TELETRABAJO

DIFUSIÓN MASIVA DE LAS TIC’s

Afecta de manera directa o indirecta a …

TODOS LOS ÁMBITOS DE LA SOCIEDAD

La Comunicación

La Economía

El Estudio

El Ocio

Las relaciones interpersonales

El acceso a la información

El Trabajo

TELETRABAJO

TRABAJO A DISTANCIA

TELEWORK

TRABAJO

ELECTRÓNICO

TRABAJO en DOMICILIO

TELEWORK

JACK NILLES, acuñó el término “telework”

“enviar el trabajo al trabajador en lugar del trabajador al trabajo”

DEFINICIÓN: el teletrabajo abarca todas las

actividades que pueden llevarse a cabo remotamente,

fuera del lugar de trabajo habitual y utilizando para

ello las TIC’s.

“El teletrabajo no es una profesión sino un método de desarrollar un trabajo”.

PROFESIONESEscritoresVendedoresAgentes inmobiliariosProgramadoresAnalistas de sistemasAsesoresPeriodistasDibujantesetc.

ESTADÍSTICAS: no existen estadísticas reales pero se sabe que EEUU, Reino Unido y Francia son los países con más teletrabajadores.

FACTORES QUE INCIDEN:

• Desarrollo tecnológico

• Familiarización con las TIC’s

• Tamaño de las empresas.

EN ARGENTINA

• NO HAY DATOS ESTADÍSTICOS:

No se sabe cuántos teletrabajadores hay

Ni dónde se ubican

Ni a qué se dedican

• NO HAY LEGISLACIÓN ESPECÍFICA PARA EL TELETRABAJADOR

TECNOLOGÍAS

IMPRESCINDIBLES:

• Sitio web propio o blog personal

• Traductor automático: online o por software

• Cámara fotográfica digital

• Red social laboral online, como por ejemplo

Tecnologías recomendadas

• Software de oficina:

• Software de telefonía por Internet

• Software de mensajería instantánea

Tecnologías complementarias

VENTAJAS PARA EL TELETRABAJADOR

Mayor calidad de vida

Flexibilidad horaria

Ahorro de transporte, comida y vestimenta

Menor stress

Más tiempo libre

VENTAJAS PARA LA EMPRESAReducción de costos fijos

Menos problemas de convivencia e/

empleados

Menor infraestructura necesaria

Menor costo por puesto

Eliminación del control horario

Facilidad de expansión geográfica

VENTAJAS PARA LA COMUNIDADAhorro de energía no renovable

Reducción de la congestión de tráfico

Reducción de la contaminación

Favorece la incorporación al mercado laboral

de personas con discapacidad o con

responsabilidades familiares

Favorece la creación de autoempleo

DESVENTAJAS PARA EL TRABAJADOR

Mayor aislamiento

Falta de ambiente profesional

Inseguridad laboral

Sensación de desprotección

DESVENTAJAS PARA LA EMPRESA

Falta de supervisión del teletrabajador

Suele haber pérdidas de jerarquías

Posible robo de datos

DOCUMENTO GUÍA DE CONTRATOLugar de trabajoEquipos y herramientas de trabajo

(suministrados por la empresa)Gastos de desplazamientosDuración de la relación de teletrabajoGastos de vivienda (luz, teléfono,

calefacción)Accidentes de trabajoSalario

FORMAS DE TELETRABAJO

La oficina en casa

Teletrabajo móvil

Oficinas satélite

Telecentros