Administracion de La Salud y Seg. 5.4 Medicina Ocupacional

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ADMINISTRACIÓN DE LA SALUD Y SEG. 5.4 MEDICINA OCUPACIONAL Administración de la salud y seg.

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ADMINISTRACIÓN DE LA SALUD Y SEG.

5.4 MEDICINA OCUPACIONAL

Administración de la salud y seg.

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Definición de Medicina Laboral.

La medicina laboral es una rama de la medicina del trabajo que puede definirse, como “los servicios de medicina del trabajo en los lugares de empleo”.

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La medicina del trabajo tiene como objetivos el mantener al trabajador en el mejor nivel de salud. Para ello actúa en tres líneas fundamentales:

1) Medicina preventiva laboral. Procurando que no

aparezca la denominada patología del trabajo. 2) Medicina curativa laboral. Encargada del

diagnóstico y tratamiento de los procesos de patología laboral.

3) Medicina reparadora laboral. Encargada de reducir al mínimo las secuelas de la patología laboral.

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Enfermedades causadas por el trabajo: Concepto de enfermedad profesional. El ser humano, debido a su actividad profesional está

expuesto a contraer enfermedades. Unas, si bien tienen relación con el trabajo que realiza, no son debidas a que éste sea nocivo para la salud, sino a circunstancias externas al mismo, mientras que otras resultan a consecuencia directa de las modificaciones ambientales provocadas por el propio trabajo, que son las denominadas “enfermedades profesionales”.

Legalmente son enfermedades profesionales solo aquellas que así define la ley en cada país y para cada sistema de seguridad profesional.