Branding Personal

¿QuiénEres?

¿Qué es Branding?

Es un anglicismo que se refiere al valor agregado que una persona construye para lograr sobresalir e influir en su entorno, combinando factores como el aspecto, preparación, modales, etc…

Objetivo

• El Branding Personal debe de tener un objetivo y meta claros, ser medibles para poder considerarse como tal.

¿Cómo se aplica en

una persona?

LA IMAGEN puede jugar a nuestro favor y en nuestra contra, el objetivo principal de éste módulo es ayudarte a notar todas aquellas cosas que pueden contribuir a que tu Branding Personal sea más efectivo y logres la mejor versión de ti mismo, convirtiéndola en una excelente herramienta de Marketing personal. Recuerda que una imagen falsa siempre se notará.

“La diferencia entre dejar huella y ser recordado como una persona de éxito o simplemente ser alguien más, que pasa desapercibido, que no alcanza sus objetivos, que no brilla y que se olvida fácilmente, es la sutil diferencia del poder de la marca, de construirla y pulirla en base a tu sello personal; en base a tu branding personal”.

RRR

¿Para qué nos

comunicamos?

Comunicación

Efectiva

¿Qué es la imagen?

¿Qué es la imagen?

MALOS CONSEJOS,BIEN INTENCIONADOS

“sólo sé tú mismo”

“Deja que las personas te vean

como lo que aparentas ser”

“nunca conseguirás complacer a todo

el mundo”

La imagen es aquella representación de nosotros mismos hacia el resto del mundo, ésta se desarrolla a través de nuestro aspecto, nuestras palabras y su contenido, nuestra Comunicación no verbal y por todo aquello que es una extensión de nosotros (redes sociales, carro, casa, etc…)

¿Qué puede hacer

por mí la imagen?

El PODER de la imagen

MARKETING

POSITIVOLa evaluación de un “yo” como producto

No podemos vender un producto si no creemos en él, así como no podemos decirle al cliente que tiene características que en realidad no posee, o si desconocemos la finalidad o funcionalidad de el mismo, de igual manera, no podemos crear marketing alrededor de nuestra persona si no tenemos una finalidad específica para hacerlo.

1. Conozca sus objetivos¿Qué es lo que pretendes y a dónde quieres llegar?

¿Cuál es tu zona de confort?

¿Qué es importante en la vida?

¿Cómo desearías que te vieran otras personas?

Conociéndome a mí mismo¿En qué soy bueno?

¿Qué cosas hago mejor que la mayoría de la gente?

¿Qué me diferencia del resto de los candidatos?

¿Cuáles son mis habilidades y destrezas?

¿Cuál es el medio en el qué me siento más a gusto para expresar mis ideas?

¿Estoy preparado para que otras personas me critiquen?

¿Soy consciente de los riesgos que tiene el ser famoso/ conocido por mucha gente que yo no conozco?

2. Conoce tu productoEs el primer paso para lograr venderlo, y tener una idea sobre lo que nuestro mercado meta dice sobre él, es una parte esencial para lograrlo, es por ello que es imprescindible saber cuáles son nuestras fortalezas y debilidades, ser consiente de nuestros logros y cualidades positivas.

EJERCICIO DE MOTIVACIONES

Escoje seis palabras que consideres describen mejor su personalidad (dentro de la política)

Luego. Seis palabras que piensas que tus colegas usarían para describirte.

A continuación, otras seis palabras que crees que usaría tu mejor amig@

Menciona tres principios por los que consideras vale la pena luchar

Nombra a las tres personas que más admiras (3 libros)

¿Qué te ha dado mayores satisfacciones a lo largo de tu vida?

¿Qué te hace enfadar?

¿Qué te hace feliz?

Fugas de Energía

Identificando la emoción• Preguntar hasta identificar.

ESCALA DE EMOCIONES•Entusiasmo•Interés•Impaciencia•Frustración•Desilusión•Enojo•Tristeza•Miedo•Apatía•Muerte

Aprender a escuchar• Disperso, abrumado

• Practicarlo• Habilidad para concentrarte• Error con el interlocutor

“vocecita respondona”

Manejo de las ObjecionesPeor de las objeciones:•Para herirme•Miedo•Feo•Tonto•Incapaz

3. Aprenda a vender ese

productoLENGUAJE CORPORAL:El lenguaje corporal no es una ciencia exacta. A veces los gestos o movimientos de las manos o los brazos pueden ser una guía de sus pensamientos o emociones subconscientes, a veces no. Aun así se considera el estudio de la Comunicación no verbal una herramienta muy poderosa ya que acompañado por el contexto nos puede dar muchas pistas sobre lo que realmente está pensando o sintiendo nuestro interloctor.

Parecer nervioso…• Las piernas o brazos cruzados• Apretar algo contra el pecho• Sentarse en el borde de la

silla• Retorcer las manos• Golpear el piso con el pie• Balancear la pierna• Tamborillear con los dedos• Comerse las uñas• Jugar con tus joyas• Taparse la boca al hablar• Aclarar la voz seguido• Jugar con el reloj

•Arreglarse la corbata•Meterse las manos en las bolsas•Jugar con tu cabello

Parecer agresivo…• Cruzar los brazos

sobre el pecho• Mirar fijamente• Señalar con el dedo• Apretar los puños• Inclinarse sobre

alguien

Ser descortés…• Trabajar mientras alguien

te habla• Fumar y lanzarle el humo a

alguien• Tratar a los demás con

mucha confianza• Murmurar• Chasquear los dedos• Violar el espacio vital de la

gente• Estrechar la mano

demasiado fuerte• Bostezar• Mirar el reloj

• Jugar con tus joyas• Taparse la boca al hablar• Aclarar la voz seguido

¿Cómo vistes y por qué?

VESTIR ADECUDAMENTE…

Él Ella EvitarTraje tipo italiano Diferentes colores

con el más claro siempre arriba

Sacos cruzados

Tono claro siempre arriba

Cinturón o tela diferente para marcar cintura

overoles

Cinturón Prendas con pinzas o que se peguen al cuerpo

Pantalones a la cadera

Prendas con pinzas Estampados o colores vivos sólo en parte inferior o superior

Volumen o adornos en ambas partes del cuerpo

Estampados y colores vivos en la parte superior

Prendas bajas rectas

Pantalones rectos hasta el tobillo

Cuerpo Cuadrado

Él Ella EvitarCamisas ligeramente ceñidas por la parte de la cintura

Camisas, suéteres y blusas ligeramente ceñidos en la cintura

Ropa ajustada

Suéteres y playeras con escote “V”

Escote en “V” Prendas excesivamente holgadas

Camisa oscura y saco abierto

Vestidos corte imperio

Estampados y adornos

Cinturón holgado Top oscuro y saco abierto

Ropa con pliegues

Pantalones rectos y lisos

Prendas bajas sin adornos ni texturas

Sacos cruzados

Cuellos de tortuga Cuerpo en círculo

VESTIR ADECUDAMENTE…

Él Ella EvitarCamisas ligeramente ceñidas por la parte de la cintura

Camisas, suéteres y blusas ligeramente ceñidos en la cintura

Ropa ajustada

Suéteres y playeras con escote “V”

Escote en “V” Prendas excesivamente holgadas

Camisa oscura y saco abierto

Vestidos corte imperio

Estampados y adornos

Cinturón holgado Top oscuro y saco abierto

Ropa con pliegues

Pantalones rectos y lisos

Prendas bajas sin adornos ni texturas

Sacos cruzados

Cuellos de tortugaCuerpo en triángulo

VESTIR ADECUDAMENTE…

Él Ella EvitarPantalones con pinzas

Prendas bajas llamativas o con estampado

Prenda superior llamativa

Suéter o chamarra largas un poco ceñida a la cintura

Chaquetas largas un poco ceñidas en la cintura

Pantalones a la cadera

Pantalones amplio o acampanados

Chamarras con hombreras, tipo torero o demasiados cursos

Cinturón o colores claros

Cuerpo en triángulo invertido

VESTIR ADECUDAMENTE…

• Boda en la playa• Evento deportivo • Plaza Comercial• Municipios• Fiesta

VESTIR

ADECUDAMENTE…

TAREA ESTILO…• ¿Cómo crees que sea el

estereotipo de vestimenta del candidato?

• ¿Cómo crees que sea el estereotipo de vestimenta de los colaboradores?

• ¿Cómo crees que sea el estereotipo de vestimenta de los asesores?

• ¿Cómo crees que sea el estereotipo de vestimenta de los brigadistas?

• ¿Cómo crees que sea el estereotipo de vestimenta simpatizantes?

EL PODER DEL HABLADistancias de Comunicación

• Distancia Intima• Distancia Personal• Distancia Social• Distancia ambiental

Modulación de la voz

• Aspectos a considerar:– Espacio– Tiempo– Interlocutor– Intensión de las palabras– Boca abierta– Sonriendo

Claves para comunicar• Tener claro el mensaje a transmitir• Crear empatía con tu interlocutor• Utilizar un lenguaje apropiado• Buscar el canal de Comunicación más

efectivo• Transmitir el mensaje lo más claro y breve

posible

PASAPORTE AL

ÉXITO

¿Qué hace diferencia hay entre empresas grises

y empresas de alto impacto?

Análisis delEntorno

CompetenciaBenchmarking

PúblicosObjetivo

Cadena de valorValor Agregado

Estrategia

Posicionamiento

¿Dónde compran mi Producto?

¿Dónde se realiza la compra?

¿Por qué votan?

¿Quiénes votan?

Arquetipo(Metáfora)

LA foto

LA foto

LA foto