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PADRESEMBAJADORESLA VOZ DEL LIDERAZGO, INVOLUCRAMIENTO Y ACCIÓN

PADRESEMBAJADORESLA VOZ DEL LIDERAZGO, INVOLUCRAMIENTO Y ACCIÓN

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Orígenes del ProgramaOrígenes del Programa

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¿Porqué Involucrarse?

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Beneficios de Involucrarse•Mejoría en puntaje de exámenes, en calificaciones, y un aumento en la tasa de graduación.

•Aumento en asistencia y en tarea completada. •Aumento en motivación y mejoría en autoestima.

*Academia de Liderazgo para Padres, AUHSD

•Mejoría en la relación con sus hijos•Mejora la comunicación con sus hijos

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▪ Pensador crítico e indagador ▪Académicamente y personalmente responsable

▪Comunicador y colaborador

▪Entendimiento global y competencia cultural

▪Estudiante de la era digital

CAPACIDADES DE APRENDIZAJESAVANNA HIGH SCHOOL

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MISIÓNDE LOS PADRES EMBAJADORES

El Programa de Padres Embajadores

apoyará a la comunidad escolar para

cumplir con las necesidades de nuestras

familias y estudiantes.  Los Padres

Embajadores conocerán el sistema

educativo a gran detalle y profundidad para

asegurar que sus hijos estén preparados

para la universidad y profesión para el siglo

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Propósito:* Incrementar el involucramiento familiar* Incrementar la presencia de padres en la escuela* Crear una fuerte red de padres

Propósito:•Incrementar el involucramiento familiar.•Incrementar la presencia de padres en la escuela.•Crear una fuerte red de padres.

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COMPROMISODE LOS PADRES EMBAJADORES

• Un mínimo de 50 Horas de servicio voluntario (incluyendo

eventos específicamente para Embajadores)

• Mínimo 2 años de compromiso para los beneficios de

Graduación y para la Mesa Ejecutiva*

• Asistir a juntas de Embajadores (4 al año )

• Bitácora de Horas Voluntarias (Google Form en línea)

• Oportunidades para involucrarse: ELAC, PTSA, Academia de

Liderazgo para Padres, Parent Nights, Open House, Disciplina

Positiva, Café con el Director, Caminatas de Aprendizaje, eventos

de actividades extracurriculares, etc.

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▪Firmar un contrato de compromiso

Proceso de huellas (a través del Distrito) ▪Mantener un récord de horas (a través de Google Sheets)

▪Agregarse al grupo de Remind

PROCESO

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RESPONSABILIDAD DE LOS PADRES EMBAJADORES

• Representar a la comunidad de padres en

Savanna

• Ya identificados como Embajadores, son

llamados como representantes para

diferentes funciones

• Son líderes y son la conexión para que

otros padres se involucren

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▪Gafete personalizado

▪Oportunidad de desarrollarse como líder y trabajar mano a mano con la Administración de la escuela

▪Prioridad de boletos y asientos durante la ceremonia de graduación (para padres de estudiantes del gr. 12 quienes hayan servido como Embajadores por 2 años)

▪Prioridad durante las inscripciones en el verano

¡ESTAR INVOLUCRADOS EN LA EDUCACIÓN DE SUS HIJOS!

BENEFICIOS

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INICIOS

•El programa inició en Savanna High School en 2014.•Comenzó con 4 padres

HOY

•Este año escolar, el programa cuenta con 40 Padres Embajadores y 5 Padres Embajadores Ejecutivos

¡Padres Ejecutivos han sobrepasado las 300 horas de servicio y Padres Embajadores han sobrepasado 50 horas cada uno!

DATOS

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CAMBIOS A NIVEL ESCOLAR

▪ Padres Embajadores son vistos no sólo como líderes por el personal escolar pero por otros padres también

▪ Crecimiento de la red de padres

▪ Crecimiento en participación de los padres

▪ Incremento en la visibilidad de los

padres en la escuela

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▪El grupo ha presentado a nivel escolar, Distrito, condado y nacional, incluyendo:

▪ Presentando a maestros ▪ Departamento de Educación del Condado de

Orange (OCDE)▪ DELAC en Anaheim Union HS District▪ Convención de Puente en UCR▪ CABE en 2016 y 2019

▪Otras escuelas dentro del Distrito de AUHSD han adoptado este programa y lo han adaptado a su escuela

LOGROS

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●Es NECESARIO apuntarse al grupo de REMIND para poder recibir mensajes importantes del Grupo de Padres Embajadores

Recibirá información importante sobre fechas y oportunidades de hacer horas de servicio!

COMUNICACIÓN

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POSICIÓN ABIERTA PARA EMBAJADOR EJECUTIVO!▪ UNA posición abierta para el año

2019-20

▪ Prerequisitos: Haber servido como Embajador por 2 años e involucramiento en otros grupos

▪ Proceso de Aplicación process: A través de Google form y entrevista en persona

▪ Fecha límite: Vie. 4 de Oct

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M¿PREGUNTAS?

MARIA TRUJILLO

(714) 220‐4262 X23790

Trujillo_ma@auhsd.us

PREGUNTAS

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CONTÁCTENOSMARIA TRUJILLO

ENLACE COMUNITARIOSAVANNA HIGH SCHOOL

trujillo_ma@auhsd.us714.220.4262 x23790

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M¿PREGUNTAS?

MARIA TRUJILLO

(714) 220‐4262 X23790

Trujillo_ma@auhsd.us

PREGUNTAS¡GRACIAS!