Post on 29-Jul-2015
TRABAJO GRUPAL "TELETRABAJO"
INTEGRANTES DEL GRUPO:- Eduar Suarez Luque.- Alejandra Cahuana Téllez- Viviana Rojas León- Nilda Panduro Cabrera - Javier Cáceres Meza- Marco Palomino Ramírez
TEMA: EL TELETRABAJO
JUSTIFICACIÓN:
DESCRIPCIÓN DEL PROBLEMA:
Debido a la confusión en nuestra actualidad, entre dos términos “teletrabajo” y “trabajo en
casa”, se necesita diferenciarlos, para que no caer confusiones, y si el teletrabajo, aumenta
la productividad en una empresa, o su resultado final es igual, cual es el beneficio para el
trabajador, empleador, y consumidor; y si hay algún cambio en nuestras leyes laborales
actuales sobre el tema.
HIPÓTESIS CENTRAL:
¿Es más efectivo el teletrabajo o el trabajo presencial para la empresa o centro laboral ?
OBJETIVO GENERAL:
Permite que el trabajador pueda ser "su propio jefe", dándole la oportunidad
de prestar servicio sin moverse de casa, disponiendo y organizando su
tiempo, además que brinda la posibilidad de la actividad profesional en otros
lugares, no necesariamente el hogar.
OBJETIVOS ESPECÍFICOS:
- La norma permitirá a las empresas un ahorro de costos y espacio,
pues se invertirá mejor el tiempo y dinero que se gastan en desplazamientos.
- Que el trabajo encomendado sea de tipo repetitivo o, por el contrario,
actividades totalmente creativas que puedan ser desarrolladas igual o incluso
mejor en el domicilio que en las oficinas centrales; en el cual se revise la
capacidad del trabajador para aguantar el aislamiento de un grupo de
trabajadores, y viendo si este tipo de modalidad de trabajo es muy efectivo
para ser aplicado en cualquier centro laboral, sin afectar al trabajador.
TAREAS PENDIENTES DE CADA MIEMBRO DEL
GRUPO:
• EDUAR SUAREZ Y JAVIER CACERES: averiguar
sobre la estadística del teletrabajo en Tacna en comparación
con la capital.
• ALEJANDRA CAHUANA: realizar las conclusiones del
trabajo, así como averiguar sobre la aplicación del teletrabajo
en el poder judicial, como medio eficaz.
• VIVIANA ROJAS: realizar la introducción del trabajo,
así como realizar la parte final del trabajo que consta desde el
análisis del teletrabajo en el Perú hasta opiniones del grupo
• PANDURO Y PALOMINO: revisar el trabajo en
general, así como confirmar las fuentes, e imprimir.