Dueños de firmas informales ganan lo mismo que asalariados de empresas
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3 viernes 6 de marzo del 2015 Gestión el empleo formal es seis veces más productivo que el informal informe del instituto de estudios peruanos Dueños de firmas informales ganan lo mismo que asalariados de empresas “Lospatronosdueños(patro- nos) de las empresas en el sector inormal tienen ingre- sos (en promedio) compara- bles a los asalariados del sec- tor ormal, y son la única ca- tegoría dentro de la inorma- lidad con condiciones venta- josas, aseguró e l econ omista José María Rentería, investi- gador del Instituto de Estu- dios Peruanos (IPE). Ello, en el marco de la pre- sentación del estudio “Bre- chas de ingresos laborales en el Perú urbano - Una explo- ración a la economía inor- mal”, realizado con la inor- mación ocial de la Encuesta Nacional de Hogares (Ena- ho) al 2013. Rentería reere que desde el 2004 se mantienen prácti- camente constantes los nive- les de inormalidad, aun cuando hubo crecimiento económico y esuerzos en políticas públicas par a la or- —El empleo ormal pasó de 26% a 33% en la última década. Una evolución marginal que no evidencia un resultado de las políti- cas públicas de ormaliza- ción, opinó José Rentería. MIGUEL ALONSO JUAPE PINTO [email protected] USI Ingreso mayor. Ls uñs pss ls s ls qu g ás t l í pu. PERÚ URBANO: CONDICIÓN DE INFORMALIDAD DEL EMPLEO, 2004-2013 PERÚ URBANO: VARIACIÓN DEL PBI Y EL EMPLEO POR TIPO, 2005-2013 PERÚ URBANO: EVOLUCIÓN DE LOS INGRESOS LABORALES RELATIVOS ENTRE EL SECTOR FORMAL E INFORMAL, 2004-2013 FUENTE:INEI- Enaho 2004-2013 FUENTE:INEI- Enaho 2004-2013y BCRP FUENTE: INEI- Enaho 2004-2013 25.7 25.6 26.1 27.2 27.9 30.4 30.1 32.6 33.2 33.5 51.3 49.6 49.3 49.4 48.7 47.4 48.2 46.9 45.9 45.5 23.0 24.9 24.6 23.4 23.4 22.2 21.8 20.5 20.9 20.9 0% 20% 40% 60% 80% 100% 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 Empleo Formal Empl eo inf ormal en el sector i nformal Empl eo inf ormal fuera d el sec tor informa l PBI (eje izquierdo) Empleo informal (eje derecho) Empleo informal en el sector informal (eje derecho) Empleo informal fuera del sector informal (eje derecho) 0.9 1.0 1.1 0 2 4 6 8 10 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 V a r i a c i ó n r e a l d e l P B I ( % ) V a r i a c i ó n d e l a p a r t i c i p a c i ó n d e l e m p l e o i n f r m a l ( % ) I n g r e s o l a b o r a l h o r a r i o p r o m e d i o d e l a c a t e g o r í a c o m p a r a d a = 1 0 0 0 50 100 150 200 250 300 350 400 450 2004 2005 20062007 2008 20092010 2011 2012 2013 Patronos del sector informal Independientes del sector informal Asalariados del sector informal Asalariados con empleo informal en el sector formal Asalariados con empleo informal en el sector formal (Millones de nuevos soles corrientes y miles de empleos) PERÚ: PARTICIPACIÓN DEL SECTOR INFORMAL EN EL PBI Y EN EL EMPLEO EQUIVALENTE, SEGÚN ACTIVIDADES INFORMALES, 2007 FUENTE:INEI (Millones de nuevos soles corrientes y miles de empleos) PERÚ URBANO: PEAO SEGÚN CATEGORÍA DE OCUPACIÓN Y CONDICIÓN DE INFORMALIDAD, 2013 FUENTE:INEI- Enaho 2013 6% 13% 81% PBI Sector informal agropecuario Sector informal no agropecuario Resto Total: 319,693 30% 31% 39% EMPLEO Total: 15,330 Independientes Asalariados Patronos 34.0% 29.1% 27.1% 22.2% 11.3% 4.9% 2.9% 2.5% 5.4% 60.6% Patr-SI Partr-SF Indep-SF Asal-SI Asal-EIfSI Asal-EF Indep-SI malización (Ley de Micro y Pequeña Empresa, y otras). Así, dijo, el empleo ormal pasó de 26% en el 2004 a 33% en el 2013 ( ver gráfcos ), lo que representa una evolución pequeña y marginal. Opinó que una fexibilización de las normas laborales no son el camino hacia la ormalidad, sino que se deben pensar otrasalternativas. Detalló que en el área ur- bana, en el 2 013 el empleo in ormal alcanzaba al 66.4%;20.9%correspondió al empleo inormal en em- presas ormales, incluso en las grandes empresas, anotó. Otro dato que destaca el experto en su estudio es que el 39% del empleo ormal aporta el 89% del PBI, por lo que se trata de un empleo su- mamente productivo. Así, agregó, de acuerdo a la in- ormación ocial, el empleo ormal tiene una productivi- dad seis superior al del em- pleo inormal. Algunos resultados Los asalariados inormales comparadosconlos ormales son dos grupos casi no com- parables, ya que solo son si- milares entre 1% al 3%, no constituyencompetenciaen- tre sí, explicó Rentería. La mayor dierencias es educa- tiva; los inormales cuentan con secundaria mientras que los ormales tienen educa- ciónsuperior. Respecto a los trabajado- res inormales dentro del sector ormal, indicó que tienen condiciones simila- res, y pueden ser compara- dos en condiciones simila- res hasta en un 28%, según su análisis. La cant idad de estos no se ha reducido sig- ni icativamente y sus in- gresos se han mantenido constantes. Agregó que los ingresos de los independientes inorma- les y los asalariados ormales están estancados, por lo que requierenexplicaciones. diferencia y formaLidad L aevidenciamásgran- de de segmentación está entre los trabaja- dores del sector inormal y los del sector ormal, ya que no existe punto de compa- ración. Pero este es un tema muy grande por explorar. Por ejemplo, si bien toda persona tiene derecho a igual salario por trabajo igual, no sabemos si se está aplicando en el sector in- ormal, puesto que los tra- bajadores tienen distintos niveles de productividad. De otro lado, existen ele- mentos subjetivos (que se deberían estudiar más) , co- mo una tradición amiliar emprendedora, que incen- tiva al dueño de una empre- sa o trabajador indepen- diente a ser o rmal, más allá de asumir los costos de la ormalidad. opinión Miguel Jaramillo EcONOMISTA
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Informe del diario Gestión destaca los resultados premilinares del estudio "Brechas de de ingresos laborales en el Perú urbano: una exploración a la economía informal", de nuestro investigador José María Rentería. Fuente: Gestión (06/03/2015)
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3viernes 6 de marzo del 2015 Gestin
el empleo formal es seis veces ms productivo que el informal
informe del instituto de estudios peruanos
Dueos de firmas informales gananlo mismo que asalariados de empresas
Los patronos dueos (patro-nos) de las empresas en el sector informal tienen ingre-sos (en promedio) compara-bles a los asalariados del sec-tor formal, y son la nica ca-tegora dentro de la informa-lidad con condiciones venta-josas, asegur el economista Jos Mara Rentera, investi-gador del Instituto de Estu-dios Peruanos (IPE).
Ello, en el marco de la pre-sentacin del estudio Bre-chas de ingresos laborales en el Per urbano - Una explo-racin a la economa infor-mal, realizado con la infor-macin oficial de la Encuesta Nacional de Hogares (Ena-ho) al 2013.
Rentera refiere que desde el 2004 se mantienen prcti-camente constantes los nive-les de informalidad, aun cuando hubo crecimiento econmico y esfuerzos en polticas pblicas para la for-
El empleo formal pas de 26% a 33% en la ltima dcada. Una evolucin marginal que no evidencia un resultado de las polti-cas pblicas de formaliza-cin, opin Jos Rentera.
MIGUEL ALONSO JUAPE [email protected]
USI
Ingreso mayor. Los dueos de empresas formales son los que ganan ms en toda la economa peruana.
PER URBANO: CONDICIN DE INFORMALIDAD DEL EMPLEO, 2004-2013 PER URBANO: VARIACIN DEL PBI Y EL EMPLEO POR TIPO, 2005-2013
PER URBANO: EVOLUCIN DE LOS INGRESOSLABORALES RELATIVOS ENTRE EL SECTOR FORMAL E INFORMAL, 2004-2013
FUENTE: INEI - Enaho 2004-2013 FUENTE: INEI - Enaho 2004-2013 y BCRP FUENTE: INEI - Enaho 2004-2013
25.7 25.6 26.1 27.2 27.9 30.4 30.1 32.6 33.2 33.5
51.3 49.6 49.3 49.4 48.7 47.4 48.2 46.9 45.9 45.5
23.0 24.9 24.6 23.4 23.4 22.2 21.8 20.5 20.9 20.9
0%
20%
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2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013
Empleo Formal Empleo informal en el sector informal Empleo informal fuera del sector informal PBI (eje izquierdo)Empleo informal (eje derecho)Empleo informal en el sector informal (eje derecho)Empleo informal fuera del sector informal (eje derecho)
0.9
1.0
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2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013
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2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013
Patronos del sector informalIndependientes del sector informalAsalariados del sector informalAsalariados con empleo informal en el sector formalAsalariados con empleo informal en el sector formal
(Millones de nuevos soles corrientes y miles de empleos)
PER: PARTICIPACIN DEL SECTOR INFORMAL EN EL PBI Y EN ELEMPLEO EQUIVALENTE, SEGN ACTIVIDADES INFORMALES, 2007
FUENTE: INEI
(Millones de nuevos soles corrientes y miles de empleos)
PER URBANO: PEAO SEGN CATEGORA DE OCUPACIN Y CONDICIN DE INFORMALIDAD, 2013
FUENTE: INEI - Enaho 2013
6%
13%81%
PBI
Sector informalagropecuario
Sector informal no agropecuario
Resto
Total: 319,693
30%
31%
39%
EMPLEOTotal: 15,330
Independientes
Asalariados
Patronos
34.0%29.1%
27.1%
22.2%
11.3%
4.9%
2.9%2.5%
5.4%
60.6%
Patr-SI
Partr-SF
Indep-SF
Asal-SI
Asal-EIfSI
Asal-EF
Indep-SI
malizacin (Ley de Micro y Pequea Empresa, y otras).
As, dijo, el empleo formal pas de 26% en el 2004 a 33% en el 2013 (ver grficos), lo que representa una evolucin pequea y marginal. Opin que una flexibilizacin de las normas laborales no son el camino hacia la formalidad, sino que se deben pensar otras alternativas.
Detall que en el rea ur-bana, en el 2013 el empleo i n for ma l a lca nzaba a l 66.4%; 20.9% correspondi al empleo informal en em-presas formales, incluso en las grandes empresas, anot.
Otro dato que destaca el experto en su estudio es que el 39% del empleo formal aporta el 89% del PBI, por lo
que se trata de un empleo su-mamente productivo. As, agreg, de acuerdo a la in-formacin oficial, el empleo formal tiene una productivi-dad seis superior al del em-pleo informal.
Algunos resultadosLos asalariados informales comparados con los formales son dos grupos casi no com-parables, ya que solo son si-milares entre 1% al 3%, no constituyen competencia en-
tre s, explic Rentera. La mayor diferencias es educa-tiva; los informales cuentan con secundaria mientras que los formales tienen educa-cin superior.
Respecto a los trabajado-res informales dentro del sector formal, indic que tienen condiciones simila-res, y pueden ser compara-dos en condiciones simila-res hasta en un 28%, segn su anlisis. La cantidad de estos no se ha reducido sig-nificativamente y sus in-gresos se han mantenido constantes.
Agreg que los ingresos de los independientes informa-les y los asalariados formales estn estancados, por lo que requieren explicaciones.
diferencia y formaLidad
La evidencia ms gran-de de segmentacin est entre los trabaja-dores del sector informal y los del sector formal, ya que no existe punto de compa-racin. Pero este es un tema muy grande por explorar.
Por ejemplo, si bien toda persona tiene derecho a igual salario por trabajo igual, no sabemos si se est aplicando en el sector in-formal, puesto que los tra-bajadores tienen distintos niveles de productividad.
De otro lado, existen ele-mentos subjetivos (que se deberan estudiar ms), co-mo una tradicin familiar emprendedora, que incen-tiva al dueo de una empre-sa o trabajador indepen-diente a ser formal, ms all de asumir los costos de la formalidad.
opinin
Miguel JaramilloEcONOMISTA
