151903587 Caso Bernardino

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Caso Bernardino

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1.- Qu roles desarroll Bernardino?

Bernardino desarrollo el papel de que era un hombre muy noble, emprendedor, era dueo de una de las empresas de Acero Inoxidable del Per.

Luego Bernardino formo otro negocio de venta de telas y la venta de ropa llamada Vicky Roci, lo cual l era el dueo y administrador de la tienda.

2.- Qu roles debi desarrollar para cumplir el papel de un buen administrador?

Planificacin: Determinar cules son los objetivos de la organizacin y la forma en que estos van a ser alcanzados.

Motivacin: Esto significa descubrir el estmulo para conducir a determinados individuos a un comportamiento ms deseado.

Comunicacin: Debe transmitir a todos los miembros de la organizacin lo planificado, las decisiones tomadas, para asegurar su cumplimiento y disminuir la incertidumbre.

Control: Las organizacin necesitan saber lo bien que estn alcanzando sus objetivos.

Figura directiva: Simboliza y personifica el xito y los fracasos de la organizacin: se los responsabiliza de los xitos y los fracasos de la gestin sin tener ningn control.

Lder: Dirige su propia empresa y Trabaja con sus subordinados y a travs de ellos son responsables de las acciones de sus subordinados.

Enlace: Deben aprender a trabajar dentro o fuera de la institucin a travs de relaciones de obligaciones reciprocas que le permitan mejorar el desarrollo institucional (poltica).

3.- Qu decisin hubiera tomado usted en lugar de Bernardino frente a los sucedidos con Ivo?

Es un dilema, viviendo y estando en la realidad la decisin drstica ante esto es despedirlo del trabajo y tambin denunciarlo por el delito que cometi de vender ropa en la propia tienda de Bernardino, el cual aprovecho de la confianza que le dio Bernardino.

4.- Analice las diferencias entre las actitudes de Bernardino, Ivo y Roby y explique cmo afecta en el ambiente del negocio.

BernardinoUn hombre emprendedor, pero muy confiado, lo cual lo pudo llevar a un fracaso total en su empresa.

IvoUna persona muy hbil, pero aprovecho dicha habilidad, para hacer actividades ilcitas a espaldas de Bernardino, en la empresa donde trabajaban.

RobyUn joven responsable y profesional, de no haber sido por l, la empresa de Bernandino, hubiese cado.