Discriminación laboral a la mujer
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DISCRIMINACIÓN LABORAL A LA
MUJER
¿ES DISCRIMINADA LA MUJER POR LA
MATERNIDAD?
• El ámbito laboral surge como el espacio en el que la percepción de desigualdad está más acentuada; incluso más que en las relaciones de pareja y la política.
• Sobre esto, dos expertas locales del tema, Beatriz Guevara —filósofa y miembro del Consejo de Investigación y de la Comisión de la Mujer de la Universidad Nacional de Salta— y Laura Postiglione —dirigente política de Libres del Sur y referente del MuMaLá— coincidieron en afirmar que, en la provincia, las diferencias en el ámbito laboral —y también en la política— se relacionan a la maternidad.
• «Las desigualdades laborales se deben a las desigualdades de género que existen en la sociedad. En la actualidad, las tareas del hogar y el cuidado de los hijos recaen en la mujer. Es una labor invisible que socialmente no está valorada. Por eso muchas hacen doble y hasta tripe jornada laboral, porque tienen un trabajo remunerado y después siguen en la casa. Existen casos en los que además son militantes y la tarea se triplica», explicó Guevara.
LA MATERNIDAD ES EL PRINCIPAL MOTIVO DE DISCRIMINACIÓN A LA MUJEREN EL TRABAJO
• Por su parte, Postiglione sugirió que el sistema laboral debería implementar algunos cambios para que la mujer no pierda espacio. «En los trabajos deberían haber salas maternales, y en la política modificar ciertos horarios porque, por ejemplo, a veces las reuniones en diputados se extienden hasta las doce de la noche y a una mujer con hijos le cuesta quedarse hasta esa hora. Tienen que tener esas consideraciones», remarcó.
(2015.07.14).La maternidad es el principal motivo de discriminación a la mujer en el trabajo. lagaceta.com.ar. (adaptación). Extraído el 1 de septiembre del 2015 de: http://goo.gl/aaGkMchttp
ACTIVIDAD INDIVIDUAL 1.¿Qué opinas sobre el tema? Escribe un ensayo para respaldar tu postura. No olvides cumplir con los siguientes requisitos de estructura:— Enuncia la tesis que vas a defender.— Defiende tu tesis con argumentos de distintos tipos y adecuados al contexto comunicativo.— Finaliza el texto con una conclusión.— Utiliza los conectores adecuados para relacionar las diferentes ideas.