CLASE 1-b CONCEPTOS BASICOS EN SALUD OCUPACIONAL 2016.pdf
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CONCEPTOS BASICOS EN SISTEMA
DE GESTION-SEGURIDAD Y SALUDEN EL TRABAJO
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RELACION SALUD- TRABAJO
El trabajo:
A- Principal actividad diaria que realiza el ser humano en su etapaproductiva.
B- La humanidad ha logrado su desarrollo. La condiciones del medio ambiente laboral y el tipo de
organizacin del trabajo tienen influencia directa e indirecta sobrela problemtica de salud.
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Biomecnico
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INFLUENCIA
Deterioro de la salud de los trabajadores.Susceptibilidad enfermedades y accidentes
laborales
Presencia de contaminantes en el medioRitmos rpidos
Alargamiento de la jornada de trabajoDIRECTA:
Bajos ingresos: se traducen eninadecuadas condiciones de vida,alimentacin deficiente etc.
INDIRECTA
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INADECUADAS CONDICIONES DE
TRABAJO SE TRADUCEN EN:
Incremento del ausentismo Laboral.
Disminucin de la esperanza de vida.
Agresin de las enfermedades Laborales y delos accidentes laborales.
Mayor frecuencia de enfermedades comunes
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TRABAJO EN PAREJAS
QUE ENFERMEDADES LABORALES SE PODRIANRELACIONAR CON:
A. PELUQUERO B. VETERINARIO C. MINERO D. PROFESOR E. SECRETARIA F. PANADERO G. ASEADOR H. GERENTE DE UN SUPERMERCADO
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SEGN LA OMS
Es una actividad multidisciplinariadirigidaa promover y proteger la salud de los
trabajadores mediantela prevenciny elcontrol de enfermedades y accidentes y laeliminacin de los factores y condiciones
que ponen en peligro la salud y laseguridad en el trabajo.
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Adems procura generar y promover eltrabajo seguro y sano, as como buenosambientes y organizaciones de trabajo
realzando el bienestar fsico mental y social delos trabajadores y respaldar elperfeccionamiento y el mantenimiento de su
capacidad de trabajo.
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A la vez que busca habilitar a los trabajadorespara que lleven vida social y econmicamenteproductivas y contribuyan efectivamente aldesarrollo sostenible
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DEFINICION
Ley 1562 del 2013- Decreto 1072 de 2015
SALUD OCUPACIONAL Se entender como
Seguridad y Salud en el trabajo, definida comoaquella disciplina que trata de la prevencin delas lesiones y enfermedades causadas por lascondiciones de trabajo, y de la proteccin ypromocin de la salud de los trabajadores.
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Tiene por objeto mejorar las condiciones y elmedio ambiente de trabajo, as como la saluden el trabajo que conlleva a la promocin y el
mantenimiento del bien fsico, mental y socialde los trabajadores en todas las ocupaciones
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TRIADA OCUPACIONAL
Persona
Trabajador
Contexto
Lugar detrabajo
Actividad
ocupacin
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Condiciones y medio ambiente deltrabajo
Las caractersticasgenerales de los
localesInstalaciones Mquinas, equipos
Herramientas,materias primas,
productos
Agentes fsicos,qumicos y biolgicosy los procedimientos
para usarlos
Factoresbiomecnicos y
psicosociales
La organizacin yordenamiento de las
labores
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Condiciones de salud
El conjunto de variables objetivas y de auto -reporte que determinan el perfilsociodemogrfico y de morbilidad de la
poblacin trabajadora.
Fisiolgicas Psicolgicas Culturales
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LEGISLACIN
Decreto 1443 del 2014 y ahora Decreto nicodel sector Trabajo 1072 de 2015:
Estableci en su Libro 2, Parte 2, Ttulo 4,Capitulo 6, las disposiciones para laimplementacin del Sistema de Gestin de la
Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST).
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CAMPOS DE
APLICACION
Las disposiciones sobre Salud Ocupacional; SG-SSTse aplicarn en todo lugar y clase detrabajo,cualquiera que sea la forma jurdicade su organizacin y prestacin; as mismo
regularn las acciones destinadas a promovery proteger la salud de las personas.
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QUIZZZZZZZZZZZZZZ
DEFINA: Ciclo PHVA Incidente Accidente laboral
Enfermedad laboral Accin correctiva Accin de mejora Descripcin sociodemogrfica del trabajador Diferencia entre peligro y riesgo
Riesgo potencial Riesgo aceptable
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VEAMOS,..
USTEDES TIENEN UNA FABRICA DEPRODUCCION DE COMIDAS RAPIDAS..COMO EMPLEADORES USTEDES QUE
DEBEN OFRECER A SUS EMPLEADOS DESDEEL SG-SST?
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RESPONSABILIDADES
DE LOS EMPLEADORES
Definir, firmar y divulgar lapoltica de Seguridad y
Salud
Rendir cuentas al interiorde la empresa
Cumplir con los requisitosnormativos
Plan de trabajo anual en
SST
Participacin de los
trabajadores
Asignacin ycomunicacin deresponsabilidades
Definicin y asignacin derecursos
Gestin de los peligros yriesgos
PyP de riesgos
Direccin de la SST
Integracin de aspectos
de SST al los sistemas degestin , procesos,procedimientos y
decisiones en la empresa
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OTRAS
CONSIDERACIONES.
Las empresas o establecimientos de trabajo que tengana su servicio menos de diez trabajadores, debernactuar en coordinacin con los trabajadores para
desarrollar bajo la responsabilidad del empleador elSG-SST de la empresa.
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Tarea
Indagar a alguna persona que labore en una entidad,sobre :
- Salud Ocupacional SG-SST
- CopaSST- Capacitaciones que haya recibido de salud ocupacional
- Examen de ingreso o egreso
- INGRESAR A la pagina web de alguna entidad y revisar
el programa de salud ocupacional traer la resea- B. revisar y traer las funciones del COPASST
Traer en fsico las respuestas para la prxima clase.
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LISTO
NOS VEMOS EL MARTES
RECUERDEN:
TAMBIEN LA REVISIN DE LA LEGISLACIN EN SALUD
OCUPACIONAL