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Inscríbase cursos SENA
gratuitos y certificados
avalados por formación integral profesional.
Análisis financiero
Análisis y gestión financiera
Finanzas intermedias
Contabilidad en las organizaciones
Recordemos que una persona exitosa en
cualquier nivel debe capacitarse yactualizarse académicamente, está inmersoen los avances tecnológicos, saber deactualidad social pero preservar y practicarlos valores aprendidos desde la escuelatradicional. Es imperante no olvidar que elbuen ejemplo vale más que un gran discurso.
Para acceder al los cursos deben
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Recuerden, formarse integralemnte no es un reto es una nececidad en la actualidad.
Publicado por: Jhonatan german Martinez Castro
Instructor SENA
Correo: Jgmartinzc@misena.edu.co
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Objetivos y temas de los cursos
Análisis financiero:
Objetivo
Desarrollar en los participantes las competencias básicas para el análisis de la información financiera
referente a los resultados económicos y
organizacionales, que les permitan apoyar los procesos de toma de decisiones y fortalecimiento
empresarial.
Generalidades
El curso Fundamentos de Análisis Financiero está
diseñado para ser desarrollado en cuatro semanas.
Sus principales temas están distribuidos de la
siguiente manera:
Introducción al Análisis Financiero
Herramientas para el Desarrollo de un Análisis
Financiero
Diagnosticando a la Empresa
Analizando la Generación de Valor de la Empresa
Metodología
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Organizar el tiempo con el fin de estar al díaen el desarrollo de las guías y lasevaluaciones.Aplicar el aprendizaje autónomo.Competencia en: lectura, escritura, hábitosde estudio.
Análisis y gestión financiera
Objetivo:
Dirigida a lograr el acceso a los servicios financieros de toda la población del país, sepresenta el Programa de Formación de Corresponsales no Bancarios, quienes tienenla misión de prestar servicios financieros determinados por los establecimientos decrédito.
Recolección de documentación e información relacionada con la apertura dedepósitos en cuenta corriente, de ahorros o a término, así como aquella relacionadacon solicitudes de crédito.
Generalidades
Análisis y cálculo financiero, productos financieros.Gestión financiera de empresa: análisis y valoración
de inversiones, gestión del activo circulante, gestión
y control de presupuestos.
Metodología
Se requiere que el estudiante AVA tengadominio de las condiciones básicasrelacionadas con el manejo de herramientasinformáticas y de comunicación: correoelectrónico, chats, Messenger, procesadoresde texto, hojas de cálculo, software parapresentaciones, Internet, navegadores y otrossistemas y herramientas tecnológicasnecesarias para la formación virtual.
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Organizar el tiempo con el fin de estar al díaen el desarrollo de las guías y lasevaluaciones.Aplicar el aprendizaje autónomo.Competencia en: lectura, escritura, hábitos
de estudio.
Finanzas intermedias
Objetivo:
• Interpretar la información suministrada en los estados financieros básicos delas organizaciones.
Analizar la información financiera a partir de la aplicación de indicadores y métodosfinancieros.
Evaluar la viabilidad básica de proyectos de inversión.
Generalidades
Modulo 1: Introducción
Modulo 2: La Función Financiera y la
Información Contable
Modulo 3: El Análisis Financiero y Sus
Indicadores
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Modulo 4: Herramientas
Complementarias para el Análisis
Financiero
Metodología
Organizar el tiempo con el fin de estar al díaen el desarrollo de las guías y lasevaluaciones.Aplicar el aprendizaje autónomo.Competencia en: lectura, escritura, hábitosde estudio.
Contabilidad en las organizaciones 50 horas
Objetivo:
Capacitar a los participantes sobre los procesos contables que se llevan a cabo en lasorganizaciones con el objetivo de generar información contable para la toma dedecisiones.
Este curso tiene como finalidad darle al estudiante la sustentación y fundamentospara comprender la importancia de la contabilidad en las organizacionesempresariales para la toma de decisiones trascendentales.
Nota: No es un curso básico para aprender contabilidad.
Generalidades
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Unidad 1: Conceptos BásicosUnidad 2: La contabilidad como un procesoUnidad 3: Los Sistemas de información contable ysu función en la organización
Metodología
Organizar el tiempo con el fin de estar al día en eldesarrollo de las guías y las evaluaciones.Aplicar el aprendizaje autónomo.Competencia en: lectura, escritura, hábitos deestudio.
Caracterización del Sector
Financiero
Objetivo:
Identificar la estructura del Sistema Financiero Colombiano y conocer algunos
apartes de la normatividad que rige dicho sistema en Colombia.
Generalidades
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Semana 1: antecedentes del Sistema FinancieroColombiano.Semana 2: estructura y Contexto EconómicoNacional del Sistema Financiero ColombianoSemana 3: prevención y control del lavado de
activos.Semana 4: generalidades de las centrales deinformación financiera.
Metodología
Organizar el tiempo con el fin de estar al día en eldesarrollo de las guías y las evaluaciones.Aplicar el aprendizaje autónomo.Competencia en: lectura, escritura, hábitos deestudio.
Administración y Control de Inventarios
Objetivo:
Desarrollar conocimientos básicos en el manejo de los inventarios de empresascomerciales e industriales y el control de los mismos.
Este curso esta diseñado para que el estudiante adquiera los conceptos generalesdel Control de los Inventarios, la aplicación de las técnicas para la toma dedecisiones y la interpretación de los Resultados
Generalidades
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Semana 1: concepto Y objetivos de losinventarios.Semana 2: las funciones de los inventarios; Laplanificación de las políticas de inventario.
Semana 3: Costos de inventarioSemana 4: idea general sobre Las políticas deinventarios de una empresa.
Metodología
Organizar el tiempo con el fin de estar al día en eldesarrollo de las guías y las evaluaciones.Aplicar el aprendizaje autónomo.Competencia en: lectura, escritura, hábitos deestudio.
Indicadores de Gestión
Objetivo:
se realiza un recorrido desde, el significado de medir en las organizaciones, pasandopor qué situaciones medir, hasta llegar finalmente al concepto de indicadores degestión y cómo construirlos.
se refiere a datos esencialmente cuantitativos, que nos permiten darnos cuenta decómo está la situación de una empresa en relación con algún aspecto de la realidadque nos interesa conocer.
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Generalidades
Modulo 1: Conceptos de medición
Modulo 2: Que medir en la Empresa
Modulo 3: Indicadores de gestión, ComoElaborarlos.
Metodología
Organizar el tiempo con el fin de estar al día en eldesarrollo de las guías y las evaluaciones.Aplicar el aprendizaje autónomo.Competencia en: lectura, escritura, hábitos de
estudio.
Principios financieros y contables 70 horasObjetivo:
concepto de indicadores de gestión y cómo construirlos.
se refiere a datos esencialmente cuantitativos, que nos permiten darnos cuenta decómo está la situación de una empresa en relación con algún aspecto de la realidad
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que nos interesa conocer.
Generalidades
Fundamentos de los estados financieros,
planeación y control financiero. Administracióndel Capital de Trabajo. Financiamiento medianteemisión de acciones: comunes y referentes.Apalancamiento (Leverage) y estructurafinanciera (estructura de capital). Estructurafinanciera y costo de capital. Finanzas ydesarrollo económico. Principios Contables.
Metodología
Organizar el tiempo con el fin de estar al día en eldesarrollo de las guías y las evaluaciones.Aplicar el aprendizaje autónomo.Competencia en: lectura, escritura, hábitos deestudio.
Cátedra Virtual de Pensamiento Empresarial - Módulo I: Mentalidad
Empresarial
Objetivo:
Temas relacionados con los valores, la ética y la creación de estrategias propias delpensamiento empresarial. para fomentar la cultura del emprendimiento entre losciudadanos productivos con altas metas en la formación de emprendedores,facilitadores y empresarios.
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Generalidades
Semana I Tema 1: Creando empresas construyendo país I
Tema 2: Colombia, un país para la creatividadSemana II Tema 3: Creando empresas construyendo país II Tema 4: Que son las empresas y quiénes son losempresarios Tema 5: En la mente y en el pensamiento delempresarioSemana III Tema 6: La importancia de los equipos de trabajoen la empresa.Semana IV
Tema 7: El proceso creativo en la generación deideas empresariales.
Metodología
Organizar el tiempo con el fin de estar al día en eldesarrollo de las guías y las evaluaciones.Aplicar el aprendizaje autónomo.Competencia en: lectura, escritura, hábitos deestudio.
Técnicas de comunicación en el Nivel AdministrativoObjetivo:
El dominio de la comunicación es una de las características claves del liderazgo y detrabajo en equipo. Los procesos de motivación, de persuasión, las múltiplesnegociaciones, las evaluaciones y retroalimentación se realizan mediante el uso devocablos en forma oral y escrita o utilizando los recursos corporales para emitir
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diversos mensaje a otros..
Generalidades
Semana 1: La comunicación
Semana 2: La comunicación escritaSemana 3: Comunicación verbal y no verbalSemana 4: Las relaciones interpersonales:Habilidades socialesSemana 5 y 6: La información y recolección dedatos
Metodología
Organizar el tiempo con el fin de estar al día en eldesarrollo de las guías y las evaluaciones.Aplicar el aprendizaje autónomo.Competencia en: lectura, escritura, hábitos deestudio.
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Toma de Decisiones en el Nivel Operativo
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Administración y Control de Inventarios
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Generalidades de Productividad yCompetitividad
Cátedra Virtual de Pensamiento Empresarial -Módulo I: Mentalidad Empresarial
Comercio Electrónico
Uso e impacto de las Tecnologías deInformación
Ética: Principios y Valores