PARA ENTENDER EL PRESENTE SOLO HAY

QUE DAR UN VISTAZO AL PASADO

Podemos empezar reflexionando que al tratar de entender el presente tenemos que entender nuestro pasado, hoy podemos ver que desde los orígenes de la vida el ser humano ha tratado de saber y descubrir lo que desconoce y aunque la tecnología hoy en día ha revolucionado muy rápido pareciera que lo desconocido por el ser humano, no lo ha logrado descifrar del todo. Pudimos ver en la clase donde Hugo Córdoba explicó las teorías organizacionales representadas en pintura rupestre, lo cual ayudó a entenderlas mejor. Las teorías organizacionales tienen su historia y su pasado y del cual en esa clase pudimos observar que al entender la historia podíamos comprender el presente para mejorar el futuro.Empezando con la teoría científica de Taylor, seguido de las teoría sobre Recursos humanos y en la actualidad donde el ser humano y su entorno son los principales protagonistas. Dea quí surgió una reflexión sobre cómo seguiría la otra etapa y es cuando la reflexión llegó a que tanto podría la tecnología invadir nuestras vidas que en un futuro no se necesite el ser humano en una oficina, o un docente frente a un grupo. Es muy difícil ver que el ser humano llegue a ser remplazado por un robot, pero ojalá y este futuro no tan lejano traiga consecuencias.

Por otro lado podemos concluir que el conocer estas teorías ha ido transformado la industria a tener una visión menos egoísta y haciendo que el ser humano se vea beneficiado por estos cambios. Esto puede ser el comienzo de una gran historia de las teorías organizacionales , todavía hay mucho que aprender y mucho por descubrir.