificadas.En este país faltan especialistas (poseedoras de un título de formación profesional o académico).importante saber cómo está distribuida de manera geográfica la oferta de trabajo actual.Alemania tiene que hacer frente son las previsiones demográficas.Las empresas no solo buscan trabajadores para cubrir sus vacantes laborales, sino quieren también atraer a jóvenes aprendices para la formación profesional dual, la mano de obra del futuro.

DATOS SOBRE ALEMANIA

¿Cuál es el perfil de trabajador más demandado?. ¿Cuáles son los sectores más interesados en la contratación de españoles?Trabajadores cualificados y con experiencia.Sectores:

Ingeniería industrial y sus especialidades; profesiones técnicas, en particular electricidad, mecánica y tecnologías de la información; el sector sanitario, entendido como profesionales médicos, auxiliares técnico-sanitarios y especialistas en cuidados de personas mayores dependientes, y la hostelería.

Las empresas o asociaciones de empresas alemanas se interesan por la contratación de españoles al ser conscientes de que los jóvenes de nuestro país están bien preparados y al conocer la situación actual de desempleo en España. De ahí que se fomenten en la actualidad numerosos proyectos de movilidad entre ambos países, tanto a nivel institucional como entre cámaras industria y comercio, con el objetivo de captar trabajadores jóvenes o de ofrecer a los jóvenes oportunidades de realizar una formación profesional en Alemania.

DATOS SOBRE ALEMANIA

¿Es mejor ir con un contrato laboral bajo el brazo que lanzarse a la aventura? ¿El idioma es un problema?Yo recomendaría ser más realistas y no lanzarse a la aventura. Que intenten buscar un empleo desde España, ya que si bien Alemania tiene una fuerte oferta de empleo, como he dicho antes esta no está distribuida de forma homogénea: algunas regiones acusan de falta de ingenieros, otras de personal sanitario, etc.Muchos jóvenes se sienten atraídos por la capital y vienen a Berlín para encontrarse con que la tasa de desempleo también es aquí muy elevada.La oferta de empleo está bastante repartida por todo el país, pero los estados federados del sur y centro de Alemania, Baviera, Baden-Wurtemberg, Hesse, o ciudades-estado como Hamburgo concentran la mayoría de los puestos vacantes debido a que su tejido industrial es más tupido.

DATOS SOBRE ALEMANIA

¿Es mejor ir con un contrato laboral bajo el brazo que lanzarse a la aventura? ¿El idioma es un problema?Destacar que gran parte de la oferta laboral está situada en regiones alejadas de grandes núcleos urbanos. Esta peculiar distribución se debe a que la pequeña y mediana empresa, muy importante en la economía alemana, tiende a la dispersión geográfica. Lo mejor es informarse en la oficina del SEPE o del SPE regional del lugar de residencia.Importancia de los conocimientos de alemán para desenvolverse en Alemania, no solo laboralmente. Sin saber alemán es muy difícil encontrar un empleo, a no ser que se trate de puestos en empresas internacionales o en profesiones que se manejan principalmente en inglés. Pero son casos aislados. Además, el conocimiento del idioma del país en el que uno está residiendo es muy importante, no solo para trabajar, sino para integrarse y comprender mejor el propio entorno.

DATOS SOBRE ALEMANIA

Portal de información (inglés):http://www.make-it-in-germany.com/en/home

Consejería laboral de la Embajada española en Alemania (español):

http://www.consejeriadetrabajo.deInformación general sobre trámites en Alemania si alguien se desplaza al país para vivir y trabajar:http://www.consejeriadetrabajo.de/Inf_general.htm

PROFESIONES DEMANDADAS. VER DOCUMENTO

Formación y empleo en Alemania

La formación dual en Alemania

Sistema de Formación Dual en Alemania

Sistema establecido en la República Federal de Alemania. Combinación de formación y trabajo en empresa para alcanzar una capacitación profesional. Doble carácter: trabajo y formación.Contrato laboral, remunerado, con la empresa.Formación presencial en centro educativo.

Sistema de Formación Dual en Alemania

Duración: 2 a 3,5 años.Formación práctica en empresa.Formación Teórica en Centro de FormaciónProfesional.Se obtiene Título profesional (oficialmentereconocido) equivalente a Ciclo Formativo de GradoSuperior.

FORMACIÓN DUAL

3-4 días por semana

Basado en un reglamento de formación

En el marco de un contrato de formación

Principalmente en el lugar del trabajo

1-2 días por semana/ enseñanza en bloque presentada de forma “compacta“

En virtud de un Plan Marco de Enseñanza

En el marco de la escolaridad obligatoria

Proporciona competencias y conocimientos técnicos y de cultura generales.

Empresa Escuela de FP

Ventajas de la formación dual

Buenas oportunidades en el mercado laboral europeo Certificado reconocido / homologado

Experiencia práctica

Remuneración económica durante el período de

formación profesional: hasta 818 €

Razones para formarse en Alemania

Aprender idiomas nuevos

Buenas perspectivas de futuro

Nuevas amistades

Remuneración

Confianza en sí mismo

Experiencias

Independencia

Descubrir nuevas culturas

PROGRAMA: ”THE JOB OF MY LIFE”Programa de fomento del empleo del Ministerio Federal de Trabajo y Asuntos Sociales alemán: http://www.thejobofmylife.de

Principios para obtener la ayuda

Jóvenes interesados en una formación dual en AlemaniaLibre circulación de los trabajadores de le UE

18 – 35 años

Título/ diploma Educación Secundaria Obligatoria o graduado escolar

Es necesario que no haya concluido otro tipo de formación dual u otra

formación profesional en una empresa.

Curso de idiomas en España: Centro elegido por el alumno

Clases de idiomas (en el país de origen y en Alemania)

Gastos de viaje (para la entrevista, las prácticas, el inicio de la formación)

Ayudas adicionales a la remuneración durante el período de formación

Asistencia/Asesoramiento durante la formación

Clases de alemán en el país

de origen

Prácticas y clases de idiomas en

Alemania

CONTRATO de Formación en

Alemania

PROGRAMA:” THE JOB OF MY LIFE”

Cronograma - ayudas para la formación

Fin de la formación

(formación de 2 o 3 años )

Inicio de la formación

Selección de candidatos en Espana

Clases de idiomas en Espana

Máximo 10-12 semanas

Clases de idiomas a tiempo completo para preparar las prácticas en Alemania

Prácticas en Alemania con clases de idiomas orientadas a las prácticas y ayudas para garantizar la subsistencia

2 o 3 meses

3 veces posible:

Gastos de viaje para entrevista (tarifa fija)

para lugar de prácticas (tarifa fija)

viaje al lugar de formación (tarifa fija)

Firma del contrato de formación

APOYO EN LA BÚSQUEDA DE ALOJAMIENTO

LS, apoyo y acompañamiento a la formación

Ayudas para asegurar la subsistencia (LSL)

Gastos de viaje de regreso en caso de

abandono (tarifa fija)

Ayudas económicas MobiPro-EU (Promoción de la movilidad laboral de los jóvenes interesados en formación y jóvenes profesionales

especializados en situación de desempleo de Europa)

http://www.thejobofmylife.de/en/

Proyecto FD en Alemania entre el SAE y SPE Alemán ( ZAV )

jóvenes interesados en formaciónFases del proyecto:

2.- CURSO BÁSICO DE ALEMÁN EN ESPAÑA: (Marzo a Mayo)Máximo 300 horas de duración (A2)Financiado por el ZAVParticipantes asumen un coste inicial de DE UN MÁXIMO DE 170 € coste(a tratar con centro de idiomas ).

1.- Entrevista definitiva de selección por parte de técnicos del ZAV (previstas para 18-20 febrero en Granada)

Fases del proyecto:3.- PRÁCTICA EN EMPRESA Y CURSO de ALEMAN en Alemania

Implica la remuneración correspondiente: parte la empresa y parte el Gobierno alemán hasta un máximo de 818 € así como ayuda para el cursode alemán. (Mayo-Julio)

Proyecto FD en Alemania entre el SAE y SPE Alemán ( ZAV )

4.- FORMACIÓN PROFESIONAL BAJO CONTRATO de formación (Agosto o Sept- fin de formación). Implica la remuneración correspondiente: parte la empresa y parte el Gobierno alemán hasta un máximo de 818 €.

Profesiones con formación dual

Aplicador/a de revestimiento para objetos y edif iciosCantero/a y escultor/aCarnicero/aCarpintero/aCocinero/aConstructor/a de carreterasEnfermero/a de geriatría Especialista en la industria hotelera (Camarero/a y Camarero/a de piso)Fontanero/aJardinero/a especialista en horticultura y paisajismoMaîtreMecánico de procesos especialista en minerales no metálicos – hormigónMolinero/a especialista en procesos para las industrias molinera y alimentación animalMontador/a de parquéPanadero/aPastelero/aPeluquero/aPintor/a y barnizador/aTécnico electrónico especializado en energía y tecnología de la construcciónTécnico electrónico especializado en tecnología de la información y la comunicaciónTécnico especialista en hosteleríaTécnico especialista en sanitarios, calefacción y frío.Técnico protésico dentalTejador/a – tejado, paredes y tecnología de impermeabilizaciónTrabajador/a del metal especializado en ingeniería de estructurasVendedor/a para carniceríaVendedor/a para panaderíaVendedor/a para tienda de alimentación

Cocinero/a

Cocinar diferentes platos y decorarlos.Pensar un menú y comprar los alimentos y los ingredientes que hacen falta.Preparar o almacenar los alimentos si es necesario. Organizar la rutina laboral en la cocina y preocuparse de que los platos estén listos a su hora y de que se terminen en el orden correcto.En las cocinas pequeñas, los cocineros cocinan, hornean y adornan los platos ellos mismos. En las grandes cocinas son más especializados en la preparación de determinados alimentos (la guarnición, las ensaladas, los pescados o las carnes). Entre sus tareas se encuentran también la de calcular los precios y la de aconsejar a los clientes.

Maître

3 años.Trabajar en Restaurantes, Bares, Hoteles, etc.Poner y decorar las mesas.Recibir a los clientes, aconsejarles sobre los platos y las bebidas y tomar nota de sus pedidos.Servir las mesas, preparar las facturas y cobrar.En ocasiones también se encargan de preparar el menú.En los hoteles pueden trabajar además en el servicio de habitaciones.Otra de sus labores es preparar eventos como bodas y banquetes y procurar que éstos se celebren sin incidentes.

Técnico especialista en hostelería

Atender a los clientes desde la reserva hasta en posibles reclamaciones.Ayudarles para que su estancia sea lo más agradable.Trabajar en todos los departamentos de los hoteles. Encargarse de preparar y supervisar las habitaciones, servir en el restaurante, ayudar en la cocina.Organizar eventos y asignar las habitaciones.Tramitar facturas, organizar la rutina laboral, supervisar al personal de cocina, llevar la contabilidad y/o el almacenamiento de los alimentosEn los grandes hoteles negocian también con las agencias de viajes y participan en el desarrollo y la puesta en práctica del marketing.

Electricista especializado en tecnología energética y de edificios

Colocación/Instalación de dispositivos eléctricosDiseño de instalaciones eléctricas de edificio.Planificación de las necesidades energéticas de infraestructuras.Se ocupan de la instalación, la puesta en marcha y el mantenimiento y/o reparación de las instalaciones.Formación de 3,5 años, con el siguiente contenido:

• Energía y técnicas de construcción• Técnicas de automatización• Tecnología de la Información y la Telecomunicación

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.

Técnico protésico dental

Fabrican prótesis fijas dentales, coronas y puentes de varios materiales. Fabrican aparatos de ortodoncia, aparatos ortopédicos y otros dispositivos correccionales. Modifican y reparan aparatos de ortodoncia, aparatos ortopédicos y otros dispositivos correccionales. Asesoran a los clientes sobre los materiales, la biocompatibilidad de estos materiales y las posibilidades técnicas y estructurales de una prótesis planificada.Miden y analizan los modelos de la mandíbula, como base para la preparación de las reconstrucciones. Modelan dientes, partes de dientes, grupos de dientes y partes de tejido de reemplazo.

o Listado de interesados.o Nuevas convocatorias:o http://www.juntadeandalucia.es/servicioandaluzdeempleo/web/webs

ae/portal/es/institucional/comunicacionSAE/noticias/131223_ofertas_formacion_profesional_dual_Alemania.html

o Personal del ZAV se desplazará a Andalucía para entrevistasindividuales, realizará una preselección y citará a entrevistaspersonales en las ciudades de Granada, Málaga y Sevilla.

Documentación a traer en entrevista:

Solicitud firmada del ZAV para hacer la formación profesional enAlemania. (inglés o Alemán)Currículum modelo EUROPASS. (inglés o Alemán)Copia del título/certificado académico.Fotocopia del DNI o pasaporte.

Próximos pasos

Proyecto FD en Alemania entre el SAE y SPE Alemán ( ZAV )

www.juntadeandalucia.es/servicioandaluzdeempleo/

Toda la información de este proyecto está en la Web de la OFICINA VIRTUAL DEL SAE, en la que se

colgará esta presentación con información detallada de todos los puestos

Proyecto FD en Alemania entre el SAE y SPE Alemán (ZAV)

Ayudas económicas MobiPro-EU (Promoción de la movilidad laboral de los jóvenes interesados en formación y jóvenes profesionales

especializados en situación de desempleo de Europa)

http://www.thejobofmylife.de/en/

Proyecto FD en Alemania entre el SAE y SPE Alemán ( ZAV )

Jóvenes profesionales especializados en situación de desempleo de Europa

Fases del proyecto:1.- REGISTRO EN LA JOBBÖRSE COMO DEMANDANTE DE EMPLEO (PIN)2.- Enviar a incoming@arbeitsagentur.de :• Carta de presentación (ver modelos)• CV EUROPASS (preferiblemente en Alemán)3.- Tiempo aproximado de respuesta, 1 mes.

Solicitud con oferta:

1.- Registrar CV en Jobbörse2.- Usar Agencias. Jobmunity

Principios para obtener la ayuda

Jóvenes interesados en una formación dual en AlemaniaLibre circulación de los trabajadores de le UE

18 – 35 años (40 años profesionales sanitarios)

Título FP o Grado

Profesiones demandadas o con oferta de empleo

Curso de idiomas en España: Centro elegido por el alumno

VER PROFESIONES DEMANDADAS

Clases de idiomas (en el país de origen y en Alemania)

Gastos de viaje (para la entrevista, las prácticas, el inicio de la formación)

Ayudas adicionales a la remuneración durante el período de formación

Asistencia/Asesoramiento durante la formación

VER DOCUMENTO DE AYUDAS

Clases de alemán en el país

de origen

Prácticas y clases de idiomas en

Alemania

CONTRATO de Formación en

Alemania

“Ayudas económicas MobiPro-EU”

BÚSQUEDA DE EMPLEO EN ALEMANIA

OFERTAS DE EMPLEO EN ALEMANIA1) En el Portal Eures: https://ec.europa.eu/eures/home.jsp?lang=es (Búsqueda

de empleo->)

2) Procesos de selección EURES: http://www.sepe.es/contenido/empleo_formacion/eures/convocatorias_ofertas/ofertas/alemania.html

3) En la base de datos de ofertas del servicio público de empleo alemán (Jobbörse): http://jobboerse.arbeitsagentur.de/

Para saber cómo hacer la búsqueda y cómo registrarse en la web como demandante de empleo, el ZAV ha elaborado esta guía en español (aunque el portal de empleo alemán siempre habrá que consultarlo en alemán). Guía en español: http://www.arbeitsagentur.de/zentraler-Content/Veroeffentlichungen/Intern/BA-Jobboerse-Leitfaden-AN-spanisch.pdf

AGENCIAS DE COLOCACIÓNAgencias privadas de colocacionwww.bza.de,www.ig-zeitarbeit.dewww.bpv-info.dewww.rekruter.de,www.consultants.de

PORTALES DE EMPLEOPortales de empleowww.stepstone.de,www.jobrapido.dewww.stellenmarkt.dewww.jobscout24.dewww.monster.dehttp://www.jobmunity.com/

SITIOS ESPECIALIZADOSDiseño, fografia: www.dasauge.deFarmacia, biotecnologia: www.pharmajob.de, www.biokarriere.netFísicas: http://www.pro-physik.deQuímicas y laboratorio:http://www.chemiekarriere.net, http://www.analytik.deIngenieros: www.karrieretag.de, http://www.karrierefueringenieure.deIngenieria y arquitectura: www.ingenieur24.deIngeniería electricidad: http://www.semica-careers.comIngenieros automocion: www.careers4engineers.deOficinas: www.runningoffice.comLogística: www.logistikbranche.net, www.logistik-jobs.deMarketing y publicidad: http://marketing.stellenanzeigen.deHostelería: www.hotel-career.de, www.hoteljob24.de, www.hoteljob-deutschland.deSector automovilistico: www.automotive-job.netActividades culturales: www.kultur-stellenmarkt.deSanidad: www.medizinische-berufe.de, www.sanojobs.de

SITIOS ESPECIALIZADOS

Turismo: www.joborama.de, www.touristikcareer.de

Multinacionales alemanas: www.e-fellows.net

Consulting: www.hobsons.de

Finanzas, IT, Sales, Consulting: www.access.de

Investigación: http://listserv.uni-heidelberg.de/science-jobs-de/

Estudiantes y diplomados: www.absolventenkongress.de

Licenciados/as: http://www.academics.de

Baviera (metalurgia):http://www.careerinternational-me.com/es/solicite-un-empleo-ahora/manual-para-hacer-carrera

GRACIAS POR VUESTRAATENCIÓN