El fondo de empleados del departamento del huila 06666

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FONEDH LÍDER EN ASOCIADOS EN EL HUILA El Huila cuenta en la actualidad, con el Fondo de Empleados del departamento “Fonedh”, líderes en materia de prestación de servicios de ahorro y crédito, en actividades de tipo social y recreativo, para sus asociadas. Desde 09 de junio de 1971 hasta la fecha de hoy, Fonedh, viene fortaleciendo el ahorro y crédito de forma oportuna a todos sus asociados y de esta manera la interacción constante con personas e instituciones, en forma dinámica. Es por eso que se rige por parámetros de una filosofía Humanística, social y financiera. Yolanda Vargas Cabrera, Gerente de Fonedh, nos asegura la cantidad de servicios que presta y los beneficios con calidad a los asociados; en ahorro y crédito la tasa esta es de un promedio del 15%, entregando a los asociados a colocación una tasa mínima 0.7% es muy atractivo para los asociados, en la parte social en un retorno cooperativo le estamos exonerando el seguro de vida a crédito, 4 por mil, estamos incentivando el uso del servicio al interior de la entidad, en la parte de ahorro un beneficio del asociado 2 puntos promedio encima que ofrece el sistema financiero, de esta manera le estamos aportando desde el objeto social del fondo de empleados”. Es importante informarle a la opinión pública, las actividades sociales que viene realizando Fonedh, para incentivar el ahorro y el crédito; gestión empresarial de asociadas y con el convenio de Servicio Nacional -Sena, nos están fortaleciendo en temas de capacitación, formación y emprendimiento, para que muchos asociados, pueden de esta manera a futuro ser pequeños empresarios y medianos empresarios. Fonedh busca dinamizar la cultura del ahorro en los asociados. Más importante que el monto que se ahorra, es adquirir hábitos constantes de ahorrar mensualmente una suma que permita en un futuro lograr comprar vivienda, pagar la educación de los hijos, gozar de una pensión, realizar un viaje o simplemente conservar un excedente para casos de emergencia. De ahí que si ese hábito se desarrolla desde la infancia, es más fácil mantenerlo a lo largo de toda una vida.

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FONEDH LÍDER EN ASOCIADOS EN EL HUILA

El Huila cuenta en la actualidad, con el Fondo de Empleados del departamento “Fonedh”,

líderes en materia de prestación de servicios de ahorro y crédito, en actividades de tipo

social y recreativo, para sus asociadas.

Desde 09 de junio de 1971 hasta la fecha de hoy, Fonedh, viene fortaleciendo el ahorro y

crédito de forma oportuna a todos sus asociados y de esta manera la interacción constante

con personas e instituciones, en forma dinámica. Es por eso que se rige por parámetros de

una filosofía Humanística, social y financiera.

Yolanda Vargas Cabrera, Gerente de Fonedh, nos asegura la cantidad de servicios que

presta y los beneficios con calidad a los asociados; “en ahorro y crédito la tasa esta es de

un promedio del 15%, entregando a los

asociados a colocación una tasa mínima 0.7%

es muy atractivo para los asociados, en la

parte social en un retorno cooperativo le

estamos exonerando el seguro de vida a

crédito, 4 por mil, estamos incentivando el uso

del servicio al interior de la entidad, en la

parte de ahorro un beneficio del asociado 2

puntos promedio encima que ofrece el sistema

financiero, de esta manera le estamos

aportando desde el objeto social del fondo de empleados”.

Es importante informarle a la opinión pública, las actividades sociales que viene realizando

Fonedh, para incentivar el ahorro y el crédito; gestión empresarial de asociadas y con el

convenio de Servicio Nacional -Sena, nos están fortaleciendo en temas de capacitación,

formación y emprendimiento, para que muchos asociados, pueden de esta manera a futuro

ser pequeños empresarios y medianos empresarios.

Fonedh busca dinamizar la cultura del ahorro en los asociados. Más importante que el

monto que se ahorra, es adquirir hábitos constantes de ahorrar mensualmente una suma

que permita en un futuro lograr comprar vivienda, pagar la educación de los hijos, gozar de

una pensión, realizar un viaje o simplemente conservar un excedente para casos de

emergencia. De ahí que si ese hábito se desarrolla desde la infancia, es más fácil

mantenerlo a lo largo de toda una vida.

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Es por eso que en la actualidad Fonedh cuenta con un equipo de Profesionales, que

controlan los resultados sociales y el cumplimiento de los procedimientos para el logro de

metas, Además, cuenta con el respaldo solidario de otros comités, también profesionales,

muy comprometidos con la causa: desarrollar la función social como el principal motor de

progreso de una nación.

Jaldo Guerrero Segura, Presidente de la Junta Directiva del fondo empleados del

departamento, afirma del balance positivo en lo que tiene que ver con la economía y sector

solidario, ya que el crédito y el ahorro para asociados han sido satisfactorios y de muchos

beneficios para ellos.

El asociado de Fonedh implica garantía y compromiso de velar por los intereses y el

crecimiento de cada día, para esto hoy el Fondo de Empleados, le da a conocer a la opinión

pública las actividades y beneficios, que lo hace líder en el sur colombiano.